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優(yōu)秀帶教老師工作總結(jié)優(yōu)秀帶教老師工作總結(jié)「篇一」很榮幸本學(xué)期與羅老師結(jié)成師徒關(guān)系,作為一名剛步入教學(xué)崗位的應(yīng)屆生,羅老師主動好學(xué)的態(tài)度讓我十分驚喜與感動。目前我聽過羅老師的三次課。授課內(nèi)容都為英文字母。從羅老師的三次授課情況來看,首先她對我校香港朗文英語的上課模式及流程把握清晰,課前問候,小熱身帶動上課氣氛,復(fù)習(xí)上節(jié)課內(nèi)容,再創(chuàng)造情景引出教學(xué)內(nèi)容,字母的反復(fù)操練,教授新內(nèi)容過后玩一些小游戲鞏固當(dāng)堂知識,最后再做課堂總結(jié)與練習(xí)。羅老師親和力強,也善于表揚學(xué)生,這些對新教師來講都是非常寶貴的優(yōu)點。但是,作為剛踏入崗位的羅老師在教學(xué)上也有著不可忽視的問題。如低段課堂沒有用到小組競賽獎勵機制去規(guī)范學(xué)生;重單詞講解(羅把字母帶入單詞中教),輕字母發(fā)音認讀;為了創(chuàng)造情景而生硬地創(chuàng)造某個情景人物而不是為了讓孩子們更好地融入教學(xué)情境等等。對此,我給的建議是:第一,注重課堂獎懲機制的實施。第二,引入課堂內(nèi)容多樣化,如看圖片讓學(xué)生猜字母,聽音頻猜,遮住一半圖片猜,老師做手勢讓學(xué)生猜等等。第三,教授字母過程中要加入書寫練習(xí),讓學(xué)生正確規(guī)范書寫格式。第四,自制字母卡片,26個英文字母中有一些字母如d和b形似,學(xué)生非常容易混淆,所以類似于這種容易混淆的字母一定要挑出來單獨講。雖然我目前是羅老師教學(xué)師傅,但畢竟我與她不同屬一個年級,所教內(nèi)容不一樣,所以我也建議她多聽一年級其他優(yōu)秀老師如家敏老師,永玲老師與玲玲老師如何開展教學(xué)的,收獲應(yīng)該會更大。感謝學(xué)校搭建師徒結(jié)對互助互學(xué)的這個平臺,我們在彼此對教學(xué)的溝通和交流中更深刻了對英語教學(xué)的看法,我也在幫助羅老師的過程中發(fā)現(xiàn)自己去年在教學(xué)上的很多不足。一年級的學(xué)生活潑好動,其實做好課堂管理課堂就成功了一半。這是接下來我與羅老師要努力的方向。優(yōu)秀帶教老師工作總結(jié)「篇二」俗話說:萬事開頭難。在見習(xí)的初期,我感到了很大的困難。面對新的環(huán)境,面對那么多的孩子,我覺得毫無頭緒,不知見習(xí)時的工作應(yīng)該從哪里下手,站在旁邊看著老師們,輕松的帶著寶寶開展各種活動。經(jīng)過時間慢慢的推移,我的緊張的心理才逐漸退去。但這只是見習(xí)的第一步。對此我的心里十分著急,生怕因為做得不好而影響了見習(xí)的成績。經(jīng)過一番商量之后,我和一起與我見習(xí)的同學(xué)決定主動去請教老師,經(jīng)此,我們開始了正式的見習(xí)生活。每天我們都要在7:30左右到幼兒園,開始收拾東西,等待小朋友們進班。我們先幫助保育老師打掃衛(wèi)生,幫助小朋友們把消過毒的杯子放到固定的位置便站在門口等著他們進來,聽著他們對我一聲聲的叫著老師好。我的心里也是美滋滋的。他們進門的時候先叫他們洗手喝水,然后找位置坐下來自己玩。8:00我們幫保育老師下樓拿飯準(zhǔn)備給小孩子吃。9:00的時候小孩子準(zhǔn)備。經(jīng)過兩周“為人師表”的生活,我們又回到做學(xué)生的狀態(tài)。在幼兒園的生活雖然很累,但是是快樂的?,F(xiàn)在發(fā)覺學(xué)校給我們的學(xué)期計劃安排的很好,見習(xí)完了還有幾個月在學(xué)校,如果自己意識到的不足或者問題,還可以向老師請教來補足。先我覺得我們應(yīng)該在平時注意積累知識,因為很多孩子會問一些比較奇怪的問題,而且上課特別是語言的,就能用到你積累的。從現(xiàn)在起一定要讓自己“博學(xué)”一些。但是我相信這個也是靠積累的,也許我們有了工作經(jīng)驗之后,這方面的不足也是可以補上的。我們班的孩子在音樂和美術(shù)方面比較好,不管男孩女孩,上這兩門課的時候都很有熱情,我最喜歡上的就是這兩門課。我不禁要感嘆下,幼兒在藝術(shù)方面的天賦是不可估量的,在這一方面的潛力也是無限的。所以說,“蹲下來看世界”的觀點是很正確的。特別是美術(shù)課,有的孩子會畫一些我們平時不太會注意到的細節(jié)東西。但是畢竟是大班的孩子,有些孩子可能因為年齡的問題而還是不能完全自理,特別是吃飯與睡覺的問題,我們班是全幼兒園不乖的班級,班里有將近一般的孩子偏食呢,總是不肯吃飯,為了不吃飯,經(jīng)常把吃進去的飯吐出來,使得我們班的老師和我們吃不下飯。每當(dāng)睡覺時,總會有孩子在悉悉索索的其他小朋友講話,有一個孩子,全班都睡了,就唯獨他在自娛自樂,一連七天都沒睡了,使我們和老師都又急又怒,什么辦法的都試過,也與家長溝通過,但是起效不大??墒俏覀冞€是有一些很乖又聰明的孩子,我們這些見習(xí)生都很喜歡他。小朋友都非常天真可愛,我很愛他們,很喜歡和他們玩。幼兒園早上有半個小時是讓幼兒自由活動的,我會趁這個機會,和他們玩成一片,和他們聊天。我試著讓自己變成小朋友,融入他們的生活。這樣我才會獲得他們的歡心,才會得到他們的信任和依賴。我很希望與小朋友打成一片,愿用我的真心換取孩子們的開心;我愿用我的實心,換取所有人的認同。我很慶幸能夠和中三班的小朋友及兩位優(yōu)秀的老師共同度過兩周的時間,小朋友們給我?guī)淼氖菬o盡的快樂。而兩位老師的指導(dǎo)和教誨則是一筆寶貴的財富。我把見習(xí)期間的點點滴滴串聯(lián)起來,在這短暫的兩周時間里,我的關(guān)念,我的心態(tài),我的能力在逐漸地發(fā)生變化,從中我也領(lǐng)悟到作為一個新教師,一定要戒驕戒躁,要時刻有種學(xué)習(xí)的態(tài)度來對待自己的工作,注重經(jīng)驗的積累注重觀察有經(jīng)驗的老師是如何上課的,并借鑒她們好的方面,不斷提升自己的能力,這是一個成長的過程,也是必須的過程,如果自己的態(tài)度歉虛,觀察仔細,吸收得當(dāng),那么就一定能夠取得進步,得到提升和發(fā)展。我相信我一定能成功!優(yōu)秀帶教老師工作總結(jié)「篇三」在本學(xué)期的師徒結(jié)對帶教活動中,我有幸成為劉老師、李老師的師傅。其間我們互相學(xué)習(xí),互相幫助,努力提高自身素質(zhì)。對于本學(xué)期的師徒結(jié)對工作,現(xiàn)小結(jié)如下:一、結(jié)合教師的原有水平,制訂師徒計劃每個老師都有自己的特長、優(yōu)勢,也各有需要提高的地方,于是我認真分析劉老師、李老師的優(yōu)缺點,對于她們好的地方,提出來一起學(xué)習(xí),對于不足的地方,互相幫助其改正,使其在原有的基礎(chǔ)上都能夠得到一定的發(fā)展、進步,最后根據(jù)這些點,制訂出了本學(xué)期的師徒結(jié)對計劃,并根據(jù)計劃開展一系列的活動。劉老師、李老師都是上進心很強,也很能吃苦的老師,比較細心。在本學(xué)期里,我們經(jīng)常相互聽課,交流想法。每聽完一次課我們都會在一起討論,交流,如班級常規(guī)的建立,蒙氏教具的展示步驟、方法,建構(gòu)活動中哪些地方上得好,哪些地方還可以怎么改進等。我也會把我通過反思后,感覺到不足的地方應(yīng)該如何加以改進,告訴她們。二、虛心學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)雖然我是師傅,但我還是需要虛心學(xué)習(xí),把提高自身素質(zhì)作為我本學(xué)期的工作目標(biāo)之一。首先,我經(jīng)常向其他教師請教,努力使自己在課堂教學(xué)、班級管理等方面有進一步的提高。其次,在其他老師上公開課時,我總是盡量安排出一定的時間前去聽課學(xué)習(xí),并仔細記錄、認真評課,使自己在評課方面有一定進步。師徒結(jié)對的活動讓我自身也進步不少,雖然我是師傅,但我還是需要虛心學(xué)習(xí),把提高自身素質(zhì)作為我的工作目標(biāo)之一。通過經(jīng)常尋找有關(guān)資料、多看相關(guān)書籍,自己的專業(yè)理論也有一定的提高。努力使自己在課堂教學(xué)、班級管理等方面有進一步的提高。給徒弟一個好榜樣。三、做好示范,共同提高在這個學(xué)期里,我把每一節(jié)課都當(dāng)成示范課,充分準(zhǔn)備,不管是教具、教學(xué)過程都會精心設(shè)計,盡量把最好的方面展示給大家。在指導(dǎo)她們的公開教學(xué)活動時,我也盡力幫她們分析教材,聽被指導(dǎo)教師講述自己的教學(xué)設(shè)計思路,方法??幢恢笇?dǎo)教師的教案,提出意見和建議。再次看改進后的教案,提出建議。設(shè)計出科學(xué)合理教案,并多次指導(dǎo)他們試教,對其提出改進意見。并在教態(tài)、聲音、體態(tài)語和手勢的運用,提問的有效性等方面提出要求,并加以指導(dǎo)。要求兩位年輕老師盡量把優(yōu)秀的教學(xué)活動展示出來,以提高以后的教育教學(xué)工作。青年教師有充沛的精力,有好學(xué)的熱情,有豐富的知識,有創(chuàng)新的能力。而我們作為師傅應(yīng)該樂意把自己的一切毫無保留地傳授給徒弟,帶徒弟的過程中也能不斷完善自己,取人之長,補己之短。在本學(xué)期的師徒結(jié)隊活動中,我不但自己的教學(xué)教育水平有了一定的提高,也幫助廖老師共同提高,我想,在以后的類似活動中,我要更主動、更認真、更努力,使自己和同伴的能力有一個很大的進步。優(yōu)秀帶教老師工作總結(jié)「篇四」很榮幸被科室推薦優(yōu)秀帶教老師評選,作為一名有著十多年工作經(jīng)驗的骨科主治醫(yī)師,對我的帶教工作做以下小結(jié)。骨科對于沒有臨床經(jīng)驗的學(xué)生來說是一個是一個專業(yè)性較強的科室,但安排的實習(xí)時間又相對較短,只有2周(專科)或4周(本科)。怎樣讓同學(xué)在較短的時間內(nèi)掌握比較專業(yè)和復(fù)雜的骨科知識確實比較難。但我想到了自己讀書的時候,老師強調(diào)骨科的總論是非常重要的,總論的內(nèi)容學(xué)好了,各論的具體類型的骨折可以融會貫通。因此我在教學(xué)中,重視讓學(xué)生對骨科總論的學(xué)習(xí),同學(xué)來到骨科的前幾天,我會讓他們先把書本上總論的內(nèi)容好好復(fù)習(xí)一遍。我會以提問的方式讓他們帶著問題去看書,看好書后再來回答我的問題,這樣能加深他們對知識的印象。在有了一定總論知識的基礎(chǔ)后,我會在查房時根據(jù)不同的骨折患者展開知識的傳授,從骨折的創(chuàng)傷機制,到特有體征,到分型,到鑒別診斷,到治療,逐一向同學(xué)講述,鼓勵同學(xué)多提問,因為能提問,說明你在思考,在回答同學(xué)提問的同時也是對自己的進步。臨床操作中,我會帶同學(xué)參與換藥,打石膏,骨折及脫位復(fù)位,清創(chuàng)手術(shù)及骨折內(nèi)固定手術(shù),讓同學(xué)對骨科的手術(shù)治療有一個出步的認識和了解。在同學(xué)的生活上我也做到關(guān)系愛護,考慮同學(xué)的飯卡需要自己充錢,經(jīng)常請同學(xué)吃吃飯,同學(xué)有事請假從不為難。因為骨科的實習(xí)時間相對較短,我個人工作又相對較忙,因此我在帶教工作中還存在許多不足,在今后的帶教工作中,我將繼續(xù)努力,讓同學(xué)來骨科都能記住張老師,出骨科都能有收獲。優(yōu)秀帶教老師工作總結(jié)「篇五」臨床實習(xí)是護生學(xué)習(xí)必不可少的重要環(huán)節(jié)。一方面,隨著人們維權(quán)意識的提高,患者的權(quán)利越來越受到重視,隱私權(quán)在護理實踐中尤為明顯,而婦科又是一個特殊的科室,各種檢查、治療,常常會出現(xiàn)患者生殖器暴露,護生在臨床實習(xí),經(jīng)常受到拒絕,甚至發(fā)生投訴、糾紛;另一方面,傳統(tǒng)帶教模式下護生主觀能動性差,主要以動手操作為主,相關(guān)法律意識差,與患者溝通少。以上兩方面原因,使患者對護生參與臨床護理操作不認可,護生操作機會少,實習(xí)達不到目標(biāo)。針對以上現(xiàn)象,本人從1月起對傳統(tǒng)帶教模式進行了探索與改進,使婦科護理帶教質(zhì)量得到提高,達到患者認同,護生、帶教老師滿意的良好效果?,F(xiàn)將工作體會總結(jié)如下:一、科室準(zhǔn)備1、帶教計劃修訂:護士長、科室總帶教老師根據(jù)院年度帶教要求、護生文化程度及上屆護生反饋意見進行分析討論,修訂新一年度帶教計劃。2、帶教人員確定:采用自愿報名加民主評選產(chǎn)生。首先科內(nèi)發(fā)動,自愿報名。其次,根據(jù)護士文化程度、護齡、帶教經(jīng)驗、護生評分、臨床工作能力等各方面綜合評定,擇優(yōu)錄取,確定帶教人員。3、帶教培訓(xùn):科總帶教老師對帶教護士進行系統(tǒng)培訓(xùn),主要包括:科室?guī)Ы逃媱?;具體實施方法、步驟;優(yōu)秀帶教護士介紹帶教經(jīng)驗;帶教常見問題及防范措施。二、實習(xí)生入科教育1、入科第一天由總帶教老師負責(zé)集中教育。講解科室規(guī)章制度;科內(nèi)人員;病區(qū)環(huán)境;儀器設(shè)備;主要收治病種;常用藥物作用、副作用及注意事項;基本護理操作示教等。并強調(diào)醫(yī)療安全、護患溝通的重要性。2、根據(jù)護生文化程度差異結(jié)合護理院校實習(xí)要求,告知其入科后須掌握的臨床護理知識、技能;出科考試內(nèi)容、形式。3、護生與總帶教老師相互交換聯(lián)系方式,如:手機號、qq號等,以方便在實習(xí)過程中溝通、交流。通過上述步驟,消除了護生入科時陌生感,對實習(xí)科室有了初步了解,對實習(xí)目標(biāo)做到心中有數(shù),能幫助護生順利開展護理實踐工作,較好地完成護理目標(biāo)。三、實習(xí)過程中人文化帶教1、帶教老師二“主動”。一指主動與護生溝通,隨時了解帶教計劃完成情況,個性化一對一帶教。二指主動關(guān)心護生生活、交友及情緒變化,予以照顧、幫助。2、護生二“主動”。一指主動參與病房管理,積極與患者溝通,與患者建立互相信任、感情融洽的護患關(guān)系。二指積極與老師交流,不斷累積實際工作經(jīng)驗、提高理論聯(lián)系實際能力。3、護理總帶教、護士長對每位護生至少進行一次交流,隨時發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。4、鼓勵護生參與科室活動,使護生能更好、更快融入新科室。5、嚴抓理論知識,結(jié)合實際工作經(jīng)驗對護生進行各種形式講課:即興提問、小講課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、疾病查房,鼓勵護生主持講課等。不斷促使護生主動學(xué)習(xí),強化理論知識。四、規(guī)范出科考核1、理論考試:由科室護理總帶教命題,帶教老師監(jiān)考。2、護理操作考試、整體護理考試由總帶教主持、把關(guān)??己私Y(jié)果予立即反饋,肯定優(yōu)點,指明缺點,告知其改進要點。護士長抽查。五、帶教效果反饋1、對護生考核:護生完成出科小結(jié)后交給帶教老師,帶教老師根據(jù)護生自我評定、平時工作表現(xiàn)、理論考試、操作技能、整體護理考試結(jié)果、結(jié)合實習(xí)目

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