2024護(hù)工協(xié)議書聘用護(hù)工協(xié)議

2024護(hù)工協(xié)議書聘用護(hù)工協(xié)議合同編號(hào)：__________甲方（雇主）：__________

地址：__________

聯(lián)系方式：__________乙方（護(hù)工）：__________

身份證號(hào)：__________

聯(lián)系方式：__________一、工作內(nèi)容

1.1乙方擔(dān)任甲方的護(hù)工，負(fù)責(zé)甲方的生活照料、日常護(hù)理等工作。

1.2乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。二、工作時(shí)間

2.1乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方需求協(xié)商確定。

2.2乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息，如需加班，雙方協(xié)商確定加班費(fèi)用。三、工資待遇

3.1乙方的月工資為人民幣_(tái)_________元（￥__________），每月__________日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放。

3.2乙方的工作業(yè)績(jī)優(yōu)秀，甲方可視情況給予適當(dāng)獎(jiǎng)勵(lì)。

3.3乙方加班工資按照我國(guó)《勞動(dòng)法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、社會(huì)保險(xiǎn)

4.1甲方為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

4.2乙方應(yīng)如實(shí)提供相關(guān)證件，協(xié)助甲方辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。五、保密條款

5.1乙方在合同期內(nèi)及合同終止后，不得泄露甲方的隱私和商業(yè)秘密。

5.2乙方違反保密條款，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、合同終止與解除

6.1雙方同意提前解除合同的，應(yīng)提前__________日書面通知對(duì)方。

6.2一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益的，對(duì)方有權(quán)立即解除合同。

6.3合同期滿，雙方未續(xù)簽，則合同自動(dòng)終止。七、爭(zhēng)議解決

7.1雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定

8.1雙方應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)，不得從事違法行為。

8.2雙方在合同期內(nèi)應(yīng)保持良好溝通，共同維護(hù)雙方權(quán)益。

8.3本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（雇主）：__________

乙方（護(hù)工）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件

3.社會(huì)保險(xiǎn)繳納證明

4.甲方單位營(yíng)業(yè)執(zhí)照副本復(fù)印件

5.甲方單位法定代表人身份證復(fù)印件

6.雙方簽字蓋章的合同正本二、違約行為及認(rèn)定：

1.甲方未按時(shí)支付乙方工資，視為違約。

2.甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)，視為違約。

3.乙方未按照合同約定提供護(hù)理服務(wù)，視為違約。

4.乙方泄露甲方隱私和商業(yè)秘密，視為違約。

5.雙方未按照約定提前解除合同，視為違約。

6.一方違反合同規(guī)定，嚴(yán)重?fù)p害對(duì)方利益，視為違約。三、法律名詞及解釋：

1.護(hù)工：指為他人提供生活照料、日常護(hù)理等服務(wù)的人員。

2.社會(huì)保險(xiǎn)：指國(guó)家為保障勞動(dòng)者基本生活，依法繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。

3.違約行為：指合同當(dāng)事人違反合同約定，導(dǎo)致合同目的不能實(shí)現(xiàn)的行為。

4.爭(zhēng)議解決：指雙方在履行合同過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議，通過(guò)協(xié)商或法律途徑解決的方式。四、執(zhí)行中遇到的問(wèn)題及解決辦法：

1.問(wèn)題：甲方未按時(shí)支付乙方工資。

解決辦法：乙方有權(quán)依法向甲方追討工資，必要時(shí)可向勞動(dòng)監(jiān)察部門投訴。2.問(wèn)題：甲方未為乙方繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

解決辦法：乙方有權(quán)依法要求甲方補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)，必要時(shí)可向社保部門投訴。3.問(wèn)題：乙方未按照合同約定提供護(hù)理服務(wù)。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方履行合同約定，必要時(shí)可解除合同。4.問(wèn)題：乙方泄露甲方隱私和商業(yè)秘密。

解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，必要時(shí)可依法索賠。5.問(wèn)題：雙方在合同履行過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議。

解決辦法：雙方應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場(chǎng)景：