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用工風(fēng)險(xiǎn)防范學(xué)習(xí)培訓(xùn)課件by文庫(kù)LJ佬2024-05-28CONTENTS用工風(fēng)險(xiǎn)概述法律風(fēng)險(xiǎn)防范用工道德風(fēng)險(xiǎn)管理01用工風(fēng)險(xiǎn)概述用工風(fēng)險(xiǎn)概述用工風(fēng)險(xiǎn)概述用工風(fēng)險(xiǎn):
了解用工風(fēng)險(xiǎn)的概念及其影響因素。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表用工風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防用工風(fēng)險(xiǎn)用工風(fēng)險(xiǎn)分類:
包括法律風(fēng)險(xiǎn)、經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)、道德風(fēng)險(xiǎn)等。風(fēng)險(xiǎn)防范措施:
強(qiáng)調(diào)合規(guī)管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、員工教育等。風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估表風(fēng)險(xiǎn)類型風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)風(fēng)險(xiǎn)影響法律風(fēng)險(xiǎn)高涉及法律訴訟經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)中影響企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益道德風(fēng)險(xiǎn)低影響企業(yè)聲譽(yù)用工風(fēng)險(xiǎn)預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制:
及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決風(fēng)險(xiǎn)隱患。員工培訓(xùn):
提升員工法律意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。02法律風(fēng)險(xiǎn)防范法律風(fēng)險(xiǎn)防范法律風(fēng)險(xiǎn):
了解用工過(guò)程中可能涉及的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。法律風(fēng)險(xiǎn)防范措施法律風(fēng)險(xiǎn)合同管理:
簽訂正規(guī)用工合同,明確雙方權(quán)利義務(wù)。勞動(dòng)法規(guī):
遵守勞動(dòng)法相關(guān)規(guī)定,保障員工權(quán)益。法律風(fēng)險(xiǎn)防范措施法律顧問(wèn)協(xié)助:
引入法律專家參與用工合同審查。定期法律培訓(xùn):
員工及管理人員學(xué)習(xí)法律知識(shí),防范風(fēng)險(xiǎn)。03用工道德風(fēng)險(xiǎn)管理用工道德風(fēng)險(xiǎn)管理道德風(fēng)險(xiǎn):
了解用工道德風(fēng)險(xiǎn)的特點(diǎn)及影響。道德風(fēng)險(xiǎn)防范措施道德風(fēng)險(xiǎn)道德標(biāo)準(zhǔn):
建立企業(yè)道德規(guī)范,規(guī)范員工行為。誠(chéng)信文化:
倡導(dǎo)誠(chéng)實(shí)守信文化,減少道德風(fēng)險(xiǎn)。道德風(fēng)險(xiǎn)防范措施道德培訓(xùn):
強(qiáng)調(diào)企業(yè)核心價(jià)值觀,引導(dǎo)員工正確行為。獎(jiǎng)懲機(jī)制:
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