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2024銷售經(jīng)理工作總結(jié)范文(4篇)2024銷售經(jīng)理工作總結(jié)范文篇1
我2024年x月加入xx,這x個(gè)月總體來(lái)說(shuō),我對(duì)自己并不滿足,不滿足的是在這x個(gè)月中并沒(méi)有完成肯定的業(yè)績(jī)。但是這期間學(xué)到的產(chǎn)品學(xué)問(wèn),總結(jié)的銷售方法,讓我也感到些許的欣慰。
x月份是我接手x燈泡市場(chǎng)的其次個(gè)月,從對(duì)產(chǎn)品一竅不通到漸漸熟識(shí)產(chǎn)品,一步一步地增加自己的銷售技巧,漸漸投入到這份工作中來(lái),下面我將對(duì)銷售崗位工作進(jìn)行總結(jié)。
一、業(yè)務(wù)進(jìn)展?fàn)顩r
從正式接手x地區(qū)對(duì)公司、對(duì)公司的主要產(chǎn)品有了簡(jiǎn)潔的了解。一起先選擇電腦集成公司作為主要的聯(lián)系發(fā)展對(duì)象,依據(jù)同事以往的閱歷,系統(tǒng)集成公司業(yè)務(wù)大多比較全面,項(xiàng)目面對(duì)較廣,需求的可能性較大,政府選購(gòu) 類的客戶因?yàn)樾畔?lái)源比較廣,可能更看重的是價(jià)格這一塊。
在這段期間里,我的目的一方面在于積累客戶資源,有了雄厚的客戶資源,才能發(fā)覺(jué)更多的銷售機(jī)會(huì),才能保證銷售額。另一方面是通過(guò)打電話對(duì)該地區(qū)目前的開(kāi)發(fā)、運(yùn)用狀況有個(gè)詳細(xì)的了解,同時(shí)也可以協(xié)助電子白板在該地區(qū)的開(kāi)發(fā)推廣。
目前有相關(guān)需求或者有愛(ài)好的客戶在當(dāng)天的工作表格中做好標(biāo)記,留下聯(lián)系方式之后接著跟進(jìn)。目前xx等其他幾家特地做燈泡的,難度較大,其他大部分公司都多多少存在投影機(jī)相關(guān)業(yè)務(wù),其中一部分客戶是選擇送到上級(jí)經(jīng)銷商,保修期內(nèi)選擇回廠更換;其他的部分客戶或者保修期外客戶選擇送到特地的投影機(jī)修理處。
xx地區(qū)以外其他地級(jí)市特地做投影這方面的公司不多,更多的表現(xiàn)為不集中,大部分公司都是以電腦、辦公設(shè)備為主,附帶著做投影機(jī)以及燈泡業(yè)務(wù),終端用戶面對(duì)較狹窄。
在更換以及運(yùn)用頻率上看,大部分依舊是剛換的機(jī)器,處于保修期運(yùn)用頻率較少。
二、工作中存在的問(wèn)題
1、信息的搜集上
目前搜尋信息的主要途徑還是政府選購(gòu) 以及其他大大小小的IT網(wǎng)站,很難集中地找到綜合性的信息,信息數(shù)量少,重復(fù)的內(nèi)容多,無(wú)法接通的較多,造成大量的無(wú)效通話,極大地影響工作效率,此外也存在網(wǎng)站所掛載的信息不實(shí),長(zhǎng)時(shí)間未更新,導(dǎo)致無(wú)法找到最終負(fù)責(zé)人員。
2、產(chǎn)品學(xué)問(wèn)上
就燈泡方面講,有時(shí)候客戶問(wèn)起產(chǎn)品的一些基本問(wèn)題都沒(méi)方法答清晰,尤其是價(jià)格方面,都要一次次去查看價(jià)格表,不能干脆回答,造成客戶留下我對(duì)產(chǎn)品不熟識(shí)的印象。
此外公司經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目較多,各項(xiàng)業(yè)務(wù)之間都有肯定的聯(lián)系,可能沖著燈泡取得,別人無(wú)需求,反而急需平板,所以綜合性地了解公司個(gè)方面的業(yè)務(wù)以及產(chǎn)品信息,產(chǎn)品價(jià)格至關(guān)重要。
3、和同事信息溝通
各項(xiàng)業(yè)務(wù)之間是有聯(lián)系的,平常遇到的一些問(wèn)題沒(méi)有和其他同事溝通,像白板類的問(wèn)題,其他同事可能很簡(jiǎn)單解決的,但由于和同事溝通得不夠,導(dǎo)致沒(méi)能剛好解決,錯(cuò)過(guò)了最佳的機(jī)會(huì)。
4、目標(biāo)的制定
除了公司給的硬性指標(biāo)以外,很少能將銷售目標(biāo)細(xì)分,無(wú)法做到每天都有明確的工作方向,缺乏工作的方向,缺少主心骨。
5、對(duì)工作的主動(dòng)性,缺乏銷售方面的技巧和心態(tài)
對(duì)于客戶的冷漠、無(wú)視沒(méi)有一個(gè)大方的心態(tài),簡(jiǎn)單受到他人的看法影響,在銷售技巧方面沒(méi)有能夠抓住客戶的銷售心理,在客戶說(shuō)無(wú)需求后不能剛好跟進(jìn),沒(méi)有進(jìn)行有效的回訪,造成資源的奢侈。
三、改進(jìn)措施
1、銷售的技巧的學(xué)習(xí)
學(xué)會(huì)抓住客戶的需求,能夠幫助客戶做選擇,為客戶制定規(guī)劃,緊緊抓住客戶。除此之外更要學(xué)會(huì)能夠在客戶百般刁難下依舊鎮(zhèn)靜自若的銷售心態(tài)。
2、學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)
對(duì)自己銷售產(chǎn)品有良好的相識(shí),才能得到客戶的信任!所以,在結(jié)下來(lái)的工作中,應(yīng)當(dāng)努力學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn):
(1)詳記燈泡型號(hào)對(duì)應(yīng)的價(jià)格,并做一個(gè)系統(tǒng)的歸納,并能快速告知客戶常見(jiàn)的燈泡型號(hào)以及價(jià)格。
(2)對(duì)不同品牌的同類燈泡產(chǎn)品進(jìn)行比較,突出我們產(chǎn)品的優(yōu)勢(shì)。
(3)對(duì)客戶將要問(wèn)及的產(chǎn)品學(xué)問(wèn),包括如何解決客戶埋怨價(jià)格過(guò)高的問(wèn)題。
3、信息收集應(yīng)當(dāng)全面化,有效化
工作重心以及搜集的方向要放在主流的IT網(wǎng)站以及政府選購(gòu) 上,在整理信息上更要記得剔除長(zhǎng)時(shí)間未更新,規(guī)模較小的網(wǎng)站,做到可以干脆能夠找到關(guān)鍵負(fù)責(zé)人,不要把大量時(shí)間花在無(wú)用功上。
4、樹(shù)立自身的時(shí)間管理意識(shí)
在公司沒(méi)有硬性要求的狀況下每天一集每周都要有自己的時(shí)間規(guī)劃,自己所做的一切都要符合自己的時(shí)間支配,工作時(shí)間更要集中留意力,提高效率。
2024銷售經(jīng)理工作總結(jié)范文篇2
自己從2024年起起先從事銷售工作,這段時(shí)間來(lái)在廠經(jīng)營(yíng)工作領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)和幫助下,加之全科職工的鼎力幫助,自己立足本職工作,恪盡職守,兢兢業(yè)業(yè),任勞任怨。現(xiàn)將這段時(shí)間來(lái)從事銷售工作的心得和感受總結(jié)如下:
一、切實(shí)落實(shí)崗位職責(zé),仔細(xì)履行本職工作
作為一名銷售業(yè)務(wù)員,自己的崗位職責(zé)是:
1、想方設(shè)法完成區(qū)域銷售任務(wù)并剛好催回貨款。
2、努力完成銷售管理方法中的各項(xiàng)要求。
3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行產(chǎn)品的出庫(kù)手續(xù)。
4、主動(dòng)廣泛收集市場(chǎng)信息并剛好整理上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。
5、嚴(yán)格遵守廠規(guī)廠紀(jì)及各項(xiàng)規(guī)章制度。
6、對(duì)工作具有較高的敬業(yè)精神和高度的主子翁責(zé)任感。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
崗位職責(zé)是職工的工作要求,也是衡量職工工作好壞的標(biāo)準(zhǔn),自己在從事業(yè)務(wù)工作以來(lái),始終以崗位職責(zé)為行動(dòng)標(biāo)準(zhǔn),從工作中的一點(diǎn)一滴做起,嚴(yán)格根據(jù)職責(zé)中的條款要求自己的行為,幾年來(lái),在業(yè)務(wù)工作中,首先自己能從產(chǎn)品學(xué)問(wèn)入手,在了解技術(shù)學(xué)問(wèn)的同時(shí)仔細(xì)分析市場(chǎng)信息并適時(shí)制定營(yíng)銷方案,其次自己常常同其他區(qū)域業(yè)務(wù)員勤溝通、勤溝通,分析市場(chǎng)狀況、存在問(wèn)題及應(yīng)對(duì)方案,以求共同提高。
在日常的事務(wù)工作中,自己在接到領(lǐng)導(dǎo)支配的任務(wù)后,主動(dòng)著手,在確保工作質(zhì)量的前提下按時(shí)完成任務(wù)。
總之,通過(guò)幾年的實(shí)踐證明作為業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)技能和業(yè)績(jī)至關(guān)重要,是檢驗(yàn)業(yè)務(wù)員工作得失的標(biāo)準(zhǔn)。今年由于陜北系統(tǒng)內(nèi)電網(wǎng)檢查驗(yàn)收迫使工程停止及農(nóng)電系統(tǒng)資金不到位,加之自己業(yè)務(wù)學(xué)問(wèn)欠缺、業(yè)務(wù)技能不高、市場(chǎng)的瞬息萬(wàn)變而導(dǎo)致業(yè)績(jī)欠佳。
二、明確任務(wù),主動(dòng)主動(dòng),力求保質(zhì)保量按時(shí)完成
工作中自己時(shí)刻明白只存在上下級(jí)關(guān)系,無(wú)論是份內(nèi)、份外工作都一視同仁,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)支配的工作絲毫不能馬虎、怠慢,在接受任務(wù)時(shí),一方面主動(dòng)了解領(lǐng)導(dǎo)意圖及須要達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn)、要求,力爭(zhēng)在要求的期限內(nèi)提前完成,另一方面要主動(dòng)考慮并補(bǔ)充完善。
三、正確對(duì)待客戶投訴并剛好、妥當(dāng)解決
銷售是一種長(zhǎng)期按部就班的工作,而產(chǎn)品缺陷普遍存在,所以業(yè)務(wù)員應(yīng)正確對(duì)待客戶投訴,視客戶投訴如產(chǎn)品銷售同等重要甚至有過(guò)之而無(wú)不及,同時(shí)須慎重處理。
自己在產(chǎn)品銷售的過(guò)程中,嚴(yán)格根據(jù)廠制定銷售服務(wù)承諾執(zhí)行,在接到客戶投訴時(shí),首先應(yīng)仔細(xì)做好客戶投訴記錄并口頭做出承諾,其次應(yīng)剛好匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門,在接到領(lǐng)導(dǎo)的指示后會(huì)同相關(guān)部門人員制訂應(yīng)對(duì)方案,同時(shí)應(yīng)剛好與客戶溝通使客戶對(duì)處理方案感到滿足。
四、仔細(xì)學(xué)習(xí)我廠產(chǎn)品及相關(guān)產(chǎn)品學(xué)問(wèn),依據(jù)客戶需求確定可代理的產(chǎn)品品種
熟識(shí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)是搞好銷售工作的前提。自己在銷售的過(guò)程中同樣注意產(chǎn)品學(xué)問(wèn)的學(xué)習(xí),對(duì)廠生產(chǎn)的產(chǎn)品的用途、性能、參數(shù)基本能做到有問(wèn)能答、必答,對(duì)相關(guān)部分產(chǎn)品基本能駕馭用途、安裝。
五、電氣產(chǎn)品市場(chǎng)分析
陜北區(qū)域大、但電網(wǎng)建設(shè)相對(duì)落后,隨著電網(wǎng)改造的深化,生產(chǎn)廠家都將銷售目標(biāo)對(duì)向西部落后地區(qū),同時(shí)導(dǎo)致市場(chǎng)不斷被細(xì)化,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。陜北區(qū)域電力單位多屬農(nóng)電系統(tǒng),經(jīng)過(guò)幾年的農(nóng)網(wǎng)改造建設(shè),由于資金不到位僅完成改任務(wù)造的x%,故區(qū)域市場(chǎng)潛力巨大。現(xiàn)就陜北區(qū)域的市場(chǎng)分析如下:
(一)市場(chǎng)需求分析
x區(qū)域雖然市場(chǎng)潛力巨大,但x區(qū)域多數(shù)縣局隸屬省農(nóng)電系統(tǒng),材料選購(gòu) 由省招標(biāo)局統(tǒng)一組織招標(biāo)并配送,x供電局歸省農(nóng)電局管理,但材料選購(gòu) 歸省招標(biāo)局統(tǒng)一招標(biāo),其選購(gòu) 模式為由該局舉薦生產(chǎn)廠家上報(bào)省招標(biāo)局,由招標(biāo)局確定入圍廠家,更深一步講,其選購(gòu) 確定權(quán)在省招標(biāo)局,而我廠未在省招標(biāo)局投標(biāo)并中標(biāo),而x地區(qū)各縣局隸屬x供電局管理,故要在榆林供電局及各縣局形成規(guī)模銷售確有困難且須在省招標(biāo)局狠下功夫。
依據(jù)現(xiàn)在搜集的信息來(lái)看,x供電局是否接著電網(wǎng)改造取決于省農(nóng)電局撥款,緣由在于這幾年的改造所需資金由省農(nóng)電局擔(dān)保以資產(chǎn)抵壓貸款,依該局現(xiàn)狀現(xiàn)已無(wú)力歸還貸款利息,據(jù)該局內(nèi)部有關(guān)人員分析,x地區(qū)的電網(wǎng)改造有可能停止。
(二)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手及價(jià)格分析
這幾年通過(guò)自己對(duì)區(qū)域的了解,xx區(qū)域的電氣生產(chǎn)廠家有二類:一類是xx等,此類企業(yè)進(jìn)入陜北市場(chǎng)較早且有較強(qiáng)實(shí)力,同時(shí)又是省招標(biāo)局入圍企業(yè),其銷售價(jià)格同我廠基本相同,所以已形成規(guī)模銷售;另一類是xx市避雷器廠等,此類企業(yè)進(jìn)入xx市場(chǎng)晚但銷售價(jià)格較低,此類企業(yè)基本占據(jù)了代銷領(lǐng)域。
2024銷售經(jīng)理工作總結(jié)范文篇3
在20-年一年的時(shí)間中,經(jīng)過(guò)工程組全體員工共同的努力,完成工作如下:
1、累計(jì)客戶位;
2、實(shí)現(xiàn)銷量噸;
3、實(shí)現(xiàn)回款萬(wàn)元,回款率%;
4、具體列舉各個(gè)工程項(xiàng)目銷售明細(xì):
從銷售業(yè)績(jī)上看,我們的銷售量較去年有了下滑,這不僅是市場(chǎng)大環(huán)境的影響,更有我們工作做得不好的多種因素,銷售工作在20-年我們還是有許多失敗的地方,有待我們大家一起努力,去改進(jìn)去完善。
客觀上的因素雖然存在,但是工作中還是存在的一些問(wèn)題,主要有以下幾方面:
1、我本身以及部門銷售人員在公司客戶探望量上比較少,以至于客戶潛力開(kāi)發(fā)工作停滯不前,客戶探望工作總體來(lái)說(shuō)做的不好,這是銷量沒(méi)有提升的一個(gè)重要緣由,也是我們須要改進(jìn)的方面之一。
2、與客戶溝通不夠深化。銷售人員與客戶溝通過(guò)程中,不能把公司產(chǎn)品的實(shí)際狀況給客戶講解的非常清楚,有時(shí)不能真正的了解客戶的想法和意圖,對(duì)客戶提出的某些建議不能做出快速的反應(yīng)。在傳達(dá)產(chǎn)品信息時(shí)不了解客戶對(duì)我們的產(chǎn)品有多少了解或接受到什么程度,對(duì)銷售工作造成了不良的影響。
3、工作沒(méi)有一個(gè)明確的目標(biāo)和具體的安排。銷售人員沒(méi)有養(yǎng)成一個(gè)寫工作總結(jié)和安排的習(xí)慣,銷售工作處于放任自流的狀態(tài),從而引發(fā)銷售工作沒(méi)有一個(gè)統(tǒng)一的管理,工作時(shí)間沒(méi)有合理的安排,工作局面混亂等各種不良的后果。
4、新業(yè)務(wù)的開(kāi)拓不夠,業(yè)務(wù)增長(zhǎng)小,個(gè)別業(yè)務(wù)員的工作責(zé)任心和工作安排性不強(qiáng),業(yè)務(wù)實(shí)力還有待提高。
市場(chǎng)形勢(shì)是嚴(yán)峻的。技術(shù)發(fā)展飛速地今日,假如沒(méi)有把銷售做好,沒(méi)有抓住這個(gè)機(jī)遇,我們很可能失去這個(gè)蓬勃發(fā)展的機(jī)會(huì)。因此我們要主動(dòng)做好銷售工作的調(diào)整,以主動(dòng)的心態(tài)迎接來(lái)年的工作:
20-年我們要把下面的幾項(xiàng)工作作為主要的工作來(lái)做:
1、建立一支熟識(shí)業(yè)務(wù),穩(wěn)扎穩(wěn)打的銷售團(tuán)隊(duì)。
人才是企業(yè)最珍貴的資源,一切銷售業(yè)績(jī)都起源于有一個(gè)好的銷售人員,建立一支具有凝合力,合作精神的銷售團(tuán)隊(duì)是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個(gè)和諧,具有殺傷力的團(tuán)隊(duì)作為一項(xiàng)主要的工作來(lái)抓,分別利用不同渠道開(kāi)展銷售工作。
2、完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)管理方法。
銷售管理是企業(yè)的老大難問(wèn)題,銷售人員出勤,見(jiàn)客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動(dòng)性,對(duì)工作有高度的責(zé)任心,提高銷售人員的主子翁意識(shí)。強(qiáng)化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。
3、培育銷售人員發(fā)覺(jué)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題,不斷自我提高的習(xí)慣。
培育銷售人員發(fā)覺(jué)問(wèn)題,總結(jié)問(wèn)題目的在于提高銷售人員綜合素養(yǎng),在工作中能發(fā)覺(jué)問(wèn)題總結(jié)問(wèn)題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)實(shí)力提高到一個(gè)新的檔次。
4、建立新的銷售模式與渠道。
把握好現(xiàn)有的石油、石化銷售渠道,做好完善的安排。同時(shí)開(kāi)拓新的銷售渠道,利用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的協(xié)作。
5、銷售目標(biāo)
今年的銷售目標(biāo)最基本的是做到月月都有進(jìn)帳的單子。依據(jù)公司下達(dá)的銷售任務(wù),把任務(wù)依據(jù)詳細(xì)狀況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標(biāo)分解到各個(gè)銷售人員身上,完成各個(gè)時(shí)間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的基礎(chǔ)上提高銷售業(yè)績(jī),我將帶領(lǐng)銷售部全體同仁全力以赴完成目標(biāo)。
今后,在做出一項(xiàng)確定前,應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導(dǎo)的看法和決策,遵守領(lǐng)導(dǎo)對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的處理決斷。工作中出現(xiàn)分歧時(shí),要靜下心來(lái)相互協(xié)商解決,以達(dá)到一樣的處理看法而后開(kāi)展工作。今后,只要我能常常總結(jié)閱歷教訓(xùn)、發(fā)揮特長(zhǎng)、改正缺點(diǎn),自覺(jué)把自己臵于公司組織和客戶的監(jiān)督之下,勤奮工作,以身作則。我信任,就肯定能有一個(gè)更高、更新的起先,也肯定能做一名合格的管理人員。
20-年我部門工作重心主要放在開(kāi)拓市場(chǎng),選取渠道和團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面。當(dāng)下打好20-年公司銷售開(kāi)門紅的任務(wù)燃眉之急,我們肯定全力以赴。
我認(rèn)為公司明年的發(fā)展是與整個(gè)公司的員工綜合素養(yǎng),公司的指導(dǎo)方針,團(tuán)隊(duì)的建設(shè),個(gè)人的努力是分不開(kāi)的。提高執(zhí)行力的標(biāo)準(zhǔn),建立一個(gè)良好的銷售團(tuán)隊(duì)和有一個(gè)好的工作模式與工作習(xí)慣是我們工作的關(guān)鍵。
2024銷售經(jīng)理工作總結(jié)范文篇4
自-年-月入職以來(lái),不覺(jué)已半年有余。在同事及公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,我們銷售工作的開(kāi)展有了肯定的成效,但也存在很多的問(wèn)題與不足。適逢危機(jī)下嚴(yán)峻市場(chǎng)形勢(shì)的挑戰(zhàn),作為銷售負(fù)責(zé)人的我自當(dāng)不遺余力、全力以赴、傾其全部地工作看法拼力把銷售工作做好、抓好,以不辜負(fù)同事及領(lǐng)導(dǎo)的信任與支持。下面我將從以下四個(gè)方面來(lái)進(jìn)行闡述,請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)賜予修正。
一、工作匯總
(一)秉承原則與目標(biāo)
1原則:全心實(shí)意、愛(ài)廠如家、信任團(tuán)隊(duì)的力氣、把崗位工作當(dāng)作事業(yè)來(lái)做
2目標(biāo):不斷學(xué)習(xí)提高、創(chuàng)新自我;打造一支過(guò)硬的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì);堅(jiān)持以‘打造中國(guó)最好的供應(yīng)商’為目標(biāo)來(lái)嚴(yán)律其行
(二)詳細(xì)工作內(nèi)容
1、自我學(xué)習(xí)、塑造
本人機(jī)電一體化專業(yè),從事了兩年產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作而后始終從事機(jī)電產(chǎn)品的營(yíng)銷工作。雖在建筑行業(yè)做業(yè)務(wù)已有四年之多,但不同的產(chǎn)品就有不同的營(yíng)銷模式。為此自入職以來(lái),我首先自己在學(xué)習(xí)產(chǎn)品學(xué)問(wèn)、行業(yè)狀況熟識(shí)、公司本產(chǎn)品發(fā)展定位、該產(chǎn)品營(yíng)銷模式等方面始終在做努力,只有這樣我才能適應(yīng)當(dāng)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷工作。
2、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與發(fā)展
經(jīng)過(guò)一段時(shí)間學(xué)習(xí)與熬煉后,我漸漸熟識(shí)了產(chǎn)品學(xué)問(wèn)及其行業(yè)狀況。也明白了公司該產(chǎn)品發(fā)展歷程及組織配備等狀況,但要有突破性、確定性發(fā)展單靠一個(gè)我在短時(shí)間內(nèi)是有難度的,再加上市場(chǎng)上對(duì)供應(yīng)商的要求也在逐步提高門檻,如不能在盡短時(shí)間內(nèi)拿到進(jìn)入證以后可能很難在行業(yè)內(nèi)發(fā)展。于是為了公司在產(chǎn)品市場(chǎng)有好的業(yè)績(jī)的發(fā)展,我便提出了創(chuàng)建營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的申請(qǐng)。公司領(lǐng)導(dǎo)也特別重視并且堅(jiān)決的批準(zhǔn)了我的要求,就這樣銷售團(tuán)隊(duì)在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下接連建立了起來(lái)。從1個(gè)人到3個(gè)、到6個(gè),從雛形的市場(chǎng)信息搜集到業(yè)務(wù)流程的一步步深化、技術(shù)方案的草繪,我們團(tuán)隊(duì)也漸漸完
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