事業(yè)單位聘用合同協(xié)議（二篇）

第頁共頁事業(yè)單位聘用合同協(xié)議協(xié)議編號：【編號】甲方：【事業(yè)單位名稱】地址：【事業(yè)單位地址】法定代表人：【姓名】聯(lián)系電話：【電話號碼】乙方：【個人姓名】身份證號碼：【身份證號碼】聯(lián)系電話：【電話號碼】通訊地址：【地址】鑒于甲方需要招聘乙方從事【工作崗位】工作，并與乙方達成共識，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規(guī)，經(jīng)充分友好協(xié)商一致，達成以下聘用合同協(xié)議：一、聘用崗位及任職條件1.乙方被聘用為【崗位名稱】。2.乙方應符合以下條件：（1）具備合法的勞動能力，能夠獨立承擔勞動義務；（2）具備與所從事工作相適應的知識、技能、經(jīng)驗及職業(yè)素質；（3）無不良行為記錄，沒有犯罪記錄；（4）具備與從事工作相關的健康狀況，并符合事業(yè)單位的聘用標準；（5）乙方提供的申請材料真實有效。二、聘用期限1.乙方聘用期限為【具體期限，可以是固定期限或者無固定期限】。2.聘用期限自【具體日期】起，至【具體日期】結束。雙方協(xié)商一致的情況下，聘用期限可以延長或終止。三、工作內(nèi)容1.乙方將按照甲方的工作安排，履行相應崗位的職責和義務。2.甲方有權根據(jù)工作需要，變更乙方的工作崗位、工作內(nèi)容和工作地點，但變更不得超過乙方原有工作崗位所屬類別。四、勞動報酬1.甲方按照國家有關規(guī)定，向乙方支付勞動報酬。具體勞動報酬標準詳見附件一。2.勞動報酬以【月/季/年】為單位支付，乙方應按時領取勞動報酬。3.甲方將乙方的勞動報酬如實記載在聘用人員工資收入納稅申報表中，依法進行個人所得稅扣除和繳納。五、勞動保護和福利待遇1.甲方將依法為乙方購買社會保險和住房公積金，并按時足額繳納。2.甲方將向乙方提供基本的勞動保護和勞動條件，保障乙方的人身安全和健康。3.甲方將依法為乙方享受帶薪年休假及其他法定假期。六、保密責任1.乙方在聘用期間和離職后，應對甲方的商業(yè)機密、技術秘密、工作計劃及其他涉及甲方商業(yè)利益的信息予以保密。2.乙方不得將甲方的商業(yè)機密、技術秘密、工作計劃及其他涉及甲方商業(yè)利益的信息泄露給任何第三方或用于個人牟利。七、違約責任1.如乙方在聘用期間違反本協(xié)議的約定，甲方有權采取相應措施追求其違約責任，并可能解除勞動合同。2.甲方如未按照約定支付勞動報酬，乙方有權要求甲方支付相應違約金。違約金的具體計算方法詳見附件二。八、解除合同1.任何一方發(fā)現(xiàn)對方嚴重違反合同約定的，有權解除合同。解除合同需要以書面形式通知對方，并在【通知期限】后解除合同。2.若乙方主動提出解除合同，應提前【通知期限】書面通知甲方。若提前通知期限不足，乙方需支付相應違約金。違約金的具體計算方法詳見附件二。九、爭議解決1.本協(xié)議的解釋與執(zhí)行等與本協(xié)議有關的爭議，可友好協(xié)商解決。協(xié)商不成的，任何一方可向所在地人民法院提起訴訟。十、其他事項1.本協(xié)議一式【份】，甲方和乙方各持【份】，具有同等法律效力。2.本協(xié)議相關附件為本協(xié)議的重要組成部分，與主體條款具有同等法律效力。甲方（單位蓋章）：乙方簽名：日期：日期：事業(yè)單位聘用合同協(xié)議（二）合同編號：[合同編號]甲方（單位）：[甲方單位名稱]乙方（個人）：[乙方個人姓名]甲方與乙方經(jīng)友好協(xié)商，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關規(guī)定，就乙方在甲方單位工作事項達成如下合同：一、工作崗位及職責1.乙方聘用崗位：[乙方聘用崗位]2.乙方工作職責：根據(jù)甲方單位相關規(guī)定和乙方所在部門的要求，負責完成分配的工作任務，提高工作效率和質量，維護甲方單位的利益。二、工作時間及地點1.工作時間：乙方每周工作時間為[工作時間]，具體工作時間根據(jù)甲方單位的規(guī)定執(zhí)行。2.工作地點：乙方的工作地點為甲方單位所設的工作地點。三、勞動報酬及福利待遇1.勞動報酬：乙方的勞動報酬按月支付，具體數(shù)額為：[月薪]。2.福利待遇：乙方享受甲方單位提供的各項福利待遇，如社會保險、住房公積金、節(jié)假日福利等，具體待遇根據(jù)甲方單位的相關政策執(zhí)行。四、勞動保護與安全1.甲方單位應提供乙方從事工作所需的勞動保護用品和設施，并確保工作環(huán)境的安全與衛(wèi)生。2.乙方應嚴格遵守甲方單位的勞動安全規(guī)定，妥善使用勞動保護用品和設施，保護自己的人身安全和健康。五、勞動紀律與爭議解決1.乙方應嚴格遵守甲方單位的勞動紀律和規(guī)章制度，尊重上級領導的指導和安排，不得違法違紀，對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時向上級匯報。2.甲乙雙方如遇勞動爭議，應友好協(xié)商解決，如協(xié)商不成，可向勞動仲裁委員會申請仲裁或向法院提起訴訟。六、合同的期限及解除條件1.合同期限：本合同有效期為[合同有效期]，自[起始日期]起至[終止日期]止，期滿后自動終止。2.解除條件：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，或者根據(jù)國家法律法規(guī)規(guī)定解除勞動合同的情況，本合同可提前解除。七、其他約定事項1.本合同未盡事宜由雙方協(xié)商解決，并可簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等的法律效力。2.本合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（單位）：[