2024-就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書完整版

就業(yè)實(shí)習(xí)協(xié)議書完整版合同編號：__________第一章：合同雙方基本信息全稱：____________________統(tǒng)一社會信用代碼/身份證號：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________全稱：____________________身份證號：____________________地址：____________________聯(lián)系人：____________________聯(lián)系電話：____________________第二章：實(shí)習(xí)崗位與職責(zé)2.1實(shí)習(xí)崗位2.1.1乙方在甲方實(shí)習(xí)的崗位為：____________________2.1.2乙方的實(shí)習(xí)崗位將涉及的工作內(nèi)容為：____________________2.2實(shí)習(xí)職責(zé)2.2.1乙方需按照甲方的規(guī)定，按時完成指定的實(shí)習(xí)任務(wù)。2.2.2乙方需遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從甲方的管理和指導(dǎo)。第三章：實(shí)習(xí)期限與時間3.1實(shí)習(xí)期限3.1.1本合同自雙方簽訂之日起生效，有效期為____個月/年。3.2實(shí)習(xí)時間3.2.1乙方每周實(shí)習(xí)時間為____天，每天實(shí)習(xí)時間為____小時。3.2.2甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，調(diào)整乙方的實(shí)習(xí)時間，乙方需提前被告知并協(xié)商一致。第四章：實(shí)習(xí)報(bào)酬與福利4.1實(shí)習(xí)報(bào)酬實(shí)習(xí)期間，甲方每月支付乙方人民幣____元整（￥____）作為實(shí)習(xí)報(bào)酬。實(shí)習(xí)報(bào)酬的支付時間為每月的____日。4.2福利待遇4.2.1乙方在實(shí)習(xí)期間享有法定節(jié)假日休息。4.2.2甲方為乙方提供午餐補(bǔ)助，具體金額為____元/天。第五章：保密與知識產(chǎn)權(quán)5.1保密義務(wù)5.1.1乙方在實(shí)習(xí)期間，對甲方的商業(yè)秘密、技術(shù)秘密、客戶信息等保密信息承擔(dān)保密義務(wù)。5.1.2乙方不得將保密信息泄露給任何第三方，除非得到甲方的書面同意。5.2知識產(chǎn)權(quán)5.2.1乙方在實(shí)習(xí)期間所創(chuàng)造的作品、發(fā)明等知識產(chǎn)權(quán)歸甲方所有。5.2.2乙方同意甲方對所創(chuàng)造的作品、發(fā)明等進(jìn)行使用、申請專利、發(fā)表等行為，并放棄對此的任何權(quán)益要求。第六章：培訓(xùn)與指導(dǎo)6.1培訓(xùn)6.1.1甲方將提供乙方必要的崗位培訓(xùn)，以幫助乙方更好地適應(yīng)實(shí)習(xí)工作。6.1.2甲方應(yīng)確保培訓(xùn)內(nèi)容符合乙方實(shí)習(xí)崗位的需求，并適時調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃。6.2指導(dǎo)6.2.1甲方指派專人對乙方進(jìn)行日常工作指導(dǎo)，解答乙方在工作中的疑問。6.2.2乙方應(yīng)積極參與指導(dǎo)活動，并按時完成指導(dǎo)老師布置的學(xué)習(xí)任務(wù)。第七章：評估與反饋7.1評估7.1.1甲方將定期對乙方的實(shí)習(xí)表現(xiàn)進(jìn)行評估，評估周期為____個月。7.1.2評估結(jié)果將作為乙方實(shí)習(xí)期滿后是否轉(zhuǎn)為正式員工的參考依據(jù)。7.2反饋7.2.1甲方應(yīng)在每次評估后向乙方提供反饋，指出乙方的優(yōu)點(diǎn)和需要改進(jìn)的地方。7.2.2乙方有權(quán)要求甲方提供書面反饋，并保留反饋記錄。第八章：終止與解除8.1合同終止8.1.1本合同在實(shí)習(xí)期滿后自動終止。8.1.2雙方同意，在合同終止前____天，甲方應(yīng)通知乙方是否愿意轉(zhuǎn)為正式員工。8.2合同解除8.2.1雙方同意，在合同期限內(nèi)，任何一方有權(quán)提前____天書面通知對方解除本合同。8.2.2在合同解除后，雙方應(yīng)按照合同約定進(jìn)行結(jié)算，并辦理相關(guān)手續(xù)。第九章：爭議解決9.1協(xié)商解決9.1.1雙方在合同履行過程中發(fā)生的任何爭議，應(yīng)通過友好協(xié)商解決。9.1.2協(xié)商解決爭議的期限為____天，自爭議發(fā)生之日起計(jì)算。9.2仲裁解決9.2.1如果協(xié)商無法解決爭議，任何一方均有權(quán)將爭議提交至____仲裁委員會進(jìn)行仲裁。9.2.2仲裁裁決是終局的，對雙方均有約束力。第十章：其他條款10.1合同變更10.1.1雙方同意，合同的任何變更均需書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.1.2合同變更不得對已經(jīng)發(fā)生的權(quán)利義務(wù)產(chǎn)生追溯效力。10.2合同轉(zhuǎn)讓10.2.1未經(jīng)對方書面同意，任何一方不得將本合同的權(quán)利義務(wù)轉(zhuǎn)讓給第三方。10.2.2如果甲方轉(zhuǎn)讓本合同，應(yīng)保證乙方在轉(zhuǎn)讓后的權(quán)益不受影響。10.3法律適用與管轄10.3.1本合同的簽訂、效力、解釋、履行和爭議解決均適用中華人民共和國法律。10.3.2本合同的簽訂地為____，如發(fā)生法律糾紛，由____法院管轄。10.4合同完整性10.4.1本合同是雙方關(guān)于實(shí)習(xí)事宜的完整協(xié)議，取代了所有以前的口頭或書面協(xié)議。10.4.2本合同的任何修改或補(bǔ)充均需書面形式，并經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。10.5合同效力10.5.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。10.5.2本合同的條款如與法律法規(guī)相抵觸，將按法律法規(guī)執(zhí)行，但不影響其他條款的效力。第十一章：安全與健康11.1安全保障11.1.1甲方應(yīng)提供符合國家安全標(biāo)準(zhǔn)的工作環(huán)境和條件。11.1.2甲方應(yīng)對乙方進(jìn)行必要的安全教育和培訓(xùn)，確保乙方了解并遵守安全操作規(guī)程。11.2健康保護(hù)11.2.1甲方應(yīng)采取必要措施，保障乙方在實(shí)習(xí)期間的健康。11.2.2乙方在實(shí)習(xí)期間如患疾病，應(yīng)及時通知甲方，并按照甲方規(guī)定進(jìn)行相應(yīng)處理。第十二章：保險(xiǎn)12.1甲方責(zé)任保險(xiǎn)12.1.1甲方應(yīng)購買并維持有效的雇主責(zé)任保險(xiǎn)，以覆蓋乙方在實(shí)習(xí)期間可能發(fā)生的意外傷害。12.1.2保險(xiǎn)的賠償限額應(yīng)不低于人民幣____元。12.2乙方個人保險(xiǎn)12.2.1乙方自行決定是否購買個人意外傷害保險(xiǎn)或其他保險(xiǎn)。12.2.2甲方提供乙方購買個人保險(xiǎn)的咨詢服務(wù)，但不承擔(dān)相關(guān)費(fèi)用。第十三章：違約責(zé)任13.1甲方違約13.1.1如果甲方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償乙方的實(shí)際損失。13.1.2甲方違約行為包括但不限于未按約定支付實(shí)習(xí)報(bào)酬、未提供約定的工作條件等。13.2乙方違約13.2.1如果乙方違反合同規(guī)定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，賠償甲方的實(shí)際損失。13.2.2乙方違約行為包括但不限于泄露甲方商業(yè)秘密、未履行工作職責(zé)等。第十四章：不可抗力14.1不可抗力14.1.1雙方因不可抗力無法履行合同時，應(yīng)及時通知對方，并在合理時間內(nèi)提供相關(guān)證明。14.1.2不可抗力包括自然災(zāi)害、戰(zhàn)爭、罷工等不可預(yù)見、不可避免且無法克服的客觀情況。14.2不可抗力后果14.2.1雙方因不可抗力無法履行合同時，應(yīng)根據(jù)不可抗力的影響，部分或全部免除責(zé)任。14.2.2雙方應(yīng)積極采取措施減輕不可抗力造成的損失，并在情況允許下盡快恢復(fù)合同履行。第十五章：附件及簽字15.1附件15.1.1本合同附件包括但不限于乙方提交的簡歷、甲方提供的培訓(xùn)資料等。15.1.2附件與本合同具有同