安全生產(chǎn)檢查考核制度范本

第頁共頁安全生產(chǎn)檢查考核制度范本《安全生產(chǎn)檢查考核制度》第一章總則一、為了加強對企事業(yè)單位安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督管理，促進安全生產(chǎn)工作的開展，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的實現(xiàn)，制定本制度。二、本制度適用于本單位的所有從業(yè)人員，包括領(lǐng)導(dǎo)干部、員工及臨時人員。第二章考核目標(biāo)一、考核目標(biāo)是根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，著重從生產(chǎn)環(huán)境、作業(yè)設(shè)備、人員操作、危險源控制、應(yīng)急管理等方面，全面評估單位安全生產(chǎn)工作的合規(guī)性、有效性和持續(xù)改進的能力。二、考核目標(biāo)要求適應(yīng)國家法律法規(guī)的變化、技術(shù)的進步和單位生產(chǎn)經(jīng)營的具體情況，進行動態(tài)調(diào)整。第三章考核內(nèi)容一、考核內(nèi)容包括但不限于以下方面：（一）制度建設(shè)：評估單位是否建立完善的安全生產(chǎn)管理制度和工作規(guī)范，是否與國家相關(guān)法律法規(guī)相符。（二）安全宣傳教育：評估單位是否開展安全生產(chǎn)宣傳教育，是否制定了明確的培訓(xùn)計劃和培訓(xùn)內(nèi)容。（三）生產(chǎn)環(huán)境：評估單位的場地布局、設(shè)施設(shè)備是否符合安全生產(chǎn)要求。（四）作業(yè)設(shè)備：評估單位的作業(yè)設(shè)備是否合法、合規(guī)并定期進行維護保養(yǎng)。（五）人員操作：評估單位的從業(yè)人員是否持證上崗，是否嚴(yán)格按照操作規(guī)程進行作業(yè)。（六）危險源控制：評估單位是否建立了有效的危險源辨識和控制機制。（七）應(yīng)急管理：評估單位是否建立了健全的應(yīng)急預(yù)案和組織，是否進行了應(yīng)急演練。（八）事故管理：評估單位是否建立了事故隱患排查和事故報告制度，是否及時處理事故隱患。（九）監(jiān)管合規(guī)：評估單位是否配合監(jiān)管部門的檢查和調(diào)查，并主動整改存在的問題。（十）安全生產(chǎn)投入：評估單位是否按照規(guī)定的安全生產(chǎn)投入要求，投入足夠的資金和人力資源。第四章考核方法一、考核方法采取定期抽查和不定期全面檢查相結(jié)合的方式進行。二、定期抽查：每個季度從不同部門、崗位中抽取一定比例的人員和單位進行抽查，并填寫相應(yīng)的抽查表。三、不定期全面檢查：由安全生產(chǎn)管理部門組織全面檢查，對單位的各項考核內(nèi)容進行綜合評估。四、考核結(jié)果通過逐級匯總，形成考核報告，并及時反饋給被考核單位。五、考核結(jié)果的評定采取合格、基本合格、不合格的劃分，并根據(jù)考核結(jié)果進行獎懲。第五章考核獎懲一、對考核合格的單位進行表揚，建立先進典型，激勵更多單位加強安全生產(chǎn)工作。二、對考核不合格的單位進行批評教育，并要求限期整改。三、對于嚴(yán)重違反安全生產(chǎn)規(guī)定造成事故的單位，要進行責(zé)任追究，并有關(guān)責(zé)任人員進行嚴(yán)肅處理。第六章管理要求一、各部門、崗位要嚴(yán)格按照本制度履行安全生產(chǎn)職責(zé)，保證安全生產(chǎn)工作的順利開展。二、領(lǐng)導(dǎo)干部要高度重視安全生產(chǎn)工作，親自參與并推動安全生產(chǎn)工作。對于不落實安全工作責(zé)任的，將給予相應(yīng)的處罰和約談。三、各部門、崗位要每月定期召開安全生產(chǎn)工作例會，研究解決存在的安全隱患和問題。四、安全生產(chǎn)管理部門要定期開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和演練，并對培訓(xùn)和演練情況進行記錄。第七章附則一、本制度自頒布之日起生效，如有需要，可根據(jù)實際情況進行修改和補充。二、對于本制度未能詳細規(guī)定的事項，按照國家相關(guān)法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行。三、本制度解釋權(quán)歸本單位安全生產(chǎn)管理部門所有。此為《安全生產(chǎn)檢查考核制度》的范本，可根據(jù)具體情況進行調(diào)整和修改。安全生產(chǎn)檢查考核制度范本（二）第一章總則第一條為了加強對企事業(yè)單位安全生產(chǎn)工作的監(jiān)督檢查，提高企事業(yè)單位安全生產(chǎn)水平，保障員工的生命財產(chǎn)安全，特制定本制度。第二條本制度適用于所有企事業(yè)單位。企事業(yè)單位指具有獨立法人資格的所有制企業(yè)和事業(yè)單位。第二章監(jiān)督檢查的基本原則第三條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查實行安全先行、預(yù)防為主的原則。第四條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查實行綜合監(jiān)管、分類管理的原則。第五條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查實行依法行政、公正執(zhí)法的原則。第六條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查實行事中事后監(jiān)管、事前防控相結(jié)合的原則。第三章監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方式第七條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的內(nèi)容主要包括：（一）企事業(yè)單位安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行情況；（二）安全生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備的安全狀況；（三）從業(yè)人員安全意識和安全培訓(xùn)情況；（四）重大危險源的監(jiān)管和管理情況；（五）事故隱患的排查和消除情況；（六）安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況；（七）應(yīng)急救援準(zhǔn)備工作的開展情況；（八）其他涉及安全生產(chǎn)的相關(guān)情況。第八條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查一般采取以下方式：（一）定期檢查：根據(jù)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的計劃，對企事業(yè)單位進行定期的監(jiān)督檢查；（二）現(xiàn)場檢查：對企事業(yè)單位的生產(chǎn)現(xiàn)場進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；（三）專項檢查：根據(jù)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的要求，對特定行業(yè)、特定領(lǐng)域進行專項檢查；（四）綜合檢查：對多個企事業(yè)單位進行綜合檢查，發(fā)現(xiàn)存在的共性問題；（五）委托檢查：將安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查任務(wù)委托給其他機構(gòu)或?qū)＜疫M行檢查。第四章監(jiān)督檢查的程序第九條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查程序按照下列步驟進行：（一）收集資料：收集企事業(yè)單位安全生產(chǎn)管理制度和規(guī)章制度、安全生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備情況、從業(yè)人員安全意識和安全培訓(xùn)情況等相關(guān)資料；（二）制定檢查計劃：根據(jù)安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的要求，制定監(jiān)督檢查計劃，確定檢查的對象、時間和地點；（三）組織檢查：由具有安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查資格的人員組成檢查組，對企事業(yè)單位進行檢查；（四）記錄檢查情況：對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的問題進行記錄，并提出處理意見；（五）整理報告：對檢查結(jié)果進行整理，形成檢查報告；（六）通知整改：將檢查結(jié)果通知企事業(yè)單位，要求其針對問題進行整改；（七）復(fù)查合格：對整改情況進行復(fù)查，如符合要求則予以合格，否則繼續(xù)追查。第五章監(jiān)督檢查的責(zé)任與處罰第十條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的責(zé)任主體包括：（一）安全生產(chǎn)監(jiān)管部門：負責(zé)組織安排監(jiān)督檢查工作，對檢查結(jié)果進行綜合分析和評價，提出整改要求；（二）企事業(yè)單位：負責(zé)配合監(jiān)督檢查工作，接受檢查，及時整改；（三）檢查人員：負責(zé)準(zhǔn)確、公正、嚴(yán)格地對企事業(yè)單位進行監(jiān)督檢查，及時發(fā)現(xiàn)和處理問題。第十一條對于未按照要求接受監(jiān)督檢查、拒絕提供相關(guān)資料等行為，安全生產(chǎn)監(jiān)管部門可采取以下處罰措施：（一）口頭警告；（二）書面警告；（三）罰款；（四）暫停生產(chǎn)；（五）吊銷許可證。第六章監(jiān)督檢查的宣傳與培訓(xùn)第十二條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查應(yīng)加強對社會公眾的宣傳，提高社會對安全生產(chǎn)的重視程度。第十三條安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查人員應(yīng)定期接受相關(guān)培訓(xùn)，提高專業(yè)技能和執(zhí)法水平。第七章附則第十四條本制度自頒布之日起施行。安全生產(chǎn)檢查考核制度范本（三）第一章總則第一條為了加強企業(yè)安全生產(chǎn)工作，確保人員安全和財產(chǎn)安全，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，制定本制度。第二條本制度適用于企業(yè)各級各類單位的安全生產(chǎn)檢查考核工作。第三條安全生產(chǎn)檢查考核工作是指按照規(guī)定的程序、辦法和標(biāo)準(zhǔn)，對企業(yè)內(nèi)部的安全生產(chǎn)狀況進行檢查和評估的活動。第四條安全生產(chǎn)檢查考核工作的目的是監(jiān)督檢查企業(yè)的安全生產(chǎn)管理制度的落實情況，發(fā)現(xiàn)存在的安全隱患和問題，提出整改措施，確保企業(yè)安全生產(chǎn)的穩(wěn)定和可持續(xù)發(fā)展。第五條安全生產(chǎn)檢查考核工作應(yīng)當(dāng)堅持預(yù)防為主、綜合治理的原則，注重安全風(fēng)險的源頭防控，推動企業(yè)安全生產(chǎn)管理水平的不斷提高。第六條安全生產(chǎn)檢查考核工作應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全主管部門負責(zé)組織實施，其他相關(guān)部門、人員要積極配合，為檢查考核提供必要的支持。第二章檢查考核內(nèi)容第七條安全生產(chǎn)檢查考核內(nèi)容主要包括但不限于以下方面：（一）安全生產(chǎn)管理制度的完善情況，包括制度的建立、修訂、推廣和執(zhí)行情況；（二）安全生產(chǎn)責(zé)任制的落實情況，包括各級責(zé)任人員的履職情況、安全生產(chǎn)目標(biāo)的制定和落實情況；（三）安全生產(chǎn)培訓(xùn)和教育工作的開展情況，包括員工的安全培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)等；（四）安全設(shè)施設(shè)備的配備與使用情況，包括消防設(shè)施、防護設(shè)備、監(jiān)控設(shè)備等；（五）安全生產(chǎn)隱患和問題的排查與整改情況，包括隱患排查制度的落實情況、隱患整改的及時性和有效性等；（六）事故調(diào)查與處理情況，包括對事故的調(diào)查、處理過程的合理性、經(jīng)驗教訓(xùn)的總結(jié)等；（七）安全生產(chǎn)宣傳和教育工作的開展情況，包括宣傳教育活動的實施、效果評估等；（八）應(yīng)急管理與預(yù)案的制定情況，包括應(yīng)急預(yù)案的制定、演練和應(yīng)急設(shè)備的配備等；（九）其他與安全生產(chǎn)相關(guān)的內(nèi)容。第八條安全生產(chǎn)檢查考核應(yīng)當(dāng)注重既定目標(biāo)的達成情況，以及對未能達到目標(biāo)的原因分析和責(zé)任追究。第三章檢查考核程序第九條安全生產(chǎn)檢查考核程序分為定期檢查和突發(fā)檢查兩種形式。第十條定期檢查是指按照規(guī)定的時間間隔，對企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況進行檢查和考核的活動。第十一條突發(fā)檢查是指在特定情況下，對企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況進行臨時檢查和考核的活動。第十二條定期檢查應(yīng)當(dāng)由企業(yè)安全主管部門組織實施，檢查周期可以根據(jù)企業(yè)實際情況進行調(diào)整。第十三條定期檢查應(yīng)當(dāng)以檢查組的形式進行，檢查組應(yīng)當(dāng)由具備安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗的人員組成，復(fù)查百分之五十的問題點。第十四條突發(fā)檢查可以由企業(yè)安全主管部門或其他相關(guān)部門組織實施，檢查人員應(yīng)當(dāng)根據(jù)實際需要確定。第十五條檢查人員應(yīng)當(dāng)在安全生產(chǎn)檢查考核前，做好充分的準(zhǔn)備工作，制定檢查方案和計劃，收集相關(guān)資料，明確檢查重點和要求。第十六條檢查人員應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定的程序，對企業(yè)的安全生產(chǎn)狀況進行系統(tǒng)地檢查和評估，并及時發(fā)現(xiàn)和記錄存在的安全隱患和問題。第十七條檢查人員應(yīng)當(dāng)在檢查結(jié)束后，將檢查結(jié)果進行整理和分析，并制定整改方案和措施，提出安全生產(chǎn)改進意見和建議。第四章檢查考核結(jié)果第十八條檢查考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)以書面形式呈報，并抄送相關(guān)責(zé)任人和單位。第十九條檢查考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容：（一）安全生產(chǎn)狀況的總體評價，包括合格、基本合格、不合格等評定意見；（二）安全管理存在的問題和不足；（三）存在的安全隱患和問題；（四）整改措施和要求；（五）對未達到安全生產(chǎn)目標(biāo)的原因分析和責(zé)任追究。第二十條檢查考核結(jié)果應(yīng)當(dāng)?shù)玫较嚓P(guān)責(zé)任人和單位的認可和接受，并按照要求完成整改工作。第二十一條對于被評定為不合格的單位，應(yīng)當(dāng)采取相應(yīng)的措施，責(zé)令限期整改，逾期未整改的，可以降低其安全生產(chǎn)資質(zhì)等級并追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。第五章效果評估與跟蹤第二十二條安全生產(chǎn)檢查