2023-2024年《勞動安全衛(wèi)生專項集體合同樣本標(biāo)準(zhǔn)版》

勞動安全衛(wèi)生專項集體合同樣本標(biāo)準(zhǔn)版勞動安全衛(wèi)生專項集體合同樣本標(biāo)準(zhǔn)版/勞動安全衛(wèi)生專項集體合同樣本標(biāo)準(zhǔn)版勞動安全衛(wèi)生專項集體協(xié)議標(biāo)準(zhǔn)版合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息1.1.1名稱：__________1.1.2地址：__________1.1.3聯(lián)系人：__________1.1.4聯(lián)系電話：__________1.2.1名稱：__________1.2.2地址：__________1.2.3聯(lián)系人：__________1.2.4聯(lián)系電話：__________第二章：合同目的2.1本合同旨在規(guī)范甲乙雙方的勞動安全衛(wèi)生行為，明確雙方在勞動安全衛(wèi)生方面的權(quán)利和義務(wù)，保障員工的生命安全和身體健康，防止和減少事故的發(fā)生。第三章：勞動安全衛(wèi)生管理3.1安全生產(chǎn)責(zé)任3.1.1甲方應(yīng)建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制度，明確各級管理人員和員工的安全生產(chǎn)職責(zé)，制定安全生產(chǎn)規(guī)章制度，并確保其有效實施。3.1.2乙方應(yīng)遵守甲方的安全生產(chǎn)規(guī)章制度，服從甲方管理，參加甲方組織的安全教育和培訓(xùn)，提高自身的安全意識和技能。3.2安全教育和培訓(xùn)3.2.1甲方應(yīng)定期組織安全教育和培訓(xùn)，提高員工的安全意識和技能，確保員工掌握必要的安全生產(chǎn)知識和操作技能。3.2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的安全教育和培訓(xùn)，主動學(xué)習(xí)和掌握安全生產(chǎn)知識和操作技能。第四章：勞動保護4.1勞動防護用品4.1.1甲方應(yīng)根據(jù)作業(yè)環(huán)境和崗位特點，為員工提供符合國家標(biāo)準(zhǔn)或行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護用品，并指導(dǎo)員工正確使用。4.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求正確使用勞動防護用品，不得私自更換或丟棄。4.2職業(yè)健康檢查4.2.1甲方應(yīng)定期組織職業(yè)健康檢查，確保員工身體健康狀況符合崗位要求。4.2.2乙方應(yīng)積極參加甲方組織的職業(yè)健康檢查，如實提供身體健康狀況。第五章：事故處理5.1事故報告5.1.1一旦發(fā)生事故，甲方應(yīng)立即組織救援，并按照國家有關(guān)規(guī)定及時報告有關(guān)部門。5.1.2乙方在事故發(fā)生后，應(yīng)立即報告甲方，并積極配合甲方進行事故調(diào)查和處理。5.2事故調(diào)查和處理5.2.1甲方應(yīng)組織事故調(diào)查組，查明事故原因，制定整改措施，防止類似事故的再次發(fā)生。5.2.2乙方應(yīng)積極配合甲方進行事故調(diào)查，提供真實、準(zhǔn)確的事故情況，并參與整改措施的制定和實施。第六章：勞動安全衛(wèi)生培訓(xùn)6.1定期培訓(xùn)6.1.1甲方應(yīng)定期組織勞動安全衛(wèi)生培訓(xùn)，包括新員工入職培訓(xùn)、在職員工定期培訓(xùn)和特定崗位專項培訓(xùn)。6.1.2乙方應(yīng)確保員工參加甲方組織的各項勞動安全衛(wèi)生培訓(xùn)，并提供必要的培訓(xùn)資源和支持。6.2培訓(xùn)內(nèi)容6.2.1培訓(xùn)內(nèi)容應(yīng)包括但不限于安全生產(chǎn)法律法規(guī)、安全操作規(guī)程、事故預(yù)防與應(yīng)急處理、職業(yè)健康管理等。6.2.2甲方應(yīng)根據(jù)不同崗位的安全生產(chǎn)要求，制定相應(yīng)的培訓(xùn)計劃和內(nèi)容，確保培訓(xùn)的針對性和實用性。第七章：勞動安全衛(wèi)生檢查7.1定期檢查7.1.1甲方應(yīng)定期進行勞動安全衛(wèi)生檢查，包括日常巡查、專項檢查和年度綜合檢查。7.1.2乙方應(yīng)積極配合甲方的各項檢查工作，提供必要的檢查條件和支持。7.2檢查內(nèi)容7.2.1檢查內(nèi)容應(yīng)包括但不限于作業(yè)現(xiàn)場環(huán)境、設(shè)備設(shè)施安全狀況、勞動防護用品使用情況、安全操作規(guī)程執(zhí)行情況等。7.2.2甲方應(yīng)根據(jù)檢查結(jié)果，及時提出整改措施，并跟蹤整改落實情況。第八章：勞動安全衛(wèi)生事故處理8.1事故報告8.1.1一旦發(fā)生事故，乙方應(yīng)立即報告甲方，并提供事故發(fā)生的具體情況和初步原因分析。8.1.2甲方應(yīng)在接到事故報告后，立即啟動應(yīng)急預(yù)案，組織救援和處理，并及時向有關(guān)部門報告。8.2事故調(diào)查8.2.1甲方應(yīng)組織事故調(diào)查組，對事故原因進行深入調(diào)查，并提出事故處理意見和建議。8.2.2乙方應(yīng)積極配合事故調(diào)查工作，提供事故現(xiàn)場保護、證據(jù)收集和調(diào)查配合等支持。第九章：勞動安全衛(wèi)生績效評估9.1定期評估9.1.1甲方應(yīng)定期進行勞動安全衛(wèi)生績效評估，包括安全指標(biāo)統(tǒng)計分析、事故發(fā)生率分析等。9.1.2乙方應(yīng)提供必要的評估數(shù)據(jù)和資料，并參與評估工作的開展。9.2評估結(jié)果應(yīng)用9.2.1甲方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果，及時調(diào)整和完善勞動安全衛(wèi)生管理制度和措施，提高安全管理水平。9.2.2乙方應(yīng)根據(jù)評估結(jié)果，加強自身安全管理，改進安全生產(chǎn)工作，提高安全生產(chǎn)水平。第十章：勞動安全衛(wèi)生信息管理10.1信息記錄10.1.1甲方應(yīng)建立完善的勞動安全衛(wèi)生信息記錄制度，包括安全生產(chǎn)會議記錄、安全檢查記錄、事故處理記錄等。10.1.2乙方應(yīng)按照甲方的要求，及時提供相關(guān)信息和記錄，并確保信息的真實性和準(zhǔn)確性。10.2信息共享10.2.1甲方應(yīng)建立勞動安全衛(wèi)生信息共享機制，及時向乙方通報安全生產(chǎn)相關(guān)信息和政策法規(guī)變化。10.2.2乙方應(yīng)積極參與信息共享，及時向甲方反饋安全生產(chǎn)相關(guān)信息和改進建議。第十一章：勞動安全衛(wèi)生風(fēng)險管理11.1風(fēng)險評估11.1.1甲方應(yīng)定期進行勞動安全衛(wèi)生風(fēng)險評估，識別和評價作業(yè)過程中的各類風(fēng)險。11.1.2乙方應(yīng)配合甲方進行風(fēng)險評估，提供相關(guān)作業(yè)流程、設(shè)備使用等信息。11.2風(fēng)險控制11.2.1甲方應(yīng)根據(jù)風(fēng)險評估結(jié)果，制定相應(yīng)的風(fēng)險控制措施，以降低和消除風(fēng)險。11.2.2乙方應(yīng)執(zhí)行甲方的風(fēng)險控制措施，并積極參與風(fēng)險控制方案的改進和優(yōu)化。第十二章：勞動安全衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案12.1應(yīng)急預(yù)案制定12.1.1甲方應(yīng)制定勞動安全衛(wèi)生應(yīng)急預(yù)案，包括事故預(yù)防、應(yīng)急響應(yīng)、事故處理等內(nèi)容。12.1.2乙方應(yīng)熟悉并遵守甲方的應(yīng)急預(yù)案，提供必要的應(yīng)急資源和配合。12.2應(yīng)急預(yù)案演練12.2.1甲方應(yīng)定期組織應(yīng)急預(yù)案演練，提高員工應(yīng)對突發(fā)事件的能力。12.2.2乙方應(yīng)積極參與應(yīng)急預(yù)案演練，提供演練所需的條件和資源。第十三章：勞動安全衛(wèi)生改進措施13.1改進計劃的制定13.1.1甲方應(yīng)根據(jù)勞動安全衛(wèi)生管理過程中發(fā)現(xiàn)的問題，制定改進措施和計劃。13.1.2乙方應(yīng)積極配合甲方制定改進措施和計劃，并提供必要的意見和建議。13.2改進計劃的實施13.2.1甲方應(yīng)監(jiān)督改進措施和計劃的實施，確保改進效果的達成。13.2.2乙方應(yīng)執(zhí)行甲方的改進措施和計劃，并及時反饋實施過程中的問題和效果。第十四章：勞動安全衛(wèi)生合規(guī)性審查14.1審查內(nèi)容14.1.1甲方應(yīng)定期進行勞動安全衛(wèi)生合規(guī)性審查，確保雙方的勞動安全衛(wèi)生行為符合法律法規(guī)的要求。14.1.2乙方應(yīng)配合甲方進行合規(guī)性審查，提供相關(guān)資料和證據(jù)。14.2審查結(jié)果的處置14.2.1甲方應(yīng)根據(jù)審查結(jié)果，采取必要的措施，糾正不符合法律法規(guī)的行為。14.2.2乙方應(yīng)根據(jù)審查結(jié)果，改進自身的勞動安全衛(wèi)生管理，確保符合法律法規(guī)的要求。第十五章：爭議解決15.1協(xié)商解決15.1.1雙方在履行本合同過程中發(fā)生的爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。15.1.2協(xié)商解決爭議時，雙方應(yīng)保持合作態(tài)度，積極尋求共識。15.2仲裁解決15.2.1如果協(xié)商無法解決爭議，任何一方均可向合同約定的仲裁機構(gòu)提起仲裁。15.2.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。