保安值班室管理制度

保安值班室管理制度

篇一：公司保安值班制度

公司門衛(wèi)值班制度

為樹立良好的企業(yè)形象，維護企業(yè)財物和員工利益、安全以及生活和工作秩序，特制定本制度。

一、門衛(wèi)（保安人員）作為公司的形象代表，必須做到以下幾條：

1、精神飽滿，盡心盡職；

2、紀律嚴明，嚴于律已；

3、禮貌待人，誠實守信；

4、反應(yīng)迅速及時，時時提高警惕。

二、門衛(wèi)（保安）的主要職責

1、保障公司財產(chǎn)及員工財產(chǎn)、員工人身安全；

2、協(xié)助行政部門維護公司的各項規(guī)章制度及嚴肅性；

3、協(xié)助行政部門維護宿舍秩序和宿舍管理；

4、協(xié)助行政部門的員工招聘工作；

5、維護及監(jiān)督廠區(qū)及公司大門口的清潔衛(wèi)生；

6、維護公司交辦的其它保衛(wèi)事務(wù)。（如：廚房用餐紀律等）

7、向行政部負責和適時高效完成行政部交付的任務(wù)；

8、協(xié)助行政部門負責廠區(qū)范圍內(nèi)的消防安全等。

三、門衛(wèi)（保安）值班細則和任務(wù)

1、遵守公司規(guī)章制度，態(tài)度和諧有禮，工作認真負責，不得在門衛(wèi)室閑聊，保持工作精神飽滿、精力旺盛；

2、上班時間員工憑請假單外出，無單無據(jù)無相關(guān)主管人員授權(quán)批準的請假條、憑條、保安必須進行阻止其外出并作好登記；

3、下班時間及假日員工進出廠區(qū)或宿舍應(yīng)佩戴員工證，對未戴員工證者，門衛(wèi)必須進行阻止，對違紀且態(tài)度惡劣者，上報行政部處理；

4、門衛(wèi)（保安）對在廠區(qū)亂吐痰及亂扔果皮紙屑垃圾雜物和在車間吃早餐人員必須進行阻止和糾正，對違紀且態(tài)度惡劣者，上報行政部處理；

5、被公司開除及離職人員，門衛(wèi)憑批準后的出門單給予放行，并嚴格檢查行李物品并進行登記備

案；

6、外來人員因公入廠，門衛(wèi)應(yīng)先以禮相待，先幫其聯(lián)絡(luò)，征得受訪人同意后方可讓其進入公司；

7、公司職員上班時間進出廠大門，必須到保安室做好登記，寫清原因，如請假、曠工或因公外出、

去向、時間等；

8、對提交的小件物品，信函、文件等應(yīng)由保安代發(fā)，對進出的人員、車輛所攜帶的物品有疑問時，

應(yīng)及時詢問相關(guān)人員加以確認無誤后放行；

9、嚴禁不明身份人員或來訪人員，不能出示有效證件和不能說清被訪人員姓名的來訪者進入廠區(qū)。

10、門衛(wèi)（保安人員）應(yīng)認真監(jiān)督廠紀、廠風、廠容、認真履行工作職責，維護公司的各項規(guī)章制

度；

11、夜間22：30關(guān)燈后定期對(保安值班室管理制度)員工宿舍進行巡查，發(fā)現(xiàn)不良行為、風氣，及時阻止、糾止、指導(dǎo)。

四、車輛進出管理

1、自行車進入廠區(qū)必須要求推行進出、以示對公司的禮貌行為；、

2、外來機動車輛進入，開門后引領(lǐng)其進入指定外來合適的停車位置，以便予通行；

3、外來車輛的進出，必須對其作好詳細記錄，進出廠時間、公司名稱、車牌號碼。

五、巡夜及遇突發(fā)事件的處理

1、在晚間應(yīng)對廠區(qū)范圍進行巡視，防止公司的物品失竊，如果發(fā)現(xiàn)不負責造成廠里的財物被盜，

一切損失由門衛(wèi)承擔；

2、發(fā)生各種警報時不必驚慌（如臺風、火警、盜警）應(yīng)沉著冷靜地通知和疏散相關(guān)人員，遇有盜

警時應(yīng)先保護好現(xiàn)場，并迅速告知有關(guān)人員然后打電話報警；

3、宿舍員工之間發(fā)生糾紛或打架斗毆等事件，知情后進行調(diào)解或勸阻，并通知行政部門及時處理；

4、員工與領(lǐng)導(dǎo)發(fā)生糾紛或打架斗毆時，必須及時進行調(diào)解及勸阻，并盡量讓事情平穩(wěn)，然后再通

知上級領(lǐng)導(dǎo)處理。

六、門衛(wèi)（保安）值班的權(quán)力

1、有權(quán)對不遵守公司規(guī)章制度的人員進行提醒、警告或者處罰人民幣5-15元不等；

2、有權(quán)對公司的某些不良風氣、習(xí)慣進行阻止、糾正及引導(dǎo)、教育等；

3、有權(quán)對外來車輛（有疑問的）進行檢查、記錄、拒絕放行并通知行政部處理。

七、本制度自公布之日起生效并執(zhí)行。**有限公司

篇二：辦公樓門衛(wèi)值班制度

辦公樓門衛(wèi)值班制度

第一條門衛(wèi)承擔平時值班并由綜合科管理，值班要堅守崗位，不得擅離職守。

第二條節(jié)日或特殊情況下的值班，由綜合科安排并組織管理。所有值班要按時交接班，嚴格交接登記手續(xù)并做好值班記錄。接班人提前半小時到崗，交班人推后半小時離崗。值班期間如發(fā)生安全事故除及時報告外，由當班人負責處置。

第三條值班人員要加強夜間巡邏，關(guān)好樓內(nèi)電燈、水龍頭和窗戶，確保樓內(nèi)安全，同時做好電話記錄，如發(fā)生意外情況要果斷處理并及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告，不得扣壓，不得延誤。

第四條門衛(wèi)對外來辦事人員要主動熱情，檢查證件并進行登記，不得讓無關(guān)人員進入辦公樓內(nèi)。

第五條門衛(wèi)負責本所上班人員車輛管理。停放在車棚內(nèi)的自行車如發(fā)生丟失，由門衛(wèi)負責賠償。

第六條加強辦公樓管理，凡屬公共財物，未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意一律不準帶出。樓門下班后要關(guān)閉上鎖，未經(jīng)所領(lǐng)導(dǎo)同意，不得留宿外人。

第七條維持辦公樓門前秩序，不準在門前停放機動車輛、自行車和擺設(shè)攤點。第八條綜合科對門衛(wèi)工作進行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)有脫崗現(xiàn)象或違犯本制度的現(xiàn)象，要及時糾正。

篇三：門衛(wèi)管理制度

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保安管理制度

第一條總則1.為了保障公司的正常工作秩序，規(guī)范公司的保安管理，特制定本制度。

2.本制度適用于保安員和全體員工，保安管理由人事行政部負責

第二條保安的主要工作范圍1.全廠的消防工作：消防定期檢查、消防事件處理、消防設(shè)備檢查。

2.全廠的安全防范：機器、設(shè)備、車輛、材料等的防盜、防破壞，各級領(lǐng)導(dǎo)及員工的人身安全，各種內(nèi)盜、外盜、聯(lián)合盜的防范。

3.在總經(jīng)理、人事行政部的直接指揮下，應(yīng)對各種突發(fā)事件。

4.其他諸如生產(chǎn)協(xié)助、臨時勤務(wù)等。

第三條保安上班時間的形象要求1.著裝整潔、規(guī)范。上衣衣扣不得隨意解開，夏裝上衣必須按要求插入褲中。

2.對來訪客戶或客人要禮貌用語、言簡意賅、不卑不亢。

3.嚴禁值班時間睡覺、看書報、聽音樂、扎堆聊天，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，每次扣罰薪金10元。

第四條保安人員編制及排班

1.公司保安隊保安員兩名。

2.保安員受人事行政專員領(lǐng)導(dǎo)，直接對人事行政經(jīng)理匯報工作。

1

3.保安上班采用兩班輪值制，早班8:00～18：00，夜班18:00～8:00，每班1人，接班人員須提前15分鐘與上一班進行交接，保安員按交接時間打卡計算考勤。

4.保安員要隨時檢查、監(jiān)督廠內(nèi)外安全防范情況。

5.保安員除在巡邏時，其余工作時間都必須在值班室內(nèi)。若發(fā)現(xiàn)在非巡邏時間不在值班室的每次扣罰薪金10元。

第五條保安工作職責1.保安員必須嚴格遵守廠規(guī)廠紀，并嚴格按照廠規(guī)廠紀的要求對違反廠規(guī)廠紀的員工進行處罰申報。

2.按時間開閉工廠大門，早上7：00開放，晚上23：30關(guān)閉。

3.公司員工在下班后保安員應(yīng)到辦公樓、廠區(qū)巡查，發(fā)現(xiàn)門、窗、照明燈具、水龍頭等未關(guān)或者是未關(guān)牢的，將其關(guān)好，每日檢查消防設(shè)備是否完好。

4.保安員需按公司規(guī)定的時間關(guān)閉公共場所、廠區(qū)照明燈。

5.除人事行政部之外的人員在非打卡時間嚴禁進入值班室，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，員工每次扣罰薪金5元，保安員每次扣罰薪金10元。

6.接待室的鎖匙由當班保安員持有，在公司領(lǐng)導(dǎo)需要使用時對其開放，其余時間一律關(guān)閉。

7.食堂后門的開閉由保安員負責，早上6：50開放，晚上23：00關(guān)閉。

第六條保安監(jiān)督權(quán)限

1.考勤監(jiān)督：保安員必須在早上7:30～8:00，12:00～12:30，13:00～13:30，17:30～18:00對員工考勤進行監(jiān)督，對幫他人代打卡者、考勤作弊者進行處罰申報，隱瞞不報者每次扣罰薪金10元。

2.就餐監(jiān)督：保安員必須在就餐時間對公司員工就餐情況進行監(jiān)督，配合食堂對違反食堂管理制度者進行處罰申報。

保安管理制度

3.行為監(jiān)督：對廠區(qū)內(nèi)不符合廠規(guī)廠紀的行為進行處罰申報（如在非吸煙區(qū)吸煙、上班時間玩手機等）。

4.出入登記：公司對出入工廠的人、車、物實行嚴格的登記制度，所有出入人、車、物的時間由保安員據(jù)實填寫。任何拒絕登記的，保安員有權(quán)拒絕其出入。

5.人員登記：任何出入工廠大門的人員，包括本公司員工都必須自覺履行出入登記手續(xù)。本公司員工出入大門只須簽名，同時將廠牌壓在保安值班室。外來人員須出示有效證件（身份證、駕駛證或廠牌），親自填寫姓名及證件號碼。同時將有效證件押在保安值班室，離廠時返還其有效證件。

6.車輛及貨物登記：出入工廠大門的車輛，必須履行登記手續(xù)。所有車輛的車牌號由保安員據(jù)實填寫。

7.外部小車或客車：須由車輛駕駛員出示有效證件（身份證、駕駛證或廠牌），親自填寫姓名及身份證號碼，以及隨車人員數(shù)量、姓名（根據(jù)情況）等。同時將有效證件押在保安值班室，離廠時返還其有效證件。

8.外部貨車：須由車輛駕駛員出示有效證件（身份證、駕駛證或廠牌），親自填寫姓名及身份證號碼，以及隨車人員數(shù)量和姓名（根據(jù)情況）、隨車貨物名稱和數(shù)量等。同時將有效證件押在保安值班室，離廠時返還其有效證件。

9.內(nèi)部小車或客車：由保安員車填寫隨車人員數(shù)量、姓名（根據(jù)情況）等。

10.內(nèi)部貨車：貨物車輛有審批的放行條才能放行，否則保安員有權(quán)不給予放行，將情況查明后才能放行，無審批放行條而當班保安擅自放行的每次扣罰薪金20元。如果因此造成公司損失的，根據(jù)損失大小追究保安員經(jīng)濟責任并進行行政處罰。

11.每日的處罰申報單必須在次日10：00前交人事行政專員處，放行條在每周一上午10：00前上交到人事行政專員處。

第七條巡邏