企業(yè)治理與股東關(guān)系制度_第1頁
企業(yè)治理與股東關(guān)系制度_第2頁
企業(yè)治理與股東關(guān)系制度_第3頁
企業(yè)治理與股東關(guān)系制度_第4頁
企業(yè)治理與股東關(guān)系制度_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

企業(yè)整治與股東關(guān)系制度第一章總則第一條為推動(dòng)公司的穩(wěn)定發(fā)展、規(guī)范經(jīng)營(yíng)行為,維護(hù)股東合法權(quán)益,加強(qiáng)企業(yè)整治,訂立本制度。第二條全部公司職員、員工都應(yīng)當(dāng)遵守本制度的規(guī)定,聽從公司的整治要求,樂觀參加公司決策,并以誠(chéng)信和奉公守法的精神進(jìn)行工作。第二章股東權(quán)益第三條公司股東享有合法權(quán)益,包含但不限于以下內(nèi)容:參加公司事務(wù)的權(quán)利;公平交易的權(quán)利;平等競(jìng)爭(zhēng)的權(quán)利;公司利潤(rùn)調(diào)配的權(quán)利;公司決策的權(quán)利;公司信息的知情權(quán);監(jiān)督和擁有投票權(quán)的權(quán)利。第四條公司股東有權(quán)通過股東大會(huì)、董事會(huì)和監(jiān)事會(huì)等方式行使他們的權(quán)益,參加公司整治和決策。第五條公司應(yīng)當(dāng)通過公告、通訊、會(huì)議等方式及時(shí)向股東披露公司的財(cái)務(wù)情形、經(jīng)營(yíng)情況、重點(diǎn)事項(xiàng)等信息。第六條公司應(yīng)當(dāng)樂觀傾聽股東的看法和建議,保障股東合理訴求的表達(dá)渠道。第七條公司應(yīng)當(dāng)確保股東在公司經(jīng)營(yíng)中的平等地位,禁止股東之間和股東與公司管理層之間的欠妥權(quán)益轉(zhuǎn)移。第八條公司應(yīng)當(dāng)堅(jiān)決維護(hù)股東的合法權(quán)益,防止利益輸送、內(nèi)幕交易等違法行為的發(fā)生。第三章公司整治結(jié)構(gòu)第九條公司設(shè)立董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)和股東大會(huì),構(gòu)建完善的公司整治結(jié)構(gòu)。第十條董事會(huì)是公司的最高決策機(jī)構(gòu),負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營(yíng)管理,人選應(yīng)當(dāng)具備良好的道德品質(zhì)和專業(yè)素養(yǎng)。第十一條董事會(huì)由董事構(gòu)成,董事長(zhǎng)由股東大會(huì)選舉產(chǎn)生。第十二條監(jiān)事會(huì)是公司的監(jiān)督機(jī)構(gòu),由監(jiān)事構(gòu)成,監(jiān)事長(zhǎng)由監(jiān)事會(huì)選舉產(chǎn)生。第十三條股東大會(huì)是公司的決策機(jī)構(gòu),公司重點(diǎn)事項(xiàng)應(yīng)當(dāng)經(jīng)股東大會(huì)審議并由股東表決決策。第十四條公司應(yīng)當(dāng)建立健全的內(nèi)部掌控制度,完善決策流程,加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理,確保公司運(yùn)營(yíng)的合規(guī)和穩(wěn)定。第十五條公司應(yīng)建立透亮度高、信息披露制度完善的內(nèi)部管理機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)情況和緊要決策的披露和溝通。第四章董事職責(zé)第十六條董事應(yīng)當(dāng)履行以下職責(zé):維護(hù)公司利益,加添股東價(jià)值;委托經(jīng)營(yíng)、監(jiān)督經(jīng)營(yíng)和評(píng)估經(jīng)營(yíng);訂立公司發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)計(jì)劃;確定公司的重點(diǎn)決策事項(xiàng);監(jiān)督公司高級(jí)管理人員的履職情況;監(jiān)督公司內(nèi)部掌控制度的有效運(yùn)行;供應(yīng)合適的決策依據(jù)和信息披露。第十七條董事應(yīng)當(dāng)以公司利益為重,遵守法律法規(guī),秉持誠(chéng)實(shí)守信的基本原則,勤勉盡責(zé)地履行職責(zé)。第十八條董事應(yīng)當(dāng)避開利益沖突,不得利用職權(quán)謀取私利,不得從事違法、違規(guī)行為。第十九條董事應(yīng)當(dāng)保守公司所知商業(yè)秘密,不得泄露公司的商業(yè)信任。第二十條董事應(yīng)當(dāng)自發(fā)接受公司股東、監(jiān)事和社會(huì)公眾的監(jiān)督,接受公司整治結(jié)構(gòu)的制約和監(jiān)督。第五章股東大會(huì)第二十一條股東大會(huì)是公司的權(quán)力核心,行使以下職責(zé):選舉董事長(zhǎng)和其他董事;通過年度報(bào)告、資產(chǎn)重組、融資計(jì)劃等重點(diǎn)決策;審議和批準(zhǔn)公司的章程、章程修訂等。第二十二條股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)依照法律法規(guī)和公司章程的規(guī)定進(jìn)行,決策結(jié)果具有法律效力。第二十三條股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知股東參加會(huì)議,供應(yīng)充分的會(huì)議資料和信息,確保股東了解和行使權(quán)益。第二十四條股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)保障股東表達(dá)看法和建議的權(quán)利,充分聽取股東的看法和訴求。第二十五條股東大會(huì)應(yīng)當(dāng)公正、平等地對(duì)待每一位股東,杜絕濫用股東表決權(quán)和股東利益損害行為。第六章監(jiān)事職責(zé)第二十六條監(jiān)事會(huì)是對(duì)公司運(yùn)營(yíng)進(jìn)行監(jiān)督的機(jī)構(gòu),行使以下職責(zé):監(jiān)督公司高級(jí)管理人員履職情況;監(jiān)督公司的財(cái)務(wù)情形和經(jīng)營(yíng)情況;監(jiān)督公司的合規(guī)情況;監(jiān)督公司內(nèi)部掌控制度的有效運(yùn)行;提出對(duì)公司整治和運(yùn)營(yíng)的建議。第二十七條監(jiān)事應(yīng)當(dāng)依照法律法規(guī)和公司章程規(guī)定的程序,履行監(jiān)督職責(zé),保障股東利益和公眾利益。第二十八條監(jiān)事應(yīng)當(dāng)獨(dú)立、公正地行使職權(quán),不得有違法、違規(guī)行為,不得利用職權(quán)謀取私利。第二十九條監(jiān)事應(yīng)當(dāng)勤勉盡責(zé)地履行職責(zé),對(duì)公司運(yùn)營(yíng)情形和重點(diǎn)決策進(jìn)行及時(shí)監(jiān)督和評(píng)估。第三十條監(jiān)事應(yīng)當(dāng)樂觀向股東、董事和高級(jí)管理人員供應(yīng)審計(jì)結(jié)果和建議,為公司決策、內(nèi)部掌控和風(fēng)險(xiǎn)管理供應(yīng)支持。第七章監(jiān)督與違規(guī)處理第三十一條公司應(yīng)當(dāng)建立健全內(nèi)部掌控機(jī)制,加強(qiáng)對(duì)公司經(jīng)營(yíng)的監(jiān)督和風(fēng)險(xiǎn)的預(yù)警處理。第三十二條公司應(yīng)建立投訴舉報(bào)渠道,對(duì)股東和職員的投訴舉報(bào)進(jìn)行及時(shí)處理,并保護(hù)舉報(bào)人的合法權(quán)益。第三十三條公司應(yīng)當(dāng)自動(dòng)加強(qiáng)與監(jiān)管部門的溝通與合作,接受監(jiān)管部門的監(jiān)督和檢查,及時(shí)報(bào)告公司經(jīng)營(yíng)情形和重點(diǎn)更改。第三十四條股東和職員應(yīng)當(dāng)勇于揭發(fā)違法違規(guī)行為,維護(hù)公司的合法權(quán)益,加強(qiáng)公司整治。第三十五條對(duì)于違反公司整治制度的行為,公司應(yīng)當(dāng)依法依規(guī)進(jìn)行處理,包含但不限于警示、紀(jì)律處分、追究法律責(zé)任等。第三十六條對(duì)于違法違規(guī)行為給公司造成損失的,應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)責(zé)任人的賠償責(zé)任,確保損失得到合理彌補(bǔ)。第八章附則第三十七條本制度自發(fā)布之日起施行,公司股東和職員應(yīng)當(dāng)遵守。第三十八條本制度的解釋權(quán)屬于公司董事會(huì)。第三十九條公司應(yīng)當(dāng)不絕完善和優(yōu)化公司整治和股東關(guān)系,提高公司的整治水平和競(jìng)爭(zhēng)力。第四十條本制度的修訂由董事會(huì)提出,并經(jīng)股東大會(huì)審議通過

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論