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管理評審計劃時間20XX年10月13日地點會議室主持人參會人員會議議題發(fā)言人發(fā)言時間組織架構(gòu),高層管理人員的變更及相關(guān)法律、法規(guī)的變化、生產(chǎn)活動的變化等可能影響ESD的各方面的變化??偨?jīng)理10分鐘內(nèi)部及外部ESD體系審核的結(jié)果管理者代表10分鐘新產(chǎn)品工藝改進、生產(chǎn)、新設(shè)備新材料對ESD影響的變化。工程部10分鐘ESD達成、糾正/預(yù)防措施執(zhí)行情況及生產(chǎn)ESD符合性分析品質(zhì)部10分鐘準備ESD體系運行的情況報告(包括內(nèi)審的情況)生產(chǎn)部10分鐘接收客戶ESD信息處理情況業(yè)務(wù)部10分鐘ESD材料采購狀況、供應(yīng)商管理、分供方協(xié)議及執(zhí)行狀況采購部10分鐘人力資源培訓(xùn)的情況行政部10分鐘總結(jié)總經(jīng)理通知日期20XX年10月10日注:請各出席者準備所需之會議資料,準時出席.若有事需遲到或缺席,請向會議主持人請假.核準:編制:XXXXXXXXX有限公司管理評審報告No:20XX-10-18編審:XXX批準:XXXX1、目的評價企業(yè)的ESD體系實施運行的適宜性、有效性及持續(xù)改進的功能,提出改進需求,以達到持續(xù)改進的目的。2、范圍按ESD-S20.20-2014標(biāo)準建立的管理體系的適應(yīng)性、充分性和有效性評價。3、形式總經(jīng)理召集中層干部以會議的形式評審管理體系。4、時間、地點:20XX年10月18日14:00—15:00會議室一5、評審內(nèi)容a)、組織的ESD的適應(yīng)性;b)、組織進行ESD體系內(nèi)部審核的結(jié)果;c)、與ESD體系相關(guān)的內(nèi)外部因素的變化;d)、在ESD方面過程控制及產(chǎn)品認可和驗證的符合性;e)、市場需求、顧客滿意度測量結(jié)果及相關(guān)方的反饋;f)、在ESD管理的不合格及實施糾正預(yù)防措施的狀況及持續(xù)改進建議;g)、外部供方的績效;h)、資源的充分性;i)、組織應(yīng)對ESD防護所采取措施的有效性;j)、以往管理評審的跟蹤措施;K)、實施ESD防護,持續(xù)改進及遵守相關(guān)ESD標(biāo)準方面的業(yè)績及改進需求。6、ESD管理評審結(jié)果6.1公司按ESD-S20.20-2014標(biāo)準建立的ESD管理體系運行效果良好,ESD體系具有適宜性、充分性和有效性。6.2企業(yè)所制定的方針及其在這一框架下建立的目標(biāo)、指標(biāo)目前仍然是適宜的,仍是今后一定時期內(nèi)ESD體系管理總的指標(biāo)和意圖,是全體員工為之奮斗的目標(biāo)。6.3企業(yè)進行的ESD管理體系內(nèi)部審核,發(fā)現(xiàn)開具的1項不合格真實準確地反映了企業(yè)在ESD管理方面存在的問題,所做的“體系運行有效,具備持續(xù)改進功能”的結(jié)論是客觀的、正確的。6.4當(dāng)前企業(yè)在ESD管理過程控制是有效的,產(chǎn)品質(zhì)量是穩(wěn)定的,顧客對產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量的滿意度也充分證實了這點,達到≥95%滿意。產(chǎn)品質(zhì)量水平保持優(yōu)良,顧客反響好。6.5在ESD管理中企業(yè)從實際出發(fā),抓法律法規(guī)教育,自覺做到堅持ESD防護,持續(xù)改進,遵守國家法律法規(guī)要求。6.6公司組織機構(gòu)設(shè)置相對合理,各部門、車間職責(zé)明確,接口基本清晰,內(nèi)外部信息溝通渠道暢通。各項資源配置目前基本滿足體系運行需要。今后將進一步在人力資源和基礎(chǔ)設(shè)施上加大投入。6.7公司所列的ESD得到了有效控制,現(xiàn)階段仍然是我公司應(yīng)加強管理控制的主要內(nèi)容。總體看企業(yè)建立的質(zhì)
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