有限公司兼職勞動合同_第1頁
有限公司兼職勞動合同_第2頁
有限公司兼職勞動合同_第3頁
有限公司兼職勞動合同_第4頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領

文檔簡介

有限公司兼職勞動合同合同編號:__________地址:____________________________聯(lián)系電話:________________________乙方(勞動者):________________身份證號碼:_____________________聯(lián)系電話:________________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙雙方本著平等自愿、協(xié)商一致的原則,就乙方在甲方從事兼職工作的事宜,達成如下協(xié)議:一、工作內(nèi)容1.1乙方在甲方擔任_______職位,主要職責是_______(詳細工作內(nèi)容)。1.2乙方應按照甲方的規(guī)章制度和領導安排,認真履行工作職責,確保工作質(zhì)量。1.3乙方兼職工作的時間和地點由甲方根據(jù)實際需要進行安排。二、工作時間2.1乙方每周工作時間不超過_______小時,具體工作時間如下:(詳細工作時間安排)2.2乙方應按照甲方規(guī)定的考勤制度進行打卡,如有遲到、早退、缺勤等情況,甲方有權(quán)按照相關(guān)規(guī)定進行處理。三、勞動報酬3.1乙方兼職期間的工資待遇為_______元/小時(或具體工資標準)。3.2乙方加班工資按照甲方規(guī)定的加班工資標準執(zhí)行。3.3乙方工資支付時間為每月底,甲方每月__日前將工資支付給乙方。四、社會保險4.1甲方為乙方繳納社會保險,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.2乙方應按照甲方規(guī)定的時間和標準繳納社會保險費。五、保密條款5.1乙方在甲方工作期間,接觸到的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息,應予以保密。5.2乙方在離職后仍需對在甲方工作期間所涉及的保密信息保密,期限為_______年。六、合同解除和終止6.1甲乙雙方協(xié)商一致,可以解除本合同。6.2乙方提前解除合同的,應提前__天書面通知甲方。6.3乙方違反本合同規(guī)定,甲方有權(quán)解除合同。6.4本合同終止后,乙方應立即停止工作,甲方支付乙方相應的工資和經(jīng)濟補償。七、爭議解決7.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議,應通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。八、其他約定8.1本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。8.2本合同自雙方簽字(或蓋章)之日起生效,有效期為_______年。8.3本合同未盡事宜,可由甲乙雙方另行簽訂補充協(xié)議。甲方(用人單位):_______有限公司乙方(勞動者):________________簽訂日期:_______________________一、附件列表:1.乙方身份證復印件2.乙方學歷證明復印件3.社會保險繳納證明4.甲方公司規(guī)章制度5.甲方公司保密協(xié)議6.甲方公司兼職員工考勤制度二、違約行為及認定:1.乙方未按照約定時間提供身份證明、學歷證明等材料。2.乙方未按照甲方規(guī)定的時間和地點履行工作職責。3.乙方未按照甲方規(guī)定繳納社會保險費。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息。5.乙方未按照約定時間提前通知解除合同。6.甲方未按照約定時間支付乙方工資。三、法律名詞及解釋:1.勞動合同法:指《中華人民共和國勞動合同法》及相關(guān)法律法規(guī)。2.兼職:指勞動者在一份主要工作之外,從事的額外工作。3.商業(yè)秘密:指不為公眾所知悉,能為權(quán)利人帶來經(jīng)濟利益,具有實用性并經(jīng)權(quán)利人采取保密措施的信息。4.經(jīng)濟補償:指用人單位根據(jù)國家規(guī)定和勞動合同的約定,向勞動者支付的解除或者終止勞動合同的經(jīng)濟補償。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法:1.乙方未提供身份證明、學歷證明等材料:乙方應在合同簽訂前提供相關(guān)材料,否則甲方有權(quán)解除合同。2.乙方未按照約定時間和工作地點履行工作職責:甲方有權(quán)根據(jù)實際情況進行調(diào)整,并向乙方支付相應工資。3.乙方未繳納社會保險費:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔相應責任。4.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等敏感信息:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔相應違約責任。5.乙方未按照約定時間提前通知解除合同:甲方有權(quán)解除合同,并要求乙方承擔相應違約責任。6.甲方未按照約定時間支付乙方工資:甲方應及時支付乙方工資,否則乙方有權(quán)向勞動仲裁機構(gòu)申請仲裁。五、所有應用場景:1.甲方為乙方提供兼職工作機會。2.乙方在甲方

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論