技能培訓(xùn)員工保密協(xié)議

技能培訓(xùn)員工保密協(xié)議本協(xié)議（以下簡(jiǎn)稱“協(xié)議”）由以下各方于yyyy年mm月dd日簽署，以明確和保護(hù)雙方在技能培訓(xùn)過(guò)程中的保密義務(wù)。本協(xié)議適用于在技能培訓(xùn)期間有可能接觸到保密信息的所有員工。1.定義在本協(xié)議中，以下術(shù)語(yǔ)的定義如下：-“技能培訓(xùn)”指為提高員工技能水平而進(jìn)行的專業(yè)培訓(xùn)活動(dòng)；-“保密信息”指技能培訓(xùn)期間與公司或其他員工有關(guān)的任何機(jī)密、商業(yè)秘密或?qū)Ｓ行畔ⅲ?“接收方”指在技能培訓(xùn)期間獲得保密信息的員工；-“披露方”指提供保密信息給接收方的公司、組織或個(gè)人。2.保密義務(wù)2.1接收方同意在技能培訓(xùn)過(guò)程中接觸到的保密信息只限于使用于技能培訓(xùn)目的，并承諾不將該信息用于其他任何商業(yè)目的或?qū)ν馀丁?.2接收方同意采取合理的保密措施來(lái)保護(hù)所接收到的保密信息，包括但不限于：-僅向有關(guān)技能培訓(xùn)的需要知情的公司員工披露；-將保密信息妥善保存在安全的環(huán)境中，并避免文件、紙張等信息的隨意印刷、復(fù)制或傳遞；-確保培訓(xùn)期間使用的電子設(shè)備和網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)具有適當(dāng)?shù)陌踩Ｕ洗胧?.3在技能培訓(xùn)結(jié)束或協(xié)議終止后，接收方應(yīng)立即歸還或銷毀與培訓(xùn)相關(guān)的所有保密信息，且不保留任何副本或備份。3.違約責(zé)任3.1如接收方違反本協(xié)議的任何規(guī)定，披露方有權(quán)采取適當(dāng)?shù)姆纱胧?，包括但不限于?qǐng)求禁止繼續(xù)披露和索賠賠償。3.2接收方因故意或重大過(guò)失而導(dǎo)致保密信息泄露的，應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任，并賠償披露方因此所遭受的一切損失和損害。4.保密信息的例外情況4.1如有法律法規(guī)、行政規(guī)章或司法裁定要求，接收方有權(quán)按照要求披露保密信息。4.2經(jīng)披露方事先書面同意的情況下，接收方有權(quán)披露保密信息。5.其他條款5.1本協(xié)議的任何條款未經(jīng)雙方書面同意不得修改或撤銷。5.2本協(xié)議的解釋、效力和履行均適用中華人民共和國(guó)法律。5.3如雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)通過(guò)友好協(xié)商解決；解決不成的，應(yīng)提交有管轄權(quán)的人民法院處理。雙方確認(rèn)已充分理解并接受本協(xié)議的全部條款。本協(xié)議一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。甲方（披露方）：____________________乙方（接收