版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第頁2024年個人工作總結范文(常用14篇)個人工作總結范文篇1
轉眼間我們送走了20xx年迎來了嶄新的20xx年,回顧這一年來的工作情況,還是收獲頗豐,作為酒店的出納,我在收付、反映、監(jiān)督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在不斷善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:
一、現(xiàn)金業(yè)務
本人嚴格按照財務人員的相關制度和條例,實現(xiàn)現(xiàn)金管理,現(xiàn)金收付,憑證的審核以及現(xiàn)金日記帳登記等業(yè)務謹慎細致不出差錯,能夠確保做到現(xiàn)金的收支準確無誤,認真復核會計主管審核的原始憑證數(shù)量,金額計算與金額是否一致,逐筆登記現(xiàn)金日記帳,保證了現(xiàn)金工作的準確性,及時性。
二、其他工作
從質和量上完成了領導交辦的各項臨時性工作。認真處理好與其他單位財務人員的合作關系,另外,對于本職工作,嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度,定期向會計核對現(xiàn)金與帳目,發(fā)現(xiàn)現(xiàn)金金額不符,做到及時匯報,及時處理。及時回收整理各項回單、收據(jù),及時將現(xiàn)金存入銀行,從無坐支現(xiàn)金。在工作中堅持財務手續(xù),嚴格審核算(票據(jù)上必須有經(jīng)手人、審核人、審批人簽字方可報帳),對不符手續(xù)的票據(jù)不付款。
回顧這一年來的點點滴滴,每當完成一項工作任務,即使忙一點,心里還是感到很欣慰很踏實,在新的一年里,我還需要在工作上更加積極主動,態(tài)度上更加認真負責;另外,我能有現(xiàn)在這點小小的進步,這都得益于領導,前輩的幫助與交流,我真正感受到了領導的關懷和期望,同時也由衷的欽佩他們豐富的實踐經(jīng)驗。我想,普通的工作也并非意味著追求的終結,我處在一個比較平凡的工作崗位上,所以我更應該去實現(xiàn)我的理想和追求,無論結果如何,即使平凡也不能平庸。更何況追求過程的本身就是一種成長,一種進步。
在新一年中,我一定更加嚴格地要求自己,從去年的工作中認真吸取經(jīng)驗,縮小在業(yè)務上的差距,讓自己今后的工作更加嚴謹有序,讓自己以更踏實的態(tài)度為酒店的發(fā)展作出自己的努力,決不辜負大家對我的期望!同時我也衷心期待前輩能夠多多在工作上指導我,在思想上幫助我,我會盡力為公司的進一步發(fā)展和壯大發(fā)揮自己應有的作用。
身為酒店的一員為加強酒店經(jīng)營的規(guī)范管理,促進及酒店多額發(fā)展,提高酒店的效益,特提出以下建議:
1、據(jù)自己的經(jīng)營特色,做好宣傳工作,強調突出自己的特色。
2、做好酒店店員工的基礎管理,通過薪酬和績效管理,穩(wěn)定并激勵員工。
3、制定自己的菜品質量標準和服務標準,并嚴格執(zhí)行,贏得更多的回頭客。
4、通過有效的營銷促銷手段,吸引更多客源,擴大知名度。
5、綜合考量自身的成本費用和同行價格以及顧客承受能力,制定合理的菜品價格。
6、積極聽取顧客意見和建議,及時改進菜品品種和口味及服務項目標準,保持服務質量方面的競爭優(yōu)勢。根據(jù)具體情況對菜品價格進行適當?shù)恼{整,確保顧客流失率降到最低。
7、積極到同行那是取經(jīng)(方式不限),人家的長處,不斷完善和提高自己。
8、與稅收物價衛(wèi)生等部門搞好關系,減少這方面的麻煩。
9、吸收新思想新觀念,不斷改進顧客就餐的`環(huán)境,滿足顧客、吃出氣氛的需求。
10、密切關注原料輔料價格波動,通過選擇優(yōu)秀供應商和調整結算期限來有效控制成本的上升,以獲取競爭優(yōu)勢。
11、確定自己的經(jīng)營理念,把顧客放在第一位,經(jīng)常到別人店里當顧客,換位思考,你經(jīng)常會發(fā)現(xiàn)自身的缺陷,及時調整改進自己的不足。
12、根據(jù)自己飯店的發(fā)展進程,不斷建立和完善已有的各項規(guī)章制度,為酒店前進保駕護航。
最后,我再一次衷心感謝我身邊的每一位同事和領導,有了大家這樣好同事好領導,在這樣的一個優(yōu)秀的集體里,我相信我們的公司明天會更好!而我們也將收獲無限的希望!
個人工作總結范文篇2
時光飛逝,轉眼間20xx年已過去一半,在這半年時間里,我作為公司的xx人員,圍繞公司的經(jīng)營發(fā)展目標,立足本職、突出重點、狠抓落實、認認真真完成各項工作,取得了一定的成績?,F(xiàn)將近半年工作情況總結如下:
一、加強理論學習,提升思想覺悟
我是一個熱愛學習的人,認為在高速發(fā)展的21世紀里,不學習進步就更不上時代的腳步。xx工作雖難度不大,但多數(shù)都很繁瑣,要做到面面俱到還是很不容易的。因此,需要我以高度的責任心和較強的工作能力才能做好各項xx工作。思想是行動的先導。因此,要想干好工作,首先要端正思想態(tài)度。把提高思想覺悟作為一種責任,更是一種境界。我堅持利用空余時間學習理論知識,不斷武裝自己的頭腦,用先進的`思想理念指導工作的開展。同時,我還注重理論和實踐的結合,探索新的工作方式方法,不斷提高自身的綜合素質。
二、愛崗敬業(yè),甘于奉獻
作為一名xx人員,我堅信“把簡單的事做好就是不簡單,把平凡的事做好就是不平凡?!笔聼o巨細,我都以嚴謹、認真、負責的態(tài)度做好每件工作。遇到難題,我始終堅持向同事請教,借鑒他們的工作經(jīng)驗,自己想方設法解決。不斷在工作中學習,積累,也形成了一套行之有效的工作方法。
除了做好日常的xx工作外,我這半年主要的工作包括員工食堂協(xié)調管理和我們行慶一周年活動以及其它重要的會議會務工作。其中,員工食堂是五月份開業(yè)的。我為了做好食堂開業(yè)的準備工作,無論刮風下雨,還是烈日炎炎,我都不計辛苦,到處奔波。常常加班加點準備材料,終于,用了20天的時間,把衛(wèi)生證、煤氣等事關食堂的各項事項都辦理得順順當當?,F(xiàn)在,我們的食堂已開始正常運轉。
另外,上半年我行的周年慶、董事會、監(jiān)事會、股東大會等重要會議活動召開前,我都做好了相關的會務保障工作。包括會前準備、會中服務、會后處理等都嚴格按照上級要求,做好協(xié)調處理。
三、工作中的成長和不足,以及今后的工作設想
在這半年時間里,我在xx這個大集體里成長了很多。無論是待人接物,還是做人、做事上能力都有了很大的提升。但是,我還是能夠看到自己的不足。比如,一是工作經(jīng)驗還有所不足。有時處理問題方式方法有點欠妥。二是習慣按經(jīng)驗辦事,不能解放思想,積極創(chuàng)新,更好地開展工作。三是xx工作很細瑣,個人有時存在急躁情緒和懈怠情緒。
總結過去,展望未來。下半年,我會不斷改進上述缺點,繼承并發(fā)揚優(yōu)點。不斷以嚴格的要求來約束自己,勇于接受新的挑戰(zhàn),為我們xx行的發(fā)展貢獻力量。
個人工作總結范文篇3
時間過的真快,轉眼又過了一個月。
現(xiàn)結合中環(huán)店八月份實際工作開展過程中取得的成果經(jīng)驗教訓以及九月以來工作進展情況兩大方面對本月的工作進行總結如下。
人員管理方面
1、愛店思想的樹立提出開展在本店人人都要樹立“以店為家,愛店視家,建店勝家”的愛店思想教育活動至今,每位店員都能通過自己的行動來證明已經(jīng)樹立了我們這種愛店的思想不論從每位店員平時工作的積極踴躍性、維護集體榮譽感的表現(xiàn)都能讓我感覺到大家已經(jīng)有了“店就是自己的家,所做工作就是自己的`事業(yè)”的思想認識。x月份以來工作任務量比較大,要完成秋冬產(chǎn)品和春夏產(chǎn)品進行換季上下架工作。一連七八天大家經(jīng)常加班加點圍繞著新貨品數(shù)量的審核清點、秋冬產(chǎn)品上架的陳列布置、春夏產(chǎn)品退貨數(shù)量的清點三個主要任務進行攻克,所有幾乎員工都有犧牲自己的休息時間來店里加班幫忙而且沒有一個人有過怨言。這種對待工作的態(tài)度也剛剛驗證了大家的凝聚力表現(xiàn)和我們‘以店為家,愛店視家,建店勝家’的愛店思想。我相信只要有了好的精神思想作為動力,店里所有同事就會擁有更多的工作*來完成好公司交給的各項任務。
2、導購專業(yè)技能的掌握x月份進行的《體驗式營銷6步法則》的專題學習,在提升我們導購技巧能力方面取得了很好的效果,通過利用每日晨會和經(jīng)營空閑時間統(tǒng)一組織討論學習營銷理論,并運用實踐到現(xiàn)時接待顧客中去,在晚會上交流自己總結出的導購‘小技巧,小心得’共大家一起分享,從而使我們整體的導購技巧能力提高很大。堅持利用每周一、三店堂經(jīng)營較空閑的時間組織復習在培訓時掌握的面料理論知識,并且組織一些〈識別面料認識其特性,爭做“面料知識小能手”的小評比〉小競賽活動,也取得了很好的成效。店里所有員工都能夠熟練的掌握現(xiàn)有產(chǎn)品的面料、特性。
人員管理方面的不足
①在組織店員執(zhí)行一項細小的任務中,有時只做了些安排但沒有具體的監(jiān)管整個實施過程。
②處理店員違反規(guī)章制度問題時,沒能嚴格按照條令條例規(guī)定懲罰,讓有違反規(guī)定的員工可能會出現(xiàn)放松麻痹的思想,不能認識到違反規(guī)章制度的嚴重性。
貨品管理方面
1、在嚴把進貨關方面成立驗收小組的方法很成功效果顯著。店里現(xiàn)有貨品的數(shù)量、顏色、尺碼都已登記造冊,并建立《貨品銷售庫存流水臺帳》能夠隨時根據(jù)本店實際銷售數(shù)據(jù)來制定訂貨計劃。
2、店內盤點工作實行初盤和復盤的制度,效果也很明顯。
盤點中我們成立的三個小組(清點組、記錄組、審核組)以“一對一幫帶制度”中兩人為一組,并明確提出出現(xiàn)盤點誤差的嚴重性和懲罰力度?,F(xiàn)在盤點工作的效率、準確性都有很大的提高。
3、強調在收銀服務的態(tài)度和質量上很抓管理,得到了很多新老顧客的好評和認可。在提高收銀員操作的速度和準確度上也有很大進步。
個人工作總結范文篇4
1、完善選購制度,降低本錢:依據(jù)材料選購規(guī)劃,準時、按需申請選購公司主要產(chǎn)品及幫助材料。在選購材料的同時,準時將材料的價格信息反應給相關技術部門,并將圖紙和本錢評估引入產(chǎn)品設計和材料選擇。提高選購員自身的學問和業(yè)務水平,保證三品比,選購質優(yōu)價廉的`材料,降低工程本錢,提高選購效率,提高企業(yè)利潤。為了降低本錢,我們應當查找大量的供給商,進展詢價、比價、談判,從中選擇質量好、價格低的供給商
2、與全部供給商建立并保持良好的關系,在下半年進一步加強供給商的治理,分析和理解每一個來訪的供給商,確保每一個適宜的供給商的數(shù)據(jù)不會喪失,同時促進供給商信息的采集,從而進一步擴大市場信息空間。建立合格供給商名單,對供給商進展評估和劃分。只有合格的供給商才能合格。
3、團結同事工作,正確處理與領導同事的關系,保持良好的溝通,充分發(fā)揮崗位職責,仔細完成全部工作任務,幫助有關部門的工作需求,準時溝通和協(xié)調與供給商依據(jù)技術部門的需求,并盡力供給產(chǎn)品根據(jù)我們公司的標準。
個人工作總結范文篇5
一年來,在機關事務管理局的指導下,在接待中心李主任的具體領導下,圍繞工作中心,切實履行服務職責,創(chuàng)造性地開展接待工作,得到了多數(shù)客人和同事以及各位領導的一致好評,圓滿的完成了領導交辦的各項任務。同時,個人也在不同方面取得了一定的成績,主要體現(xiàn)在一下幾個方面,下面作工作總結如下:
一、提高認識
酒店行業(yè)作為一項服務工作,本質就是為來賓提供優(yōu)質舒適的餐飲、休息環(huán)境。而前臺接待工作則為工作的首要環(huán)節(jié),也代表著酒店的第一印象。前臺服務人員必須高度認識工作的重要性,始終牢記“賓客至上,服務第一”和“讓客人完全滿意”的服務宗旨,始終面帶微笑,認真謙和地接待各方來客。只有從思想上不斷提高對前臺工作的重要性認識,才能做好前臺工作,只有立足本職工作,注重每個服務環(huán)節(jié),才能保證各項工作的.有序健康開展。
二、扎實工作
一年來,本人對待工作勤懇扎實,嚴格按照關于前臺工作的各項規(guī)定和要求,認真履行前臺服務職責,積極主動開展各項工作。在工作期間,本人按時值班,從無遲到早退,保證了接待中心的正常營業(yè)秩序。對待客人能夠禮貌熱情,友善微笑,對提出問題和建議能夠耐心解答和虛心接受,并及時與相關單位積極協(xié)調和解決,妥善處理大大小小的客人投訴,得到了廣大客人的好評。在對待同事方面,能夠做到團結互助,友善和諧,妥善處理好個人生活上的各種問題。
三、加強學習
扎實工作的同時,本人堅持對各項文化知識的學習,主要在酒店管理、法律、會計等方面的進行了系統(tǒng)深入的學習。一個人學習能力多大,就能決定走多遠。只有不斷的學習各方面的只是,才能在工作主動性、創(chuàng)新性上有所提高,才能適應不斷變化發(fā)展的酒店行業(yè)。
當然,在總結成績的同時,本人也存在一些缺點,如全局意識和積極主動行還不夠強,有待下一步重點提高。
總之,在xx年的歲末,我在領導和同事的關心和幫助下,取得了一些成績,但面對新情況新問題,還需站在新的起點上,迎接新的困難和挑戰(zhàn),再接再厲,繼續(xù)認真履行工作職責,不斷提高業(yè)務水平,創(chuàng)造性地開展工作,為接待中心的全面發(fā)展貢獻自己的光和熱。
個人工作總結范文篇6
我來到公司做客服也有了一段時間,從去年的十月份進入公司,到現(xiàn)在,半年多的時間了,在今年年初轉正成為公司的正式員工,上半年即將過去,就這半年的客服工作,我也收獲了很多,也發(fā)現(xiàn)了自身有些不足要進行改進。就我個人半年的工作,總結一下。
一、些許的成績
半年的時間,我從售后客服轉到售前客服,雖然壓力加大了,但是在售后客服期間的工作,對客戶心理更加了解,對產(chǎn)品更加熟悉,所以雖然是轉崗到售前,但是我卻并沒有太多的不適應,也把工作做好了,轉到售前客服是二月中的時候,所以領導給到的銷售任務也是按半年來算,雖然我比其他同事少了一個半月的銷售時間,但剛好那段時間是淡季,所以我們的起點差距并不是特別大。
半年下來,我圓滿的完成了領導給到了銷售任務,從二月的30%完成率到三月的89%完成率,再到四月份旺季的超額的完成率,終于把之前的目標都補了回來,再到五六月份的全額完成,銷售任務方面我沒有拖后腿。在轉化率方面,從一開始的19%轉化率再到30%達標的轉化率,直至五月份達成了46%的轉化率。雖然并不值得驕傲,但也是我半年來的工作成果。
二、學習的方面
在售前客服崗位,雖然對產(chǎn)品和客戶心理比較了解,但對銷售技巧和產(chǎn)品的重要賣點不是特別清楚。和客戶溝通的時候,總會有一些售后的思考在里面。主管對我進行了溝通方面的`培訓,指出了哪里不對后,我也學到了很多。也學到了很多小技巧,看看其他同事是如何在溝通中運用好的方式方法來促進銷售的。
同時公司也會開展一些培訓課程,如運營的培訓,雖然我只是個小小的客服,但我的上進心還是很足的,每次有時間我都會參加培訓,了解不一樣的知識,加深自己的能力,開拓自己的思維。
三、不足的地方
雖然在崗位上取得了一些成績,也學到了很多東西,但售前的工作之中我也發(fā)現(xiàn)自己有一些接待客戶方面不足的地方需要改進,像銷售的時候,有些被動,可能還是因為工作時間比較短,對售前的認識沒有那么清晰,而且剛進公司接觸的是售后,雖然就三個多月,但還是有影響的,在和同事相處方面,有時候過于熱情了,反而可能影響到他們的工作,因為有時候是換班的時間,或者沒有那么繁忙的時候,就和同事一起聊售前工作的事情,但可能有時候他們正好在忙著接待客戶,并沒有那么多閑暇時間跟我聊,而我卻一直說個不停,有點影響他們的工作。
在以后的工作中,我會學會更好的發(fā)泄自己,調整自己的狀態(tài),做好售前客服,認清這個崗位應該做什么,需要回避什么,在與同事相處時多注意換位思考,多理解同事。而且在學習中,我要加強,只有時刻進步,才能不落后,不被淘汰,走得更遠。
個人工作總結范文篇7
本學年的工作在各級領導的支持和班級學生的配合下,較圓滿地完成了自己所承擔的各項任務。在政治思想覺悟和業(yè)務工作能力等方面取得了一定的進步所取得的工作成績,主要有以下幾項:
一、思想品德方面
在工作和學習中能認真參加各項政治學習和業(yè)務學習,做好政治札記和業(yè)務學習筆記,時時處處能以老教師的形象,全心全意地為學生服務。
二、業(yè)務知識和工作能力
自己雖在本崗位已經(jīng)工作38個春秋,人生本職工作始終是持之以恒。能夠比較從容的`處理教學工作中出現(xiàn)的各類問題,也能配合新教師,使班級工作能正常運行。
三、工作態(tài)度,勤奮敬業(yè)方面
能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務,熱愛本職工作,不折不扣地完成布置的各項工作,認真遵守各項規(guī)章制度,做到全學期出滿勤。
四、工作數(shù)量,質量
按照學年初制訂的工作計劃,經(jīng)過一個學年的努力,完成了教學任務,基本上達到了預期效果。
回顧一學年的工作,雖取得了一定的成績,但也總結出一定的不足,如對新課改的工作抓的不緊,跟不上步子。電腦的信息化跟不上,存在著故步自封的思想。此種問題都有待于來學年的工作中不斷改進。雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越。我更應該求真務實,扎實地做好本職工作。
個人工作總結范文篇8
本人一直以“做一名合格的安全員”做為現(xiàn)行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作,今年上半年嚴格按照年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產(chǎn)管理。現(xiàn)將個人上半年的工作情況進行總結如下:
一、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力
行動上處處想著局利益積極上進,協(xié)助分管領導認真落實安全生產(chǎn)責任制,加強有關安全生產(chǎn)法規(guī)法規(guī)宣傳及傳達,扎實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》,確保順利實現(xiàn)項目部三級安全生產(chǎn)目標。在管理中敬業(yè)愛崗,嚴謹安全意識和職業(yè)道德,對安全意識淡薄、經(jīng)驗不足、怕麻煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日活動、安全例會進行分析并扼殺在萌芽狀態(tài)。同項目部職工一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業(yè)務水平的提高,只要利于項目部發(fā)展利于安全生產(chǎn)的.,自己身先立足。
二、履行好安全監(jiān)督職能
在分管領導的正確領導下,認真對施工轄區(qū)的設備和人員進行安全職能監(jiān)督,在計劃、布置、檢查、總結、考核安全生產(chǎn)工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠抓無證作業(yè),堅決懲治其他安全違規(guī)行為,使自己能夠掌握威脅安全生產(chǎn)的重大隱患與薄弱環(huán)節(jié)。
通過每日安全巡視及時了解安全生產(chǎn)情況。天天能到施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)、每月分四次對項目部所有轄區(qū)進行全面檢查,組織相關人員對特種設備及車輛進行檢查,落實督促相關部門、作業(yè)隊進行維修和保養(yǎng),使所有設備能健康穩(wěn)定運行。
三、做好安全評價工作
積極主動牽頭做好“安全性評價工作”,做好安全大檢查活動,做好應急預案編制及演練工作,做好上半年的安全月活動等,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真扎實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。認真履行職責,在落實“安評”工作中嚴把安全關,組織相關人員切實做好查評工作,不徇私情、嚴格執(zhí)行制度,進一步提高了安全管理水平,大大改善了項目部的安全局面。
以后的工作中需要時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能麻痹大意,要盡力量,爭取有效措施,提高監(jiān)管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續(xù)尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。
個人工作總結范文篇9
又到了總結工作之際,回顧這半年來的工作,不禁令人感嘆,時間過的真快,從嚴寒的冬天似乎一下子就來到了炎烈的夏天,我們又工作了半年了。回顧這半年的時間里,我在領導的通力支持下以及同事們的熱情幫助下,嚴格要求自己,按照公司的要求較好地完成了自己的本職工作。再加上自身的摸索學習,我已經(jīng)逐漸熟悉了公司工作的業(yè)務流程。對負責的工作也逐漸進入狀態(tài)。現(xiàn)將最近的半年工作簡要總結如下:
一、加強自身學習,提高業(yè)務水平
公司工作看似簡單,好象沒有多少技術含量,但不同的崗位,工作環(huán)境卻需要相應的工作經(jīng)驗,而我自身的能力和閱歷與其都還有一定的距離,所以我虛心向周圍的'領導和身邊的每一位同事學習,這樣下來感覺自己還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學習,不斷積累。我現(xiàn)在已經(jīng)能夠比較好的處理工作中出現(xiàn)的各類問題,以正確的態(tài)度對待各項工作任務。
二、存在的問題和今后努力方向
半年來,工作取得了一些成績,但也存在一些問題和不足。首先公司工作對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊學習邊摸索邊干。以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;其次,有些工作做得還不細,和同事們之間的工作協(xié)調的不是十分到位,相互之間的溝通不夠及時。在今后的工作中,我會多學習,努力克服以上不足之處,認真提高工作效率,熟練掌握xxxx等各種業(yè)務知識,做到心中有數(shù)。
總之,感謝所有領導和同事對我的信任,支持幫助,我會更加嚴格要求自己,吸取過去的經(jīng)驗和教訓,更好的干好今后的工作,為公司的發(fā)展奉獻自己的一份力量。
個人工作總結范文篇10
學年第一學期總的感覺非常忙,因為隨著硅湖大學迎來級新生,硅湖大學同時有三屆學生,達到二千五百多人的規(guī)模,所以教務工作也隨之增加。
我在暑期七月中旬開始至八月底一直為專轉本忙碌,首先接收各專轉本學校送來的成績,不斷回答考生來電詢問,原創(chuàng):接著不斷發(fā)放錄取通知書、高校專轉本學生報名表,接待學生及學生家長。
八月份開始著手學年第二學期級、級全部學生成績匯總、合并,按學籍管理規(guī)定篩選出級、級各門課程補考名單,分別按課程打印,并將各班補考名單匯總,打印班級補考名單。(學年第二學期級、級補考名單)
接著從學年第一學期級成績總表中篩選第二次重修名單,分別按課程、班級打印,并按學院匯總。(級第二次重修學年第一學期課程)
從學年第一學期級成績總表中篩選重修名單,分別按課程、班級打印,并按學院匯總。(級重修學年第一學期課程)
從學年第一學期級成績總表中篩選重修名單,分別按課程、班級打印,并按學院匯總。(級重修學年第一學期課程)
隨著開學,編制硅湖大學補考證打印程序,并將級、級所有補考名單數(shù)據(jù)庫中加入補考時間、地點,接著按班級打印級、級全部課程補考證,并按學院發(fā)放到教學秘書手中。(打印發(fā)放補考證)
匯總、核對學年第一學期硅湖大學級及級學生學籍異動匯總表。
按照教研室課程表,分別打印級、級各任課教師上課的學生名單,印刷、裝訂《硅湖大學學生學習成績記載薄》,并按教研室發(fā)放到教師手中,保證了任課教師在開學第一節(jié)課有學生的'名單。(記分冊學生名單)
編制成績匯總查詢程序,將級學生所學的課程(大一、大二)匯總、核對打印在一張紙上。利用此程序打印份專轉本學生成績單;匯總級所有成績,轉換成數(shù)據(jù)庫,于××年元旦之前將級畢業(yè)生推薦表上要附的成績單一千二百多份打印出,發(fā)放到各學院。
發(fā)放關于學年第一學期級、級注冊的通知,從財務處復制交費學生電子名單,打印各班交費名單,按年級裝訂。分別讓各班級注冊,由于個別學生欠費、打申請遲緩直到××年月份還有學生注冊。(、學生注冊)
隨著補考一門一門結束,補考成績按專業(yè)分別輸入級、級全部補考成績。
核對學年第一學期全校公共選修課各課程名單,打印記分冊名單。
新生名單核對;編制新生學號;編制新生學生證編號;編制學生班級。
依照新生教研室課表,按任課教師上課的學生名單,繪制并打印全部新生上課名單,并與《成績記載薄》一起發(fā)放到教研室。
組織級通過江蘇高等??茖W校英語應用能力考試的學生及級外語學院學生報考大學英語四、六級,并且匯制輸入計算機,上報到江南大學。
由于新生學生證印制比較遲,所以新生學生證直到月份發(fā)放,與其同時讓學生填寫的還有《硅湖大學學生學籍登記卡》、原創(chuàng):各班學號,并且寫了詳細填寫說明。接著新生學生證注冊、編號打印、加蓋鋼印等。
由于考慮到級于××年畢業(yè),所以提前從學年第二學期級成績總表中,篩選、匯總重修名單,分別按課程、班級打印,并按學院匯總。(級重修學年第二學期課程)
年秋季江蘇省計算機等級考試,安排筆試時間、地點;上機考試時間、地點;打印準考證。
為配合人事處下發(fā)《教師教學情況記錄本》,又再一次將全校多人按課程分別打印、編排級、級、級全體學生上課名單。與記錄本一起發(fā)放到學院。
接教育廳及江南大學通知,轉發(fā)關于核對、填寫級學歷證書電子注冊上報信息的通知,分別打印各班名單及制作各班電子軟盤,各班核實之后,匯總與數(shù)據(jù)庫內,并輸入每位學生準考證號、所在高考錄檢表頁碼、行號。
由于公選課提前考查,所以打印各課程名單并制作軟盤發(fā)放到任課教師手中。
由于大三學生畢業(yè)及接江南大學要求,發(fā)關于級學生填寫、核對預計畢業(yè)生上報信息通知,打印名冊及制作各班級電子軟盤,發(fā)放于各學院核對。
打印級第二次重修學年第一學期課程成績記分名單、
級重修學年第一學期課程成績記分名單
級重修學年第二學期課程成績記分名單
級重修學年第一學期課程成績記分名單
××年月初開始著手期終準備工作,打印學年第一學期級、級、學年學生成績登記表,并按課程教師制作電子軟盤二百多張。
印刷、發(fā)放硅湖大學學年第一學期成績報告單三千多份。
在這一學期中不斷辦理補辦的學生證、學籍證明、休學、停學等手續(xù)。
總之在這個學期中事情非常繁忙,有時還利用晚上時間完成白天未完成的事情。
在下個學期我更要努力工作,工作中要細心、耐心,為硅湖多做貢獻!
個人工作總結范文篇11
本學期,我校少先隊緊緊圍繞上級和學校安排的工作目標,加強少先隊工作,帶動少先隊員們全面加強思想道德建設,深入開展豐富多彩的主題教育活動,繼續(xù)加強養(yǎng)成教育、誠信教育、行為習慣等的培養(yǎng)等基礎教育,少先隊工作今年有了進一步的提高,少先隊員在這個大家庭里健康成長?,F(xiàn)將工作總結如下:
一、切實抓好少先隊的基礎建設。
1.計劃到位、目標明確,工作規(guī)范開始就制定好工作計劃,明確輔導員職責,統(tǒng)籌安排好各項日常的規(guī)范工作。
2.做好每周升旗儀式,做好國旗下講話工作。
3.規(guī)范教室布置,圖書角、學習園地、信息欄等,較好地營造了生動活潑、潔凈素雅、健康文明、催人奮進的育人氛圍。
二、培養(yǎng)學生良好的行為習慣。
抓好學生行為常規(guī)是少先隊工作的重點,加強對學生行為習慣的教育就成為了重中之重。一學期來,各班主任、輔導員充分利用晨會課、班隊課,對學生的行為習慣加以正面宣傳和教育。堅持小學生常規(guī)管理的`檢查制度,由各班代表組成的勸導隊實行落實,每日檢查,每天通報,督促全校學生的一言一行,檢查校園的清潔美麗,使校園“文明之花”常開。
三、舉行主題活動,增強教育實效。
為提高德育工作效果,本學期,少先隊通過舉行內容豐富、形式多樣的德育教育活動,努力促進校園文化建設。
學雷鋒周,學雷鋒月——有聲有色。三月份是“雷鋒月”,我校積極響應上級“學雷鋒做一個有道德的人”征文、講故事及網(wǎng)上簽名寄語活動。通過活動,全體師生對雷鋒有了更全面而深刻的認識,并能潛移默化地將雷鋒精神內化到自己的日常行為習慣中去。相信,雷鋒精神將少先隊員們的心里,學雷鋒的活動不會只停留在3月,我們會天天、月月、年年學雷鋒。在今后的日子中,嶺山娃將繼續(xù)傳承和發(fā)揚雷鋒精神,把雷鋒精神融入每個人的生活,成為每個人的自覺行動,升華成每個人的良好品格——“雷鋒”不會離開我們。
端午清明——傳統(tǒng)節(jié)日,有愛有悟。清明節(jié)前夕,我校五年級及學校輔導員、校領導走進了安海鎮(zhèn)革命烈士陵園,開展緬懷革命先烈祭奠活動。端午節(jié),開展了“我們的節(jié)日·端午”一系列活動,通過端午清明的活動,全校師生了解了今天的幸福生活來之不易,接受生動的愛國主義教育,讓學生從小就培養(yǎng)愛國情操、樹立遠大理想、增強歷史責任感和民族使命感。
讀書節(jié)——有學有得。讀書使人快樂,讀書使人成長,讀書使人不斷自我完善。抓住“世界讀書日”、“端午節(jié)”等契機,認真實施《推廣弟子規(guī)活動方案》,舉行《弟子規(guī)》誦讀比賽,使推廣《弟子規(guī)》落到實處。教師參加成功教學點的世界讀書日交流活動,發(fā)表了《守住心靈寧靜享受育人快樂》的好書推薦演講,為參與活動的教師推薦了《瓦爾登湖》這本著作,受到一致好評。
“六一”活動——有聲有色。結合六一兒童節(jié),我校少先隊大隊部為全體隊員們準備了豐富多彩的活動:有傳統(tǒng)的活動——優(yōu)秀少先隊員、優(yōu)秀班干部、紅花幼兒表彰大會;有精彩的文藝匯演:五祖拳、跆拳道、騎馬舞江南style、啞劇——理發(fā)等精彩的節(jié)目博得觀眾們的陣陣掌聲,獲得下洪村群眾的一致好評。活動中,隊員們情緒高漲,以最積極的狀態(tài)參與其中,不管是老師,還是學生,不管是觀眾,還是參賽者,都在自己的角色中找到了快樂,也度過了一個有意義的“六一”兒童節(jié)。
總之,一個學期以來,少先隊在上級部門領導的關心和各位班主任的大力支持下,灑播一路汗水,收獲馥郁芬芳。在今后的少先隊工作,我還需不斷努力,不斷創(chuàng)新,不斷提升。我們會不斷學習,提高自己的知識、能力、水平,提高少先隊工作成績,把我校少先隊工作搞得更出色、更完善
個人工作總結范文篇12
辭舊歲,迎新春,過去的20xx年是忙碌而又充實的一年,也是加入酒店從陌生到熟悉的一年,一年中工作的點點滴滴,讓我不斷地學習著、成長著?,F(xiàn)對20xx年的工作做如下總結:
一、制度建設方面
1)年初整理、完善了各部門崗位職責,包括行政人事類、財務類、店長類、商場類、售后類、業(yè)務類。
2)在酒店總經(jīng)理的領導下,與總裁辦配合,對酒店各項管理制度進行了梳理。
3)規(guī)范了人力資源部工作流程,整理、修改、制定了各項人事日常運用表格共計xx份。
4)在酒店總經(jīng)理的領導下,按酒店的實際情況,對酒店的定員、定編進行了核定。
5)根據(jù)酒店架構的改變,修改各部門管理架構圖。
二、招聘、培訓方面
因部門內部分工,年初的招聘、培訓工作是由xx負責,后因xx私自收取xx服裝費被酒店開除,接手招聘、培訓工作后對xx前期的遺留問題,如私自xx全額退還服裝費、人員檔案管理混亂等等進行了處理,對入職培訓內容進行了整理,并組織了xx月的一次招聘活動。
xx月接手招聘工作后,共辦理入職xx,離職xx(均包括xx),共有xx要求xx,其中已落實的有xx,其余為xx要求太高,不到合適的人,或xx給出的待遇低無人愿意去。
三、考核方面
1)酒店,設計了xx考評表,涉及的部門有:財務部、一般行政管理人員、xx管理人員。在年初進行了運用,不過隨著酒店架構、管理人員的不斷變更和我工作量的變化而沒有得到延續(xù)。
2)根據(jù)酒店xx月調整的要求,設計了各部門的績效考核表,包括:副總、售后部、財務部、xx部、招商部、市場部、策劃部。
3)xx月整理了酒店績效管理制度和考核體系,對各項指標進行了再一次的匯總。
4)總的來說,20xx年的考核工作完成的不是那么理想,實事求是的說,酒店的績效管理體系并沒有真正建立起來,這與酒店大環(huán)境有關,但我的工作做的不夠也是原因之一,20xx年將作出改進。
四、薪酬方面
1)在酒店總經(jīng)理的帶領下,修改、完善了酒店薪酬結構表;
2)xx月對酒店的整體薪酬做出調整,對酒店員工的底薪等進行調整,全酒店工資部分全年為xx萬元,獎金根據(jù)酒店銷售狀況按比例核算;
3)對各部門的獎金方案進行了調整,并隨著酒店副總級管理人員的.管理部門變化而不斷進行獎金方案的修改。
4)每月對各部門上報的各項報表進行審核,進行薪酬核算,并對各部門薪酬比例進行分析。
5)20xx年在薪酬管理方面,只是做了簡單的核算及分析工作,沒有做到過程控制,沒有真正起到為酒店決策層提供決策依據(jù)的作用,在20xx年將做出改進。
五、其他工作
1)在erp系統(tǒng)中,設計增加了“人事管理系統(tǒng)”,包括了人員基本信息、培訓情況、異動情況等,進行其日常維護工作,包括:錄入員工檔案、轉正錄入、離職錄入、異動錄入、培訓錄入等。
2)日常人事檔案的清理。
3)各部門的銜接工作,包括和xx等部門協(xié)調收取員工服裝費和處理xx關系等。
4)酒店內部日常勞動爭議的處理。
總的說來,過去的20xx年對于我來說既是忙碌的一年,也是收獲的一年。感謝酒店提供給我很大的發(fā)揮空間和一個良好的平臺,正是因為這樣,也讓我感覺到自己的不足,我也在不斷地學習,跟隨酒店前進的步伐。
個人工作總結范文篇13
班主任工作鎖碎而繁多,它滲透在同學思想、學習、生活的角角落落。班主任既是聯(lián)系各科老師與同學之間的紐帶,又是溝通學校、家庭、社會的橋梁,班主任既是導師又是慈母,既要顧全大局,高瞻遠矚,宏觀引領,又要體察入微,深化角落,關懷呵護,但愿班主任辛勤的汗水能澆艷同學勝利的花朵,在這里對我的工作做一些總結:
一、培育同學樂觀健康的心理。
在平常的教育教學中,我堅持以鼓舞為主。鼓舞會使同學的心態(tài)更加樂觀,更加開放。鼓舞的方式多樣,一句熱忱的話語,一個贊許的眼神,一次親切的摩挲,都能讓同學心蕩漣漪,如沐春風。同學在老師的鼓舞下,更傾向于作樂觀的嘗試。假如在嘗試中體驗到勝利,從今便有可能努力向上前進。老師對同學的鼓舞以及對同學通過努力后取得成果的確定,可以不斷筑高同學的起點,而同學也有了自己前進的動力。另外,班主任關心同學樹立目標,有了目標同學前進就不會迷失方向,更能夠以樂觀的心態(tài)邁出堅決的步伐。班主任不但關心同學樹立目標,更要讓同學自己學會制定目標。讓同學學會激勵自己,隨時調整自己。
二、轉變形象,讓教育形式貼近同學。
原先總認為班主任在同學面前應當板著臉,讓同學怕你,這樣同學才會服貼,班風才能純正?,F(xiàn)在看來并非如此,在不影響正常工作和學習的前提下,班主任放下師長的架子,和同學開開玩笑,套套近乎,師生“打成一片”。這樣,一句親切友好的玩笑往往讓師生間的心靈拉得更近,同學會從內心真正敬重、親近班主任。班主任便能更好的開展教育工作。同學也會更愿意接受班主任善意的批判教育,從而減免“口服心不服”的現(xiàn)象。
原先在做同學思想工作時,常感覺大道理已說盡,自己勞力費神,苦口婆心,而同學卻無動于衷,厭煩乏味。這往往是大道理太過枯燥,缺少血肉。后來學著以他人事例和自身體驗為參照,現(xiàn)身說法。動之以情,曉之以理,以公平民主談心的方式和同學推心置腹,與同學互動共鳴。卻恰恰起到“事半功倍”的`效果。
三、抓好同學日常行為規(guī)范,準時發(fā)覺解決問題。
每到初三,很多同學開頭在思想上消失較大的變化。不少同學已經(jīng)進入“青春反叛期”,他們經(jīng)常自認為已經(jīng)長大,對條條框框的限制約束表示很反感,因而在思想上有許多的麻痹松懈。作為班主任,我適時在學期伊始之際,召開主題班會,讓同學溝通體會遵規(guī)守紀的重要性,從思想上給同學深刻的熟悉。在實際工作中,狠抓日常學習生活中不守紀律的現(xiàn)象。如課上睡覺,曠課遲到,打架罵人,不做作業(yè),頂撞老師等行為。讓同學“換位”思索,并樂觀教育引導。讓同學在反省中受教育,培育自己良好的行為習慣。尤其針對初三同學的思想簡單偏激,心情多變的特點,班主任要準時發(fā)覺存在的問題,同同學溝通談心,排解問題。同時班主任應多觀看,多調查,抓住事情的苗頭,防微杜漸,防患于未燃。
四、抓好后進生轉化工作。
后進生大致分成三種類型:一是學習差生,表現(xiàn)為無心向學,沉悶寡歡。二是思想品德差生,表現(xiàn)為沾染上不良風氣,違反校紀班規(guī),隨心所欲,難以自控。三是“二合一”的雙差生,人數(shù)不多,但負面影響很大。而這樣的同學又以留守同學居多,家庭隔代教育不力,往往導致這些同學任意放縱。并且在大多時候又很難取得家庭與學校教育協(xié)作統(tǒng)一,對待這些同學更需要班主任傾注心血和愛心,使其轉化。
我在差生轉化工作中從以下幾個方面做起:
1、爭取家長協(xié)作發(fā)揮家庭教育作用。學校家庭聯(lián)手打造孩子的將來形成強大的教育合力,在實際工作中實行家訪,請家長來訪的形式,匯報同學在校的表現(xiàn),爭取家長支持協(xié)作。
2、對差生分層次分類別教育。對待特別的同學提出特別的要求,并通過開展各類有益活動,發(fā)揮特長,轉移愛好,變“無所事事”為“有所事事”。比如,我班上有幾個淘氣搗蛋的同學成天坐不住凳子,卻對籃球愛好深厚,我?guī)退麄兂闪⒒@球愛好小組。利用課余時間打打籃球,并和他們約法三章,假如違反紀律隨時撤消籃球隊。這幾位同學果真收斂很多,學習態(tài)度也端正明朗許多。
3、敬重后進生激勵后進生。敬重后進生的人格,以表揚為主,發(fā)覺挖掘后進生的閃光點,給他們“用武之地”激發(fā)他們熱忱,增加他們信念,比如有的后進生勞動很樂觀,肯賣力,可以委任其勞動委員一職,負責班級衛(wèi)生管理,有的后進生讓他充當紀律委員一職。他們在記錄班級紀律的同時也約束規(guī)范了自己的行為,班主任也多了表揚的依據(jù)。
4、致力學風建設,充分發(fā)揮先進群體對后進生的感染作用。先進群體的榜樣作用是巨大的,在良好學風的包圍中,少數(shù)后進生蠢蠢欲動的欲望便能打消許多,先進帶動落后,在先進群體的感召下,加之班主任循循善誘,天長日久,后進生會漸漸走向樂觀康健的大道。
五、培育良好的學習態(tài)度和習慣。
1、化被動學習為自主學習。到了初三,面對畢業(yè)升學考試,同學已經(jīng)逐步擺脫初一、二時期的稚嫩和盲目,學習目的日漸明晰。班主任可以乘勢開發(fā)同學求知上進的內在動力,分析形勢,明確任務。引導同學自覺確定學習目標,制定學習方案,選擇學習方法,同學在學習過程中要學會自我監(jiān)控,自我指導,自我強化,自覺主動的鉆研學問,只有化被動學習為自主學習,同學才能樂觀拓展提升自己,取得長足的進步。
2、鼓舞競爭,強大自我。沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,班主任應在班集體制造出強有力的競爭局面,用競爭激發(fā)同學昂揚的斗志,挖掘學習巨大的潛能。我在語文課堂上常常開展各種類型競賽,比如背誦、朗讀、默寫競賽,利用活動課適當開展作文、演講、書寫、辯論競賽,絕大多數(shù)班干,科代表也是依據(jù)成果競爭上崗。通過競爭,同學會提高學習樂觀性,增加完成任務的緊迫感,有效提升學習效率,從而改掉同學拖拉懶散的作風。
3、讓同學學會“會學”?!皩砩鐣奈拿な菦]有把握獵取學問方法的人”,班主任應引導同學真正熟悉“會學”的意義,熟悉自學力量的重要性,我用身邊同學的勝利閱歷啟發(fā)同學,用自己親身體會告知同學,利用班會和恰當時機,常常滲透學法指導。學習有規(guī)律可循,但又因人而異,因此在學法指導上我既有整體上的指導,又能留意個別指導,同時也制造條件進行學習方法溝通,讓勝利同學談閱歷體會,讓同學在溝通中汲取借鑒他人閱歷,改善完善自己的學習方法。
4、防止偏科,全面進展。班主任應時刻關注同學各學科的均衡進展,引導同學不斷強化薄弱學科,突破重點,關心偏科同學建立自信,提升愛好。班主任應和各學科老師保持親密聯(lián)系,隨時把握偏科同學學習狀況。和科任老師一起為他們出謀劃策,排解困難,并利用課余時間個別輔導,開開“小灶”。
個人工作總結范文篇14
在孩子們的歡聲笑語中新的一年又來臨了?;叵脒@學年的點點滴滴,頗感欣慰,孩子的每一點進步都傾注了我們老師的心血,當然更離不開家長對我們工作的支持和配合。本學年,在三個老師的共同努力下,班級工作開展得井然有序??粗⒆觽円粡垙埢顫?,可愛的笑臉,我覺得自己的付出并沒有白費。現(xiàn)在我就對這一學年的個人工作做如下總
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度木制玩具設計與制造木工分包合同范本4篇
- 2025年度內墻膩子施工技術培訓與推廣合同2篇
- 二零二五年度全國連鎖培訓學校股權合作框架合同
- 課題申報參考:岷江流域西南官話語法內部差異及歷史演變研究
- 2025版二零二五年度教育信息化項目實施合同范本3篇
- 二零二五年度工業(yè)用地面積調整補充合同4篇
- 二零二五年度農(nóng)民工就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策合作協(xié)議2篇
- 2025年度國產(chǎn)嬰幼兒奶粉品牌全國分銷合同4篇
- 基于大數(shù)據(jù)分析的2025年度農(nóng)產(chǎn)品市場需求預測合同2篇
- 二零二五年度住宅室內軟裝搭配合同4篇
- (高清版)JTGT 3360-01-2018 公路橋梁抗風設計規(guī)范
- 小紅書違禁詞清單(2024年)
- 胰島素注射的護理
- 云南省普通高中學生綜合素質評價-基本素質評價表
- 2024年消防產(chǎn)品項目營銷策劃方案
- 聞道課件播放器
- 03軸流式壓氣機b特性
- 五星級酒店收入測算f
- 大數(shù)據(jù)與人工智能ppt
- 人教版八年級下冊第一單元英語Unit1 單元設計
- GB/T 9109.5-2017石油和液體石油產(chǎn)品動態(tài)計量第5部分:油量計算
評論
0/150
提交評論