公司出個人免責協(xié)議

公司出個人免責協(xié)議合同編號：__________地址：聯(lián)系電話：地址：聯(lián)系電話：第一條派出人員的職責和任務1.1甲方派出人員在乙方處工作期間，應遵守乙方的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，為公司創(chuàng)造價值。1.2甲方派出人員應按照雙方約定的工作內容和要求，完成工作任務，確保工作質量和進度。1.3甲方派出人員在乙方處工作期間，應保持職業(yè)操守，保守乙方商業(yè)秘密，不得泄露任何涉及乙方業(yè)務、技術、管理等相關的保密信息。第二條派出人員的管理和培訓2.1甲方應按照乙方的要求，對派出人員進行必要的培訓和管理，確保其具備履行崗位職責的能力。2.2甲方派出人員在乙方處工作期間，如發(fā)生違規(guī)、違紀行為，乙方有權按照乙方的規(guī)章制度進行處理。2.3甲方應對派出人員的工作表現(xiàn)進行定期評估，并根據評估結果對派出人員進行獎懲。第三條派出人員的福利和待遇3.1甲方派出人員在乙方處工作期間，其工資、福利、保險等待遇由甲方承擔。3.2甲方派出人員在乙方處工作期間，如需乙方提供住宿、交通等便利，甲方應與乙方協(xié)商解決。3.3甲方派出人員在乙方處工作期間，如因工作原因造成損害，甲方應承擔相應責任。第四條違約責任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導致協(xié)議無法履行，應承擔違約責任，向守約方支付違約金，違約金金額為雙方約定的金額。4.2本協(xié)議有效期內，如雙方終止合作，甲方應按照乙方要求，及時撤回派出人員。如甲方未能及時撤回派出人員，應按照乙方要求支付相應的違約金。第五條爭議解決5.1雙方在履行本協(xié)議過程中發(fā)生的爭議，應通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權的人民法院提起訴訟。第六條其他約定6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自甲乙雙方簽字（或蓋章）之日起生效，有效期為____年，自協(xié)議生效之日起計算。甲方（蓋章）：乙方（蓋章）：簽訂日期：____年____月____日多方為主導時的，附件條款及說明：第七條甲方為主導時的附加條款7.1派出人員的工作地點甲方應確保派出人員在乙方處的工作地點符合乙方的要求，并確保派出人員能夠順利到達工作地點。7.2派出人員的加班和工作時間甲方應明確派出人員在乙方處的工作時間，并確保派出人員遵守乙方的加班規(guī)定。如派出人員因工作需要加班，甲方應按照雙方約定的加班工資標準支付加班工資。7.3派出人員的出差和交通甲方應承擔派出人員在履行工作職責過程中的出差費用，包括交通、住宿、餐飲等。派出人員出差期間，應遵守甲乙雙方的規(guī)章制度。7.4派出人員的培訓和發(fā)展甲方應提供派出人員必要的培訓和發(fā)展機會，以提升其職業(yè)技能和工作能力。派出人員參加培訓期間，甲方應保障其工資待遇。第八條乙方為主導時的附加條款8.1派出人員的考核和評估乙方應對派出人員的工作表現(xiàn)進行定期考核和評估，并根據評估結果對派出人員進行獎懲。評估結果應及時反饋給甲方。8.2派出人員的工作環(huán)境和條件乙方應提供符合工作性質的工作環(huán)境和條件，確保派出人員能夠正常開展工作。如乙方的工作環(huán)境發(fā)生變化，應及時通知甲方。8.3派出人員的離職和替代乙方應在派出人員離職前及時通知甲方，并與甲方協(xié)商替代方案。如派出人員因特殊情況無法繼續(xù)履行工作職責，乙方應承擔相應責任。8.4乙方的保密義務乙方應對甲方提供的保密信息予以保密，并不得泄露給任何第三方。如乙方違反保密義務，應承擔違約責任。第九條第三方中介為主導時的附加條款9.1第三方中介的角色和責任第三方中介作為甲乙雙方的合作橋梁，應負責協(xié)調、溝通雙方之間的關系，并確保協(xié)議的履行。第三方中介應對派出人員的工作情況進行定期匯報。9.2第三方中介的服務費用第三方中介應向甲方和乙方提供專業(yè)的中介服務，并按照雙方約定的費用標準收取服務費用。服務費用應在協(xié)議簽訂后支付。9.3第三方中介的保密義務第三方中介應對甲乙雙方提供的保密信息予以保密，并不得泄露給任何第三方。如第三方中介違反保密義務，應承擔違約責任。9.4第三方中介的退出機制如第三方中介未能按照約定履行中介服務職責，甲方和乙方均有