2021年工匠精神塑造題庫打印版

溫州市城鄉(xiāng)建設(shè)行業(yè)專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教誨行業(yè)公需課復(fù)習(xí)提綱序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 1 單選 《經(jīng)濟學(xué)人》預(yù)測（）年，中華人民共和國中產(chǎn)階級將超過4.7億 2021 2022 2023 A 2 單選 在（）作政府工作報告上，在談到工作重點時，李克強總理首倡 十二屆全國人大 十二屆全國人大 十二屆全國人大 十二屆全國人大 A “工匠精神”。 五次會議 六次會議 五次會議 四次會議 3 單選 在日本5以上公司有()家 32 33 34 35 A 4 單選 在日本1以上公司有()家 5萬 6萬 7萬 8萬 A 5 單選 中產(chǎn)階級消費最注重產(chǎn)品（） 品質(zhì) 成本 價格 品牌 A 6 單選 （）是職業(yè)心態(tài)核心。 責(zé)任感 幸福感 成就感 歸屬感 A （）在世界移動互聯(lián)網(wǎng)大會上說“如果你每天想著如何管理,卻欠 7 單選 缺對產(chǎn)品細節(jié)把握和對顧客心理揣摩,對顧客反饋毫無反映,管理又有 馬云 張朝陽 馬化騰 丁磊 C 什么用處呢?” 8 單選 “地勢坤，君子當(dāng)厚德載物”出自（） 易經(jīng) 論語 孟子 中庸 A 9 單選 巴菲特成功秘訣是（） 專注 誠實 時機 決心 A 10 單選 被譽為“壽司之神”是（）。 小野二郎 稻盛和夫 渡邊美樹 松下幸之助 A 11 單選 被譽為“史上最牛推銷員”是（）。 雷義 小野二郎 稻盛和夫 松下幸之助 A 12 單選 被譽為“日本國寶級清潔工”是（）。 新津春子 渡邊美樹 近藤麻理惠 秋山利輝 A 13 單選 國內(nèi)正在走向新發(fā)展階段，中華人民共和國制造正在逐漸轉(zhuǎn)型成為中華人民共和國()。 智造 高科技 經(jīng)濟大國 強國 A 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 14 單選 當(dāng)一種國家處在重大轉(zhuǎn)折時期，以勤奮、創(chuàng)新、專注為核心（）將會成 制度 工匠精神 機制 素質(zhì) B 為一種巨大螺旋漿，推動這個巨輪向前遠航。 15 單選 文化傳承核心是（）。 技術(shù) 素質(zhì) 精神 內(nèi)在 C 16 單選 對于工匠來說，工匠傳承不是技藝可以傳承多久，而是這種技藝所蘊含( 內(nèi)在 技術(shù) 素質(zhì) 精神 D )可以始終傳承下去。 17 單選 一種可以在事業(yè)上成功人均有一種對事業(yè)執(zhí)著精神，所做事情都是 工匠精神 忘我精神 執(zhí)著精神 負責(zé)精神 A 精益求精、精雕細琢，這種精神就是（）。 18 單選 工匠精神（），歸根結(jié)底就是匠人制造最完美產(chǎn)品，服務(wù)顧客，超越 基本 主線 核心 目 C 顧客預(yù)期。 19 單選 一種員工要具備工匠精神，前提就是要對工作（），樂意從事工作。 喜歡 有興趣 負責(zé) 專注 D 20 單選 對于工匠而言，重要是（），而不是技術(shù)。 能力 精神 熱情 認真 B 21 單選 工業(yè)4.0是（）總理默克爾在漢諾威工業(yè)博覽會上提出一項計 日本 美國 德國 英國 C 劃。 22 單選 雖然google不斷在革新其人工智能技術(shù)，但是人（）仍舊是人工智能所不 技術(shù) 功能 系統(tǒng) 思維 D 能代替。 23 單選 與人相比，人工智能具備計算能力，但是不具備（）能力。 創(chuàng)造 復(fù)制 工作 模仿 A 24 單選 在工業(yè)4.0時代，機器是按照人指令完畢操作，是不具備自我學(xué)習(xí)和（ 辨認 更新 模仿 計算 B ）能力。 25 單選 制造業(yè)（）是國內(nèi)公司發(fā)展必由之路。 轉(zhuǎn)型 升級 轉(zhuǎn)型升級 變換 C 26 單選 從當(dāng)前國內(nèi)公司發(fā)展需求來看，制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級需要（）做內(nèi)部支 技術(shù) 人才 能力 工匠精神 D 撐，從而增進在公司內(nèi)部實現(xiàn)產(chǎn)品持續(xù)升級和轉(zhuǎn)型。 27 單選 制造業(yè)發(fā)展轉(zhuǎn)換是（）改革重點。 供應(yīng)側(cè) 技術(shù) 公司 人才 A 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 28 單選 在“（）”期間，供應(yīng)側(cè)構(gòu)造改革始終將會成為國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展重要方面 十二五 十三五 十一五 十五 B 。 29 單選 在（）年10月26—29日召開中共十八屆五中全會制定了“十三五”規(guī) C 劃。 30 單選 制造業(yè)必要要從（）端向高品位實現(xiàn)過渡。 中 低 底 中低 D 31 單選 國家正逐漸把經(jīng)濟改革重點放在了制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級上，國內(nèi)也日益注重( 人才 資源 技術(shù) 技能 B )配備效率. 32 單選 政府要進一步完善（），保障公司可以有效地遵守當(dāng)前市場規(guī)則 公司秩序 質(zhì)量秩序 市場秩序 價格秩序 C 33 單選 長期以來中華人民共和國制造業(yè)都在加工生產(chǎn)領(lǐng)域，通過（）模式實現(xiàn)競爭。 高利潤 外加工 高成本 低成本 D 34 單選 要打造（），必要從提高國內(nèi)制造業(yè)實力入手，注重創(chuàng)新能力提高。 國際品牌 國家品牌 中端品牌 高品位品牌 A 35 單選 擁有知名品牌外資公司不但在于領(lǐng)導(dǎo)注重創(chuàng)新，并且在于建立一種完整 制度創(chuàng)新 公司創(chuàng)新 體制創(chuàng)新 觀念創(chuàng)新 B （）體系，為公司文化和員工價值注入創(chuàng)新。 36 單選 當(dāng)前形成共識是中華人民共和國制造業(yè)朝著（）方向發(fā)展，新能源和高科技產(chǎn)業(yè) 環(huán)保 低成本 節(jié)能 高利潤 C 占據(jù)主導(dǎo)地位。 37 單選 面對綠色發(fā)展需要，咱們可以從構(gòu)建（）供應(yīng)鏈入手。 低成本制造 高技術(shù)制造 低利潤制造 綠色制造 D 38 單選 增長人力資本投資可以提高（）編輯生產(chǎn)效率，從而提高整個生產(chǎn)古 物質(zhì)資本 人才資本 技術(shù)資本 能源資本 A 城效率。 39 單選 專業(yè)人力資本（）是影響技術(shù)決定性因素。 優(yōu)劣 存量 多少 高品位 B 40 單選 當(dāng)前狀況看，與當(dāng)代產(chǎn)業(yè)構(gòu)造相適應(yīng)純熟工構(gòu)造由（）技術(shù)工人構(gòu)成。 中級 高檔 中高檔 高品位機 C 41 單選 （)是決定公司產(chǎn)業(yè)升級此外一種核心作用. 人才干力 經(jīng)濟能力 銷售能力 技術(shù)能力 D 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 42 單選 （）年9月7日上午，中華人民共和國國家主席習(xí)近平在哈薩克斯坦納扎爾巴耶夫大 B 學(xué)作演講，提出共同建設(shè)“絲綢之路經(jīng)濟帶”。 43 單選 而從回顧到1984年以來改革開放方略，中華人民共和國重點是面向（）發(fā) 亞洲 北美 西方 東方 C 達國家開放。 44 單選 在“一帶一路”戰(zhàn)略刺激下，（）行業(yè)將會得到率先發(fā)展。 建筑業(yè) 農(nóng)業(yè) 畜牧業(yè) 交通運送 D 45 單選 對于國內(nèi)發(fā)展來說，拓展穩(wěn)定（）進口途徑是“一帶一路”戰(zhàn)略重 建筑資源 油氣資源 農(nóng)業(yè)資源 畜牧業(yè)資源 B 要發(fā)展目的。 46 單選 在基本設(shè)施建設(shè)過程中，（）尤為重要。 技術(shù) 能力 工匠精神 人才 C 47 單選 在基本設(shè)施建設(shè)過程中.以（）管好隊伍。 紀律 制度 體制 工匠精神 D 48 單選 在基本設(shè)施建設(shè)過程中，“（）”可以增進質(zhì)量提高。 工匠精神 高科技 技術(shù) 人才 A 49 單選 在《國務(wù)院政府工作報告》中，（）總理指出工匠精神并非是機 周恩來 李克強 習(xí)近平 鄧小平 B 械式勞動，而是一種民族在一定氛圍中集體意識反映。 50 單選 知識（）效率取決于知識特點，影響著公司技術(shù)能力獲取和建設(shè)。 轉(zhuǎn)移 接受 吸取 運用 A 51 單選 無論是技術(shù)人才還是技術(shù)升級都需要（）融入。 技術(shù) 工匠精神 素質(zhì) 精神 B 52 單選 如果缺失（），技術(shù)完全轉(zhuǎn)化成為公司需求則會浮現(xiàn)許多不同困難。 能力 技術(shù) 工匠精神 素質(zhì) C 53 單選 總之，對于制造業(yè)公司技術(shù)升級來說，作用于技術(shù)引進和技術(shù)創(chuàng)新（） 素質(zhì) 技術(shù) 能力 工匠精神 D 是公司所必不可少核心精神性因素。 54 單選 在（）戰(zhàn)略推動下，中華人民共和國公司可以憑借自身優(yōu)良產(chǎn)品逐漸進入世界人 一帶一路 對外開放 內(nèi)銷 外銷 A 民目光之中。 55 單選 官方正式弘揚工匠精神是在（）年五一。 C 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 56 單選 （）新聞頻道推出大型紀錄片《大國工匠》，記錄了追求卓越“工匠精 浙江電視臺 江蘇電視臺 湖北電視臺 央視 D 神”已經(jīng)成為全社會共識。 57 單選 對于一種公司來說，(）塑造有助于公司自主品牌建設(shè)。 工匠精神 質(zhì)量 素質(zhì) 高品位人才 A 58 單選 校園教誨突出問題并不是職業(yè)技能訓(xùn)練不夠受注重問題，而是（）教 素質(zhì) 工匠精神 做人道理 責(zé)任心 B 育總是嚴重缺席問題。 59 單選 大力履行（）教誨是校園教誨改革必然規(guī)定。 做人 做事 工匠精神 素質(zhì) C 60 單選 大力履行（）教誨是多維價值倡導(dǎo)必然規(guī)定。 做事 素質(zhì) 做人 工匠精神 D 61 單選 （）是把個人與社會聯(lián)系到一起重要紐帶，同步也是增進個體社會化和 職業(yè) 工作 交流 接觸 A 社會個性化一枚重要催化劑。 62 單選 （）曾說過：“知識就是力量”。 牛頓 培根 愛迪生 莎士比亞 B 63 單選 校園工匠精神教誨所針對問題之一就是“（)”。 對內(nèi)教誨 對外教誨 應(yīng)試教誨 先進式教誨 C 64 單選 校園工匠精神教誨，一方面需要解決問題就是，讓學(xué)生從（）考核方式 混合 各種類 重復(fù) 單一 D 中解脫出來。 65 單選 （）是校園教誨重要屬性之一。 職業(yè)性 專業(yè)性 多面性 單一性 A 66 單選 （)是提高學(xué)生職業(yè)素質(zhì)一種重要手段，也是最受學(xué)生歡迎和認同工 工作實踐 社會實踐 交流實踐 經(jīng)驗實踐 B 匠精神教誨途徑。 67 單選 （）其中一種重中之重重點就在于依托行業(yè)公司，將針對學(xué)生職業(yè) 社會實踐基地建 單位實踐基地建 實踐基地建設(shè) 公司實踐基地建 D 素質(zhì)培養(yǎng)與公司詳細工作規(guī)定相結(jié)合。 設(shè) 設(shè) 設(shè) 68 單選 職業(yè)素質(zhì)提高一方面依賴于學(xué)校教誨支撐，另一方面更多地依賴于（ 技術(shù) 終身學(xué)習(xí) 能力 素質(zhì) B ）。 69 單選 校園工匠精神教誨，一方面需要讓學(xué)生學(xué)會解決現(xiàn)實（），另一方面 工作問題 生活問題 職業(yè)問題 事業(yè)問題 C 需要讓學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí)。 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 70 單選 一種優(yōu)良公司必然會教誨她職工認真對待工作，也就是教誨員工具備 技術(shù) 能力 素質(zhì) 工匠精神 D （)。 71 單選 公司（）是指公司內(nèi)部成員統(tǒng)一價值觀念，對公司文化性質(zhì)起著決定 共同價值觀 共同利益觀 共同公司觀 共同消費觀 A 性主導(dǎo)作用。 72 單選 （）是公司文化必然構(gòu)成某些. 員工 工匠精神 技術(shù)人員 制度 B 73 單選 公司生存和發(fā)展原動力就是（），要不斷制定目的、實現(xiàn)目的，只有 利潤 利益 創(chuàng)新 自身價值觀 C 這樣才干經(jīng)久不衰、布滿活力。 74 單選 （）是指公司員工群體所確立行為原則，它形成方式可以是公司硬 制度 體制 體系 行為規(guī)范 D 性規(guī)定，也可以是通過公司員工共同行為自然形成。 75 單選 在一種具備先進公司文化公司中，行為規(guī)范之中會內(nèi)在地包括（）內(nèi) 工匠精神 責(zé)任心 敬業(yè) 認真 A 容。 76 單選 公司文化是一種文化體系，它主線應(yīng)當(dāng)是以（）為載體，在文化建立和 公司 人 制度 行為規(guī)范 B 傳播過程中，人都是最基本最不可或缺要素。 77 單選 要融入工匠精神，一方面要讓公司員工產(chǎn)生對工匠精神（）承認，形成相 個人 某些 共同 大概 C 同公司價值觀，擁有一致發(fā)展奮斗目的。 78 單選 想要避免這種表里不一，就要從主線上向公司（）滲入工匠精神，讓員工 外部 領(lǐng)導(dǎo)層 員工 內(nèi)部 D 深刻理解工匠精神含義。 79 單選 要掌握工匠精神一方面就要執(zhí)著地對待（），把工作視作生活一種必要組 工作 領(lǐng)導(dǎo) 公司 員工 A 成某些。 80 單選 （ ）工作是修煉第一步。 認真對待 熱愛 積極對待 負責(zé)對待 B 81 單選 一種一流工匠是（），可以耐得住寂寞，將工作中平凡事情認真 熱情 淡定 務(wù)實 沉穩(wěn) C 做，努力修煉自己技藝。 82 單選 （）工作，是一名員工最起碼工作態(tài)度，也是職場最基本規(guī)定。 熱情 認真 積極 踏踏實實 D 83 單選 （）是破解一切難題金鑰匙，對于對于任何一名“工匠”來說，工作都 認真 熱情 積極 踏實 A 要專心，做事都要認真。 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 84 單選 （）是一種人在職場上立足、發(fā)展基石，也是一種人成為一名合格工 積極 認真 熱情 踏實 B 匠直至成為出眾工匠基本。 85 單選 （）是匠人賴以生活基本。 精神 態(tài)度 技術(shù) 能力 C 86 單選 ()是一種人成功最重要因素之一，是一種人不斷成長、不斷獲得新成 進取心 熱情 積極 心態(tài) A 績直接動力。 （）知名學(xué)者奧里森?馬登所說：“進取心激發(fā)了人們抗爭命運力量， 87 單選 她來自天堂，是完畢崇高使命和創(chuàng)造偉大成就動力，勉勵著人們向自己 德國 美國 意大利 英國 B 目的邁進。進取心最后會成為一種偉大勉勵力量，會使咱們?nèi)松? 加崇高?！? 88 單選 挑戰(zhàn)（），是對自身潛能一種激發(fā)。 對手 高人 自己 別人 C 89 單選 每一種人內(nèi)部均有相稱大潛能，正如()所說：“如果咱們做出所有我 牛頓 拿破侖 莎士比亞 愛迪生 D 們能做事情，咱們毫無疑問會使咱們自己大吃一驚?！? 90 單選 （）是人生重要功能，它是一種自我檢查活動，還是一種學(xué)習(xí)能力， 反省 學(xué)習(xí) 提高自我 積極 A 是結(jié)識錯誤、改正錯誤前提。 91 單選 盡職盡責(zé)協(xié)助公司（）是工匠基本使命。 最大利益化 解決問題 最大利潤化 減少成本 B 92 單選 每一種工匠都起于平凡之間，之因此可以成為一名偉大匠人，由于她們 積極 熱情 勤奮 認真 C 靠就是（）二字。 93 單選 （）是一種能力和克己訓(xùn)練，也是創(chuàng)造輝煌成就前提。 積極 認真 沉穩(wěn) 勤奮 D 94 單選 （）是永但是時一種工匠精神，也是人是憲法自我完善體現(xiàn)。 勤奮 認真 積極 負責(zé) A 95 單選 （）是工匠精神所倡導(dǎo)，也是自我價值實現(xiàn)方式。 認真 每天多做一點 積極 熱情 B 96 單選 把產(chǎn)品做到（），是每一種工匠夢想。 好 較好 極致 最佳 C 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 97 單選 人體有三種力量：身體力量，技巧力量和精神力量，（）決定你最 身體力量 技巧力量 外在力量 精神力量 D 終能做出什么。 98 單選 培養(yǎng)核心思維，一方面要堅持（ ）一方面做原則。 重要事情 簡樸事情 復(fù)雜事情 容易事情 A （）把毅力含義描述如下：“不茍且地堅持下去，嚴肅地驅(qū)策自己繼續(xù) 99 單選 下去，就是咱們之中最微小人這樣去做，也很少不會達到目的。由于堅 拿破侖 歌德 牛頓 愛迪生 B 持無聲力量會隨著時間而增長，到?jīng)]有人能抗拒限度。” 100 單選 工匠精神，最注重（）。 心態(tài) 技術(shù) 細節(jié) 能力 C 101 單選 對于員工來說，關(guān)注（）其實是一種工作態(tài)度。 過程 質(zhì)量 技術(shù) 細節(jié) D 102 單選 做（）是做大事基本和前提。 小事 人 事 細節(jié) A 103 單選 學(xué)習(xí)（）是工匠精神中最為可貴品質(zhì)。 積極 創(chuàng)新 熱情 負責(zé) B 104 單選 對于一流匠人來說，（）是學(xué)習(xí)基本理念。 熱情 細心 活到老、學(xué)到老 積極 C 105 單選 （）是匠人可以不斷發(fā)展基本。 學(xué)習(xí) 技術(shù) 能力 精神 A 106 單選 學(xué)習(xí)理論知識是為了可以將其應(yīng)用在（）之中。 學(xué)習(xí) 生活 工作 實踐 D 107 單選 對于一種合格匠人來說，在任何工作中都不能泥古，必要要不斷（）， 學(xué)習(xí) 創(chuàng)新 提高自我 實踐 B 創(chuàng)造性地解決問題。 108 單選 （）是匠人對待產(chǎn)品態(tài)度，是工作一種好習(xí)慣. 熱情 認真 精益求精 細心 C 109 單選 （）曾經(jīng)說過：“任何時候我都不會滿足，越是多讀書，就越覺得我知 馬克思 恩格斯 拿破侖 牛頓 A 識是稀缺，科學(xué)是無窮?！? 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 110 單選 “（）”是指學(xué)習(xí)工藝時候，要一方面跟著師傅認真學(xué)習(xí)，掌握其中全 破 守 離 想 B 部技藝。 111 單選 “（）”則是指對于原有技藝思維方式進行新思考，打破本來工藝 離 想 破 守 C 流程，某些地對工藝流程進行革新。 112 單選 “（）”是指對所有工藝流程進行革新。 離 破 守 想 A 113 單選 中華人民共和國當(dāng)前倡導(dǎo)大眾創(chuàng)業(yè)萬眾創(chuàng)新，但是創(chuàng)業(yè)還是基本，只有以匠人精神 成功 創(chuàng)新 利益化 利潤化 B 做好最基本領(lǐng)，（）才是也許。 114 單選 一本特輯叫《21世紀公司》，其核心觀點是：21世紀經(jīng)濟是（）經(jīng) 利益化 利潤化 創(chuàng)造力 低成本 C 濟，創(chuàng)造力是財富和成長唯一源泉。 115 單選 成功學(xué)家（）說：如果你有自己系鞋帶能力，你就有上天摘星星機會 格蘭特納 牛頓 愛迪生 拿破侖 A 。任何人只要勤于動腦，總有機會創(chuàng)造卓越。 116 單選 美國知名成功學(xué)大師（）曾說過：“所謂溝通就是同步。每個人均有 陳安之 卡耐基 安東尼 拿破侖 B 她獨特地方，而與人交際則規(guī)定她與別人一致。” 117 單選 學(xué)會欣賞（）是受人歡迎基本要素。 自己 對手 她人 敵人 C 118 單選 在工作中，互相之間難免會有摩擦，最重要是管理好自己()，不能讓 態(tài)度 想法 心態(tài) 情緒 D 自己情緒影響到工作。 119 多選 三不主義涉及（） 不接受不良品 不制造不良品 不流出不良品 不宣傳不良品 ABC 120 多選 客戶價值體當(dāng)前（）等方面 產(chǎn)品 服務(wù) 價格 品牌 AB 121 多選 美國積極心理學(xué)以為一種人要幸福重要因素涉及（） 積極情緒 投入 意義 人際關(guān)系 成就 ABCD 122 多選 三現(xiàn)主義涉及（） 當(dāng)前 現(xiàn)地 現(xiàn)物 現(xiàn)實 BCD 123 多選 工匠精神規(guī)定涉及（） 注重細節(jié)，追求 不達規(guī)定絕不輕 不走捷徑，認真 ABC 極致 易交貨 下功夫 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 124 多選 工匠精神，教給咱們正是：（）這也是工匠精神與追求短期利益最大化 專注產(chǎn)品 注重積淀 享有過程 ABC 商人精神之間最大差別。 125 多選 工匠精神包括了（）等這些精神品質(zhì)。 踏實專注 計較個人得失 認真敬業(yè) 一絲不茍 ACD 雖然說機器承擔(dān)了人大某些工作，但是人核心工作仍舊是機器所不能 人具備創(chuàng)新能 人具備精益求 人們可以團結(jié)協(xié) 126 多選 人具備技能 作，共同完畢復(fù) BCD 代替，體當(dāng)前:（）。 力 精精神 雜構(gòu)件 127 多選 制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級對此改革重點是專注于（）構(gòu)造和（）構(gòu)造。 人才 經(jīng)濟 技術(shù) 制度 BD 128 多選 在國內(nèi)制造業(yè)市場上，大多都存在著過度競爭，由此便帶來了兩種不良 導(dǎo)致了產(chǎn)能過剩 利潤太少 公司利潤浮現(xiàn)了 質(zhì)量太差 AC 后果：(）。 大幅度減少 129 多選 （）和（）制約是中華人民共和國制造業(yè)必要面對現(xiàn)實。 技術(shù)不夠 資源短缺 環(huán)境污染 人才不夠 BC 130 多選 所謂綠色制造，重要涉及三個方面：（）。 制造自身 環(huán)保 節(jié)約成本 優(yōu)化資源運用 ABD 131 多選 除了產(chǎn)業(yè)之外，影響國內(nèi)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)升級因素重要可以劃分為兩個方 國內(nèi)高檔人力 國內(nèi)低檔人力 國內(nèi)技術(shù)水平 國內(nèi)人才水平 AC 面：（）。 資本 資本 132 多選 公司升級所需要技術(shù)能力可以是（）和（）。 引進 內(nèi)生 借鑒 外生 BD 133 多選 對于中華人民共和國公司來說，核心問題是提高()和()能力。 人才引進 技術(shù)消化吸取 創(chuàng)新 高科技技術(shù) BD 從“一帶一路”戰(zhàn)略當(dāng)前實行和后續(xù)影響來看，工匠精神至少在如下兩 工匠精神推動“ 工匠精神推動“ 工匠精神與“一 工匠精神推動“ 134 多選 一帶一路”戰(zhàn)略 一帶一路”戰(zhàn)略 帶一路”后續(xù)產(chǎn) 一帶一路”戰(zhàn)略 AC 個方面支撐“一帶一路”戰(zhàn)略：（）。 當(dāng)前實行 人才管理 品 經(jīng)濟管理 135 多選 對于國內(nèi)來說，工匠精神哺育途徑總體上有三種，分別是（）。 入學(xué)階段 教誨階段 工作階段 社會宣傳階段 BCD 136 多選 校園工匠精神教誨價值取向其實應(yīng)當(dāng)是三維合一，即（）三維合一 個人職業(yè)價值 人生價值 社會價值 金錢價值 ABCD 。 正視知識應(yīng)用 兼顧職業(yè)綜合 強調(diào)個人主體 137 多選 校園工匠精神教誨特點詳細體當(dāng)前如下三個方面：（）。 做人改正直 價值：從認知走 需求：從專業(yè)型 地位：從工具性 BCD 向?qū)嵺` 走向復(fù)合型 走向主體性 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 138 多選 校園工匠精神教誨需要解決第二個問題就是，使封閉、單一專業(yè)人 開放 綜合 單一 重復(fù) AB 才培養(yǎng)體系轉(zhuǎn)型為（）復(fù)合人才培養(yǎng)體系。 139 多選 工匠精神教誨實行途徑有（）。 校企合伙平臺建 校園文化建設(shè) 實踐基地建設(shè) 校園工匠精神教 ABCD 設(shè) 育展望 140 多選 在公司文化中融入工匠精神，就要在公司中注重（）。 關(guān)懷員工 尊重員工 理解員工 信任員工 ABCD 141 多選 通過（）最后成就了工匠精湛技藝。 勤奮學(xué)習(xí) 不懈奮斗 執(zhí)著追求 長期積累 ABCD 142 多選 自我反省是（）最佳辦法。 結(jié)識自我 發(fā)展自我 完善自我 實現(xiàn)自我價值 ABCD 143 多選 人體有三種力量：（ ）。 外在力量 身體力量 技巧力量 精神力量 BCD 144 多選 根據(jù)夢想，目的設(shè)定應(yīng)符合如下兩個條件：（）。 目的必要與夢想 目的必要是可以 目的必要是可以 目的必要是可以 AB 相一致 分解 實現(xiàn) 伸縮 145 多選 要和她人同心合力建立起一種人們都彼此信賴環(huán)境，咱們需要堅持如下 對她人能力及 尊重別人價值 要說到做到 要敢于擔(dān)當(dāng) ABCD 幾種原則：(). 時必定 觀 146 多選 情緒在工作中巨大作用，可以劃分為（）兩種。 悲觀 悲觀 積極 樂觀 AC 147 多選 工作中常用負面情緒重要有如下幾點：工作倦怠，（）。 困惑情緒 恐驚情緒 憤怒情緒 抱怨情緒 ABCD 148 多選 普通狀況下，對的情緒管理方式重要分為五個環(huán)節(jié)：確認你真實感 積極必定情緒 認真對待負面情 學(xué)習(xí)、借鑒以往 心情振奮起來 ABCD 受，（）。 緒 經(jīng)驗 149 多選 掙脫職業(yè)倦怠導(dǎo)致這種危機辦法有：（）。 不斷學(xué)習(xí) 人為壓力，合理 樹立危機意識 制定工作籌劃 BCD 壓力管理 150 多選 真正先進員工，敢于直視自己問題，敢于掙脫情緒控制，注意如下三 學(xué)會傾聽 勉勵自己參加同 每天設(shè)定一種對 不斷交流 ABC 點（）相信在與同事交往過程中，可以告別恐驚。 事約會 話小目的 151 多選 當(dāng)一種人在工作場合遇到煩人事情時，可以有效釋放憤怒辦法有： 寫作 交談 鍛煉 大吼或扔?xùn)|西 ABCD 哭泣（）。 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 152 判斷 一種可以在事業(yè)上成功人均有一種對事業(yè)執(zhí)著精神，所做事情都是 對的 錯誤 A 精益求精、精雕細琢，這種精神就是工匠精神。 工業(yè)4.0含義是運用互聯(lián)技術(shù)與高度集成化實現(xiàn)工廠各個模塊智能化互 153 判斷 聯(lián)，使物聯(lián)網(wǎng)進入工廠，形成生產(chǎn)互聯(lián)網(wǎng)。 對的 錯誤 A 154 判斷 在工業(yè)4.0時代，工匠精神仍舊要發(fā)揮先鋒作用。 對的 錯誤 A 從國內(nèi)經(jīng)濟環(huán)境發(fā)展來說，制造業(yè)轉(zhuǎn)型升級是國內(nèi)公司發(fā)展必由之路 155 判斷 。 對的 錯誤 A 《規(guī)劃綱要》編制工作會議上，李克強有提出通過供應(yīng)側(cè)改革推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn) 156 判斷 型升級，而產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級重點不是制造業(yè)升級。 對的 錯誤 B 157 判斷 中華人民共和國政府推出《中華人民共和國制造2025》戰(zhàn)略規(guī)劃重要有五個方面。 對的 錯誤 A 158 判斷 影響國內(nèi)制造業(yè)產(chǎn)業(yè)升級因素重要可以劃分為兩個方面，一種是國內(nèi) 對的 錯誤 A 高檔人力資本，另一種則是國內(nèi)技術(shù)水平。 159 判斷 一種公司可以消化外來技術(shù)，所依托是工人，而產(chǎn)業(yè)工人培養(yǎng)因此 對的 錯誤 A 靠則是這個公司工匠精神。 “一帶一路”作為中華人民共和國新國際戰(zhàn)略框架，從六個方面給中華人民共和國公司帶來了 160 判斷 發(fā)展機遇 對的 錯誤 B 161 判斷 從“一帶一路”戰(zhàn)略當(dāng)前實行和后續(xù)影響來看，工匠精神至少在兩個方 對的 錯誤 A 面支撐“一帶一路”戰(zhàn)略。 162 判斷 工匠精神教誨生來就有極強針對性，這也充分闡明了工匠精神教誨特 對的 錯誤 B 點，詳細體當(dāng)前四個方面。 163 判斷 工匠精神實行途徑是從三個建設(shè)方面來實行 對的 錯誤 A 164 判斷 工匠精神是公司文化必然構(gòu)成某些 對的 錯誤 A 讓工匠精神成為公司共同價值觀，工匠精神就會以一定觀念模式始終 165 判斷 存在于公司中，在各方面起著作用，會影響公司員工認知和活動方 對的 錯誤 A 向，從而可以推動著公司發(fā)展。 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 166 判斷 在一種具備先進公司文化公司中，行為規(guī)范之中會內(nèi)在地包括工匠精神 對的 錯誤 A 內(nèi)容。 公司文化載體不只涉及公司管理者，同步涉及公司中全體員工。在 167 判斷 公司文化中融入工匠精神，不需要在公司中注重關(guān)懷員工、尊重員工、理 對的 錯誤 B 解員工和信任員工。 168 判斷 要掌握工匠精神一方面就要執(zhí)著地對待工作，把工作視作生活一種必要組 對的 錯誤 A 成某些。 169 判斷 想要在工作中有所收獲，就要沉浸在工作中。 對的 錯誤 A 170 判斷 一種一流工匠是務(wù)實，可以耐得住寂寞，將工作中平凡事情認真 對的 錯誤 A 做，努力修煉自己技藝。 171 判斷 萬事開頭難，但是認真起來萬事不難。認真是破解一切難題金鑰匙。 對的 錯誤 A 172 判斷 技術(shù)不是匠人賴以生活基本。 對的 錯誤 A 173 判斷 不敢向高難度工作挑戰(zhàn)，是對自己潛能畫地為牢，只能使自己無限 對的 錯誤 A 潛能化為有限成就。 174 判斷 自我反省不是結(jié)識自我、發(fā)展自我、完善自我和實現(xiàn)自我價值最佳辦法 對的 錯誤 B 。 175 判斷 盡職盡責(zé)協(xié)助公司解決問題是工匠基本使命。 對的 錯誤 A 176 判斷 一種先進工匠必然是一種勤奮工匠，因此勤奮是工匠通往成功橋梁 對的 錯誤 A 177 判斷 每一種工匠都起于平凡之間，之因此可以成為一名偉大匠人，由于她們 對的 錯誤 A 靠就是勤奮二字。 178 判斷 每天多做一點是工匠精神所倡導(dǎo)，也是自我價值實現(xiàn)方式。 對的 錯誤 A 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 179 判斷 員工賴以生存基本定位就是為公司去解決問題，而不是去制造問題。 對的 錯誤 A 180 判斷 工匠精神核心是對舒服就好追求。 對的 錯誤 B 181 判斷 作為一名專業(yè)人士，無論做什么工作，都要樹立強烈責(zé)任感，履行應(yīng)有 對的 錯誤 A 責(zé)任和義務(wù)。這是完整人格所不可缺少一某些。 182 判斷 敢于承擔(dān)責(zé)任，不把責(zé)任推給別人，加強組織和團結(jié)，保證工作順利進 對的 錯誤 B 行，不是一種人事業(yè)上有價值體現(xiàn)。 183 判斷 作為一名先進員工，咱們應(yīng)當(dāng)把問題留給自己，把成果留給老板。 對的 錯誤 A 184 判斷 要把一種產(chǎn)品做到極致，不需要注重產(chǎn)品細節(jié)，關(guān)注細節(jié)，逐漸成功。 對的 錯誤 B 185 判斷 在工作中，保持激情，把夢想當(dāng)做目的，是擁有工匠精神第一步。 對的 錯誤 A 186 判斷 重要事情往往是與目的密切有關(guān)事情，也就是有助于你使命、價值 對的 錯誤 B 觀和優(yōu)先事項，是有六個參照原則。 187 判斷 工作價值不包括解決問題。 對的 錯誤 B 188 判斷 如果想在工作中成就事業(yè)，耐心是一種非常重要品質(zhì)。 對的 錯誤 A 189 判斷 在生活和工作中，咱們不會由于缺少缺少毅力而失敗。 對的 錯誤 B 190 判斷 不論你做什么，只要你放棄，就會有下一次成功機會。 對的 錯誤 B 191 判斷 要在工作中真正做到貫徹細節(jié)，就必要要不斷練習(xí)基本功，將小事看做大 對的 錯誤 A 事來抓，把每一件小事做到完美。 192 判斷 工匠精神，最不注重細節(jié)。 對的 錯誤 B 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 193 判斷 匠人追求終極。 對的 錯誤 A 194 判斷 只有從小事做起，不放棄各種鍛煉機會，咱們才不會失去機會，才可以 對的 錯誤 A 在社會上立足。 195 判斷 細節(jié)是事件一種構(gòu)成某些，包括事件意義，因此每件事情咱們都要做 對的 錯誤 A 到完美。 196 判斷 學(xué)習(xí)、創(chuàng)新是工匠精神中最為可貴品質(zhì)。 對的 錯誤 A 197 判斷 對于一流匠人來說，活到老、學(xué)到老是學(xué)習(xí)基本理念。 對的 錯誤 A 198 判斷 學(xué)習(xí)是匠人可以不斷發(fā)展基本。 對的 錯誤 A 199 判斷 因此只有把知識與實踐相結(jié)合，因此只有把知識與實踐相結(jié)合，才干獲得 對的 錯誤 A 良好效果。 200 判斷 把自己學(xué)到東西運用到自己實際工作中，是一種有進取精神員工是 對的 錯誤 A 必不可少能力和習(xí)慣，否則學(xué)習(xí)就是應(yīng)付生活，揮霍時間。 201 判斷 匠心之用不能墨守成規(guī)，而是要運用創(chuàng)造性構(gòu)思。 對的 錯誤 A 202 判斷 人們?yōu)槭裁匆獙W(xué)習(xí)，不是由于在工作中看到了產(chǎn)品質(zhì)量提高空間。 對的 錯誤 B 203 判斷 擁有工匠精神工人應(yīng)當(dāng)認真思考，善于分析和解決問題。 對的 錯誤 A 204 判斷 善于創(chuàng)造性地工作，是一種公司不可缺少重要力量。 對的 錯誤 A 205 判斷 謀求解決問題全新視角，也是解決問題行之有效好辦法。 對的 錯誤 A 206 判斷 對于一家公司來說，“守破離”式創(chuàng)新也是必要，這種創(chuàng)新方式可以 對的 錯誤 A 始終讓公司和時代發(fā)展環(huán)境相融合。 序號 試題 試題標題 選項A 選項B 選項C 選項D 選項E 對的選項 類型 207 判斷 工匠精神核心不是創(chuàng)新。 對的 錯誤 A 208 判斷 任何一種有創(chuàng)導(dǎo)致就人，都是戰(zhàn)勝常規(guī)思維高手，她們不被過去思 對的 錯誤 A 維所困擾，能突破常規(guī)思維束縛，獲得創(chuàng)新碩果。 209 判斷 一種有創(chuàng)造力員工是可以專注進行產(chǎn)品創(chuàng)造，追求極致，不斷突破 對的 錯誤 A 。 210 判斷 一種具備工匠精神員工會始終關(guān)注消費者產(chǎn)品使用體驗，會把消費者 對的 錯誤 A 當(dāng)成朋友來看待，工作上盡一切努力協(xié)助消費者解決問題。 211 判斷 隨著社會不斷發(fā)展，互惠互利合伙已成為當(dāng)代社會存在基本和前提 對的 錯誤 A 。 212 判斷 只有互惠互利，才干使合伙成功，使自己獲得更多利益。 對的 錯誤 A 213 判斷 信賴是一種非常重要組織要素以及構(gòu)建關(guān)系特質(zhì)。 對的 錯誤 A 214 判斷 要和她人同心合力建立起一種人們都彼此信賴環(huán)境，咱們需要堅持四個 對的 錯誤 A 原則。 215 判斷 在工作中，互相之間難免會有摩擦，最重要是管理好自己情緒，不能 對的 錯誤 A 讓自己情緒影響到工作。 216 判斷 當(dāng)一種人在工作場合遇到煩人事情時，必要及時調(diào)節(jié)，使她心理恢復(fù) 對的 錯誤 A 到一種平衡狀態(tài)。 217 判斷 只有懂得管理，才干有效地控制情緒。 對的 錯誤 A 218 判斷 抱怨情緒只要你不說出來就可以解決問題。 對的 錯誤 B 219 判斷 “守”階段，學(xué)習(xí)重點是工藝核心，重要是指工藝思想、工藝 對的 錯誤 A 審美、工藝用途等。