下載本文檔
版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
本文格式為Word版下載后可任意編輯和復制第第頁學術工作總結
學術文化部學期末的工作總結我們已經在學術文化部工作一個學期了,通過這一學期的工作生活,高校的輪廓在我們的腦海里日漸清楚了,它是既充實又富有挑戰(zhàn)性的,每一天都會有新收獲,自己的力量也在一點一滴的日常學習和工作中得到提高。到了期末,回顧這一學期在學術文化部工作的點點滴滴,我們真的是收獲頗多,每一個活動都傾注了我們全部人的心血,每個人都在盡全力時刻為活動做著預備,從最初的策劃到活動的開展再到活動的圓滿落幕,每個人都沒有懈怠。在這些活動中,讓大家的感情又增進了不少,做事又成熟了不少。心中莫名的產生了一種由衷的感謝,感謝這個暖和的集體,感謝身邊每天關心我們的同伴,能夠跟大家在一起工作是一件歡樂的事情。
在這個學期的工作中,學習部主要承辦了以下四個活動:1、日常考勤
2、致遠講壇
3、新楓讀書節(jié)之“讓經典穿越現(xiàn)實”的活動
4、社團進班級的活動
平日里的早晚自習考勤,我們都在仔細嚴格地執(zhí)行,每天的考勤我們都會由專人負責,當然我們也會跟查到班級,時刻關注班級上早晚自習的狀態(tài),最終各個區(qū)域負責人會定期制作表格發(fā)送給老師,為學校評比朝陽班級供應了材料。
每次致遠講壇的開展我們都會提前去做預備(如支配會場的布置,調動人員,發(fā)票等)。從最初的不熟識到后來的自己著手做事,
少不了學長學姐的引導,潛移默化中我們收獲了許多。
新楓讀書節(jié)之“讓經典穿越現(xiàn)實”活動是由我們幾個大一新生經過長期的爭論中得出的一個想法,然后賜予了實施。我們作為新生組織開展了這樣一個大型活動,必定有許多考慮不到的地方,但是我們齊心協(xié)力,遇到問題一起開會協(xié)商解決,最終還是將這個活動完善呈現(xiàn)出來,或許還是有許多缺陷,但我們做的很專心。在我們漸漸改進的同時個人力量也在自我提升,這對我們來說是一筆很大的財寶。社團進班級是學校的“特色三早”活動之一,剛開頭我們對這次活動會消失的問題沒有作出預料,導致在實施過程中遇到了許多麻煩,但漸漸的我們一起爭論,一起商議?,將這個活動完善,也使得這個活動圓滿完成,并且也得到了一些社團和同學的好評。
當然,其實組織并開展每一個活動遠遠沒有我們想象中的簡潔,在此過程中我們消失了不少的問題,好在我們在發(fā)覺問題同時也能夠樂觀的解決這些問題。
我們不足的地方有以下幾點:
1、內部人員聯(lián)系不親密,個人觀念比較強即消失了個人思索,產生的思維局限性,團體的分散力不夠強。
2、態(tài)度不夠明確。
3、有時候沒有分工合作的意識,產生了個別同學很忙個別同學很閑的狀況,需要人員時找不到人的現(xiàn)象。
4、做事草率,不夠嚴謹,考慮不周全,不夠細心,沒有重復檢查的習慣。
接下來我們需要改進的是:培育足夠的思想意識,明確的工作態(tài)度,加強分工合作意識,緊密聯(lián)系內部人員,加強團隊的分散力,做事要細心、急躁。
經過這一學期在學術文化部的工作與學習讓我們明白了很多道理:
1、只有合作才能將問題徹底解決
一個人的力氣是薄弱的,但是我們部門幾個人合在一起就是一個強大的存在。這些活動離開我們任何一個人都完成不好。
2、學會包涵
在問題的探討中,我們的意見會存在分歧,每個人有每個人對問題的獨特見解,我們不行能要求每個人的思想相同,但是我們學會包涵,從他人角度看問題,包涵每個人的不足,最終意見總會統(tǒng)一。
3、學會溝通
遇到問題不能憋在心里,有問題就要準時說出來,大家一起商議?著來做,問題也比較好解決。
4、學會理解
明白每個人做事總有它的道理,理解他人,從他人的角度看問題,不要認死理,總認為自己是對的,不理解別人做事是為什么。
5、擅長傾聽
多聽聽他人的意見及建議,做事不能一意孤行,不能以自我為中心,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 工業(yè)互聯(lián)網平臺助力企業(yè)提升辦公效率
- 二零二五年度生態(tài)旅游度假項目劃撥地轉讓合同3篇
- 二零二五年度生態(tài)圍墻施工與生態(tài)保護合同3篇
- 2024年非金融機構個人借貸協(xié)議樣本版
- 2024消防工程配套合同
- 二零二五年度房地產預告抵押權保全合同3篇
- 2024版代持股轉讓與公司市場營銷戰(zhàn)略相結合的合同范本3篇
- 物業(yè)園區(qū)維護方案
- 2023年-2024年員工三級安全培訓考試題及參考答案(A卷)
- 2023年-2024年新入職員工安全教育培訓試題及參考答案【綜合卷】
- 2024年事業(yè)單位財務工作計劃例文(6篇)
- 副總經理招聘面試題與參考回答(某大型國企)2024年
- 2024年工程咨詢服務承諾書
- 2024年SATACT家教培訓合同
- 青桔單車保險合同條例
- 《ESPEN重癥病人營養(yǎng)指南(2023版)》解讀課件
- 智慧茶園監(jiān)控系統(tǒng)的設計
- 2024年宜賓發(fā)展產城投資限公司第三批員工公開招聘高頻難、易錯點500題模擬試題附帶答案詳解
- DB13-T 5673-2023 公路自愈合瀝青混合料薄層超薄層罩面施工技術規(guī)范
- 哈爾濱研學旅行課程設計
- 2024年省宿州市“宿事速辦”12345政務服務便民熱線服務中心招考15名工作人員高頻考題難、易錯點模擬試題(共500題)附帶答案詳解
評論
0/150
提交評論