第七章分配理論課件

第七章收入分配理論

（生產(chǎn)要素市場(chǎng)理論）1精選課件ppt生產(chǎn)要素勞動(dòng)－－〉工資資本－－〉利息土地－－〉地租企業(yè)家才能－－〉正常利潤(rùn)生產(chǎn)要素的價(jià)格如何決定？2精選課件ppt一、生產(chǎn)要素的需求與供給二、工資的決定三、利息的決定四、地租的決定五、利潤(rùn)的決定六、洛倫茲曲線和基尼系數(shù)3精選課件ppt一、生產(chǎn)要素的需求與供給生產(chǎn)要素價(jià)格取決于要素市場(chǎng)上生產(chǎn)要素的供求關(guān)系1.生產(chǎn)要素的需求

特點(diǎn)：

（1）引致需求

（2）聯(lián)合需求

4精選課件ppt2.生產(chǎn)要素的供給不同生產(chǎn)要素的供給有很大差異SSLQQPP005精選課件ppt名義工資：貨幣工資，勞動(dòng)者在單位時(shí)間內(nèi)由于付出勞動(dòng)而獲得的貨幣收入實(shí)際工資根據(jù)通貨膨脹調(diào)整后的工資。實(shí)際工資是貨幣工資的購(gòu)買力二、工資理論6精選課件ppt蘋果的數(shù)量蘋果的價(jià)格0SDSD摘蘋果工人的工資摘蘋果工人的數(shù)量PQWL蘋果市場(chǎng)摘蘋果工人市場(chǎng)工資由于勞動(dòng)的供求決定（一）完全競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)工資的決定7精選課件ppt1.勞動(dòng)的需求－－主要取決于勞動(dòng)的邊際生產(chǎn)力，即邊際產(chǎn)量值（ValueoftheMarginalProduct,VMP）=要素的邊際產(chǎn)量（MP）×產(chǎn)品的市場(chǎng)價(jià)格（P）邊際產(chǎn)量值遞減規(guī)律增加一單位要素所引起的收益的增加量邊際成本要素成本（MarginalFactorCost,MFC）其他要素不變的情況下，每增加一單位要素所引起的總成本的增量8精選課件ppt競(jìng)爭(zhēng)性企業(yè)的利潤(rùn)最大時(shí)，VMPL和MFCL的關(guān)系？VMPL=MFCL9精選課件ppt競(jìng)爭(zhēng)企業(yè)如何決定雇傭的工人數(shù)量勞動(dòng)（工人數(shù)量）產(chǎn)量（蒲式耳/周）勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量勞動(dòng)的邊際產(chǎn)量值工資邊際利潤(rùn)11001001000500500218080800500300324060600500100428040400500-100530020200500-30010精選課件pptd=VMPS=MFC500W0105000LLWSDLE一個(gè)競(jìng)爭(zhēng)性的、利潤(rùn)最大化企業(yè)雇傭的工人數(shù)為勞動(dòng)的VMP等于均衡工資的那一點(diǎn)11精選課件ppt什么引起勞動(dòng)需求曲線的移動(dòng)？產(chǎn)品價(jià)格、技術(shù)變革石油行業(yè)的工人從經(jīng)驗(yàn)中知道，他們的收入與世界原油價(jià)格密切相關(guān)，為什么？為什么現(xiàn)在的工人比前幾代工人工資高？12精選課件ppt美國(guó)生產(chǎn)率與工資增長(zhǎng)時(shí)間生產(chǎn)率增長(zhǎng)率實(shí)際工資增長(zhǎng)率（%）1959-20062.12.01959-19732.12.81973-19951.41.21995-20062.62.513精選課件ppt2.勞動(dòng)的供給－－取決于勞動(dòng)的實(shí)際成本和心理成本心理成本：勞動(dòng)是以犧牲閑暇的享受為代價(jià)什么引起勞動(dòng)供給曲線的移動(dòng)偏好變動(dòng)、可供選擇的機(jī)會(huì)改變、移民看門人和腦外科醫(yī)生相比，誰(shuí)享受閑暇的機(jī)會(huì)成本高14精選課件pptS勞動(dòng)力數(shù)量L

W（工資）0當(dāng)工資上升到一定程度后，工作較少時(shí)間就可維持較好的生活水平，工資提高的收入效應(yīng)超過替代效應(yīng)，因而勞動(dòng)供給曲線呈現(xiàn)向后彎曲的形狀勞動(dòng)的供給曲線15精選課件ppt社會(huì)均衡工資水平的決定LW0ESLDLLEWES1S2D1D2L1L2W1W2E1E20LW16精選課件ppt（二）買方壟斷市場(chǎng)工資的決定勞動(dòng)市場(chǎng)上只有一家或少數(shù)幾家主要雇主，買方壟斷廠商對(duì)工資率有控制力abSDW1W2L1L20LW17精選課件ppt（三）賣方壟斷市場(chǎng)上工資的決定

集體議價(jià)：由工會(huì)（一般被看作勞動(dòng)供給的賣方壟斷者）與廠商雇主通過談判達(dá)成工資率的協(xié)議集體議價(jià)的工資一般都高于均衡工資1工會(huì)對(duì)工資的影響18精選課件ppt減少勞動(dòng)供給如強(qiáng)制退休、禁止使用童工、限制移民、減少工作時(shí)間的法律等DS0S1EW0W1E1L1L00LW19精選課件pptD0SE0W0W1E1L0L10LWD1增加勞動(dòng)需求如反對(duì)勞動(dòng)節(jié)約的技術(shù)進(jìn)步20精選課件pptDSEWEW1E1L1LEL20LW2規(guī)定最低工資W1工資水平下，勞動(dòng)需求L1＜勞動(dòng)供給L2，將有L1L2失業(yè)，因此，高額的最低工資標(biāo)準(zhǔn)造成就業(yè)機(jī)會(huì)不足（即勞動(dòng)過?；蚴I(yè)）最低工資21精選課件ppt經(jīng)濟(jì)中大多數(shù)工人并不受最低工資法律的影響，因?yàn)樗麄兊木夤べY遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于法定的最低工資，但是，對(duì)于缺乏技術(shù)的工人來(lái)說，最低工資一方面使他們中能夠就業(yè)的人得到了較高的工資收入，另一方面又使他們中的一些人失業(yè)22精選課件ppt(一)月最低工資標(biāo)準(zhǔn)

一類地區(qū)將從1320元調(diào)整為1480元；二類地區(qū)將從1100元調(diào)整為1280元；三類地區(qū)將從950元調(diào)整為1100元。(二)非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)：

一類地區(qū)將從11.5元調(diào)整為13元；二類地區(qū)將從9.6元調(diào)整為11元；三類地區(qū)將從8.3元調(diào)整為9.5元。(三)三類地區(qū)的劃分情況

一類地區(qū)：南京市區(qū)、無(wú)錫市區(qū)、江陰市、宜興市、常州市區(qū)、蘇州市區(qū)、吳江市、張家港市、常熟市、昆山市、太倉(cāng)市、南通市區(qū)、啟東市、通州市、海門市、鎮(zhèn)江市區(qū)、泰州市區(qū)。二類地區(qū)：溧水區(qū)、高淳區(qū)、徐州市區(qū)、金壇市、溧陽(yáng)市、海安縣、如東縣、如皋市、連云港市區(qū)、淮安市區(qū)(不含淮安區(qū)、淮陰區(qū))、鹽城市區(qū)、大豐市、東臺(tái)市、揚(yáng)州市區(qū)(江都區(qū)、邗江區(qū)、廣陵區(qū))、丹陽(yáng)市、揚(yáng)中市、句容市、靖江市、姜堰市、興化市、泰興市。三類地區(qū)：新沂市、銅山縣、豐縣、沛縣、邳州市、睢寧縣、灌南縣、灌云縣、東?？h、贛榆縣、淮安區(qū)、淮陰區(qū)、漣水縣、洪澤縣、盱眙縣、金湖縣、建湖縣、射陽(yáng)縣、阜寧縣、濱?？h、響水縣、儀征市、高郵市、寶應(yīng)縣、宿遷市區(qū)、宿豫縣、沭陽(yáng)縣、泗陽(yáng)縣、泗洪縣。23精選課件ppt3.人力資本理論人力資本：通過教育、培訓(xùn)、從工作經(jīng)驗(yàn)中學(xué)習(xí)等體現(xiàn)在勞動(dòng)者身上可以贏得收益的技能，源于學(xué)校教育和非學(xué)歷教育。24精選課件ppt三、利息理論資本：一定量的貨幣或股票、債券等資產(chǎn)憑證微觀經(jīng)濟(jì)分析中，資本指實(shí)物意義上的資本品利息是資本的價(jià)格，一般用利率表示，即單位時(shí)間內(nèi)（一年）利息在貨幣資本中所占的比重25精選課件ppt市場(chǎng)利率水平的決定資本需求曲線和資本供給曲線的交點(diǎn)就是均衡利率點(diǎn)。資本需求量＝資本供給量當(dāng)資本需求量≠資本供給量時(shí)，市場(chǎng)機(jī)制的調(diào)節(jié)作用能讓利率穩(wěn)定下來(lái)資本量利率0ES（資本的供給：儲(chǔ)蓄）D（資本的需求：投資）rE26精選課件ppt投資實(shí)物投資金融投資股票基金債券黃金外匯27精選課件ppt四、地租理論地租是土地的價(jià)格1.土地有兩個(gè)基本性質(zhì)：（1）土地的地理位置是固定的，不能移動(dòng)的。因此，土地有各種不同的自然差別和收益（2）土地的數(shù)量即供給量是固定的。由于土地是大自然所賦予的，所以它沒有生產(chǎn)成本28精選課件ppt2.地租的決定NR0D0D1R1N0SR029精選課件ppt準(zhǔn)地租短期內(nèi)使用除土地以外的固定生產(chǎn)要素（如廠房、機(jī)器設(shè)備）的報(bào)酬。稱為準(zhǔn)地租，是因?yàn)槎唐谥羞@些要素具有與土地類似的特點(diǎn)——供給固定。00PPSMCEFAVCSMCP1P2Q1SACQQAVCSACQ230精選課件ppt經(jīng)濟(jì)地租（生產(chǎn)者剩余）=要素收入—機(jī)會(huì)成本屬于長(zhǎng)期分析的概念，由需求所決定的收入超過機(jī)會(huì)成本的余額。不是由于生產(chǎn)要素的邊際生產(chǎn)力高引起，而是由于需求數(shù)量增加的結(jié)果QP0ESDQ0P0ABA反映了生產(chǎn)要素所有者得到的實(shí)際收入高于希望得到的收入A：經(jīng)濟(jì)地租B：機(jī)會(huì)成本31精選課件ppt無(wú)論在發(fā)展中國(guó)家還是在發(fā)達(dá)國(guó)家，經(jīng)濟(jì)租金和尋租行為都是普遍存在的，因?yàn)橹灰畬?duì)市場(chǎng)進(jìn)行干預(yù)從而影響資源配置，都會(huì)產(chǎn)生經(jīng)濟(jì)租金，有經(jīng)濟(jì)租金存在，就會(huì)有尋租行為（Rent-seekingactivities）發(fā)生。通過一些非生產(chǎn)性的行為對(duì)利益的尋求。如有的政府部門通過設(shè)置一些收費(fèi)項(xiàng)目，來(lái)為本部門謀求好處。有的官員利用手中的權(quán)利為個(gè)人撈取好處，有的企業(yè)賄賂官員為本企業(yè)得到項(xiàng)目、特許權(quán)或其它稀缺的經(jīng)濟(jì)資源。32精選課件ppt五、利潤(rùn)在現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)生活中的作用（1）利潤(rùn)即是提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效率的重要條件，也是提高經(jīng)濟(jì)效率的報(bào)酬（2）利潤(rùn)是刺激生產(chǎn)活動(dòng)的動(dòng)力（3）利潤(rùn)是創(chuàng)新的動(dòng)力（4）利潤(rùn)使生產(chǎn)者愿意承擔(dān)一定的風(fēng)險(xiǎn)（5）包括正常利潤(rùn)和超額利潤(rùn)在內(nèi)的利潤(rùn)是一切投資基金的來(lái)源33精選課件ppt六、洛倫茨曲線和基尼系數(shù)表7-1圖7-11洛倫茨曲線：衡量社會(huì)收入分配平均程度的曲線彎曲程度越大，收入分配越不平等34精選課件ppt35精選課件ppt36精選課件ppt基尼系數(shù)（Ginicofficient）反應(yīng)收入分配平均程度的指標(biāo)，也稱洛倫茨系數(shù)

基尼系數(shù)=0，收入絕對(duì)平等基尼系數(shù)=1，收入決定絕對(duì)不平等基尼系數(shù)＜0.2收入分配絕對(duì)平均0.2～0.3比較平均0.3～0.4基本合理0.4～0.5差距較大＞0.5收入差距懸殊37精選課件ppt20020.425320030.47920040.47320050.48520060.48720070.48420080