老師聘用合同范本

老師聘用合同范本合同編號：__________甲方（用人單位）：__________地址：__________聯(lián)系電話：__________乙方（勞動者）：__________身份證號碼：__________聯(lián)系電話：__________第一章總則第一條本合同的目的甲乙雙方簽訂本合同，旨在明確雙方在教育教學(xué)工作中的權(quán)利和義務(wù)，規(guī)范教育教學(xué)行為，保障教育教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)教育事業(yè)的發(fā)展。第二條合同適用范圍本合同適用于甲方聘用乙方從事教育教學(xué)工作的情況。第二章雙方的權(quán)利和義務(wù)第三條甲方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供符合教育教學(xué)工作的條件和環(huán)境，保障乙方依法享有教育教學(xué)權(quán)利。2.甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的工資、獎金及社會保險等福利待遇。3.甲方應(yīng)當(dāng)為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會，支持乙方提高教育教學(xué)水平和專業(yè)素質(zhì)。4.甲方應(yīng)當(dāng)依法為乙方繳納社會保險費(fèi)，并辦理相關(guān)手續(xù)。5.甲方有權(quán)根據(jù)教育教學(xué)需要和乙方的工作表現(xiàn)，調(diào)整乙方的教育教學(xué)工作任務(wù)。第四條乙方的權(quán)利和義務(wù)1.乙方應(yīng)當(dāng)認(rèn)真履行教育教學(xué)職責(zé)，完成甲方分配的教育教學(xué)任務(wù)。2.乙方應(yīng)當(dāng)遵守甲方的規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)。3.乙方應(yīng)當(dāng)尊重學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。4.乙方應(yīng)當(dāng)參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)，提高自身的教育教學(xué)水平和專業(yè)素質(zhì)。5.乙方應(yīng)當(dāng)依法繳納個人所得稅，并遵守國家法律法規(guī)的其他相關(guān)規(guī)定。第三章合同的履行、變更和解除第五條合同的履行甲乙雙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照本合同的約定履行各自的權(quán)利和義務(wù)。第六條合同的變更1.在合同期內(nèi)，如甲乙雙方同意變更合同內(nèi)容，應(yīng)當(dāng)書面簽訂變更協(xié)議。2.變更協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效，與本合同具有同等法律效力。第七條合同的解除1.在合同期內(nèi)，如乙方提前解除合同，應(yīng)當(dāng)提前一個月書面通知甲方。2.在合同期內(nèi)，如甲方解除合同，應(yīng)當(dāng)依照國家法律法規(guī)的規(guī)定給予乙方相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。第四章合同的終止和解除第八條合同的終止本合同期滿或者甲乙雙方另有約定的，合同終止。第九條合同的解除1.甲乙雙方協(xié)商一致解除合同的，應(yīng)當(dāng)書面簽訂解除協(xié)議。2.乙方向甲方提出解除合同申請，甲方同意解除的，應(yīng)當(dāng)書面簽訂解除協(xié)議。3.依照國家法律法規(guī)的規(guī)定，合同應(yīng)當(dāng)解除的，甲乙雙方應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。第五章違約責(zé)任第十條違約責(zé)任1.甲乙雙方違反本合同的約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償對方因此遭受的損失。2.甲乙雙方違反國家法律法規(guī)的規(guī)定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第六章爭議解決第十一條爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)當(dāng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。第七章附則第十二條合同的生效、修改和廢止1.本合同自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同的修改和廢止，應(yīng)當(dāng)書面簽訂修改協(xié)議或者廢止協(xié)議，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。第十三條合同的解釋本合同的解釋權(quán)歸甲乙雙方所有。甲方（用人單位）：__________乙方（勞動者）：__________簽訂日期：__________一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷學(xué)位證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件4.乙方健康證明5.乙方無犯罪記錄證明6.甲方教育教學(xué)計劃7.甲方規(guī)章制度8.甲方培訓(xùn)資料9.乙方工作成果證明10.乙方考核評估報告二、違約行為及認(rèn)定：1.甲方未按時足額支付乙方工資、獎金及社會保險等福利待遇。2.甲方未為乙方提供必要的培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。3.甲方未依法為乙方繳納社會保險費(fèi)。4.甲方未經(jīng)乙方同意，調(diào)整乙方的教育教學(xué)工作任務(wù)。6.乙方未遵守甲方的規(guī)章制度。7.乙方未尊重學(xué)生，關(guān)心學(xué)生，維護(hù)學(xué)生的合法權(quán)益。8.乙方未參加甲方組織的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)。9.乙方未依法繳納個人所得稅。三、法律名詞及解釋：1.勞動合同：勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利義務(wù)的協(xié)議。2.教育教學(xué)工作：指乙方在甲方從事的教育、教學(xué)、科研、管理等工作。3.社會保險：國家為保障勞動者基本生活，依法參加的養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育等保險。4.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：用人單位依照國家規(guī)定，因解除或者終止勞動合同給予勞動者的補(bǔ)償。5.違約行為：違反合同約定，不履行合同義務(wù)的行為。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：1.問題：甲方未按時支付乙方工資。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出支付工資的要求，甲方應(yīng)當(dāng)按時支付。解決辦法：甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行工作指導(dǎo)和要求，乙方應(yīng)當(dāng)努力完成任務(wù)。3.問題：甲方未提供培訓(xùn)和學(xué)習(xí)機(jī)會。解決辦法：乙方有權(quán)向甲方提出培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的要求，甲方應(yīng)當(dāng)提供相應(yīng)機(jī)會。4.問題：乙方違反甲方規(guī)章制度。解決辦法：甲方有權(quán)依據(jù)規(guī)章制度對乙方進(jìn)行相應(yīng)的紀(jì)律處分。5.問題：合同爭議無法協(xié)商解決。解決辦法：可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁或者向人民法院提起訴訟。五、所有