2024五險(xiǎn)一金培訓(xùn)

2024五險(xiǎn)一金培訓(xùn)演講人：日期：五險(xiǎn)一金概述五險(xiǎn)一金種類與功能繳費(fèi)基數(shù)、比例與計(jì)算方法申報(bào)、繳納與查詢流程權(quán)益保障與福利待遇風(fēng)險(xiǎn)防范與合規(guī)管理目錄01五險(xiǎn)一金概述五險(xiǎn)一金是指用人單位給予勞動(dòng)者的幾種保障性待遇的合稱，包括基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)及住房公積金。五險(xiǎn)一金制度是國(guó)家通過立法強(qiáng)制實(shí)施的社會(huì)保障制度，旨在為勞動(dòng)者提供基本的生活保障和醫(yī)療保障，促進(jìn)社會(huì)穩(wěn)定和經(jīng)濟(jì)發(fā)展。五險(xiǎn)一金定義與意義五險(xiǎn)一金意義五險(xiǎn)一金定義《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》、《住房公積金管理?xiàng)l例》等法律法規(guī)規(guī)定了五險(xiǎn)一金的繳納、管理、使用等方面的內(nèi)容。國(guó)家政策法規(guī)各地政府也出臺(tái)了相應(yīng)的五險(xiǎn)一金實(shí)施細(xì)則和管理辦法，對(duì)五險(xiǎn)一金的繳納比例、繳費(fèi)基數(shù)、待遇享受等進(jìn)行了具體規(guī)定。地方政策法規(guī)政策法規(guī)背景適用范圍五險(xiǎn)一金適用于各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位等用人單位及其職工。適用對(duì)象在職職工應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定參加五險(xiǎn)一金，包括與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的勞動(dòng)者、事業(yè)單位在編人員等。同時(shí)，部分試點(diǎn)地區(qū)已經(jīng)將生育保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)合并實(shí)施，未來五險(xiǎn)一金或?qū)⒆優(yōu)樗碾U(xiǎn)一金。適用范圍及對(duì)象02五險(xiǎn)一金種類與功能定義01養(yǎng)老保險(xiǎn)是國(guó)家和社會(huì)根據(jù)一定的法律和法規(guī)，為解決勞動(dòng)者在達(dá)到國(guó)家規(guī)定的解除勞動(dòng)義務(wù)的勞動(dòng)年齡界限，或因年老喪失勞動(dòng)能力退出勞動(dòng)崗位后的基本生活而建立的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。功能02保障老年人的基本生活需求，為其提供穩(wěn)定可靠的生活來源。重要性03隨著人口老齡化的加劇，養(yǎng)老保險(xiǎn)對(duì)于維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定和促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展具有重要作用。養(yǎng)老保險(xiǎn)功能減輕患者及其家庭的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，保障患者得到及時(shí)有效的治療。定義醫(yī)療保險(xiǎn)是為補(bǔ)償疾病所帶來的醫(yī)療費(fèi)用的一種保險(xiǎn)。職工因疾病、負(fù)傷、生育時(shí)，由社會(huì)或企業(yè)提供必要的醫(yī)療服務(wù)或物質(zhì)幫助的社會(huì)保險(xiǎn)。類型包括基本醫(yī)療保險(xiǎn)、大病保險(xiǎn)等。醫(yī)療保險(xiǎn)失業(yè)保險(xiǎn)是指國(guó)家通過立法強(qiáng)制實(shí)行的，由用人單位、職工個(gè)人繳費(fèi)及國(guó)家財(cái)政補(bǔ)貼等渠道籌集資金建立失業(yè)保險(xiǎn)基金，對(duì)因失業(yè)而暫時(shí)中斷生活來源的勞動(dòng)者提供物質(zhì)幫助以保障其基本生活，并通過專業(yè)訓(xùn)練、職業(yè)介紹等手段為其再就業(yè)創(chuàng)造條件的制度。保障失業(yè)人員的基本生活，促進(jìn)其再就業(yè)。失業(yè)前用人單位和本人已經(jīng)繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)滿一年，非因本人意愿中斷就業(yè)，以及進(jìn)行失業(yè)登記并有求職要求的。定義功能申領(lǐng)條件失業(yè)保險(xiǎn)

工傷保險(xiǎn)定義工傷保險(xiǎn)是社會(huì)保險(xiǎn)制度中的重要組成部分，旨在保障公民在遭遇工傷事故或患職業(yè)病時(shí)，能夠依法從國(guó)家和社會(huì)獲得物質(zhì)幫助。功能保障工傷人員的醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，降低用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)。覆蓋范圍包括各類企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位等組織和有雇工的個(gè)體工商戶。生育保險(xiǎn)是國(guó)家通過立法，在懷孕和分娩的婦女勞動(dòng)者暫時(shí)中斷勞動(dòng)時(shí)，由國(guó)家和社會(huì)提供醫(yī)療服務(wù)、生育津貼和產(chǎn)假的一種社會(huì)保險(xiǎn)制度。定義保障女性生育期間的基本生活和醫(yī)療保健需求，促進(jìn)婦女平等就業(yè)。功能包括生育津貼、生育醫(yī)療費(fèi)用、計(jì)劃生育手術(shù)費(fèi)用、國(guó)家和本市規(guī)定的其他費(fèi)用等。待遇生育保險(xiǎn)定義住房公積金是指國(guó)家機(jī)關(guān)和事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)、城鎮(zhèn)集體企業(yè)、外商投資企業(yè)、城鎮(zhèn)私營(yíng)企業(yè)及其他城鎮(zhèn)企業(yè)和事業(yè)單位、民辦非企業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體及其在職職工，對(duì)等繳存的長(zhǎng)期住房?jī)?chǔ)蓄。功能幫助職工解決住房問題，提高職工的住房消費(fèi)能力。用途可用于購買、建造、翻建、大修自住住房等。住房公積金03繳費(fèi)基數(shù)、比例與計(jì)算方法繳費(fèi)基數(shù)確定原則根據(jù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)平均工資變化等因素，定期調(diào)整繳費(fèi)基數(shù)上下限。定期調(diào)整機(jī)制確保繳費(fèi)基數(shù)的真實(shí)性和合理性，反映職工實(shí)際收入水平。以職工個(gè)人上年度月平均工資為月繳費(fèi)基數(shù)設(shè)定繳費(fèi)基數(shù)的上下限，避免過高或過低的繳費(fèi)基數(shù)對(duì)社?；鸷蛡€(gè)人權(quán)益造成影響。上下限規(guī)定明確各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金的繳費(fèi)比例，包括個(gè)人和單位應(yīng)承擔(dān)的部分。五險(xiǎn)一金繳費(fèi)比例根據(jù)社保基金收支狀況、經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平等因素，適時(shí)調(diào)整繳費(fèi)比例，保持社保制度的可持續(xù)性和穩(wěn)定性。繳費(fèi)比例調(diào)整機(jī)制繳費(fèi)比例及調(diào)整機(jī)制根據(jù)個(gè)人繳費(fèi)基數(shù)和相應(yīng)比例計(jì)算個(gè)人應(yīng)承擔(dān)的社保費(fèi)用和住房公積金。個(gè)人繳費(fèi)計(jì)算方法單位繳費(fèi)計(jì)算方法繳費(fèi)記錄與查詢根據(jù)單位繳費(fèi)基數(shù)、職工人數(shù)和相應(yīng)比例計(jì)算單位應(yīng)承擔(dān)的社保費(fèi)用和住房公積金。建立個(gè)人和單位的繳費(fèi)記錄，方便查詢和核對(duì)繳費(fèi)情況，確保繳費(fèi)的準(zhǔn)確性和及時(shí)性。030201個(gè)人和單位繳費(fèi)計(jì)算方法04申報(bào)、繳納與查詢流程用人單位需在規(guī)定時(shí)間內(nèi)向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申報(bào)五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)工資、繳費(fèi)基數(shù)等；申報(bào)時(shí)需提供職工名單、工資發(fā)放明細(xì)表等相關(guān)資料；社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)審核通過后，確定用人單位的繳費(fèi)金額；用人單位需按照核定金額及時(shí)足額繳納五險(xiǎn)一金。01020304申報(bào)流程及時(shí)間節(jié)點(diǎn)用人單位可通過銀行轉(zhuǎn)賬、網(wǎng)上申報(bào)等方式進(jìn)行五險(xiǎn)一金的繳納；用人單位應(yīng)確保按時(shí)足額繳納，避免產(chǎn)生滯納金或影響職工權(quán)益；繳納時(shí)需注明繳費(fèi)項(xiàng)目、繳費(fèi)所屬期、繳費(fèi)金額等信息；如遇特殊情況需緩繳或減免五險(xiǎn)一金，需向社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)提出申請(qǐng)并經(jīng)審核批準(zhǔn)。繳納方式及注意事項(xiàng)職工可通過社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)網(wǎng)站、電話咨詢、自助終端等方式查詢五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)情況；職工應(yīng)關(guān)注查詢結(jié)果的及時(shí)性和準(zhǔn)確性，如發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向用人單位或社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)反映；查詢結(jié)果包括個(gè)人繳費(fèi)記錄、單位繳費(fèi)記錄、個(gè)人賬戶余額等信息；用人單位也需定期查詢并核對(duì)五險(xiǎn)一金的繳費(fèi)情況，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。查詢途徑和結(jié)果解讀05權(quán)益保障與福利待遇五險(xiǎn)一金是國(guó)家法定的社會(huì)保險(xiǎn)制度，用人單位必須為員工繳納，保障員工的基本權(quán)益。強(qiáng)制參保參保人員享有個(gè)人賬戶，記錄個(gè)人繳費(fèi)和單位繳費(fèi)情況，確保權(quán)益不受侵害。個(gè)人賬戶國(guó)家設(shè)立社保監(jiān)督機(jī)構(gòu)，對(duì)社保基金的征繳、管理和使用進(jìn)行監(jiān)督，保障參保人員的權(quán)益。社保監(jiān)督參保人員權(quán)益保障措施參保人員達(dá)到法定退休年齡并累計(jì)繳費(fèi)滿15年，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，保障老年生活。養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人員購房、建房、租房等符合規(guī)定條件，可提取住房公積金，享受低息貸款等優(yōu)惠政策。住房公積金參保人員在定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，可按規(guī)定享受醫(yī)療費(fèi)用報(bào)銷，減輕經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。醫(yī)療保險(xiǎn)參保人員非因本人意愿中斷就業(yè)，且符合相關(guān)條件，可領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，保障基本生活。失業(yè)保險(xiǎn)參保人員在工作中遭受事故傷害或患職業(yè)病，可享受工傷醫(yī)療待遇和傷殘津貼等補(bǔ)償。工傷保險(xiǎn)0201030405福利待遇享受條件及標(biāo)準(zhǔn)異地就醫(yī)結(jié)算流程備案登記參保人員需在參保地社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)進(jìn)行備案登記，填寫異地就醫(yī)備案表。選擇定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)參保人員在備案地選擇定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī)，確保就醫(yī)質(zhì)量。持卡就醫(yī)參保人員在就醫(yī)時(shí)需攜帶社?？ǎ员氵M(jìn)行身份識(shí)別和醫(yī)療費(fèi)用結(jié)算。費(fèi)用結(jié)算參保人員出院時(shí)，定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)按照異地就醫(yī)結(jié)算規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用結(jié)算，參保人員只需支付個(gè)人自付部分。06風(fēng)險(xiǎn)防范與合規(guī)管理未按時(shí)足額繳納五險(xiǎn)一金。防范措施：建立完善的五險(xiǎn)一金管理制度，確保按時(shí)足額繳納，避免拖欠或漏繳。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)一五險(xiǎn)一金繳納基數(shù)不合規(guī)。防范措施：按照國(guó)家規(guī)定確定繳納基數(shù)，避免過高或過低，確保合規(guī)性。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)二五險(xiǎn)一金管理不善導(dǎo)致信息泄露。防范措施：加強(qiáng)五險(xiǎn)一金信息管理，采取加密、備份等措施，確保信息安全。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)三企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別及防范措施123未及時(shí)了解五險(xiǎn)一金政策變化。提示：關(guān)注國(guó)家政策動(dòng)態(tài)，及時(shí)了解五險(xiǎn)一金政策變化，以便調(diào)整個(gè)人權(quán)益。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)一個(gè)人五險(xiǎn)一金賬戶管理不善。提示：妥善保管個(gè)人五險(xiǎn)一金賬戶信息，避免泄露或被他人冒用。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)二違規(guī)操作導(dǎo)致五險(xiǎn)一金權(quán)益受損。提示：遵守五險(xiǎn)一金相關(guān)規(guī)定，避免違規(guī)操作，確保個(gè)人權(quán)益不受損害。風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)三員工個(gè)人風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)提示建立完善的五險(xiǎn)一金管理制度。建議