2023年生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓管理規(guī)定

第頁共頁2023年生產(chǎn)經(jīng)營單位安全培訓管理規(guī)定第一章總則第一條為了加強生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全管理，保障員工的人身安全和財產(chǎn)安全，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等相關法律法規(guī)，制定本規(guī)定。第二條本規(guī)定適用于所有生產(chǎn)經(jīng)營單位，包括國有企業(yè)、私營企業(yè)、外資企業(yè)等各類組織。第三條生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立和完善安全培訓管理制度，確保員工的安全意識和安全知識得到提升。第四條安全培訓應當注重實際，以實際操作為主，理論知識為輔，保證員工能夠靈活運用安全知識解決實際問題。第二章安全培訓計劃第五條每個生產(chǎn)經(jīng)營單位應當制定年度安全培訓計劃，包括培訓內(nèi)容、培訓對象、培訓時間、培訓方式等。第六條安全培訓計劃應當充分考慮不同崗位的員工需求，區(qū)分不同崗位的培訓內(nèi)容，確保安全培訓的針對性和有效性。第七條安全培訓計劃應當合理安排培訓時間，避免與員工工作沖突，保證員工能夠全程參與培訓活動。第三章安全培訓內(nèi)容第八條安全培訓內(nèi)容應當包括基礎安全知識、工作崗位安全操作規(guī)程、應急救援知識等。第九條生產(chǎn)經(jīng)營單位應當根據(jù)自身特點，加強對特殊崗位的安全培訓，如高空作業(yè)、危險化學品操作等。第十條安全培訓內(nèi)容應當根據(jù)實際情況進行更新和調(diào)整，及時補充最新的安全技術和管理要求。第四章安全培訓方式第十一條安全培訓可以采用多種方式，包括現(xiàn)場教學、培訓課程、在線培訓等。第十二條現(xiàn)場教學應當由具備相應資質(zhì)或經(jīng)驗的安全培訓人員進行，確保培訓質(zhì)量和效果。第十三條培訓課程可以根據(jù)員工需求，有選擇地參與，提供不同級別、不同內(nèi)容的課程。第十四條在線培訓應當建立完善的學習平臺，提供豐富的安全培訓資源，方便員工隨時隨地學習。第五章安全培訓考核第十五條安全培訓結束后，生產(chǎn)經(jīng)營單位應當進行考核，以評估員工對安全知識的掌握程度。第十六條考核可以采取測試、實操等方式，評估員工的理論掌握和操作熟練程度。第十七條考核結果應當及時反饋給員工，對于未達到要求的員工，應當進行補充培訓，并跟蹤考核，直至合格為止。第六章安全培訓記錄和檔案管理第十八條生產(chǎn)經(jīng)營單位應當建立安全培訓記錄和檔案管理制度，記錄員工的安全培訓情況。第十九條安全培訓記錄應當包括培訓時間、培訓內(nèi)容、培訓方式、參與人數(shù)等。第二十條安全培訓檔案應當保存至少五年，保障安全培訓記錄的完整性和可查性。第七章法律責任第二十一條對于不按照規(guī)定開展安全培訓的生產(chǎn)經(jīng)營單位，相關部門可以依法處以罰款、暫停營業(yè)等處罰。第八章附則第二十二條本規(guī)定自發(fā)布之日起施行，原規(guī)定同時廢止。本規(guī)定解釋權歸生產(chǎn)經(jīng)