培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘用合同模板

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)聘用合同模板合同編號：__________甲方（用人單位）：【全稱】地址：【詳細(xì)地址】法定代表人：【姓名】聯(lián)系方式：【電話、郵箱等】乙方（受聘人員）：【全稱】身份證號碼：【號碼】聯(lián)系方式：【電話、郵箱等】第一條聘用崗位及職責(zé)1.1甲方聘用乙方擔(dān)任【職位名稱】，負(fù)責(zé)【工作職責(zé)】。1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，努力提高工作質(zhì)量。第二條合同期限2.1本合同期限為【起始日期】至【終止日期】。2.2合同期滿后，如甲乙雙方同意續(xù)約，應(yīng)提前【提前通知時間】書面續(xù)約。第三條勞動報酬3.1甲方應(yīng)按照乙方的崗位職責(zé)和勞動績效，按時足額支付乙方工資。3.2乙方工資包括基本工資和績效獎金等，具體標(biāo)準(zhǔn)和支付方式按照甲方內(nèi)部的薪酬制度執(zhí)行。第四條工作時間及休息休假4.1乙方每周工作時間【小時】，每周休息日【天】。4.2乙方按照國家法定節(jié)假日安排休假，享受年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、病假等休假待遇。第五條社會保險及福利待遇5.1甲方應(yīng)依法為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等社會保險費(fèi)用。5.2乙方享受甲方提供的其他福利待遇，如住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼等。第六條保密協(xié)議6.1乙方在合同期內(nèi)和解除合同后【年限】內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶資源等保密信息予以保密。6.2乙方違反保密協(xié)議的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方因此造成的損失。第七條合同的解除和終止7.1在合同期內(nèi)，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致可以解除或終止合同。7.2乙方違反甲方規(guī)章制度或嚴(yán)重失職、營私舞弊的，甲方有權(quán)解除合同。7.3甲方違反本合同的，乙方有權(quán)解除合同，并要求甲方支付違約金。第八條爭議解決8.1雙方在履行合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向甲方所在地人民法院提起訴訟。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜，可由甲乙雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（簽字）：__________乙方（簽字）：__________簽訂日期：【年】年【月】月【日】日一、附件列表：1.乙方身份證復(fù)印件2.乙方學(xué)歷證書復(fù)印件3.乙方職業(yè)資格證書復(fù)印件（如有）4.甲方營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件5.甲方組織機(jī)構(gòu)代碼證復(fù)印件6.甲方稅務(wù)登記證復(fù)印件7.甲方薪酬制度文件8.甲方內(nèi)部規(guī)章制度9.乙方保密協(xié)議10.合同解除或終止證明文件二、違約行為及認(rèn)定：2.乙方泄露甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息視為違約。3.甲方未按時足額支付乙方工資視為違約。4.甲方未按約定提供福利待遇視為違約。5.甲方未按約定提供社會保險視為違約。6.甲乙雙方未按約定履行合同解除或終止程序視為違約。三、法律名詞及解釋：1.甲方：指培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，是合同的聘用方。2.乙方：指受聘人員，是合同的被聘用方。3.崗位職責(zé)：指乙方在甲方機(jī)構(gòu)中應(yīng)完成的任務(wù)和工作內(nèi)容。4.勞動報酬：指甲方支付給乙方的工資、獎金等報酬。5.工作時間：指乙方在甲方工作的時間，包括每周工作時間、休息時間等。6.社會保險：指甲方依法為乙方繳納的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險等。7.保密協(xié)議：指乙方在合同期內(nèi)和解除合同后一定年限內(nèi)，對甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密的協(xié)議。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：2.乙方泄露甲方保密信息：甲方應(yīng)立即啟動違約責(zé)任追究程序，要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如賠償損失等。3.甲方未按時足額支付乙方工資：甲方應(yīng)立即補(bǔ)發(fā)工資，并承擔(dān)違約責(zé)任。4.甲方未按約定提供福利待遇：甲方應(yīng)立即改正，并補(bǔ)發(fā)相應(yīng)待遇。5.甲方未按約定提供社會保險：甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險，并承擔(dān)違約責(zé)任。6.合同解除或終止?fàn)幾h：甲方應(yīng)按照合同約定和法律規(guī)定，履行合同解除或終止程序，如發(fā)生爭議，可協(xié)商解決或依法解決。五、所有應(yīng)用場景：1.甲方為培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，需要聘請專業(yè)人員提供培訓(xùn)服務(wù)。2.乙方具備相關(guān)職業(yè)資格，愿意接受甲方的聘用。3.甲乙雙方就聘用崗位、職責(zé)、報酬、工