企業(yè)員工上班期間工作失職檢討書（二篇）

第頁共頁企業(yè)員工上班期間工作失職檢討書尊敬的領導：您好！首先，我非常抱歉給您和公司造成了不愉快的經(jīng)濟損失，以及對公司形象和聲譽的不良影響。我對我在上班期間工作失職的行為深感羞愧和懊悔。在此，我寫下這篇檢討書，以表達我對公司和您的歉意，并表示我將從此刻起積極面對自己的錯誤，努力改正，并取得可靠的事實表現(xiàn)。我的失職主要體現(xiàn)在以下幾個方面：首先，我沒有充分理解我的職責和任務。作為一個員工，我應該時刻保持對公司利益的忠誠和責任感，在崗位上充分發(fā)揮自己的專業(yè)能力和積極性。然而，在過去的一段時間里，由于工作壓力和個人原因，我容易分散注意力，導致自己對崗位職責的理解不夠深入，對任務的處理缺乏細心和耐心。這種失職行為導致我在某些重要任務上出現(xiàn)了疏忽和疏漏，對公司的運營和發(fā)展造成了一定的影響。其次，我的工作態(tài)度不夠積極。作為員工，我應該時刻保持積極進取的工作態(tài)度，不論面對什么樣的困難和挑戰(zhàn)，都要全力以赴。然而，在某些情況下，我對工作的態(tài)度出現(xiàn)了不理想的情況。有時候，我會感到工作的重復乏味和枯燥，導致對工作的投入程度不夠高，缺乏主動性和創(chuàng)新性。這種不積極的工作態(tài)度也直接影響到了我的工作效率和質(zhì)量，進而影響到了公司的正常運營。最后，我沒有及時溝通和反饋問題。作為一個員工，我應該時刻保持對工作中遇到的問題和困難的及時反饋和溝通，以便能夠得到及時的幫助和指導，更好地解決問題。然而，在過去的一段時間里，由于我自身的原因和態(tài)度，在遇到問題時，我沒有及時向領導和同事溝通，導致問題得不到及時解決，進而影響了工作進度和結果。這種失職行為對公司的工作效率和運營質(zhì)量都有一定的影響，也給領導和同事帶來了不必要的工作壓力。針對以上的失職行為，我深感愧疚和內(nèi)疚。我真誠地向公司和您表示道歉，并保證今后不會再出現(xiàn)類似的失職行為。在此，我鄭重承諾：首先，我會深刻反思自己的失職行為，認識到問題的嚴重性和影響。我將通過學習、反思和積極調(diào)整自己的工作態(tài)度和思維方式，增強對工作的認識和責任感，時刻保持對公司利益的忠誠和責任感。其次，我會主動向領導和同事尋求幫助和指導。無論遇到什么問題或困難，我將及時向領導和同事反饋和溝通，以便得到及時的幫助和指導。我將以更加積極主動的態(tài)度面對工作，不怕困難和挑戰(zhàn)，全力以赴地完成任務。最后，我會加強學習和提升個人能力。我將不斷針對自己的短板和不足，通過學習和培訓來提高自己的專業(yè)能力和綜合素質(zhì)。我相信，只有通過不斷地學習和提升，我才能更好地適應和融入公司的發(fā)展需要。我深知，一封檢討書無法挽回已經(jīng)造成的損失和影響，但我衷心希望，您能夠給我一個重新證明自己的機會。我將以實際行動來回報您和公司給予我的信任和機會。我相信，通過自己的努力和堅持，我能夠成為一名對公司有用、有價值的員工。最后，再次對我的工作失職行為向您和公司表示由衷的歉意，感謝您的理解和支持！我誠懇地請求您能夠給我一個改正錯誤、證明自己的機會，讓我重新站在正確的道路上，為公司的發(fā)展盡一份自己的力量！謝謝！此致，XX企業(yè)員工上班期間工作失職檢討書（二）尊敬的公司領導：您好！我是貴公司一名員工，我從上周開始反思和檢討自己工作時發(fā)現(xiàn)，我在上班期間工作的時候沒有保持專注和高度的工作態(tài)度，對此我深感抱歉。我認識到這是我個人的責任和失職，對公司和團隊造成了一定的損失和不良影響。在這封檢討書中，我想向您詳細闡述我工作中存在的問題及原因，并且表達我的決心和承諾，希望能得到您的諒解和支持。首先，我意識到自己在工作中的不認真表現(xiàn)主要體現(xiàn)在以下幾個方面：1.缺乏主動性：我在工作中往往只是完成基本的職責，對工作任務缺乏主動性和進取心，沒有積極主動地提出建議和改進意見。2.注意力不集中：我常常在工作期間分心，無法長時間保持對工作的高度專注，對待某些瑣碎的任務容易心不在焉。3.時間不合理安排：我經(jīng)常因為沒有合理安排時間導致工作效率較低，工作量沒有按時完成，同時也給同事和領導帶來了困擾。4.對公司事務不關心：在工作中，我經(jīng)常只關注自己的本職工作，對公司整體的大局缺乏關注和理解，無法從全局角度思考問題。以上是我個人檢討中的一些主要問題，同時，我也對這些問題的原因進行了一些認識和反思：1.缺乏動力和目標：我發(fā)現(xiàn)自己對于工作缺乏明確的目標和激情，沒有找到工作中的樂趣和成就感，導致工作態(tài)度不端正。2.工作壓力不適應：在工作中增加的壓力使我無法有效應對，導致我的工作效率和態(tài)度受到了影響。3.沒有及時溝通：我發(fā)現(xiàn)自己在工作中沒有及時和同事和領導溝通，導致一些問題沒有得到及時解決，進而影響了我的工作表現(xiàn)。4.缺乏職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：我意識到自己缺乏對職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃和思考，從而沒有明確的工作目標，只是按部就班地完成任務?；谖覍σ陨蠁栴}的認識和反思，我鄭重向貴公司做出以下的承諾：1.提升工作態(tài)度：我決心改變自己的工作態(tài)度，從高度的責任心、熱情和積極性入手，全身心地投入到工作中，將工作看作是實現(xiàn)個人價值和公司目標的方式，通過努力為公司創(chuàng)造更大的價值。2.增強主動性和進取心：我會積極主動地參與到團隊工作中，爭取更多的工作機會，在工作中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案，不再只是按部就班地完成任務，而是主動為公司和團隊帶來新的想法和創(chuàng)新。3.完善時間管理：我意識到合理安排時間對于工作效率的提升至關重要，我將學習和探索有效的時間管理方法，合理安排和分配時間，確保任務的及時完成，并在工作之余有時間進行個人的學習和提升。4.加強團隊合作：我將積極與同事和領導進行有效的溝通和協(xié)作，主動分享自己的觀點和思考，尊重他人的意見，共同為公司的發(fā)展和目標努力。5.注重職業(yè)發(fā)展規(guī)劃：我將認真思考和制定個人的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，設立明確的工作目標，并通過不斷學習和提升自己的能力，為公司提供更多的價值。最后，我希望貴公司能夠給予我一個改正錯誤、展示自己的機會。我的檢討不僅是一種自我反省，更是對以后工作的自我要求和自我