煙臺合成革集團經營協(xié)調管理制度樣本

煙臺萬華合成革集團經營協(xié)調管理制度總則第一條為全方面確保實現萬華集團總體效益最大化，愈加好地發(fā)揮企業(yè)集團整體體制優(yōu)勢，充足行使股東權益，規(guī)范協(xié)調集團組員企業(yè)經營行為，深入提升集團整體效能和實力，推進企業(yè)可連續(xù)發(fā)展，依據《企業(yè)法》、《集團章程》和法人治理結構相關要求，特制訂本管理制度。第二條本管理制度中“經營協(xié)調”行為，是指萬華集團總部業(yè)務部門對和各企業(yè)組員單位之間和各企業(yè)組員單位之間及其相互之間業(yè)務關系等，在要求范圍內進行協(xié)調管理及處理行為。第三條本管理制度中“經營協(xié)調”主體包含：集團總部業(yè)務部門；集團各組員企業(yè)；其它經濟組織。第二章經營協(xié)調標準和目標第四條經營協(xié)調標準：平等、公平、互利、互惠、高效。第五條經營協(xié)調目標：（一）實現萬華集團整體效益最大化，股東財富最大化和社會貢獻最大化；企業(yè)可連續(xù)發(fā)展。（二）實現集團整體資源合理流動和充足利用，盤活存量，優(yōu)化配置，確保資產保值增值。（三）加強服務監(jiān)督和協(xié)調，提升生產經營運行效率。第三章經營協(xié)調關鍵內容第六條集團各組員企業(yè)應遵守集團章程，恪守集團宗旨，堅持平等、互惠、互利標準，在關聯活動中相互提供主動協(xié)作溝通和服務。第七條組員企業(yè)之間協(xié)作、貿易、服務等交易行為關系均應以書面約定形式為主。第八條根據市場經濟規(guī)律交易標準，在相同條件下集團各組員單位應優(yōu)先考慮相互之間在經濟運行、貿易往來等經營活動范圍內需求關系。第九條組員企業(yè)在產品供求、工程項目、勞務、運輸等面向社會公告行為中應立即通知集團內相關組員企業(yè)。第十條經營協(xié)調關鍵內容包含：（一）集團總部業(yè)務部門和組員企業(yè)之間在業(yè)務指導方面關系協(xié)調，包含：1、圍繞集團企業(yè)整體生產經營計劃審核、協(xié)調、匯總；2、日常生產中重大問題協(xié)調；3、計量和總體設備監(jiān)督；4、產品質量監(jiān)督；5、互供介質計量結算協(xié)調；6、多種異常情況下處理協(xié)調等；（二）在集團范圍內施工各類項目、各類工程安裝運行協(xié)調；（三）組員企業(yè)之間產品原料供求，動力能源供給；（四）設備檢修、制作；（五）相互之間勞務關系；（六）由組員單位提供其它相關業(yè)務；（七）由集團企業(yè)代言代行部分社會職能；（八）集團企業(yè)出于集團總體利益考慮需要協(xié)調相關事宜。第十一條各交易方應根據市場經濟標準和要求確保產品、勞務、服務等工作質量，提升效率，重協(xié)議守信用。第四章協(xié)調和仲裁第十二條對總部業(yè)務部門和各組員企業(yè)之間、各組員企業(yè)之間出現正常業(yè)務往來及產生矛盾和問題，均采取先協(xié)調后仲裁標準。第十三條集團組員企業(yè)之間在生產經營過程中出現關聯交易行為標準上根據市場定價自行協(xié)商進行，但不得以損害集團整體利益為前提。第十四條集團總部業(yè)務部門和各組員企業(yè)之間；各組員企業(yè)之間出現業(yè)務協(xié)調和生產經營過程中出現糾紛，自行不能協(xié)商處理，需上交集團企業(yè)進行協(xié)調或仲裁。集團企業(yè)成立協(xié)調仲裁領導小組，負責協(xié)調仲裁工作。組員組成由總裁、分管副總裁、相關業(yè)務部門經理組成。仲裁領導小組下設辦公室，設在經營協(xié)調部。第十五條對業(yè)務協(xié)調和生產經營中出現業(yè)務和關聯交易糾紛，任何行為方均可向集團企業(yè)協(xié)調仲裁小組提出協(xié)調仲裁申請。第十六條受理協(xié)調仲裁程序是：（一）由請求協(xié)調仲裁行為方將書面意見上報集團總部，由經營協(xié)調部統(tǒng)一受理；（二）經營協(xié)調部首先就職權范圍內內容進行相關各方協(xié)調工作；（三）在協(xié)調未果情況下，由經營協(xié)調部上報協(xié)調仲裁領導小組；（四）協(xié)調仲裁領導小組需就仲裁事項經過專題會議等路徑形成裁決意見；（五）由經營協(xié)調部統(tǒng)一就裁決情況反饋到仲裁請求方；（六）裁決意見必需在協(xié)調仲裁領導小組接到仲裁申請后7日內做出，特殊情況可合適延長；（七）仲裁請求方有權就裁決情況提出質詢意見。協(xié)調仲裁小組需就質詢意見做出回復。第十七條協(xié)調仲裁標準：確保集團整體利益，兼顧組員企業(yè)利益。第十八條在確保集團整體利益前提下，仲裁后交易方出現局部損失問題，由集團企業(yè)經過合適方法進行合理處理或提出填補意見。對未經仲裁協(xié)調或不實施仲裁意見而由交易行為造成損失：（一）對集團整體利益造成損失，由集團企業(yè)依攝影應要求，經過有效手段對行為方進行處罰；（二）對交易方因為本身原因造成損失，由其本身負擔，集團企業(yè)視對集團整體利益造成損失情況和責任輕重經過有效手段提出對應處理意見。（三）一方交易方對另一方造成損失，在不能提供合理有效證據情況下，要賠償對方損失，并由集團企業(yè)經過有效手段提出對應處理意見。第五章附則第十九條本管理制度由集