離職員工股權(quán)回購和解協(xié)議書

PAGEPAGE1離職員工股權(quán)回購和解協(xié)議書本協(xié)議（以下簡稱“本協(xié)議”）由以下雙方于______年______月______日簽訂：甲方（回購方）：____________________地址：______________________________乙方（離職員工）：__________________地址：______________________________鑒于乙方在甲方任職期間，根據(jù)甲方與乙方的股權(quán)激勵計劃，乙方持有甲方一定數(shù)量的股權(quán)；鑒于乙方已從甲方離職，根據(jù)甲方與乙方的約定，甲方有權(quán)回購乙方持有的股權(quán)；鑒于甲方和乙方愿意通過友好協(xié)商，就股權(quán)回購事宜達(dá)成一致，并簽訂本協(xié)議。雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：第一條股權(quán)回購1.1乙方同意將其持有的甲方股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給甲方，甲方同意按照本協(xié)議約定的價格和方式回購乙方持有的股權(quán)。1.2乙方持有的股權(quán)數(shù)量為______股，占甲方總股本的______%。1.3股權(quán)回購價格為每股______元人民幣，共計______元人民幣。第二條股權(quán)回購款的支付2.1本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi)，甲方將股權(quán)回購款支付至乙方指定的銀行賬戶。2.2乙方應(yīng)在收到股權(quán)回購款后______個工作日內(nèi)，向甲方提供合法有效的股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件和相關(guān)證明材料。第三條陳述和保證3.1甲方和乙方在此確認(rèn)，本協(xié)議的簽訂和履行是基于雙方真實、完整、準(zhǔn)確的信息和陳述。3.2乙方在此確認(rèn)，其持有的股權(quán)權(quán)屬清晰，不存在任何糾紛、爭議或權(quán)利限制。3.3甲方在此確認(rèn)，其回購乙方持有的股權(quán)的資金來源合法，不存在任何違法、違規(guī)行為。第四條違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。4.2甲方未按約定支付股權(quán)回購款的，應(yīng)按逾期支付金額的______%向乙方支付違約金。4.3乙方未按約定提供股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件和相關(guān)證明材料的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于股權(quán)回購款______%的違約金。第五條爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。第六條其他條款6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，本協(xié)議的修改、補(bǔ)充須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-離職員工股權(quán)回購和解協(xié)議書目錄一、股權(quán)回購二、股權(quán)回購款的支付三、陳述和保證四、違約責(zé)任五、爭議解決六、其他條款附件一：股權(quán)回購計算公式附件二：股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件清單附件三：相關(guān)證明材料清單甲方（回購方）：____________________地址：______________________________乙方（離職員工）：__________________地址：______________________________鑒于乙方在甲方任職期間，根據(jù)甲方與乙方的股權(quán)激勵計劃，乙方持有甲方一定數(shù)量的股權(quán)；鑒于乙方已從甲方離職，根據(jù)甲方與乙方的約定，甲方有權(quán)回購乙方持有的股權(quán)；鑒于甲方和乙方愿意通過友好協(xié)商，就股權(quán)回購事宜達(dá)成一致，并簽訂本協(xié)議。雙方本著平等、自愿、公平、誠信的原則，經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下協(xié)議：一、股權(quán)回購1.1乙方同意將其持有的甲方股權(quán)全部轉(zhuǎn)讓給甲方，甲方同意按照本協(xié)議約定的價格和方式回購乙方持有的股權(quán)。1.2乙方持有的股權(quán)數(shù)量為______股，占甲方總股本的______%。1.3股權(quán)回購價格為每股______元人民幣，共計______元人民幣。股權(quán)回購價格的計算依據(jù)見附件一。二、股權(quán)回購款的支付2.1本協(xié)議簽訂之日起______個工作日內(nèi)，甲方將股權(quán)回購款支付至乙方指定的銀行賬戶。2.2乙方應(yīng)在收到股權(quán)回購款后______個工作日內(nèi)，向甲方提供合法有效的股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件和相關(guān)證明材料。股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件清單和相關(guān)證明材料清單見附件二和附件三。三、陳述和保證3.1甲方和乙方在此確認(rèn)，本協(xié)議的簽訂和履行是基于雙方真實、完整、準(zhǔn)確的信息和陳述。3.2乙方在此確認(rèn)，其持有的股權(quán)權(quán)屬清晰，不存在任何糾紛、爭議或權(quán)利限制。3.3甲方在此確認(rèn)，其回購乙方持有的股權(quán)的資金來源合法，不存在任何違法、違規(guī)行為。四、違約責(zé)任4.1任何一方違反本協(xié)議的約定，導(dǎo)致本協(xié)議無法履行或造成對方損失的，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任，向?qū)Ψ街Ц断鄳?yīng)的賠償金。4.2甲方未按約定支付股權(quán)回購款的，應(yīng)按逾期支付金額的______%向乙方支付違約金。4.3乙方未按約定提供股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件和相關(guān)證明材料的，應(yīng)向甲方支付相當(dāng)于股權(quán)回購款______%的違約金。五、爭議解決5.1本協(xié)議的簽訂、履行、解釋及爭議解決均適用中華人民共和國法律。5.2凡因本協(xié)議引起的或與本協(xié)議有關(guān)的任何爭議，首先應(yīng)通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，任何一方均有權(quán)將爭議提交至有管轄權(quán)的人民法院訴訟解決。六、其他條款6.1本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。6.2本協(xié)議自雙方簽字（或蓋章）之日起生效，本協(xié)議的修改、補(bǔ)充須經(jīng)雙方協(xié)商一致并簽署書面文件。甲方（蓋章）：____________________乙方（簽字）：____________________簽訂日期：________________________附件一：股權(quán)回購計算公式（根據(jù)實際情況填寫計算公式）附件二：股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件清單（根據(jù)實際情況填寫文件清單）附件三：相關(guān)證明材料清單（根據(jù)實際情況填寫材料清單）附件列表：1.附件一：股權(quán)回購計算公式2.附件二：股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件清單3.附件三：相關(guān)證明材料清單法律名詞及解釋：1.股權(quán)回購：指公司按照約定價格購買其已發(fā)行股份的行為，通常用于離職員工的股權(quán)處理。2.股權(quán)激勵計劃：公司為了激勵員工，給予員工一定的股權(quán)，使其與公司利益相關(guān)聯(lián)的計劃。3.股權(quán)轉(zhuǎn)讓：指股東將其持有的股權(quán)轉(zhuǎn)讓給其他人的行為。4.違約責(zé)任：指當(dāng)事人違反合同約定，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的法律責(zé)任。5.爭議解決：指雙方在合同履行過程中發(fā)生爭議時，通過協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式解決爭議。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及注意事項：1.股權(quán)回購價格的確定：需要根據(jù)公司的估值、市場行情等因素進(jìn)行合理計算，避免價格過高或過低。2.股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件和相關(guān)證明材料的提供：離職員工應(yīng)按照約定的期限和清單提供完整的文件和材料，以順利完成股權(quán)回購。3.違約責(zé)任的承擔(dān)：雙方應(yīng)明確違約行為的認(rèn)定和違約金的計算方式，以避免爭議。4.爭議解決方式的選擇：雙方應(yīng)事先約定好爭議解決的方式和地點，以便在爭議發(fā)生時能夠迅速解決。解決辦法：1.股權(quán)回購價格的確定：可以參考市場行情、公司估值、股權(quán)激勵計劃等相關(guān)因素，進(jìn)行合理的計算和定價。2.股權(quán)轉(zhuǎn)讓文件和相關(guān)證明材料的提供：離職員工應(yīng)按照約定的期限和清單準(zhǔn)備并提交完整的文件和材料，確保股權(quán)轉(zhuǎn)讓的合法性和有效性。3.違約責(zé)任的承擔(dān)：雙方應(yīng)明確違約行為的認(rèn)定和違約金的計算方式，并在合同中詳細(xì)約定，以便在違約發(fā)生時能夠依據(jù)合同進(jìn)行處理。4.爭議解決方式的選擇：雙方可以選擇協(xié)商、調(diào)解、仲裁或訴訟等方式進(jìn)行爭議解決，根據(jù)具體情