工作匯報(bào)之2015紀(jì)檢監(jiān)察匯報(bào)材料

2015紀(jì)檢監(jiān)察匯報(bào)材料【篇一：2015年紀(jì)委工作報(bào)告】公司一屆一次黨委全委（擴(kuò)大）會(huì)一屆二次職代會(huì)暨2015年工作會(huì)材料嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)，加強(qiáng)監(jiān)督為實(shí)現(xiàn)公司科學(xué)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證----在公司一屆一次黨委全委（擴(kuò)大）會(huì)上的紀(jì)檢監(jiān)察工作報(bào)告xxx（2015年月日）各位代表、同志們：現(xiàn)在，我代表中共xxx紀(jì)律檢查委員會(huì)向大會(huì)作工作報(bào)告，請(qǐng)予審議。第一部分2014年工作簡(jiǎn)要回顧2014年，在集團(tuán)公司紀(jì)委和公司黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中、四中全會(huì)精神，緊密結(jié)合公司實(shí)際，扎實(shí)推進(jìn)黨風(fēng)廉政和反腐倡廉建設(shè)，按照“三個(gè)進(jìn)一步”要求，認(rèn)真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，為公司“三個(gè)文明”建設(shè)發(fā)揮了保駕護(hù)航的作用。一、落實(shí)責(zé)任，加大監(jiān)管，紀(jì)檢工作有效開展。一是結(jié)合公司實(shí)際把《黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》指標(biāo)逐項(xiàng)分解，與9個(gè)部室簽訂目標(biāo)責(zé)任書，明確責(zé)任，落實(shí)責(zé)任到部門，在年終進(jìn)行考核，并把考核結(jié)果做為年終評(píng)選先進(jìn)的重要依據(jù)，增強(qiáng)了抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的責(zé)任性，形成了橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動(dòng)的責(zé)任機(jī)制。二是進(jìn)一步健全和完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任機(jī)制，形成以公司黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，紀(jì)委組織協(xié)調(diào)，部門各負(fù)其責(zé)，依靠職工群眾支持和參與的責(zé)任機(jī)制，為促進(jìn)公司安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理工作的健康、協(xié)調(diào)、規(guī)范發(fā)展，奠定了良好的政治環(huán)境和堅(jiān)實(shí)的組織基礎(chǔ)。三是開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控工作“回頭看”，重新編制了《長(zhǎng)山子煤礦廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控手冊(cè)》，46名管理人員落實(shí)了黨員干部廉潔承諾制度，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員干部拒腐防變的能力。四是嚴(yán)格按照紀(jì)檢監(jiān)察工作要求，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)等方面全面監(jiān)管，對(duì)工程質(zhì)量體系進(jìn)行跟蹤檢查，全年共參與驗(yàn)收工程質(zhì)量及地面質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化檢查20次，確保工程一步到位，杜絕了不必要的返工浪費(fèi)。五是嚴(yán)把材料準(zhǔn)入關(guān)，檢測(cè)關(guān)，物資采購(gòu)從計(jì)劃審批、材料比值比價(jià)、合同簽訂、到入庫(kù)驗(yàn)收均由紀(jì)委全程監(jiān)督實(shí)施，對(duì)物資采購(gòu)，材料入庫(kù)監(jiān)督抽查35次，查出主要問題26項(xiàng)，立即整改21項(xiàng)，督辦落實(shí)5項(xiàng)，規(guī)范了物資采購(gòu)與供應(yīng)程序。六是進(jìn)一步加大“難點(diǎn)”、“熱點(diǎn)”排查力度，積極為群眾辦實(shí)事、解難題，解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題。重點(diǎn)協(xié)調(diào)解決了“工資獎(jiǎng)金分配”和“農(nóng)協(xié)工轉(zhuǎn)正”問題；一年來，公司紀(jì)委共查出辦結(jié)信訪案件5起，處理黨員1人，組織誡勉談話3人次。七是針對(duì)綜采隊(duì)、綜掘隊(duì)工資分配出現(xiàn)的問題，公司成立工作組深入班組、走進(jìn)宿舍，詳細(xì)了解職工群眾反映的問題，及時(shí)予以解答，各區(qū)隊(duì)加強(qiáng)對(duì)工資獎(jiǎng)金的分配與管理，要求區(qū)隊(duì)工資獎(jiǎng)金分配必須執(zhí)行公司規(guī)定和區(qū)隊(duì)分配制度，工資分配必須召開工資分配會(huì)；必須在隊(duì)務(wù)大會(huì)上公布；必須嚴(yán)格落實(shí)“五公開、一上墻”，自覺接受職工監(jiān)督或聽取合理化建議，明確了支部書記是區(qū)隊(duì)工資獎(jiǎng)金分配的監(jiān)督檢查第一責(zé)任者，通過各級(jí)部門的共同監(jiān)管配合下，有效化解了各類矛盾與糾紛。二、加強(qiáng)教育，狠抓宣傳，廉潔從業(yè)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng)。一是認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委雙十條、集團(tuán)公司40條規(guī)定，嚴(yán)明黨的紀(jì)律，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，重點(diǎn)加強(qiáng)關(guān)鍵崗位，重大項(xiàng)目、重要人員警示教育和效能監(jiān)察，切實(shí)把黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律和廉潔紀(jì)律轉(zhuǎn)化為行為規(guī)范。二是充分利用時(shí)訊、廣播、燈箱、專欄等陣地加大廉政宣傳，營(yíng)造“勤勉敬業(yè)、廉潔從業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)”的良好氛圍。認(rèn)真組織黨員干部貫徹學(xué)習(xí)中紀(jì)委反腐倡廉精神，尤其學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng)重要論述，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大黨員干部拒腐防變的能力。三是以領(lǐng)導(dǎo)干部、科隊(duì)級(jí)干部、黨員干部三個(gè)層面為重點(diǎn)，深入開展理想信念教育、黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育和廉潔底線教育，5月份舉辦了一期警示教育培訓(xùn)班，10月份召開了全公司黨員干部警示教育大會(huì)。通過教育培訓(xùn)，極大的凈化了廣大黨員干部的心靈，使黨員干部思想上有了新的認(rèn)知，在政治、道德、廉潔從業(yè)方面的修養(yǎng)、素質(zhì)有了明顯提升。三、健全制度，規(guī)范用權(quán)，廉政預(yù)警體系進(jìn)一步完善。一是健全工作制度，在規(guī)范用權(quán)行為上下功夫。針對(duì)公司在工資管理、物資采購(gòu)、材料管理等方面存在的不規(guī)范、不合規(guī)等現(xiàn)象，著眼于堵塞管理漏洞，規(guī)避經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，進(jìn)一步完善了從源頭上預(yù)防腐敗的制度。先后建立完善了《“三重一大”決策制度實(shí)施細(xì)則》等6項(xiàng)制度措施，進(jìn)一步規(guī)范了干部用權(quán)行為，初步加強(qiáng)糾風(fēng)工作，整理出版了《服務(wù)企業(yè)發(fā)展優(yōu)惠政策》匯編，切實(shí)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展創(chuàng)造優(yōu)良的軟環(huán)境。四是創(chuàng)新廉政文化取得新進(jìn)展。先進(jìn)廉政文化是支撐。區(qū)紀(jì)委注重全面推進(jìn)廉政文化建設(shè)，積極構(gòu)建反腐倡廉教育網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，不斷探索新形勢(shì)下廉政宣傳工作的規(guī)律，牢牢掌握反腐倡廉輿論導(dǎo)向，全區(qū)先后涌現(xiàn)出2個(gè)省級(jí)廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)、16個(gè)市級(jí)廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)。下階段將繼續(xù)鞏固成果、深化內(nèi)涵、創(chuàng)新活動(dòng)形式，開展廉政文化建設(shè)示范點(diǎn)評(píng)選活動(dòng)。五是創(chuàng)新監(jiān)督平臺(tái)取得新開拓。社會(huì)各界監(jiān)督是重點(diǎn)。群眾參與、群眾支持反腐倡廉建設(shè)是紀(jì)檢監(jiān)察工作的發(fā)展動(dòng)力，在工作中區(qū)紀(jì)委將科技手段引入反腐倡廉工作中，開設(shè)了武進(jìn)清風(fēng)網(wǎng)，以此為依托積極創(chuàng)建縱橫連通、內(nèi)容豐富、面向社會(huì)的廉政網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)。設(shè)置了紀(jì)檢監(jiān)察舉報(bào)、行政效能投訴等訴求網(wǎng)絡(luò)渠道，有效提高了群眾舉報(bào)的及時(shí)性、便捷性。推進(jìn)會(huì)上，區(qū)紀(jì)委對(duì)著力推進(jìn)下階段各項(xiàng)紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作的縱深開展，進(jìn)行了部署，明確了要求。一要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)抓推進(jìn)。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要把工作創(chuàng)新擺上突出位置，列入重要議事日程，落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，要按照既定的目標(biāo)要求以更有力的措施抓好落實(shí)推進(jìn)。各級(jí)紀(jì)委（紀(jì)檢組）、監(jiān)察室主要負(fù)責(zé)同志要切實(shí)承擔(dān)起第一責(zé)任人的責(zé)任，認(rèn)真抓好本單位本部門的創(chuàng)新工作的全面推進(jìn)。二要加強(qiáng)督促檢查抓落實(shí)。區(qū)紀(jì)委通過定期或不定期的檢查，加強(qiáng)對(duì)各地、各部門（單位）工作創(chuàng)新活動(dòng)開展情況的督促檢查，及時(shí)掌握工作進(jìn)展情況，研究解決工作中出現(xiàn)的問題，確保全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)新落到實(shí)處、收到實(shí)效。三要加強(qiáng)宣傳報(bào)道抓典型。對(duì)創(chuàng)新工作中涌現(xiàn)出的工作舉措新、工作實(shí)效好的先進(jìn)典型單位或個(gè)人，通過新聞媒體進(jìn)行廣泛深入的宣傳，發(fā)揮社會(huì)各方面支持和推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)新的積極作用，充分調(diào)動(dòng)各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和廣大干部創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的積極性。四要加強(qiáng)考核評(píng)比抓獎(jiǎng)懲。區(qū)紀(jì)委將按照年初制定的《紀(jì)檢工作考核意見》對(duì)各單位創(chuàng)新工作開展進(jìn)行考核，對(duì)組織得力、成效明顯，對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有較大促進(jìn)作用的給予表?yè)P(yáng)，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)不力、浮于形式的，要通報(bào)批評(píng)，切實(shí)推動(dòng)創(chuàng)新工作的開展。五要加強(qiáng)跟蹤調(diào)研抓長(zhǎng)效。加大對(duì)紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作開展的跟蹤調(diào)研，通過調(diào)研加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新工作指導(dǎo)的針對(duì)性和實(shí)效性，根據(jù)新情況、新形勢(shì)，積極調(diào)整新思路、新觀念，及時(shí)出臺(tái)新舉措、新方法，建立健全紀(jì)檢監(jiān)察創(chuàng)新工作的長(zhǎng)效管理機(jī)制?！酒?015年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)】2015年紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)2015年，xxx紀(jì)委在公司紀(jì)委和院黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞醫(yī)院發(fā)展目標(biāo)和工作任務(wù)，忠實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)職責(zé)，持續(xù)抓好轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，切實(shí)加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)，改進(jìn)監(jiān)督方式，注重制度落實(shí)，制約權(quán)力運(yùn)行，保證責(zé)任制落實(shí)，強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，為xxx提供有力紀(jì)律作風(fēng)保證。主要做了以下三個(gè)方面的工作。一、強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任認(rèn)真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)1.完善組織領(lǐng)導(dǎo)和制度措施，推進(jìn)兩個(gè)責(zé)任落實(shí)。制定出臺(tái)了《xxx落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任實(shí)施辦法（試行）》、《xxx各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”若干規(guī)定（試行）》、《xxx黨風(fēng)廉政建設(shè)指標(biāo)考核細(xì)則》、《xxx黨風(fēng)廉政建設(shè)約談制度（試行）》等制度，建立規(guī)范了黨風(fēng)廉政建設(shè)報(bào)告制度，明確了各級(jí)人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任和要求。調(diào)整了以主要領(lǐng)導(dǎo)為組長(zhǎng)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并按照行政業(yè)務(wù)劃分，明確了各自的黨風(fēng)廉政建設(shè)的分工。每季度聽取院紀(jì)委專題匯報(bào)，每月聽取領(lǐng)導(dǎo)班子成員對(duì)分管單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況匯報(bào)。把黨風(fēng)廉政建設(shè)同行政、業(yè)務(wù)工作同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核，形成了誰主管、誰負(fù)責(zé)，一級(jí)抓一級(jí)，層層抓落實(shí)的工作氛圍。2.嚴(yán)格遵守“八項(xiàng)規(guī)定”，組織黨員干部學(xué)習(xí)違反“八項(xiàng)規(guī)定”的系列案例，以案為戒，進(jìn)一步加強(qiáng)廣大干部員工廉潔自律、勤儉敬業(yè)的意識(shí)。簽訂廉潔從業(yè)承諾書，撰寫了心得體會(huì)文章。扎實(shí)開展制度學(xué)習(xí)活動(dòng)，重點(diǎn)學(xué)習(xí)了xxx近期出臺(tái)的黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的規(guī)章制度以及醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)相關(guān)規(guī)定。通過中心組學(xué)習(xí)、集中黨課、支部自學(xué)和答題等的方式讓全體員工對(duì)公司、xxx及醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的各項(xiàng)制度有更深入的了解，明確自己所承擔(dān)的責(zé)任。二、落實(shí)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控開展合規(guī)監(jiān)督1.完善監(jiān)督考核機(jī)制，推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)的常態(tài)化運(yùn)行，對(duì)各崗位排查出的廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行重點(diǎn)監(jiān)控，每項(xiàng)工作按照“定流程、定風(fēng)險(xiǎn)、定等級(jí)、定措施、定監(jiān)督、定責(zé)任”的方法落實(shí)防控，保證了廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控的可操作性和實(shí)效性，形成了以崗位為點(diǎn)、以程序?yàn)榫€、以制度為面的廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制。開展審計(jì)監(jiān)督。按照公司體系文件的有關(guān)規(guī)定，外聘第三方專業(yè)審計(jì)機(jī)構(gòu)對(duì)從成本費(fèi)用列支的單項(xiàng)工程在15萬元以下維修改造項(xiàng)目和公司投資單項(xiàng)工程在30萬元以下項(xiàng)目進(jìn)行了結(jié)算審計(jì)，規(guī)范了項(xiàng)目結(jié)算的流程。2.印發(fā)了《xxx2015年合規(guī)監(jiān)督工作安排意見》，將合規(guī)監(jiān)督貫穿到醫(yī)院管理的各項(xiàng)環(huán)節(jié)，圍繞即時(shí)清結(jié)業(yè)務(wù)、設(shè)備耗材情況管理、科研及信息管理開展了合規(guī)監(jiān)督。提出整改建議4條，完善修訂制度12個(gè)，共計(jì)75條。重視來信來訪和上級(jí)部門轉(zhuǎn)辦等問題的調(diào)查核實(shí)，及時(shí)掌握黨員干部在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的苗頭性、傾向性問題，做到早發(fā)現(xiàn)，早提醒，早預(yù)防，早糾正。利用典型案件開展警示教育，達(dá)到“查處極少數(shù)，教育大多數(shù)”的目的。。3.認(rèn)真核查信訪舉報(bào)線索，把加強(qiáng)信訪核查舉報(bào)線索，處理違紀(jì)違規(guī)行為作為促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉的重要環(huán)節(jié)來抓。對(duì)群眾信訪舉報(bào)做到認(rèn)真排查，逐一核實(shí)。堅(jiān)持把信訪工作作為執(zhí)紀(jì)的重要途徑，作為監(jiān)督黨員干部行為的重要窗口。在認(rèn)真落實(shí)信訪舉報(bào)，鼓勵(lì)實(shí)名舉