2024企業(yè)管理咨詢服務(wù)費簡單合同范本

2024企業(yè)管理咨詢服務(wù)費簡單合同范本合同編號：__________甲方（委托方）：__________乙方（受托方）：__________根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、公平、誠信的原則基礎(chǔ)上，就甲方委托乙方提供企業(yè)管理咨詢服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、咨詢服務(wù)內(nèi)容1.1乙方根據(jù)甲方的實際情況，提供針對性的企業(yè)管理咨詢服務(wù)，包括但不限于企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)調(diào)整、人力資源管理、市場營銷策劃、財務(wù)管理等方面。1.2乙方應(yīng)按照雙方約定的時間節(jié)點和質(zhì)量要求，提交咨詢報告及相關(guān)資料。1.3乙方在提供咨詢服務(wù)過程中，應(yīng)遵守國家法律法規(guī)，尊重甲方的企業(yè)文化和商業(yè)秘密。二、咨詢服務(wù)期限2.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____個月。三、費用及支付方式3.1甲方向乙方支付咨詢服務(wù)費共計人民幣____元（大寫：____________________元整）。3.2乙方開具正規(guī)發(fā)票，甲方按約定時間支付咨詢服務(wù)費。3.3支付方式：____期支付。四、雙方的權(quán)利和義務(wù)4.1甲方應(yīng)向乙方提供真實、準(zhǔn)確、完整的資料，以便乙方更好地開展咨詢服務(wù)。4.3乙方在提供咨詢服務(wù)過程中，應(yīng)尊重甲方的企業(yè)文化和商業(yè)秘密，不得泄露給第三方。4.4甲方應(yīng)對乙方提供的咨詢服務(wù)成果保密，不得未經(jīng)乙方同意擅自公開、泄露給第三方。五、違約責(zé)任5.1甲方未按約定時間支付咨詢服務(wù)費的，應(yīng)支付違約金，違約金為應(yīng)付咨詢服務(wù)費的____%。5.2乙方未按約定時間提交咨詢報告的，應(yīng)支付違約金，違約金為合同總價款的____%。5.3乙方泄露甲方商業(yè)秘密的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。六、爭議解決6.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院起訴。七、其他約定7.1本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。7.2本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章）：__________乙方（蓋章）：__________代表（簽名）：__________代表（簽名）：__________簽訂日期：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.甲方企業(yè)資料2.乙方咨詢方案及報告3.咨詢服務(wù)費用明細表4.合同履行時間表5.商業(yè)秘密保密協(xié)議6.違約金計算公式7.法律法規(guī)相關(guān)文件二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按約定時間支付咨詢服務(wù)費，認(rèn)定違約。2.乙方未按約定時間提交咨詢報告，認(rèn)定違約。3.乙方泄露甲方商業(yè)秘密，認(rèn)定違約。4.甲方未按約定提供真實、準(zhǔn)確、完整的資料，認(rèn)定違約。5.甲方未對乙方提供的咨詢服務(wù)成果保密，認(rèn)定違約。三、法律名詞及解釋：1.合同法：《中華人民共和國合同法》2.企業(yè)管理咨詢服務(wù)：為企業(yè)提供戰(zhàn)略規(guī)劃、組織架構(gòu)調(diào)整、人力資源管理等方面的專業(yè)服務(wù)。3.商業(yè)秘密：不為公眾所知悉，能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益、具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的技術(shù)信息和經(jīng)營信息。4.違約金：一方違反合同約定，應(yīng)支付給另一方的賠償金。5.管轄權(quán)：指法院對某一特定案件的審判權(quán)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.甲方提供資料不齊全或不符合要求：乙方應(yīng)與甲方溝通，要求甲方補充完善資料。2.乙方提交咨詢報告延誤：乙方應(yīng)提前與甲方溝通，說明情況并協(xié)商延后提交。3.甲方支付咨詢服務(wù)費延誤：乙方應(yīng)與甲方溝通，提醒甲方按約定時間支付。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密：乙方應(yīng)立即采取措施停止泄露，并向甲方道歉，賠償損失。5.合同爭議：雙方可先協(xié)商解決，協(xié)商不成時可向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：1.中小企業(yè)尋求管理改進和