2024兼職勞務(wù)協(xié)議范本

2024兼職勞務(wù)協(xié)議范本合同編號：__________合同雙方：甲方（用人單位）：__________

地址：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系人：__________乙方（兼職人員）：__________

身份證號碼：__________

聯(lián)系電話：__________

聯(lián)系地址：__________鑒于甲方為合法成立的企事業(yè)單位，乙方愿意在甲方處兼職工作，甲乙雙方本著平等自愿、誠實(shí)守信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，就乙方兼職事項(xiàng)達(dá)成如下協(xié)議：第一條工作內(nèi)容

1.1乙方在甲方處擔(dān)任__________職位，主要工作職責(zé)為：__________。

1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，完成指定的工作任務(wù)，并保證工作質(zhì)量符合甲方的要求。第二條工作時(shí)間和地點(diǎn)

2.1乙方每周工作時(shí)間為__________小時(shí)，具體工作時(shí)間根據(jù)甲方的工作需要進(jìn)行調(diào)整。

2.2乙方工作地點(diǎn)為甲方所在地，即__________。第三條工作報(bào)酬

3.1乙方兼職期間的報(bào)酬為人民幣_(tái)_________元/小時(shí)。

3.2乙方的工作報(bào)酬按實(shí)際工作小時(shí)計(jì)算，每月__________日之前結(jié)算。

3.3乙方加班工資按照甲方的規(guī)定支付。第四條保密協(xié)議

4.1乙方在甲方兼職期間，接觸到的包括但不限于商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等，均屬于甲方機(jī)密信息。

4.2乙方同意在兼職期間及兼職結(jié)束后，不得以任何形式泄露、傳播或利用甲方的機(jī)密信息，否則應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。5.2協(xié)議終止或解除后，乙方應(yīng)立即停止兼職工作，甲方不再支付乙方任何報(bào)酬。第六條爭議解決

6.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。第七條其他約定

7.1本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。

7.2本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（用人單位）：__________

乙方（兼職人員）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.乙方個(gè)人簡歷

2.乙方身份證明文件

3.甲方公司規(guī)章制度

4.甲方公司保密協(xié)議范本

5.兼職工作職責(zé)說明

6.工作時(shí)間安排表

7.工資支付證明文件二、違約行為及認(rèn)定：

1.乙方未能按照約定完成工作任務(wù)，或工作質(zhì)量不符合甲方要求。

2.乙方泄露、傳播或利用甲方機(jī)密信息。

3.乙方未按照約定時(shí)間出勤，或未經(jīng)甲方同意擅自離職。

4.甲方未按照約定時(shí)間支付乙方工資。

5.甲方未按照約定提供乙方工作條件或保護(hù)乙方合法權(quán)益。三、法律名詞及解釋：

1.兼職人員：指在甲方公司非全日制工作的員工。

2.用人單位：指依法成立，具有合法經(jīng)營資格的企事業(yè)單位。

3.勞動(dòng)者：指具有勞動(dòng)能力，與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的自然人。

4.工作時(shí)間：指乙方在甲方兼職的工作時(shí)間，按照雙方約定執(zhí)行。

5.工資：指乙方在甲方兼職期間，按照約定應(yīng)得的勞動(dòng)報(bào)酬。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.乙方工作效率低下，影響工作進(jìn)度。

解決辦法：甲方應(yīng)合理安排工作任務(wù)，及時(shí)對乙方進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。

2.乙方泄露公司機(jī)密信息。

解決辦法：雙方簽訂保密協(xié)議，明確保密內(nèi)容和違約責(zé)任。

3.甲方未能按時(shí)支付乙方工資。

解決辦法：甲方應(yīng)按照約定時(shí)間支付工資，如有延遲，應(yīng)支付違約金。

4.乙方與甲方發(fā)生爭議。

解決辦法：雙方協(xié)商解決，協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.企事業(yè)單位需要臨時(shí)