公司高管勞動(dòng)合同書(shū)

公司高管勞動(dòng)合同書(shū)甲方（用人單位）：__________公司乙方（勞動(dòng)者）：__________根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，并共同遵守履行。第一條勞動(dòng)合同主體甲方基本信息名稱：__________公司住所：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方基本信息姓名：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________第二條勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條工作崗位及工作內(nèi)容乙方同意在甲方從事_______崗位的工作，具體職責(zé)和要求如下：工作職責(zé)：__________工作內(nèi)容：__________第四條工作時(shí)間和休息休假乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。乙方享有帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假權(quán)利，具體休假待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位津貼等組成。乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，試用期為_(kāi)___個(gè)月。試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方實(shí)際表現(xiàn)，甲方可調(diào)整乙方工資。乙方工資的支付周期為_(kāi)___個(gè)月，甲方按時(shí)足額支付乙方工資。乙方工資的支付方式為_(kāi)______（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬）。第六條社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇甲方為乙方參加社會(huì)保險(xiǎn)，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。乙方享有國(guó)家規(guī)定的福利待遇，包括但不限于年終獎(jiǎng)、員工體檢、培訓(xùn)學(xué)習(xí)等。第七條保密協(xié)議乙方同意在合同期限內(nèi)和解除合同后繼續(xù)承擔(dān)保密義務(wù)，對(duì)甲方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密等保密信息予以保密。乙方違反保密義務(wù)的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任，并要求乙方賠償給甲方造成的損失。第八條合同解除和終止合同期內(nèi)，甲乙雙方提前解除合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知對(duì)方。乙方解除合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。乙方在試用期內(nèi)提前解除合同的，應(yīng)提前____天書(shū)面通知甲方。合同期滿，本合同自行終止。如需續(xù)簽，雙方應(yīng)提前____個(gè)月協(xié)商辦理。第九條爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第十條其他約定本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________公司乙方（勞動(dòng)者）：__________甲方蓋章：__________乙方簽字：__________簽訂日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主體+甲方權(quán)益主導(dǎo)甲方（用人單位）：__________公司乙方（勞動(dòng)者）：__________第三方（合作機(jī)構(gòu)）：__________公司根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本勞動(dòng)合同，并共同遵守履行。同時(shí)，甲方與第三方作為合作伙伴，共同制定本合同中的第三方主體相關(guān)條款，以確保甲方的權(quán)益得到充分保障。第一條勞動(dòng)合同主體甲方基本信息名稱：__________公司住所：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________乙方基本信息姓名：__________性別：__________身份證號(hào)碼：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________第三方基本信息名稱：__________公司住所：__________法定代表人：__________聯(lián)系電話：__________電子郵箱：__________第二條勞動(dòng)合同期限本勞動(dòng)合同期限為固定期限，自____年__月__日起至____年__月__日止。第三條第三方主體職責(zé)及權(quán)益第三方作為甲方的人才培養(yǎng)和選拔合作伙伴，應(yīng)履行以下職責(zé)：第三方應(yīng)根據(jù)甲方需求，提供符合崗位要求的候選人。第三方應(yīng)確保乙方的能力和經(jīng)驗(yàn)符合甲方崗位的要求。第三方應(yīng)協(xié)助甲方進(jìn)行乙方的工作能力和績(jī)效評(píng)估。第三方應(yīng)負(fù)責(zé)乙方在崗期間的培訓(xùn)和發(fā)展。第三方的權(quán)益：第三方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和甲方需求，向甲方推薦合適的候選人。第三方有權(quán)獲得甲方支付的候選人推薦費(fèi)。第三方有權(quán)要求甲方提供乙方的業(yè)績(jī)和表現(xiàn)反饋。第四條工作時(shí)間和休息休假乙方每周工作時(shí)間不超過(guò)40小時(shí)，按照甲方規(guī)定的作息時(shí)間上班。乙方享有國(guó)家法定節(jié)假日休息的權(quán)利。乙方享有帶薪年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假、病假等休假權(quán)利，具體休假待遇按照甲方的規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動(dòng)報(bào)酬乙方的工資由基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、崗位津貼等組成。乙方試用期工資為人民幣_(tái)___元/月，試用期為_(kāi)___個(gè)月。試用期結(jié)束后，根據(jù)乙方實(shí)際表現(xiàn)，甲方可調(diào)整乙方工資。乙方工資的支付周期為_(kāi)___個(gè)月，甲方按時(shí)足額支付乙方工資。乙方工資的支付方式為_(kāi)______（現(xiàn)金/轉(zhuǎn)賬）。第六條甲方權(quán)益保障甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和公司需求，調(diào)整乙方的崗位和職責(zé)。甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，并根據(jù)評(píng)估結(jié)果決定乙方的薪酬和晉升機(jī)會(huì)。甲方有權(quán)要求乙方遵守公司的規(guī)章制度和保密協(xié)議。甲方有權(quán)在合同期限內(nèi)解除合同，但需提前____天書(shū)面通知乙方。第七條乙方的違約及限制條款乙方在合同期限內(nèi)違反甲方規(guī)章制度或保密協(xié)議的，甲方有權(quán)解除合同，并要求乙方承擔(dān)違約責(zé)任。乙方在合同期限內(nèi)未經(jīng)甲方同意，不得從事與甲方業(yè)務(wù)相同或相似的工作。乙方在合同期限內(nèi)不得泄露甲方的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。第八條爭(zhēng)議解決甲乙雙方在履行本合同過(guò)程中發(fā)生糾紛的，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起訴訟。第九條其他約定本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，第三方執(zhí)一份。本合同自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（用人單位）：__________公司乙方（勞動(dòng)者）：__________第三方（合作機(jī)構(gòu)）：__________公司甲方蓋章：__________乙方簽字：__________第三方蓋章：__________簽訂日期：____年__月__日第三方介入的意義和目的：第三方介入勞動(dòng)合同的意義在于，第三方作為甲方的合作伙伴，能夠提供專業(yè)的人才選拔和培養(yǎng)服務(wù)，幫助甲方提高員工素質(zhì)和績(jī)效。同時(shí)，第三方介入也有利于甲方降低人力資源管理成本，提高招聘效率。通過(guò)與第三方合作，甲方可以更好地實(shí)現(xiàn)人才戰(zhàn)略目標(biāo)，提升核心競(jìng)爭(zhēng)力。甲方為主導(dǎo)的目的和意義：甲方為主導(dǎo)的目的在于確保乙方的工作能