2024房地產(chǎn)銷售勞動合同協(xié)議書

2024房地產(chǎn)銷售勞動合同協(xié)議書合同編號：__________單位名稱：____________________單位地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：__________________電子郵箱：__________________姓名：____________________性別：____________________身份證號：________________聯(lián)系電話：__________________電子郵箱：__________________第一條勞動合同期限1.本勞動合同期限為____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。2.期滿前，如雙方無異議，本勞動合同自動續(xù)約____年。第二條工作內(nèi)容1.乙方在甲方從事房地產(chǎn)銷售工作，負責客戶的接待、咨詢、跟進及成交。2.乙方應(yīng)遵守甲方的各項規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。3.乙方有權(quán)根據(jù)市場情況和甲方授權(quán)，進行房地產(chǎn)銷售活動。第三條勞動報酬1.乙方的工資由基本工資和銷售提成組成。2.基本工資為人民幣____元/月，按月支付。3.銷售提成根據(jù)乙方實際銷售額的____%計算，每月結(jié)算一次。4.乙方依法享受加班費、獎金等福利待遇。第四條工作時間1.乙方每周工作____天，每天工作____小時。2.乙方按國家規(guī)定享受法定節(jié)假日休息。3.乙方應(yīng)按時上下班，遵守甲方的工作時間安排。第五條保密條款1.乙方同意在合同期限內(nèi)及終止合同后一年內(nèi)，保守甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等機密信息。2.乙方不得以任何形式泄露給第三方，否則應(yīng)承擔相應(yīng)的法律責任。第六條社會保險1.甲方依法為乙方繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等社會保險。2.乙方應(yīng)提供相關(guān)證件，配合甲方辦理社會保險手續(xù)。第七條勞動紀律1.乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，不得從事違法違紀活動。2.乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的工作安排和管理。第八條合同的變更、解除和終止1.本勞動合同的變更、解除和終止，應(yīng)遵循國家法律法規(guī)的規(guī)定。2.雙方協(xié)商一致，可以變更或解除本勞動合同。3.乙方提前解除勞動合同的，應(yīng)提前____天書面通知甲方。4.甲方違反國家法律法規(guī)及本合同規(guī)定，乙方有權(quán)解除勞動合同。第九條爭議解決1.雙方在履行本勞動合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.如協(xié)商不成，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定1.本勞動合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。2.本勞動合同未盡事宜，雙方可另行協(xié)商補充。3.本勞動合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：____________________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方房地產(chǎn)銷售許可證復(fù)印件8.雙方簽訂的保密協(xié)議9.甲方規(guī)章制度復(fù)印件10.社會保險繳納證明二、違約行為及認定：1.乙方未按照合同約定提供勞動力的，視為違約。2.乙方未按照甲方工作安排履行職責的，視為違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等機密信息的，視為違約。4.甲方未按照合同約定支付勞動報酬的，視為違約。5.甲方未按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險的，視為違約。6.雙方未經(jīng)過協(xié)商一致變更或解除勞動合同的，視為違約。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.甲方：指房地產(chǎn)銷售公司，具有Employer的含義。3.乙方：指從事房地產(chǎn)銷售的勞動者，具有Employee的含義。4.勞動合同期限：勞動合同的有效時間，分為固定期限和無固定期限。5.勞動報酬：勞動者因提供勞動力而應(yīng)得的報酬，包括基本工資和提成等。6.工作時間：勞動者按照合同約定和工作需要規(guī)定的工作時間。7.保密條款：雙方約定對特定信息予以保密的條款。8.社會保險：國家為保障勞動者基本生活而設(shè)立的社會保障制度。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：乙方未按照合同約定提供勞動力。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方按照合同約定提供勞動力，必要時可解除合同。2.問題：甲方未按照合同約定支付勞動報酬。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方支付勞動報酬，必要時可向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。3.問題：乙方泄露甲方商業(yè)秘密、客戶資料等機密信息。解決辦法：甲方有權(quán)要求乙方停止泄露，并要求乙方承擔違約責任。4.問題：甲方未按照法律規(guī)定為乙方繳納社會保險。解決辦法：乙方有權(quán)要求甲方補繳社會保險，必要時可向社保機構(gòu)投訴。5.問題：雙方對合同條款發(fā)生爭議。解決辦法：雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時可以向人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為房地產(chǎn)銷售公司，需要招聘銷售人員