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PAGEPAGE1媒體策劃專員勞動合同電子版甲方(雇主):________________地址:________________法定代表人:________________乙方(雇員):________________身份證號:________________地址:________________鑒于甲方是一家專業(yè)從事媒體策劃業(yè)務(wù)的公司,乙方具備相關(guān)媒體策劃的專業(yè)知識和技能,甲乙雙方本著平等自愿、公平公正的原則,就乙方擔(dān)任甲方媒體策劃專員一事,達(dá)成如下協(xié)議:一、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限為__年。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商簽訂新的勞動合同。二、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任媒體策劃專員,負(fù)責(zé)甲方客戶的媒體策劃、推廣方案撰寫、執(zhí)行及跟蹤等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn),按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。三、工作時間1.乙方的工作時間為周一至周五,每天工作8小時,具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.甲方因工作需要安排乙方加班的,乙方應(yīng)予以配合,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。四、勞動報酬1.甲方每月支付乙方工資人民幣____元,支付時間為次月__日前。2.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等,具體數(shù)額由甲乙雙方協(xié)商確定。3.甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績,給予乙方年終獎金,具體數(shù)額由甲方根據(jù)公司規(guī)定和乙方的工作業(yè)績確定。五、社會保險1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,費用由甲乙雙方按照國家規(guī)定各自承擔(dān)。2.乙方在合同期內(nèi),如因工負(fù)傷或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定予以賠償。六、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此所遭受的損失。七、合同的解除和終止1.合同期滿,雙方如不再續(xù)簽的,本合同自然終止。2.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同,但應(yīng)提前一個月通知乙方,并按照國家相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同,但應(yīng)提前一個月通知甲方。八、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止等引起的爭議,雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。九、其他1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________以上合同僅供參考,具體合同內(nèi)容應(yīng)以甲乙雙方實際協(xié)商為準(zhǔn)。在簽訂合同前,請務(wù)必仔細(xì)閱讀并理解合同條款,必要時可尋求專業(yè)法律人士的意見。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-媒體策劃專員勞動合同電子版目錄一、合同雙方基本信息二、合同期限三、工作內(nèi)容四、工作時間五、勞動報酬六、社會保險七、保密條款八、合同的解除和終止九、爭議解決十、其他附件一:崗位職責(zé)描述附件二:工資支付方式及時間附件三:社會保險繳納標(biāo)準(zhǔn)附件四:保密協(xié)議一、合同雙方基本信息甲方(雇主):________________地址:________________法定代表人:________________乙方(雇員):________________身份證號:________________地址:________________二、合同期限1.本合同自____年__月__日起至____年__月__日止,合同期限為__年。2.合同期滿后,如雙方同意續(xù)簽,應(yīng)在本合同到期前一個月內(nèi)協(xié)商簽訂新的勞動合同。三、工作內(nèi)容1.乙方在甲方擔(dān)任媒體策劃專員,負(fù)責(zé)甲方客戶的媒體策劃、推廣方案撰寫、執(zhí)行及跟蹤等工作。2.乙方應(yīng)按照甲方的要求和標(biāo)準(zhǔn),按時完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。四、工作時間1.乙方的工作時間為周一至周五,每天工作8小時,具體工作時間由甲方根據(jù)工作需要安排。2.甲方因工作需要安排乙方加班的,乙方應(yīng)予以配合,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定支付加班費。五、勞動報酬1.甲方每月支付乙方工資人民幣____元,支付時間為次月__日前。2.乙方的工資構(gòu)成包括基本工資、崗位工資、績效工資等,具體數(shù)額由甲乙雙方協(xié)商確定。3.甲方根據(jù)乙方的表現(xiàn)和業(yè)績,給予乙方年終獎金,具體數(shù)額由甲方根據(jù)公司規(guī)定和乙方的工作業(yè)績確定。六、社會保險1.甲方按照國家規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險,費用由甲乙雙方按照國家規(guī)定各自承擔(dān)。2.乙方在合同期內(nèi),如因工負(fù)傷或患職業(yè)病的,甲方應(yīng)按照國家相關(guān)規(guī)定予以賠償。七、保密條款1.乙方在合同期內(nèi)及合同期滿后,應(yīng)對甲方的商業(yè)秘密、客戶資料等保密信息予以嚴(yán)格保密,不得泄露給任何第三方。2.乙方違反保密義務(wù)的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任,并賠償甲方因此所遭受的損失。八、合同的解除和終止1.合同期滿,雙方如不再續(xù)簽的,本合同自然終止。2.甲方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同,但應(yīng)提前一個月通知乙方,并按照國家相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟補償。3.乙方有權(quán)在合同期內(nèi)解除本合同,但應(yīng)提前一個月通知甲方。九、爭議解決1.本合同的簽訂、履行、解除、終止等引起的爭議,雙方應(yīng)首先協(xié)商解決。2.協(xié)商不成的,任何一方均有權(quán)向甲方所在地的人民法院提起訴訟。十、其他1.本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。2.本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方(蓋章):________________乙方(簽字):________________簽訂日期:________________附件一:崗位職責(zé)描述附件二:工資支付方式及時間附件三:社會保險繳納標(biāo)準(zhǔn)附件四:保密協(xié)議以上合同僅供參考,具體合同內(nèi)容應(yīng)以甲乙雙方實際協(xié)商為準(zhǔn)。在簽訂合同前,請務(wù)必仔細(xì)閱讀并理解合同條款,必要時可尋求專業(yè)法律人士的意見。附件列表:1.附件一:崗位職責(zé)描述2.附件二:工資支付方式及時間3.附件三:社會保險繳納標(biāo)準(zhǔn)4.附件四:保密協(xié)議法律名詞及解釋:1.勞動合同:指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系,明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.勞動報酬:指勞動者為用人單位提供勞動所取得的報酬,包括工資、獎金、津貼等。3.社會保險:指國家通過立法建立的一種社會保障制度,包括養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。4.保密協(xié)議:指勞動者與用人單位簽訂的關(guān)于保密義務(wù)的協(xié)議,用于保護(hù)用人單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密。實際執(zhí)行過程中可能遇到的問題及解決辦法:1.工作內(nèi)容變更:在合同執(zhí)行過程中,甲方可能根據(jù)業(yè)務(wù)需要對乙方的工作內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。解決辦法:雙方應(yīng)就工作內(nèi)容的變更進(jìn)行協(xié)商,并簽訂書面變更協(xié)議。2.工資支付延遲:甲方可能因財務(wù)問題導(dǎo)致工資支付延遲。解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出書面催促,要求甲方按照合同約定支付工資。如甲方仍不支付的,乙方可以向勞動監(jiān)察部門投訴。3.社會保險繳納問題:甲方可能未按照約定為乙方繳納社會保險。解決辦法:乙方有權(quán)向甲方提出書面催促,要求甲方按照合同約定繳納社會保險。如甲方仍不繳納的,乙方可以向社會保險管理部門投訴。4.保密信息泄露:乙方可能不慎泄露甲方的保密信息。解決辦法:甲方應(yīng)立即采取補救措施,防止損失擴大。同時,甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。適用場景:1.媒體策劃專員與媒體策劃公司之間的勞動合同簽訂。2.媒體策劃專員與廣告公司、公關(guān)公司等從事媒體策劃業(yè)務(wù)的用人單位之間的勞動合同簽訂。3.媒體策劃專員與各類企業(yè)、機構(gòu)等需要進(jìn)行媒體

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