2024幼兒園教師資格與職責(zé)合同書

2024幼兒園教師資格與職責(zé)合同書合同編號：__________甲方（幼兒園）：__________

地址：__________

聯(lián)系人：__________

聯(lián)系電話：__________乙方（教師）：__________

身份證號：__________

聯(lián)系方式：__________鑒于甲方為一家合法經(jīng)營的幼兒園，乙方愿意擔(dān)任甲方幼兒園的教師，并承諾按照甲方的要求和教育教學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，履行教育教學(xué)職責(zé)；現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商，特訂立本教師資格與職責(zé)合同書，以便共同遵守。第一條教師資格1.1乙方須具備國家教育部門規(guī)定的幼兒園教師資格條件，持有幼兒園教師資格證書。第二條職責(zé)范圍2.1乙方負(fù)責(zé)根據(jù)甲方提供的課程設(shè)置和教學(xué)計(jì)劃，進(jìn)行幼兒教育教學(xué)工作。2.2乙方須關(guān)注幼兒的身心健康，定期向甲方匯報(bào)幼兒的學(xué)習(xí)、生活情況。2.3乙方須參加甲方組織的各類培訓(xùn)、教研活動，提高教育教學(xué)水平。2.4乙方須遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理。第三條工作時間3.1乙方每周工作時間按甲方規(guī)定執(zhí)行，法定節(jié)假日、寒暑假按國家規(guī)定執(zhí)行。3.2乙方在工作期間，應(yīng)保持電話暢通，以便甲方隨時聯(lián)系。第四條待遇4.1乙方享受甲方規(guī)定的工資、福利待遇。4.2乙方的工作年限、職稱等因素，作為甲方考核乙方工作績效的依據(jù)。第五條合同的變更、解除和終止5.1甲乙雙方同意，本合同的變更、解除和終止，應(yīng)書面簽署，并報(bào)相關(guān)部門備案。5.2在合同期內(nèi)，如乙方因個人原因提出辭職，應(yīng)提前一個月向甲方提出書面申請。5.3在合同期內(nèi)，如甲方因教育教學(xué)需要，提前解除或終止合同，應(yīng)提前一個月通知乙方，并支付乙方一個月工資作為經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第六條違約責(zé)任6.1甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。6.2乙方如違反國家法律法規(guī)，或發(fā)生犯罪行為，甲方有權(quán)立即解除合同，并報(bào)告相關(guān)部門。第七條爭議解決7.1本合同在履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)友好協(xié)商解決。7.2如協(xié)商不成，雙方同意向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第八條其他約定8.1本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。甲方（幼兒園）：__________

乙方（教師）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：

1.乙方身份證復(fù)印件

2.乙方幼兒園教師資格證書復(fù)印件

3.雙方簽訂的合同書面文件

4.甲方規(guī)章制度文檔

5.乙方工作績效考核標(biāo)準(zhǔn)

6.乙方職稱證明文件

7.合同變更、解除、終止的書面協(xié)議二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未持有幼兒園教師資格證書，或證書無效。

2.乙方出現(xiàn)違法、違紀(jì)行為。

3.乙方未按約定完成教育教學(xué)工作，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。

4.乙方未按約定參加培訓(xùn)、教研活動。

5.乙方未按約定時間向甲方匯報(bào)幼兒學(xué)習(xí)、生活情況。

6.甲方未按約定支付乙方工資、福利待遇。

7.甲方未按約定提供教育教學(xué)工作條件。

8.甲方未按約定時間通知乙方合同解除或終止。三、法律名詞及解釋：

1.幼兒園教師資格證書：指國家教育部門頒發(fā)的，證明個人具備幼兒園教師資格的證書。

2.違約行為：指合同雙方在履行合同過程中，未能按約定履行各自義務(wù)的行為。

3.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指合同解除或終止時，一方因損失而要求另一方給予的賠償。

4.法定節(jié)假日：指國家法律規(guī)定的休息日，包括春節(jié)、清明節(jié)、勞動節(jié)、國慶節(jié)等。

5.寒暑假：指學(xué)校為學(xué)生安排的假期，分為寒假和暑假。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方缺少教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，影響教學(xué)質(zhì)量。

解決辦法：甲方應(yīng)提供崗前培訓(xùn)，乙方積極參加教育教學(xué)研討，提高自身教學(xué)能力。

2.甲方未能按時支付乙方工資。

解決辦法：甲方應(yīng)嚴(yán)格按照合同約定時間支付工資，如有疑問，乙方