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2024年公辦幼兒園合同到期不續(xù)約-PAGE2024年公辦幼兒園合同到期不續(xù)約-PAGE公辦幼兒園合同到期不續(xù)約合同編號:__________鑒于甲方(公辦幼兒園)與乙方(教職工)之間的合同即將到期,雙方同意不再續(xù)約,現(xiàn)經(jīng)甲乙雙方友好協(xié)商,特訂立本合同,以便雙方共同遵守。第一章合同主體1.1甲方為一家合法成立的公辦幼兒園,具有獨(dú)立的法人資格,地址位于【地址】。1.2乙方為甲方在職的教職工,具有完全民事行為能力,住址位于【地址】。第二章合同目的2.1本合同旨在明確甲乙雙方的權(quán)利、義務(wù)及責(zé)任,確保合同到期后雙方的合法權(quán)益得到保障。2.2本合同旨在規(guī)范甲乙雙方的離職程序,確保雙方按照約定履行相關(guān)手續(xù)。第三章合同期限3.1本合同自雙方簽字之日起生效,有效期為【期限】。3.2合同到期后,如雙方無意續(xù)約,本合同自動終止。第四章雙方權(quán)利與義務(wù)4.1甲方權(quán)利與義務(wù):(1)甲方有權(quán)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和幼兒園的需求,決定是否續(xù)約。(2)甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī),為乙方辦理社會保險(xiǎn)、公積金等福利待遇。(3)甲方應(yīng)保障乙方在職期間的合法權(quán)益,不得無故解除合同。4.2乙方權(quán)利與義務(wù):(1)乙方有權(quán)根據(jù)個(gè)人意愿,選擇是否與甲方續(xù)約。(2)乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度,認(rèn)真履行崗位職責(zé)。(3)乙方應(yīng)按時(shí)參加甲方組織的培訓(xùn)、考核等活動,提高自身教育教學(xué)水平。第五章合同終止與解除5.1合同到期前,甲乙雙方應(yīng)提前【通知期限】書面通知對方是否續(xù)約。5.2合同到期后,如雙方無意續(xù)約,本合同自動終止。5.3在合同期限內(nèi),如甲方或乙方違反本合同的約定,對方有權(quán)提出解除合同。5.4合同解除后,甲方應(yīng)在【期限】內(nèi)為乙方辦理離職手續(xù),乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定辦理交接手續(xù)。5.5合同解除后,甲方應(yīng)按照國家有關(guān)法律法規(guī),為乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。未盡事宜,可由雙方另行協(xié)商補(bǔ)充。在合同有效期內(nèi),甲乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的約定,確保雙方的合法權(quán)益得到保障。第六章勞動報(bào)酬與社會保險(xiǎn)6.1甲方應(yīng)根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)和幼兒園的薪酬制度,按時(shí)足額支付乙方工資,不得拖欠。6.2甲方應(yīng)依法為乙方繳納社會保險(xiǎn)和住房公積金,具體包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)和住房公積金。6.3乙方工資包括基本工資、崗位工資、績效工資、獎(jiǎng)金等組成部分,具體金額由雙方協(xié)商確定,并按照國家規(guī)定實(shí)行工資保密制度。6.4甲方應(yīng)根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)和幼兒園的經(jīng)營狀況,適時(shí)調(diào)整乙方的工資待遇。6.5乙方在合同期內(nèi)因病或非因工負(fù)傷需要休養(yǎng)的,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付病假工資。6.6乙方在合同期內(nèi)因工負(fù)傷或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)依法承擔(dān)工傷保險(xiǎn)責(zé)任。第七章工作時(shí)間與休假7.1乙方的工作時(shí)間應(yīng)遵循國家關(guān)于工作時(shí)間的規(guī)定,實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制度。7.2甲方應(yīng)保障乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、婚假、喪假等休假權(quán)利。7.3乙方因工作需要加班的,甲方應(yīng)按照國家規(guī)定支付加班費(fèi)或安排補(bǔ)休。7.4乙方在工作期間,應(yīng)遵守甲方的工作時(shí)間安排,不得遲到、早退、曠工。7.5乙方請假需提前向甲方提出書面申請,經(jīng)甲方批準(zhǔn)后方可休假。7.6甲方有權(quán)根據(jù)工作需要,對乙方的工作時(shí)間進(jìn)行調(diào)整,并應(yīng)提前通知乙方。第八章培訓(xùn)與晉升8.1甲方應(yīng)根據(jù)幼兒園的發(fā)展需要,為乙方提供必要的崗位培訓(xùn)和技能提升機(jī)會。8.2乙方參加甲方提供的培訓(xùn),應(yīng)簽訂培訓(xùn)協(xié)議,明確雙方的權(quán)利和義務(wù)。8.3甲方對乙方的培訓(xùn)費(fèi)用,應(yīng)根據(jù)實(shí)際情況和幼兒園的財(cái)務(wù)狀況,予以適當(dāng)報(bào)銷。8.4乙方在培訓(xùn)期間,應(yīng)遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律,不得無故缺席、遲到、早退。8.5甲方應(yīng)根據(jù)乙方的表現(xiàn)和能力,適時(shí)給予晉升和職務(wù)調(diào)整的機(jī)會。8.6乙方晉升后,甲方應(yīng)根據(jù)新的崗位要求,與乙方簽訂新的勞動合同。第九章保密與知識產(chǎn)權(quán)9.1乙方在合同期間接觸到的甲方商業(yè)秘密和幼兒教育技術(shù)秘密,應(yīng)予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。9.2乙方在合同期間所創(chuàng)作的教育教學(xué)成果,甲方享有優(yōu)先使用權(quán),乙方不得擅自轉(zhuǎn)讓給第三方。9.3甲方對乙方在合同期間所創(chuàng)作的教育教學(xué)成果,有權(quán)在幼兒園內(nèi)部進(jìn)行推廣和使用。9.4乙方在合同期間所創(chuàng)作的教育教學(xué)成果,如涉及知識產(chǎn)權(quán)歸屬問題,應(yīng)由雙方協(xié)商解決。9.5乙方違反本合同約定,泄露甲方商業(yè)秘密和幼兒教育技術(shù)秘密,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十章違約責(zé)任與爭議解決10.1甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同的約定,如一方違約,應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。10.2甲方違反本合同約定,導(dǎo)致乙方權(quán)益受損的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。10.3乙方違反本合同約定,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。10.4雙方在本合同履行過程中發(fā)生的爭議,應(yīng)通過友好協(xié)商解決;協(xié)商不成的,可以向有關(guān)部門申請調(diào)解;調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。第十一章保密條款11.1乙方在任職期間,可能會接觸到甲方的商業(yè)秘密、教育技術(shù)秘密、學(xué)生個(gè)人信息等敏感信息,乙方應(yīng)對這些信息予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。11.2乙方在離職后,仍需遵守本合同的保密條款,不得泄露或使用其在任職期間所獲得的任何保密信息。11.3甲方應(yīng)對乙方的保密義務(wù)進(jìn)行監(jiān)督和檢查,如發(fā)現(xiàn)乙方有違反保密條款的行為,甲方有權(quán)要求乙方立即停止侵權(quán)行為,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。11.4甲方在乙方離職后,如發(fā)現(xiàn)乙方有違反保密條款的行為,甲方有權(quán)向乙方追究法律責(zé)任。第十二章競業(yè)限制12.1乙方在任職期間及離職后【競業(yè)限制期限】,不得在與甲方存在競爭關(guān)系的企業(yè)或機(jī)構(gòu)任職,或?yàn)檫@些企業(yè)或機(jī)構(gòu)提供與甲方業(yè)務(wù)相關(guān)的咨詢、服務(wù)或其他形式的幫助。12.2甲方給予乙方的薪酬中,已包含了乙方在競業(yè)限制期限內(nèi)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,乙方不得以任何理由要求甲方支付額外的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。12.3乙方違反競業(yè)限制條款,甲方有權(quán)要求乙方支付違約金,并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。第十三章違法行為13.1乙方在任職期間,如因違反國家法律法規(guī)、幼兒園規(guī)章制度等行為,導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。13.2乙方在任職期間,如因違法行為被追究刑事責(zé)任的,甲方有權(quán)立即解除本合同,并不予支付任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。13.3甲方在乙方違法行為導(dǎo)致甲方權(quán)益受損的情況下,有權(quán)向乙方追究法律責(zé)任。第十四章不可抗力14.1本合同履行過程中,如因不可抗力事件導(dǎo)致合同無法履行或部分無法履行的,受影響的一方應(yīng)在不可抗力事件發(fā)生后【通知期限】內(nèi)通知對方,并提供相關(guān)證明。14.2雙方在收到不可抗力通知后,應(yīng)立即協(xié)商解決合同無法履行或部分無法履行的問題,盡量減輕不可抗力事件對雙方的影響。14.3本合同所稱不可抗力,包括但不限于戰(zhàn)爭、火災(zāi)、洪水、地震、政府行為等無法預(yù)見、無法避免且無法克服的客觀情況。第十五章合同的變更與解除15.1雙方同意,合同的變更、解除必須采用書面形式,口頭變更、解除無效。15.2在合同履行期間,如雙方同意變更合同的,應(yīng)簽訂書面變更協(xié)議,明確變更內(nèi)容,并由雙方簽

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