勞動合同續(xù)簽決定書（臨時）

勞動合同續(xù)簽決定書（臨時）甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：____________________根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，甲乙雙方于______年______月______日簽訂了一份固定期限的勞動合同，該合同將于______年______月______日到期?，F(xiàn)經(jīng)雙方友好協(xié)商，就勞動合同續(xù)簽事宜達(dá)成如下決定：一、勞動合同續(xù)簽期限1.甲乙雙方同意將原勞動合同的期限延長______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.乙方繼續(xù)在甲方從事原工作崗位的工作，工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)不變。如甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位，應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、勞動報酬和福利待遇3.甲方同意按照原勞動合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的工資，并根據(jù)公司的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。乙方的工資支付方式和時間不變。4.甲方繼續(xù)為乙方提供社會保險、公積金等福利待遇，并按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)和公積金。四、工作時間和休息休假5.乙方的工作時間和休息休假按照國家規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，具體安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作能力進(jìn)行合理安排。五、保密條款6.乙方繼續(xù)遵守甲方規(guī)定的保密制度，不泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。保密期限自勞動合同續(xù)簽之日起至勞動合同終止之日止。六、解除和終止勞動合同7.甲乙雙方同意在勞動合同續(xù)簽期間，如一方提出解除勞動合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.勞動合同續(xù)簽期間，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除勞動合同，并不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、其他9.本決定書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：____________________簽訂日期：______年______月______日以上為勞動合同續(xù)簽決定書的示例，具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和補(bǔ)充。在簽訂勞動合同續(xù)簽決定書前，請務(wù)必仔細(xì)閱讀并理解其中的條款，如有需要，可咨詢專業(yè)律師的意見。2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-勞動合同續(xù)簽決定書（臨時）目錄一、續(xù)簽決定書正文二、附件一：原勞動合同摘要三、附件二：續(xù)簽勞動合同的主要條款變更說明四、附件三：員工個人信息更新表五、附件四：公司規(guī)章制度摘要六、附件五：保密協(xié)議正文甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：____________________鑒于甲乙雙方于______年______月______日簽訂的勞動合同即將到期，經(jīng)雙方友好協(xié)商，就勞動合同續(xù)簽事宜達(dá)成如下決定：一、續(xù)簽期限1.甲乙雙方同意將原勞動合同的期限延長______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)2.乙方繼續(xù)在甲方從事原工作崗位的工作，工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)不變。如甲方因業(yè)務(wù)發(fā)展需要調(diào)整乙方的工作崗位，應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。三、勞動報酬和福利待遇3.甲方同意按照原勞動合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付乙方的工資，并根據(jù)公司的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整。乙方的工資支付方式和時間不變。4.甲方繼續(xù)為乙方提供社會保險、公積金等福利待遇，并按照國家規(guī)定為乙方繳納社會保險費(fèi)和公積金。四、工作時間和休息休假5.乙方的工作時間和休息休假按照國家規(guī)定和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，具體安排由甲方根據(jù)工作需要和乙方的工作能力進(jìn)行合理安排。五、保密條款6.乙方繼續(xù)遵守甲方規(guī)定的保密制度，不泄露甲方的商業(yè)秘密和客戶信息。保密期限自勞動合同續(xù)簽之日起至勞動合同終止之日止。六、解除和終止勞動合同7.甲乙雙方同意在勞動合同續(xù)簽期間，如一方提出解除勞動合同，應(yīng)提前一個月書面通知對方，并按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。8.勞動合同續(xù)簽期間，如乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除勞動合同，并不予支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。七、其他9.本決定書自甲乙雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方（用人單位）：____________________乙方（員工）：____________________簽訂日期：______年______月______日附件一：原勞動合同摘要（在此處附上原勞動合同的主要條款摘要，包括但不限于合同期限、工作內(nèi)容、勞動報酬、福利待遇等。）附件二：續(xù)簽勞動合同的主要條款變更說明（在此處詳細(xì)說明續(xù)簽勞動合同中與原合同相比發(fā)生變更的主要條款，如工資調(diào)整、崗位調(diào)整等。）附件三：員工個人信息更新表（在此處附上乙方的個人信息更新表，包括但不限于姓名、身份證號碼、聯(lián)系方式、家庭住址等。）附件四：公司規(guī)章制度摘要（在此處附上公司規(guī)章制度的主要條款摘要，包括但不限于考勤規(guī)定、獎懲制度、保密制度等。）附件五：保密協(xié)議（在此處附上保密協(xié)議的全文，包括保密范圍、保密期限、違約責(zé)任等內(nèi)容。）以上為2024帶目錄帶附件詳細(xì)版-勞動合同續(xù)簽決定書的示例，具體內(nèi)容可根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行修改和補(bǔ)充。在簽訂勞動合同續(xù)簽決定書前，請務(wù)必仔細(xì)閱讀并理解其中的條款，如有需要，可咨詢專業(yè)律師的意見。附件列表：1.附件一：原勞動合同摘要2.附件二：續(xù)簽勞動合同的主要條款變更說明3.附件三：員工個人信息更新表4.附件四：公司規(guī)章制度摘要5.附件五：保密協(xié)議法律名詞及解釋：1.勞動合同：指勞動者與用人單位確立勞動關(guān)系，明確雙方權(quán)利和義務(wù)的協(xié)議。2.續(xù)簽：指勞動合同到期后，雙方協(xié)商一致，延長勞動合同的有效期限。3.勞動報酬：指用人單位支付給勞動者的工資和其他福利待遇。4.社會保險：指國家規(guī)定的養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。5.公積金：指住房公積金，用于解決員工的住房問題。6.解除勞動合同：指勞動合同在有效期內(nèi)，經(jīng)雙方協(xié)商一致或根據(jù)法律規(guī)定，提前終止勞動合同。7.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：指用人單位在解除勞動合同時，按照國家規(guī)定向勞動者支付的一定數(shù)額的補(bǔ)償金。8.保密協(xié)議：指勞動者與用人單位簽訂的，約定勞動者在勞動合同期間及解除或終止勞動合同后，對用人單位的商業(yè)秘密和客戶信息承擔(dān)保密義務(wù)的協(xié)議。實(shí)際執(zhí)行過程中可能遇到的相關(guān)問題及注意事項(xiàng)：1.勞動合同續(xù)簽的期限：確保續(xù)簽的期限符合國家法律法規(guī)的規(guī)定，避免違反相關(guān)法律法規(guī)。2.工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)的變更：如需調(diào)整工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)，應(yīng)提前通知乙方，并經(jīng)雙方協(xié)商一致，確保變更的合理性和合法性。3.勞動報酬和福利待遇的調(diào)整：根據(jù)公司的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整，確保調(diào)整的合理性和合法性，并及時通知乙方。4.解除和終止勞動合同：在解除或終止勞動合同時，應(yīng)按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并履行相關(guān)手續(xù)。5.保密協(xié)議的履行：確保乙方在勞動合同期間及解除或終止勞動合同后，繼續(xù)履行保密義務(wù)，不泄露公司的商業(yè)秘密和客戶信息。解決辦法：1.在簽訂勞動合同續(xù)簽決定書前，仔細(xì)閱讀并理解其中的條款，如有需要，可咨詢專業(yè)律師的意見。2.在變更工作內(nèi)容和工作地點(diǎn)時，提前通知乙方，并與乙方進(jìn)行充分溝通和協(xié)商，確保變更的合理性和合法性。3.在調(diào)整勞動報酬和福利待遇時，根據(jù)公司的薪酬制度進(jìn)行調(diào)整，并及時通知乙方，確保調(diào)整的合理性和合法性。4.在解除或終止勞動合同時，按照《中華人民共和國勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并履行相關(guān)手續(xù)。5.在簽訂保密協(xié)議時，明確保密范圍、保密期限和違約責(zé)任等內(nèi)容，確保乙方在勞動合同期間及解除或終