督察員實習報告

督察員實習報告工作總結的寫法〔一〕基本狀況。1.總結必必需有狀況的概述和表達，有的比較簡單，有的比較具體。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。3.經(jīng)驗和教訓。做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來熟悉。4.今后的打算。依據(jù)今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓，明確努力方向，提出改善措施等。〔二〕寫好總結必需要注意的問題1.總結前要充分占有材料。最好通過不同的形式，聽取各方面的看法，了解有關狀況，或者把總結的想法、意圖提出來，同各方面的干部、群眾商量。一定要避免領導出觀點，到群眾中找事實的寫法。2.一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。3.條理要清楚?？偨Y是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。4.要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的；有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精?？偨Y中的問題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略?.總結的具體寫作，可先議論，然后由專人寫出初稿，再行討論、修改。最好由主要負責人執(zhí)筆，或親自主持討論、起草、修改。例文：時光荏苒，2008年很快過去了，回首過去的一年，內(nèi)心不禁感慨萬千……時間如梭，轉(zhuǎn)眼間又將跨過一個年度之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。非常感謝公司給我這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素養(yǎng)與才干，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，領導對我的支持與關愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協(xié)助才干使我在工作中更加的得心應手，在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。今后努力的方向：隨著公司各項制度的執(zhí)行，可以預料我們的工作將更加繁重，要求也更高，必需掌握的知識也更高更廣。為此，我將更加勤奮的工作，勤奮的學習，努力提升文化素養(yǎng)和各種工作技能，為公司做出應有的貢獻.對此我向領導做如下工作總結：一、嚴于律已，自覺強化鍛煉一年來，擁護領導的管理思想，工作積極主動，勤奮努力，不畏困難，盡職盡責，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。二、強化理論和知識學習，不斷提升自身綜合素養(yǎng)：我重視強化理論和知識學習，在工作中，保持一邊工作一邊學習，不斷提升自身綜合素養(yǎng)水平。三、努力工作，按時完成工作任務一年來，我始終保持嚴格要求自己，勤奮努力，隨時銘記公司制度，全心全意為公司創(chuàng)造利益的宗旨，努力施行公司各項目標的重要思想，在自己平凡而一般的工作崗位上，努力做好本職工作?；貞浺荒陙淼墓ぷ鳎以谒枷肷?、學習上、工作上取得了新的進步。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，自覺把自己置于公司組織的監(jiān)督之下，勤奮學習、勤奮工作，做一名合格的工作人員！四、在勤的方面：本人事業(yè)心、責任心強，奮發(fā)進取，一心撲在工作上；工作認真，態(tài)度積極，不計較個人得失；工作勤勉，業(yè)業(yè)兢兢；無故不遲到、不早退?？偟膩碚f，一年來，本人嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，較好地履行了作為車間工人的使命，較好地完成了公司全年的工作任務。新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新時期的挑戰(zhàn)。我會向其他同事學習，取長補短，互相交流好的工作經(jīng)驗，共同進步。征取更好的工作成績！主要寫一下工作內(nèi)容，取得的成績，以及不夠，最后提出合理化的建議或者新的努力方向。轉(zhuǎn)載：總結，就是把一個時間段的狀況進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，分析成績、不夠、經(jīng)驗等。總結是應用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思索?？偨Y與計劃是相輔相成的，要以計劃為依據(jù)，制定計劃總是在個人總結經(jīng)驗的基礎上進行的?？偨Y的基本要求1.總結必必需有狀況的概述和表達，有的比較簡單，有的比較具體。這部分內(nèi)容主要是對工作的主客觀條件、有利和不利條件以及工作的環(huán)境和基礎等進行分析。2.成績和缺點。這是總結的中心。總結的目的就是要肯定成績，找出缺點。成績有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的；缺點有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應講清楚。3.經(jīng)驗和教訓。做過一件事，總會有經(jīng)驗和教訓。為便于今后的工作，須對以往工作的經(jīng)驗和教訓進行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來熟悉。今后的打算。依據(jù)今后的工作任務和要求，吸取前一時期工作的經(jīng)驗和教訓，明確努力方向，提出改善措施等總結的注意事項1.一定要實事求是，成績不夸大，缺點不縮小，更不能弄虛作假。這是分析、得出教訓的基礎。2.條理要清楚?？偨Y是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。3.要剪裁得體，詳略適宜。材料有本質(zhì)的，有現(xiàn)象的；有重要的，有次要的，寫作時要去蕪存精?？偨Y中的問題要有主次、詳略之分，該詳?shù)囊?，該略的要略?？偨Y的基本格式1、標題2、正文開頭：概述狀況，總體評價；提綱挈領，總括全文。主體：分析成績?nèi)焙?，總結經(jīng)驗教訓。結尾：分析問題，明確方向。3、落款署名，日期一篇高質(zhì)量的督查報告，既能為調(diào)整、完善決策提供依據(jù)，又能為推動決策提供依據(jù)，關于有效發(fā)揮督查工作的參謀助手作用具有十分重要的意義。那么，應如何撰寫督查報告呢？依據(jù)多年的施行，筆者認為寫好督查報告要注意以下幾點：一、反饋內(nèi)容要全面。督查報告須全面反映被督查事項的進展狀況，使領導閱后對被督查工作的展開狀況有個總體的熟悉和把握。一是要有狀況，即要有相關單位對督查事項的工作態(tài)度、采納的措施、取得的效果、產(chǎn)生的經(jīng)驗、存在的問題、提出的建議等項內(nèi)容。上述狀況的反饋，可以使領導對被督查工作的進展狀況了然于心。二是要有分析，就是通過分析被督查工作的進展狀況，關于進展比較順利的事項，總結出帶有規(guī)律性的經(jīng)驗，為同類工作的展開提供借鑒；關于進展比較緩慢的事項，找出帶有普遍性、傾向性的問題及產(chǎn)生的原因，為領導解決問題提供可靠依據(jù)。三是要有建議，就是依據(jù)督查中掌握的狀況，有針對性地提出完善決策、改善工作、改正偏差、促進落實的辦法、看法或措施等，為領導再決策提供參照。二、反饋結果要真實。實事求是是督查工作的生命線，也是評判督查報告質(zhì)量的重要標準。因為督查結果的反饋會直接影響領導的推斷，如果反饋失真，勢必影響被督查工作展開的進程和效果，所以必必需準確、真實。準確是指向領導報告狀況要一是一、二是二，抓住要害，盡量減少模糊概念和避免出現(xiàn)不準確數(shù)據(jù)，對定性句段和有關數(shù)據(jù)要反復推敲、核實，力求準確無誤。如某項工作按計劃應在督查開始前完成了，而實際上僅完成一半，督查人員就不能為了照顧相關單位的面子，說該工作估計將于某月某天完成，因為你無法確保該工作在那天前真的完成，這樣反而會影響領導對該項工作的推斷和再決策。真實是指向領導報告狀況要保持有喜報喜、有憂報憂的原則，既要實事求是地反映被督查事項所取得的成績，更要如實地反映被督查工作推動落實過程中存在的問題，以便為工作的進一步展開指明方向。三、反饋重點要特別。督查報告強調(diào)全面反饋狀況，不是說要面面俱到，而是要在全面的基礎上特別重點，使領導有的放矢地把握被督查事項的展開狀況。一是要特別反映問題。督查報告應如實反映決策落實過程中出現(xiàn)的各種問題，以便于領導及時采納措施加以解決。主要包括：承辦單位的工作作風、態(tài)度、方法等方面的問題，承辦人員的工作水平，能力的問題，決策本身必需要修正、補充、完善的問題等。二是要特別反映新鮮經(jīng)驗。要特別反映被督查事項展開過程中所出現(xiàn)的新狀況、新動態(tài)、新思想、新突破、新建樹、新方法，尤其要特別反映新做法、新經(jīng)驗，以便在更大的范圍內(nèi)推廣和運用，使之轉(zhuǎn)化為推動決策落實的力量。三是要特別地方特色。督查報告要重點反映在落實落實決策過程中，各地各部門如何結合自身實際展開工作的狀況，反映那些具有個性特點、地方特色的東西，關于共性的東西、相同的事項要簡略，而關于那些具有獨特做法的工作要詳盡，以便于上級領導更好地了解本地區(qū)本單位的實情?！矄挝唬航K省淮安市委督查室〕吉文愛督查報告是督查活動結束后，督查人員向領導或上級機關反饋督查狀況的重要形式，是整個督查過程的最后一環(huán)，也是關鍵一環(huán)。一篇高質(zhì)量的督查報告，既能為調(diào)整、完善決策提供依據(jù)，又能為推動決策提供依據(jù)，關于有效發(fā)揮督查工作的參謀助手作用具有十分重要的意義。那么，應如何撰寫督查報告呢？依據(jù)多年的施行，筆者認為寫好督查報告要注意以下幾點：一、反饋內(nèi)容要全面。督查報告須全面反映被督查事項的進展狀況，使領導閱后對被督查工作的展開狀況有個總體的熟悉和把握。一是要有狀況，即要有相關單位對督查事項的工作態(tài)度、采納的措施、取得的效果、產(chǎn)生的經(jīng)驗、存在的問題、提出的建議等項內(nèi)容。上述狀況的反饋，可以使領導對被督查工作的進展狀況了然于心。二是要有分析，就是通過分析被督查工作的進展狀況，關于進展比較順利的事項，總結出帶有規(guī)律性的經(jīng)驗，為同類工作的展開提供借鑒；關于進展比較緩慢的事項，找出帶有普遍性、傾向性的問題及產(chǎn)生的原因，為領導解決問題提供可靠依據(jù)。三是要有建議，就是依據(jù)督查中掌握的狀況，有針對性地提出完善決策、改善工作、改正偏差、促進落實的辦法、看法或措施等，為領導再決策提供參照。二、反饋結果要真實。實事求是是督查工作的生命線，也是評判督查報告質(zhì)量的重要標準。因為督查結果的反饋會直接影響領導的推斷，如果反饋失真，勢必影響被督查工作展開的進程和效果，所以必必需準確、真實。準確是指向領導報告狀況要一是一、二是二，抓住要害，盡量減少模糊概念和避免出現(xiàn)不準確數(shù)據(jù)，對定性句段和有關數(shù)據(jù)要反復推敲、核實，力求準確無誤。如某項工作按計劃應在督查開始前完成了，而實際上僅完成一半，督查人員就不能為了照顧相關單位的面子，說該工作估計將于某月某天完成，因為你無法確保該工作在那天前真的完成，這樣反而會影響領導對該項工作的推斷和再決策。真實是指向領導報告狀況要保持有喜報喜、有憂報憂的原則，既要實事求是地反映被督查事項所取得的成績，更要如實地反映被督查工作推動落實過程中存在的問題，以便為工作的進一步展開指明方向。三、反饋重點要特別。督查報告強調(diào)全面反饋狀況，不是說要面面俱到，而是要在全面的基礎上特別重點，使領導有的放矢地把握被督查事項的展開狀況。一是要特別反映問題。督查報告應如實反映決策落實過程中出現(xiàn)的各種問題，以便于領導及時采納措施加以解決。主要包括：承辦單位的工作作風、態(tài)度、方法等方面的問題，承辦人員的工作水平，能力的問題，決策本身必需要修正、補充、完善的問題等。二是要特別反映新鮮經(jīng)驗。要特別反映被督查事項展開過程中所出現(xiàn)的新狀況、新動態(tài)、新思想、新突破、新建樹、新方法，尤其要特別反映新做法、新經(jīng)驗，以便在更大的范圍內(nèi)推廣和運用，使之轉(zhuǎn)化為推動決策落實的力量。三是要特別地方特色。督查報告要重點反映在落實落實決策過程中，各地各部門如何結合自身實際展開工作的狀況，反映那些具有個性特點、地方特色的東西，關于共性的東西、相同的事項要簡略，而關于那些具有獨特做法的工作要詳盡，以便于上級領導更好地了解本地區(qū)本單位的實情。督查部應該和紀檢部差不多吧，你自己再改改。2021年下半年紀檢部工作總結一個學期就這樣匆匆的過去，在這一學期我們紀檢部的全體同仁都十分努力而積極地工作。整個學期，我們的工作比較常規(guī)，都是一些日常的檢查和管理工作。作為同學會的重要部門之一，紀檢部致力于強化紀律、學風的管理工作，努力為廣大同學們提供一個穩(wěn)定安然的學習和生活環(huán)境，為學院管理正常運行提供應有的確保。為了總結工作中的成功經(jīng)驗，吸取工作中的失敗教訓，一邊在來年可以更好的展開工作，現(xiàn)在將紀檢部在這一學期中的工作狀況作一簡要總結如下：一.迎新工作在我們剛進入大二的同時，我們也迎來了大一的新生。在我們踏進這個學校的時候也是由我們的學長學姐帶領我們進入這個陌生的環(huán)境。這讓我想起了我暑假看的于丹《論語》書中的一句話，“所有的愛都是自發(fā)向下的〞。就像我們的父母對我們付出了所有，仿佛都是應該的，也不會有誰去贊揚誰，但是如果我們對父母付出了一些，眾人就會表揚誰誰誰是個孝順的好孩子。我發(fā)現(xiàn)這個真理在學校同樣適用，關于10級的，我們是就像長者，為他們提供服務，就算很辛勞很熱很累，但是我看見所有的迎新工作人員都相當樂意，沒有半點怨言，只要能提供哪怕一點點的幫助都十分高興。二.納新工作為了有更充足的力量來完成紀檢部的各項工作，紀檢部以公開納新的形式選拔了一批學習合格、擁有較強工作能力和服務意識的新生，以補充紀檢部的力量，并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng)，讓他們盡快熟悉工作，轉(zhuǎn)變角色，融入到紀檢部團隊中。并且展開了一系列的培訓工作。首先由我們大二的帶著他們熟悉查課的流程，以及必需要注意的問題。再由他們自己去組合去查課。如果碰到問題就向我們請教。三.每周的例會每周星期一五點半全院大例會本部門例會能夠做到全部到會，認真聽取別人看法。開完大例會后我們部門會開始我們自己的小例會。小例會中對每星期的工作做出一定的總結，指出不夠之處，以防以后發(fā)生類似的失誤，同時也對表現(xiàn)好的干事提出表揚。關于我們每一個人來說都是一次次的學習以及一次次的優(yōu)化，從而更好完成日常的工作。四.校慶中維持會場秩序在我校十周年校慶中我們紀檢部負責維持內(nèi)場的秩序。我部每名干事都積極參加這次重大的活動。當天沒課的都在操場上集合，聽從主席的安排做些準備工作。在校慶開始的時候，每個人都遵守自己的崗位，認真的完成自己的工作。五.協(xié)助學習部展開辯論賽在學習部熱列的展開辯論賽的時候，我們部門協(xié)助學習部完成維持了現(xiàn)場的秩序的工作。這次辯論賽同時也強化了兩個部門的團結協(xié)作精神，強化了他們各自對兄弟部門工作的了解。為以后的工作的打下了深厚的基礎。六.積極參加素養(yǎng)拓展活動素養(yǎng)拓展活動中，除了一名干事由于身體原因未能參加外，我們紀檢部的每名干事都積極參加了這次活動。并且都獲得了不菲的成績。在比賽中，我們部門負責呼啦圈這個項目。做到了公平，公正，公開的對待每一支參加比賽的隊伍。七.十二月份大查全院一二節(jié)考勤我們部門負責這次大查活動。天天早上一二節(jié)課沒課的干事都會準時到達并且安排好其他院系來參加大查的的同學。查課結束后再收表，最后整理出各院系的考勤并出好板報。在這次校紀校規(guī)的抽檢和監(jiān)督工作中，效果顯著，遲到的問題已逐步解決。八.年終工作總結關于紀檢部的各項工作，針對成績與不夠，我們都會第一時間做出反應，總結經(jīng)驗與教訓，取長補短。作為紀檢部的每一位成員，要本著對同學負責，對部門負責的原則，以身作則，工作時注意自己的管理方法及態(tài)度。有一個正確的引導思路，認認真真工作，絲毫不懈怠，提升紀檢部的工作效率，使紀檢部發(fā)揮更大的作用。以上就是我們同學會紀檢部這學期的工作總結，希望各位領導、老師及主席團提出看法和建議，并且支持我們以后的工作，相信在我們的共同努力下，不僅是紀檢部，我們所有部門的工作都會越做越好。荊州職業(yè)技術學院院同學會紀檢部二〇一一年十二月十八日。今天是星期一，這一天是一個難忘的日子.因為，這一天，我當上了安全監(jiān)督員.這一天，窗外下著鵝毛大雪，外邊寒風刺骨，同學們只能呆在教室里.這時，廣播響了：“為了強化學校管理，規(guī)范小同學和老師的日常行為習慣，學校決定每個班選出六名監(jiān)督員，其中包括2名推普員；2名衛(wèi)生監(jiān)督員；2名安全監(jiān)督員.希望各個班主任把名單馬上交到播音室.〞，語文老師到辦公室把名單拿到教室，又把這份名單交給了余博，余博跑出了教室……，大約過了十分鐘，廣播又響了：“現(xiàn)在公布各個班的監(jiān)督員名單……〞聽著聽著，我那股精神勁不知去哪兒了，我試了很多辦法可是都失敗了，因為前4個監(jiān)督員名單中沒有我的名字，我后悔不已.心想：是不是因為我上次考試沒考好，老師不重用我了！種種想法都讓我不能不相信，老師不重用我了.正在這時廣播上公布我們班安全監(jiān)督員名單時，我一聽，在安全監(jiān)督員里有我的名字，我的心里樂開了花.老師既然讓我當安全監(jiān)督員，我一定要做一個稱職的安全監(jiān)督員.對同學中的不安全行為及時勸阻，天天排查教室中安全隱患，及時向老師匯報.天天及時關鎖教室門窗，確保同學們的財產(chǎn)安全.同時，對其他班級的不安全行為也要進行勸阻.對不聽勸阻的要馬上上報學校，對其進行批評教育.總之，我要為同學們負責，做到問心無愧.7.安檢員個人實習總結300字《安檢員實習總結》我于X年X月X日正式開始安檢員實習工作，在同事們的關懷和支持下，我非常珍惜安檢員實習的機會，“做一名合格的安檢員〞是我現(xiàn)行本職工作的追求目標，自實習以來，我始終保持清醒的頭腦，以勤勤懇懇、踏踏實實的態(tài)度來對待我的工作?，F(xiàn)將實習工作報告總結如下：1、實習期間我到處從全局利益出發(fā)，積極上進，協(xié)助同事認真落實安檢責任制，強化有關安檢生產(chǎn)法規(guī)、決定、條例等方面的學習，努力適應工作。在管理中敬業(yè)愛崗，嚴謹安檢意識和職業(yè)道德，對安全意識淡泊、