安全生產(chǎn)考核細(xì)則及獎(jiǎng)罰規(guī)定

平安生產(chǎn)考核細(xì)則及獎(jiǎng)罰規(guī)定一、目的完善平安激勵(lì)，強(qiáng)化平安管理，對(duì)違章和事故的處理實(shí)施限制。

二、管理程序1、日常性平安嘉獎(jiǎng)基金的提取及運(yùn)用2、嘉獎(jiǎng)基金的提取：依據(jù)《國(guó)家電力建設(shè)平安健康與環(huán)境管理工作規(guī)定》的規(guī)定，結(jié)合公司的詳細(xì)狀況，公司、項(xiàng)目部每年年初，從年度工資總額中提留0.5%～1%作為本年度的平安嘉獎(jiǎng)專用基金。即平安監(jiān)察部提出嘉獎(jiǎng)看法，主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后實(shí)施。3、平安嘉獎(jiǎng)專用基金由公司財(cái)務(wù)部門單獨(dú)建賬，由平安監(jiān)察部統(tǒng)一駕馭運(yùn)用。4、對(duì)各類事故和施工中的違章作業(yè)、違章指揮行為，百分之百地進(jìn)行懲罰登記。并將罰款納入平安嘉獎(jiǎng)專用基金，不得挪作它用。5、發(fā)包單位預(yù)留分包單位結(jié)算款的2%作為平安管理基金，其中50%用于平安管理，50%作為平安嘉獎(jiǎng)基金，此項(xiàng)嘉獎(jiǎng)基金用于嘉獎(jiǎng)分包單位,由平安監(jiān)察部門駕馭運(yùn)用。6、日常性平安嘉獎(jiǎng)基金的運(yùn)用：有下列表現(xiàn)之一的單位和個(gè)人，由公司（或項(xiàng)目經(jīng)理部）隨時(shí)賜予嘉獎(jiǎng)。嘉獎(jiǎng)標(biāo)準(zhǔn)為：嘉獎(jiǎng)個(gè)人100～500元；嘉獎(jiǎng)單位500～5000元。7、有下列表現(xiàn)之一的，公司（或項(xiàng)目部）應(yīng)賜予嘉獎(jiǎng)或授榮譽(yù)稱號(hào):（1）仔細(xì)貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)平安生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)和制度，在改善勞動(dòng)條件、防止工傷事故及職業(yè)危害中做出顯著成果的單位或個(gè)人。（2）消退事故隱患，避開了事故發(fā)生的單位或個(gè)人。（3）發(fā)生事故時(shí)，主動(dòng)搶救并實(shí)行措施防止了事故擴(kuò)大、使職工生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)免受或削減損失的單位或個(gè)人。（4）在平安技術(shù)、工程平安管理方面主動(dòng)采納先進(jìn)技術(shù)、提出重要建議，有重大獨(dú)創(chuàng)創(chuàng)建或科學(xué)探討成果，成果顯著的單位或個(gè)人。（5）堅(jiān)守崗位忠于職守，在勞動(dòng)平安和公司衛(wèi)生工作中做出顯著成果的單位或個(gè)人。（6）公司各部門正職充分發(fā)揮平安第一責(zé)任者的作用，實(shí)現(xiàn)企業(yè)全年無(wú)人身傷亡事故、無(wú)機(jī)械設(shè)備事故、無(wú)火災(zāi)事故、無(wú)道路交通責(zé)任事故，成果顯著的單位和有關(guān)人員。（7）現(xiàn)場(chǎng)文明施工或生活環(huán)境治理工作中成果突出的單位的個(gè)人。（8）分包單位按本制度的要求，仔細(xì)開展平安施工管理工作并接受本公司在平安施工方面監(jiān)督和指導(dǎo)，在平安工作中表現(xiàn)突出的單位和個(gè)人。8、用于兌現(xiàn)平安獎(jiǎng)罰合同：平安監(jiān)察部依據(jù)工程項(xiàng)目的危急程度及工程量的大小，同有關(guān)單位簽訂平安獎(jiǎng)罰合同。三、公司平安考核嘉獎(jiǎng)1、季度內(nèi)公司不發(fā)生重傷、死亡事故，千人負(fù)傷率不超過(guò)公司規(guī)定的指標(biāo)，賜予公司對(duì)平安工作負(fù)有重大責(zé)任的人員嘉獎(jiǎng)800～300元。人員范圍：平安生產(chǎn)委員會(huì)成員、安監(jiān)人員、項(xiàng)目經(jīng)理部的第一平安責(zé)任者和主管副職。2、在公司定期平安、文明施工平安檢查中表現(xiàn)突出的項(xiàng)目經(jīng)理部，公司賜予嘉獎(jiǎng)300～1000元。3、百日平安無(wú)事故累進(jìn)嘉獎(jiǎng)制，嘉獎(jiǎng)方法：以工程項(xiàng)目開工日期為計(jì)算平安生產(chǎn)天數(shù)的第一天，對(duì)于實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)天數(shù)超過(guò)100天的項(xiàng)目部公司賜予嘉獎(jiǎng)：（1）實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)100天的項(xiàng)目部，公司賜予嘉獎(jiǎng)1000元。（2）平安生產(chǎn)超過(guò)100天，直至工程結(jié)束的項(xiàng)目部，公司賜予重獎(jiǎng)和授予榮譽(yù)稱號(hào)。（3）創(chuàng)建平安生產(chǎn)紀(jì)錄和超過(guò)平安生產(chǎn)紀(jì)錄的項(xiàng)目部公司賜予重獎(jiǎng)和授予榮譽(yù)稱號(hào)。4、百日平安無(wú)事故累進(jìn)制的考核內(nèi)容：（一）不發(fā)生以下事故為實(shí)現(xiàn)平安生產(chǎn)：（1）不發(fā)生嚴(yán)峻未遂和重傷以上事故；不發(fā)生嚴(yán)峻未遂和重大機(jī)械事故；不發(fā)生重大火災(zāi)事故；不發(fā)生重大交通事故。（2）一般性事故少于2起：即輕傷事故、一般交通事故、一般機(jī)械事故、一般火災(zāi)事故、嚴(yán)峻未遂事故合計(jì)少于2起。（二）對(duì)于發(fā)生五、六、七、八.4、八.5、八.6條款所示事故的單位，以出現(xiàn)事故的其次天起先計(jì)平安生產(chǎn)的天數(shù)。5、系數(shù)核定方法：（1）考核系數(shù)的核定依據(jù)項(xiàng)目部的工程狀況，作業(yè)的危急程度以及考核期內(nèi)的工程量大小來(lái)確定，系數(shù)的取值區(qū)間為0.2～2.0。（2）發(fā)生一起一般性事故，系數(shù)降低0.2；（3）發(fā)生一起二人以上輕傷事故，系數(shù)降低0.4；（4）考核期內(nèi)發(fā)生違章5人以上次，降低系數(shù)0.1。（5）發(fā)生一般未遂事故，每起降低系數(shù)0.1。6、項(xiàng)目經(jīng)理部應(yīng)按～5.5.5條款對(duì)所屬工地進(jìn)行考核。四、嚴(yán)峻未遂事故的處理1、賜予事故單位第一平安責(zé)任者即主任和事故班（隊(duì)）長(zhǎng)分別罰款200元；2、賜予事故單位主管施工的副主任罰款150元；3、賜予事故單位的專職平安員罰款100元；4、賜予事故單位有關(guān)技術(shù)人員即專責(zé)工程師和工號(hào)技術(shù)員分別罰款100元；5、賜予事故施工小組的組長(zhǎng)或領(lǐng)工罰款150元；6、給事故主要責(zé)任者和干脆責(zé)任者分別罰款400元；其它責(zé)任者分別罰款200元；7、賜予事故單位罰款1500元；8、對(duì)造成嚴(yán)峻未遂事故的主要和干脆責(zé)任者，應(yīng)賜予行政警告處分或公司通報(bào)指責(zé)。9、發(fā)生嚴(yán)峻未遂事故單位的第一平安責(zé)任者，要在項(xiàng)目部調(diào)度會(huì)上說(shuō)清晰；工地平安員要在平安周會(huì)上說(shuō)清晰。10、重復(fù)發(fā)生同類事故的單位，按上述條款加重懲罰。五、輕傷事故的處理1、賜予事故單位第一平安責(zé)任者即主任和事故班（隊(duì)）長(zhǎng)分別罰款150元；2、賜予事故單位主管施工的副主任罰款100元；3、賜予事故單位的專職平安員罰款80元；4、賜予事故單位有關(guān)技術(shù)人員即專責(zé)工程師和工號(hào)技術(shù)員分別罰款50元；5、賜予事故施工小組的組長(zhǎng)或領(lǐng)工罰款100元；6、賜予事故主要責(zé)任者和干脆責(zé)任者分別罰款300元；其它責(zé)任者分別罰款150元；7、賜予事故單位罰款1000元；8、發(fā)生輕傷事故單位的第一平安責(zé)任者，要在項(xiàng)目部調(diào)度會(huì)上說(shuō)清晰；工地平安員要在平安周會(huì)上說(shuō)清晰。9、發(fā)生一次二人以上輕傷事故和重復(fù)發(fā)生事故的單位，按上述條款加重懲罰。六、重傷事故的處理1、賜予事故單位第一平安責(zé)任者即主任和事故班（隊(duì)）長(zhǎng)分別罰款400元；2、賜予事故單位主管施工的副主任罰款300元；

3、賜予事故單位的專職平安員罰款200元；4、賜予事故單位有關(guān)技術(shù)人員即專責(zé)工程師和工號(hào)技術(shù)員分別罰款200元；5、賜予事故施工小組的組長(zhǎng)或領(lǐng)工罰款300元；6、賜予事故主要責(zé)任者和干脆責(zé)任者分別罰款500元；次要責(zé)任者罰款400元；7、賜予事故單位罰款5000元；8、發(fā)生重傷事故應(yīng)賜予事故干脆責(zé)任者、事故主要責(zé)任者和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任者記過(guò)或警告處分；應(yīng)賜予事故次要責(zé)任通報(bào)指責(zé)；由于班（隊(duì)）長(zhǎng)管理不到位造成的事故，事故所在班（隊(duì)）長(zhǎng)就地撤銷職務(wù)，所在項(xiàng)目部（工程處）主管領(lǐng)導(dǎo)要到公司說(shuō)清晰。10、發(fā)生一次二人以上的重傷事故和重復(fù)發(fā)生重傷事故的單位，按六.7條懲罰。七、死亡事故的處理1、賜予事故單位第一平安責(zé)任者即主任和事故班(隊(duì))長(zhǎng)分別罰款1000元和800元。2、賜予事故單位主管施工的副主任罰款800元；3、賜予事故單位主管的專職平安員罰款400元；4、賜予事故單位有關(guān)技術(shù)人員即專責(zé)工程師和工號(hào)技術(shù)員分別罰款500元；5、賜予事故施工小組的組長(zhǎng)或領(lǐng)工罰款500元；6、賜予事故主要責(zé)任者和干脆責(zé)任者分別罰款1500元；次要責(zé)任者罰款800元；7、賜予發(fā)生事故所在工地的全體成員每人罰款100元；8、賜予事故單位罰款10000元。9、發(fā)生死亡事故賜予事故主要責(zé)任者開除留用一年至開除處分；賜予事故次要責(zé)任者行政警告至開除留用一年處分；賜予事故所在班組的班組長(zhǎng)就地撤職并賜予記過(guò)以上處分；賜予工地主任行政警告至撤職處分；賜予項(xiàng)目部正職、有關(guān)分管副職行政警告至記大過(guò)處分。11、一年內(nèi)發(fā)生兩人次死亡事故的單位，賜予工地主任撤職處分；賜予項(xiàng)目部正職、分管副職記大過(guò)至撤職處分，領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員記過(guò)至降職處分。12、發(fā)生人身死亡及以上事故，公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)按國(guó)家有關(guān)文件懲罰直至行政處理。八、其他事故的處理1、發(fā)生重大及以上事故按上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2、習(xí)慣性違章行為，按《習(xí)慣性違章懲罰細(xì)則》懲罰；二次重復(fù)違章，下崗抄寫‘平安規(guī)程'并賜予行政警告處分。3、下列違章行為除按《習(xí)慣性違章懲罰細(xì)則》懲罰20元—50元外，并下崗抄寫“規(guī)程”。；（1）高空作業(yè)不系掛好平安帶；（2）凡電氣停電作業(yè)，未按規(guī)程規(guī)定停電、驗(yàn)電和掛地線的；（3）專職監(jiān)護(hù)人擅自離崗的；（4）灑后作業(yè)的。（5）無(wú)票作業(yè)，無(wú)票操作，無(wú)證操作；（6）未按工作票要求布置平安措施，漏洞較大的；（7）高處作業(yè)落物的；（8）高處作業(yè)走橫梁的（無(wú)任何措施）；（9）施工項(xiàng)目無(wú)平安施工措施或雖有措施但未向施工人員進(jìn)行交底、簽字就開工的（對(duì)班特長(zhǎng)罰）；（10）擅自拆毀平安設(shè)施，動(dòng)用孔洞蓋板、圍欄等，給施工現(xiàn)場(chǎng)造成事故隱患的；4、違章行車與交通事故按《金諾公司機(jī)動(dòng)車輛肇事處理暫行方法》之規(guī)定進(jìn)行懲罰。5、施工機(jī)械設(shè)備事故的懲罰款依據(jù)公司機(jī)械設(shè)備管理制度的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。6、對(duì)違反防火、防爆管理規(guī)定，造成事故的，依照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。7、發(fā)生傷亡事故（含本單位發(fā)包的施工隊(duì)伍發(fā)生的事故）的項(xiàng)目經(jīng)理部，公司賜予項(xiàng)目部懲罰：（1）每人次輕傷事故罰款5000元；（2）每人次重傷事故罰款10000元；（3）每人次死亡事故罰款50000元。上述三項(xiàng)罰款納入公司平安嘉獎(jiǎng)基金。8、重復(fù)發(fā)生同類事故的項(xiàng)