培訓(xùn)中心老師合同

培訓(xùn)中心老師合同1.合同雙方本合同由以下雙方簽訂：1.1培訓(xùn)中心名稱：XXX培訓(xùn)中心地址：XXX市XXX區(qū)XXX街道XXX號法定代表人（或經(jīng)理）：XXX聯(lián)系方式：XXX1.2老師姓名：XXX身份證號碼：XXX聯(lián)系方式：XXX2.合同內(nèi)容2.1聘用期限本合同從XX年XX月XX日起，至XX年XX月XX日止。2.2工作內(nèi)容老師將在培訓(xùn)中心擔(dān)任以下職務(wù)：授課：根據(jù)培訓(xùn)中心安排，完成教學(xué)任務(wù)；布置作業(yè)：按時布置作業(yè)，批改并反饋給學(xué)生；針對學(xué)生情況，提供個性化教學(xué)方案；其他與教學(xué)相關(guān)的工作。老師須在合同期內(nèi)全力以赴完成工作，確保學(xué)生學(xué)業(yè)的順利開展。2.3工作時間老師的工作時間為每周X小時，具體工作時間由培訓(xùn)中心安排，將會提前告知老師。2.4工資待遇老師的工資待遇為X元/課時。課時為X分鐘，根據(jù)授課時間來計算。2.5福利待遇老師的福利待遇包括：五險一金：包括基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險和住房公積金；年終獎金：在合同期滿時，按照培訓(xùn)中心的年度績效考評結(jié)果，發(fā)放相應(yīng)的年終獎金；帶薪年假：老師在合同期內(nèi)，享有X天帶薪年假。具體請參照公司的年假管理制度；其他福利：培訓(xùn)中心將提供適當(dāng)?shù)氖乘扪a貼和培訓(xùn)機會等福利待遇。2.6合同終止雙方協(xié)商解除；發(fā)生嚴(yán)重違反公司規(guī)定的行為；其他不可抗力因素。3.隱私保護(hù)為保障雙方合法權(quán)益，本合同項下的信息、資料、文件等應(yīng)予保密，避免在未經(jīng)許可的情況下對外泄露。未經(jīng)允許，不得向企業(yè)外部透露與培訓(xùn)中心有關(guān)的任何信息或文件。4.法律適用與爭議解決本合同履行過程中，如發(fā)生爭議，雙方應(yīng)在友好協(xié)商原則下解決；協(xié)商不成的，任何一方有權(quán)向有管轄權(quán)的人民法院提起訴訟。本合同的成立、生效、履行和解釋，適用中華人民共和國的相關(guān)法律和法規(guī)。5.其他本合同一式兩份，雙方各執(zhí)一份。合同附件系本合同不可分割的組成部分，與本合同具有同等的法律效力。本合同自雙方簽署即生效，在該合同期限內(nèi)，雙方應(yīng)遵守本合同條款，并按期履行自