2024公司培訓(xùn)協(xié)議書格式范例

2024公司培訓(xùn)協(xié)議書格式范例合同編號：__________甲方（培訓(xùn)提供方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________乙方（培訓(xùn)接收方）：__________地址：__________聯(lián)系人：__________聯(lián)系電話：__________鑒于甲方為專業(yè)的培訓(xùn)提供方，乙方為有培訓(xùn)需求的單位或個人，甲乙雙方本著平等自愿、誠實守信的原則，就甲方為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)事宜，達成如下協(xié)議：一、培訓(xùn)內(nèi)容（1）__________（2）__________（3）__________1.2培訓(xùn)方式：（1）__________（2）__________（3）__________1.3培訓(xùn)時間：（1）__________（2）__________（3）__________二、培訓(xùn)費用2.1乙方向甲方支付培訓(xùn)費用共計人民幣__________元（大寫：__________元整）。2.2乙方支付培訓(xùn)費用后，甲方開具正規(guī)發(fā)票。三、培訓(xùn)師資3.1甲方保證培訓(xùn)師資的質(zhì)量，確保培訓(xùn)講師具備相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)知識和教學(xué)經(jīng)驗。3.2甲方有權(quán)根據(jù)實際情況調(diào)整培訓(xùn)師資。四、培訓(xùn)資料4.1甲方提供培訓(xùn)所需的教材、資料及相關(guān)設(shè)施。4.2乙方有權(quán)復(fù)印或培訓(xùn)資料，但不得用于商業(yè)用途。五、培訓(xùn)效果評估5.1培訓(xùn)結(jié)束后，甲方對乙方進行培訓(xùn)效果評估。5.2甲方根據(jù)評估結(jié)果，為乙方提供改進建議。六、保密條款6.1甲乙雙方在合同履行過程中所獲悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等，予以嚴格保密。6.2保密期限自合同簽訂之日起算，至合同終止或履行完畢之日止。七、違約責(zé)任7.1甲乙雙方應(yīng)嚴格按照本協(xié)議約定履行各自義務(wù)，如一方違約，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。7.2甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，乙方有權(quán)要求甲方退還培訓(xùn)費用。7.3乙方未按約定支付培訓(xùn)費用，甲方有權(quán)解除本協(xié)議。八、爭議解決8.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。8.2如協(xié)商不成，任何一方均有權(quán)向合同簽訂地人民法院提起訴訟。九、其他約定9.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。9.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為__________年。甲方（培訓(xùn)提供方）：__________乙方（培訓(xùn)接收方）：__________簽訂日期：__________年__________月__________日一、附件列表：

1.甲方培訓(xùn)資質(zhì)證明文件

2.乙方培訓(xùn)需求調(diào)查問卷

3.培訓(xùn)課程大綱

4.培訓(xùn)師資簡歷

5.培訓(xùn)費用支付憑證

6.培訓(xùn)效果評估表

7.保密協(xié)議

8.爭議解決協(xié)議二、違約行為及認定：

1.甲方未按約定提供培訓(xùn)服務(wù)，包括但不限于：培訓(xùn)內(nèi)容不達標(biāo)、培訓(xùn)時間延遲、師資不符合承諾等。

2.乙方未按約定支付培訓(xùn)費用。

3.甲乙雙方未履行保密義務(wù)，泄露對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等。

4.其他違反本協(xié)議約定的行為。三、法律名詞及解釋：

1.培訓(xùn)提供方：指具有培訓(xùn)資質(zhì)，為乙方提供培訓(xùn)服務(wù)的主體。

2.培訓(xùn)接收方：指有培訓(xùn)需求，接受甲方培訓(xùn)服務(wù)的主體。

3.培訓(xùn)費用：指乙方為獲得甲方培訓(xùn)服務(wù)所支付的費用。

4.培訓(xùn)效果評估：對乙方培訓(xùn)成果進行評價的過程。

5.保密義務(wù)：指甲乙雙方在合同履行過程中對對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、市場信息等予以嚴格保密的義務(wù)。四、執(zhí)行中遇到的問題及解決辦法：

1.培訓(xùn)內(nèi)容不達標(biāo)：甲方應(yīng)及時調(diào)整培訓(xùn)內(nèi)容，確保培訓(xùn)質(zhì)量。

2.培訓(xùn)時間延遲：甲方應(yīng)合理安排培訓(xùn)時間，確保按約定時間完成培訓(xùn)。

3.師資不符合承諾：甲方應(yīng)根據(jù)實際情況調(diào)整培訓(xùn)師資，確保符合乙方需求。

4.乙方未支付培訓(xùn)費用：甲方應(yīng)與乙方溝通，催促其支付培訓(xùn)費用。

5.泄露商業(yè)秘密等：甲方有權(quán)追究乙方法律責(zé)任，并要求賠償損失。

6.合同爭議：雙方可先協(xié)商解決，協(xié)商不成時可向合同簽訂地人民法院提起訴訟。五、所有應(yīng)用場景：

1.企業(yè)內(nèi)