學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)

學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)學困生，是指那些品行上有缺點，學習上有困難的學生。做好這一群體的教育轉(zhuǎn)化工作，始終是衡量一個班主任綜合素質(zhì)及其工作成績的重要方面，學困生問題，一直困擾著我們廣大教師。他們在成績分化的同時，思想道德品質(zhì)的分化也在同步發(fā)展。他們對學習產(chǎn)生厭煩情緒后，上進心嚴重減弱，甚至產(chǎn)生破罐子破摔的念頭；厭學后對學校和教師的感情也隨之淡薄，于是違紀甚至犯罪行為開始發(fā)生。學困生在班上雖然人數(shù)不多，但影響力很大。學困生轉(zhuǎn)化工作的好壞，直接關(guān)系著一個班的班風學風，一個校的校風校紀的好壞，從宏觀的角度來說直接關(guān)系到整個民族下一代素質(zhì)的好壞，影響到一個國家未來的興衰。轉(zhuǎn)變一個學困生和培養(yǎng)一個尖子生同等重要。如何做好學困生的轉(zhuǎn)化工作，是我們廣大教師的一個永遠探索不盡的主題，我們決不能等閑視之。學困生成績分化的原因何在呢？分析一下，有其內(nèi)部因素和外部因素。內(nèi)部因素大致有兩類，一類是智力型，另一類是非智力型，非智力型包括興趣、愛好、意志、感情、動機、信心、性格、行為習慣、心理素質(zhì)等因素。我認為成績最好和成績最差的學生之間，最明顯的差異不在于智力高下，而在于是否具有強烈的學習動機、學習興趣、進取精神和頑強的意志等。心理因素中的智力因素在人才成功的過程中只是一個基本因素，非智力因素卻起著非常重要的作用。在教育教學工作中，我們所遇到的學困生屬先天性生理原因是極少數(shù)的，絕大多數(shù)是非智力型后進生。學生對老師、對班級、對學校的感情融洽與否，對某一學科的興趣有無，對學習的態(tài)度是否端正等等，是決定成績好壞的關(guān)鍵。造成學生學習成績跟不上的原因也包括學生的性格因素、環(huán)境因素、人際關(guān)系因素等等。他們之所以成績差，是由于心理品質(zhì)存在這樣或那樣的不足，這類學困生是可以轉(zhuǎn)化的?！笆陿淠?，百年樹人?！蔽覀儜訌娯熑胃泻褪姑校嗅槍π缘刈龊媒逃D(zhuǎn)化工作。轉(zhuǎn)化學困生是一項極為復雜的系統(tǒng)的工程,下面是自己多年來班主任工作實踐中的幾點體會。一、轉(zhuǎn)變觀念克服錯誤偏見要使學困生轉(zhuǎn)化，首先，教師的觀念要轉(zhuǎn)變，偏見要改變。長期以來有相當一部分教師形成了“只要成績差就是差生”的思維模式。他們以分數(shù)劃線而決定親疏，以成績?nèi)∪硕翊吮”恕ｅe誤地認為學困生是不可調(diào)教的“朽木”，把學困生打入“另冊”。有的長期歧視、冷落，上課從來不提問，表揚從來沒有份；有的隔離、孤立他們，明令不許其他學生與其搭訕，把座位調(diào)到教室的最后排；有的進行懲罰（罰作業(yè)、罰打掃衛(wèi)生）、體罰；有的對他們橫挑鼻子豎挑眼，小題大做，刁難他們，以趕出班級而后快。這些惡劣的現(xiàn)象直接傷害了學生的自尊，摧殘了學生的身心，直接導致了學生成績的急劇下降，使他們對學習失去信心和希望，造成自卑、自暴、自棄，最后甚至走上犯罪的道路。在學困生問題上，我們應該確立這樣的觀念（1）學困生不是天生就差。有的是社會環(huán)境因素所造成的，如家庭關(guān)系、交友關(guān)系、師生關(guān)系；有的屬于學校教育因素，就是由于老師教育方法不當，引導不得法，簡單粗暴，缺乏細心、愛心、耐心，甚至缺乏良心所造成的。（2）學困生不是一切都差。在他們的身上往往專長突出，特長明顯。在這些專長、特長中卻閃爍著智慧的光芒。有的思想品德比成績優(yōu)秀的學生都好。（3）今天差明天不一定差，現(xiàn)在差將來不一定差。當年的學困生現(xiàn)在成為企業(yè)的強人、社會的能人、家鄉(xiāng)致富的帶頭人比比皆是?。?）表面差實質(zhì)并不差。大發(fā)明家愛迪生小時候模仿老母雞孵小雞，把老母雞趕開自己坐上去，人們從表面現(xiàn)象上看，認為這孩子愚蠢透頂；在動手制作課上打造了一個三只腳的凳，老師、同學紛紛嘲笑，認為愚不可及。其實這不也體現(xiàn)出小愛迪生善于模仿，善于創(chuàng)新、發(fā)明嗎？因此，我們每個教師必須轉(zhuǎn)變觀念，克服偏見，消除成見。在學習上多下苦心，在生活上多加關(guān)心，在精神上付出愛心。讓他們抬起頭來走路，挺起胸膛做人。二、滿腔熱忱點燃心靈火花常言道興趣是最好的老師。一般來說，學困生對學習沒有興趣。學習、讀書對于他們來說無非是一樁苦差事，作為班主任老師，應從細微的思想工作入手，從一點一滴做起，從差生的學習、生活小事抓起，勤談心，多了解，常關(guān)心，多愛護，重來往，交朋友。對他們恰當?shù)匾龑В侠淼貑l(fā)，適當降低標準，努力開辟這些學生的思考空間，給予他們展示自己才能的機會，善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，及時激發(fā)學困生情感深處的火花。只要老師能審時度勢，抓住這些閃光點給予及時表揚，使學困生看到自己的潛能，享受一次成功的喜悅，他們就會不知不覺中樹立信心，增加前進的動力。信任是覺醒的催化劑，鼓勵是前進的助燃劑，信心是成功的推進器。要點燃學困生的心靈火花，教育者一定要滿腔熱忱，對學困生付出愛心。教育者既要像慈母又要像嚴父，以情感為橋梁，以交心為途徑，以關(guān)愛為紐帶。多微笑，少瞪眼；多尊重，少刺激；多表揚，少批評。要使學困生覺得這個老師可親、可敬、可愛，愿意接近并能訴說心聲，這樣才能打開和諧師生關(guān)系的綠色通道，達到教師與學生的和諧統(tǒng)一。使他們揚起希望的風帆，鼓起奮發(fā)的勇氣，奮起直追，迎頭趕上。我們要學生樹立信心，教育者也要樹立信心。付出精力，花了功夫，做了工作不能期望在短期內(nèi)立即見效，這是一個漸進的過程。要有足夠的耐心和信心，抓反復，反復抓，多一點寬容。要注意發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。每個人的閃光點都是一掠而過，稍縱即逝。我們要用敏銳的目光，深刻的洞察力和細致的觀察、了解、調(diào)查，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)他們的閃光點立即給予表揚鼓勵。讓他們多參加班級和學校的活動，如球賽、歌詠比賽、詩歌朗誦競賽、棋類比賽努力為他們創(chuàng)設可以大顯身手的機會，適時予以表揚和鼓勵，讓他們享受很少的甚至從來沒有過的成就感，引導他們感受到自己的能力，體會到自己的價值，從而使他們逐步樹立信心。我們要滿腔熱忱，想方設法點燃學困生心靈的火花。三、用師愛溫暖學困生的心靈由于初中學生處在一個很特殊的生理和心理階段，個性特征穩(wěn)定性差，可塑性強，出現(xiàn)在他們身上的問題大多屬于行為而非意識方面的問題。所以，在學困生的教育轉(zhuǎn)化工作中，我們班主任老師要學會體諒和寬容，保持冷靜，有一個博大的胸懷，有一片熾熱的愛心，用發(fā)展的眼光看待這些學生。遇到問題，就事論事，事完了事，不要把問題擴大化，新老賬一起算，要學會遇事“冷處理”，先了解產(chǎn)生問題的原因，再從某個學困生的個人實際出發(fā)，有的放矢，因勢利導，循循善誘，要耐心地對他們擺事實，講道理，以理服人。要換位思考，學會站在學生的角度看待問題、分析問題和處理問題。這樣他們才能容易和你在思想上達成一致，才樂于接受你的觀點。堅決不能一味地譴責或發(fā)生沖動性打罵行為，想以老師的權(quán)威強行壓制解決問題，更是決不可取的。另外，我們教師必須遵循人的發(fā)展規(guī)律，尊重學生主體，以人為本。開發(fā)人的智能首先要激活學習動機，培養(yǎng)和激發(fā)他們的興趣。動機產(chǎn)生于需要，要使學困生產(chǎn)生強烈的學習欲望，就要設法讓他產(chǎn)生對知識的強烈需求。比如，人在饑餓時會一心覓食，口渴難耐時要四處找水。饑餓的人撲在面包上狼吞虎咽；口渴難耐時喝起水來“一飲而盡”。同樣，如果一心渴求知識，那么學習的愿望、學習的動機也自然強烈。為了激發(fā)學困生的學習動機，我們不妨制造一種“饑餓感”，使他們從“飽食終日”的心理狀態(tài)下擺脫出來，使之感到饑腸轆轆，變“要我吃”為“我要吃”?？梢詮囊韵聝煞矫鎭碓囆?。其一，要教育學生在衣、食、住、行等生活方面不能追求高標準高檔次，要過儉樸的生活。不能養(yǎng)成用要隨手掏，吃要味道好，穿要講時髦的不良習慣。要像諸葛亮教育子女“靜以修身，儉以養(yǎng)德”那樣去教育學生、約束學生，達到既不浮躁也不奢華，防微杜漸，避免驕奢淫逸。其二，我們的老師要設法使學生感到知識方面的“饑餓”，增強求知欲。老師不妨先讓他們做些簡單的題目，他們肯定會順利完成。給學困生以成功的機會。一次成功的愉快體驗，可以激發(fā)學生學習的積極性，強化學習動機。不少學困生基礎差，聽不懂課，學習上有一定的困難，如果老師的期望值過高，為學生定下了不切實際的目標，那么，他們永遠也體會不到成功的愉悅。老師可以有意識地出一些有梯度的題目，讓他們跳一跳摸得到，或者讓他們既躍躍欲試又感到困難。老師抓住這個機會，引導他們從簡單的題目中悟到復雜題目的做法，讓他們認識到自己的不足，感受到“饑餓”，使他們學習的自覺性、積極性、主動性逐步形成。四、持之以恒耐心澆灌學困生品行、學習上的差，不是一朝一夕形成的，他們思想覺悟的提高，道德行為與良好學習習慣的形成，都有一個經(jīng)常反復和漸進發(fā)展的過程。我們首先應當充分認識，正確面對學困生在轉(zhuǎn)變過程中的反復，做到堅持不懈，持之以恒。要注意在教育中反復和在反復中教育的過程中，及時肯定，積極鼓勵學困生哪怕是一點點的進步，并趁熱打鐵，不失時機地向他們提出切合實際的更高的奮斗目標。切記面對學生的反復，一定不能急躁，一定要有足夠的耐心。如何轉(zhuǎn)化學困生，還有很多方面的工作可做。比如，對學困生進行挫折教育，磨練堅韌的意志力；適當?shù)男睦硎鑼?；有意識地培養(yǎng)學困生良好的學習習慣；在學習方法上給予具體的有針對性的指導等等，這些大量艱苦而復雜的工作需要我們滿腔熱忱地去做?？傊?，我們要以繡花般的細心，慈母般的愛心、磐石般的恒心，為民族的復興，祖國的振興培養(yǎng)一批批的合格的優(yōu)秀的建設者和接班人。擴展閱讀學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)走上教師這個崗位已有一年的時間了。在這一年的班主任工作和任教生涯中，我一直在和不同水平的學生打交道。有些學生天資聰穎，不管學什么都是一點就透；有些學生學習認真刻苦，所講知識學得比較牢固；有些學生接受新知識比較慢，成績暫時落后。一般來講，前兩者并不需要教師話費太多的時間輔導，而后者則需要教師話費心思和精力去輔導，去轉(zhuǎn)化。對于學困生的轉(zhuǎn)化，我一直堅信“精誠所至，金石為開”的信念。因為我知道，要全面提高班級學生的學習質(zhì)量，很重要的一條就是要盡力做好學困生的轉(zhuǎn)化工作。基于一年學困生轉(zhuǎn)化的實踐，主要經(jīng)驗如下一、了解學困生家庭背景、學習困難的原因上個學年，我正式成為一年級四班的班主任，擔任四班的語文教學工作。開學初期，由于教師在課上講授的知識較少，加之學生大多數(shù)在幼兒園學過一些知識，所以學生與學生之間成績上的差距并不是很大。然而，隨著所學知識的增加，學習的深入，個別學生成績下滑，開始跟不上了。通過與其他任課教師的溝通了解，找學生談心以及找家長了解學生在家的情況，發(fā)現(xiàn)這些學困生大概有一下幾個特點（1）學生父母工作較忙，沒有太多時間管孩子。（2）學生年紀較小，自制能力較差，惰性較強。（3）小飯桌老師需要輔導的學生較多，對于個別學生的輔導不是很細致。二、適時適度教育學困生有一個契機問題，這就是要抓住其心理發(fā)生矛盾的轉(zhuǎn)折點以適時地進行教育。在學困生煩惱時，渴望得到人們的理解和尉籍，這時候班主任要用師愛和集體的溫暖，去幫助他；在學困生遇到困難時，班主任應及時鼓勵并給以具體幫助；在學困生悲觀時，班主任應引導學生看到光明，從錯誤中吸取教訓；在學困生有進步時，哪怕只是小小的進步，也要在全班面前對其進行鼓勵，使其體會到被老師表揚、被同學肯定的喜悅，增強其進取心，措施后進生愿意付出努力爭取取得更大的進步于是，我在教學中，始終堅持多方面激發(fā)學困生的學習興趣，培養(yǎng)其積極獨立思維能力和合作意識。三、因人而異地采取措施掌握學困生的思想特點，用愛心和耐心來做好思想鼓動工作。1、與學困生建立和諧融洽的關(guān)系。關(guān)心和愛護學困生，這是做好學困生思想工作的重要的前提。愛護學困生是打開其心扉的金鑰匙。和其他的學生相比較，學困生更需要溫暖、信任、愛和關(guān)懷。所以，教育學困生要講究藝術(shù)，做到愛中有嚴，嚴中有愛。用自己的愛告訴這些學困生老師并沒有遺棄他們，他們也是被老師關(guān)心愛護的學生。只要他努力了、用心了，成績是一定能上去的。老師是相信他們的。鼓勵學困生去尋找自身的閃光點，對他們的缺點，要樹立本性可移的信念，用熾熱的愛，去點燃他們心靈中的火把自信心、自尊心、上進心。2、用愛的心與學困生的情感交流。有個故事可以帶給我們一些啟示一把堅實的大鎖掛在鐵門上，一根鐵桿費了九牛二虎之力，還是無法將它撬開。鑰匙來了，它瘦小的身子鉆進鎖孔，只輕輕一轉(zhuǎn)，那大鎖就“啪”地一聲打開了。鐵桿奇怪地問“為什么我費了那么大力氣也打不開，而你卻輕而易舉地就把它打開了呢？”鑰匙說“因為我最了解他的心?！边@個故事啟示我們，只有深入心靈的溝通才是人際溝通的金鑰匙！這就要求我們平時多注意觀察學困生的動態(tài)，根據(jù)學困生不同的性格特點，采取不同的疏導方法與學困生進行交流。如有的學困生好動好玩，課間就跟他們一起玩，融入他們中間去，在玩中給學生講講道理，規(guī)范課堂秩序引導其上課認真聽講；對于那些作業(yè)不按時交和書寫潦草的學生，先減少其作業(yè)量，要求及時完成，書寫工整，以示老師的關(guān)愛，按老師要求做到的，及時表揚鼓勵，使其樹立信心慢慢與其他同學齊步前進。3、提高課堂藝術(shù)性，激發(fā)學困生的學習興趣學困生之所以學困，究其原因主要歸為以下幾種。第一、學生覺得課堂教學枯燥無味，對于教學內(nèi)容不感興趣，久而久之并被落了下來，待到想學時卻學不明白了。第二、學生基礎較為薄弱，加之學校學習時間，教師精力有限，不能完全照顧到這些學生。時間長了，問題自然是越來越多。成績下降也是意料之中的事情。第三、學生在學校學習新知識后，回到家沒有及時復習鞏固時間長了，很多學會了的只是也就逐漸忘記了。針對于第一種情況，比較有效的方法是采用生動靈活的教學形式，讓學生在學中樂，學中仿，學中用，從而激發(fā)學生的學習興趣。學生學學習的能動性培養(yǎng)起來了，開始主動地學習了，效率自然得以提高。此外，學困生由于心理上怕說不好而不敢開口，我一般盡量將比較簡單的問題留給他們回答。這樣學困生便逐漸地敢于開口，愿意開口。時間長了，學困生的參與意識大大地加強。習慣成自然，消除了畏懼心理，就能在和諧輕松的氣氛中學習了，成績自然而然就上去了。4、幫助學困生制定計劃目標學生有了學習的興趣后，還得得幫助他們制定出學習計劃。由于他們基礎較差，課后還應及時的督促，鼓勵他們進行復習和鞏固。學困生主要是沒有奮斗目標才對學習產(chǎn)生厭倦，我在對每位學困生全面了解的基礎上，給他們制定了階段性學習目標和長期性的學習目標，讓他們?yōu)檫_到自己的目標而努力，如果有一點點成功，老師給予肯定，成功的喜悅，激發(fā)他們學習的動力。5、增進家校配合，共同督促對于學困生來說，要想進步更快自然要付出更多的努力。然而學校的時間畢竟有限，不能滿足學困生的學習需求。這就需要我們多利用家訪、電訪、信訪等手段，經(jīng)常與家長聯(lián)系。多找些學生的進步方面和家長共勉，增進家長與學生的信心。在校期間老師督促，在家庭的學習作業(yè)靠家長督促。只有學校與家長能夠緊密配合，共同的努力，學困生的轉(zhuǎn)化工作才能取得很好效果。6、發(fā)揮小老師的作用，幫助學困生提高。讓學習好的同學與學困生結(jié)成對子，相互幫助相互促進。這樣不僅能使學困生的成績有所提高，對于那些小老師而言更是綜合能力的提高。由此一來，雙方取得好的學習效果不說，又密切了同學間的關(guān)系，有助于幫助學困生養(yǎng)成良好的學習心態(tài)。四、捕捉閃光點能不能看到學困生的閃光點，這是班主任能否積極主動做好學困生轉(zhuǎn)化工作的一個根本性問題。做好學困生轉(zhuǎn)化應堅持一分為二的辨證觀點，要細心捕捉學困生的閃光點，以此為起點，不斷激勵。讓其感受到成功的喜悅，增強自信心。如我班一位學生上課時不喜歡積極發(fā)言，但她回答問題的聲音很好聽。我就抓住這一點，上課經(jīng)常提問她，并經(jīng)常當著全班學生表揚她回答問題即正確，聲音也好聽。希望全班學生向她學習。經(jīng)過一個月的努力，她上課回答問題的次數(shù)明顯增多了，而且聲音很洪亮。五、反復抓、抓反復學困生轉(zhuǎn)化就像溫水泡茶，慢慢泡，茶才會越來越濃濃。盡管學困生在轉(zhuǎn)化過程中有進步，但有時在轉(zhuǎn)化中因外界因素干擾和心理情緒波動而出現(xiàn)反復的情況。此時，作為教師能不心灰意冷，要及時找到復病原因。這樣循序漸進，持之以恒，轉(zhuǎn)化工作才能有成效。學困生的心理活動是十分復雜而又充滿矛盾的，所以，轉(zhuǎn)化工作并非一次就可以完成。這就要求我們抓住反復點，促進其飛躍?？偠灾瑢W困生的轉(zhuǎn)化工作是長期而又復雜的。作為教師必須看清這一點，并堅信付出的努力不會白費。即使我們的轉(zhuǎn)化沒有達到預期的效果，孩子也一定會在我們的轉(zhuǎn)化過程中有所進步。這是一個循序漸進的過程。所以，我會把學困生的轉(zhuǎn)化過工作堅持下去，并努力做好它。友情提示本文中關(guān)于《學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，學困生轉(zhuǎn)化經(jīng)驗總結(jié)該篇文章建議您自主創(chuàng)作。體育教學經(jīng)驗總結(jié)體育教學經(jīng)驗總結(jié)體育課不同于其他學科，它是以操場活動為主，室內(nèi)理論講授為輔，鑒于此形式獨特，為了不斷提高教學質(zhì)量，使每一個學生在體育課中都有用武之地，就要在實踐中不斷地改革和完善，隨著體育課程的改革和深入發(fā)展，要跟上時代的步伐，我覺得要做好以下幾個方面1．積極引導利用高一新生入學的第一節(jié)體育課，我一般安排在室內(nèi)上，在闡述上好體育課對身體重要性的同時，介紹我校的體育設施以及競賽開展情況，最后引導同學們根據(jù)自身的特點和愛好，對我校能提供的活動項目每個人進行認真選項。這樣做有三介好處（1）它極大的調(diào)動了每個學生鍛煉的熱情，選自己最愛的項目去活動；（2）避免了因身體上存在的差異，在活動中出現(xiàn)的“尷尬”局面；（3）使每次測驗成了每個人一展自己特長的一個平臺。2．課中成立各活動小組根據(jù)每個人的選項，體育課分成若干個活動小組，經(jīng)過一段時間的觀察和同學們的推薦，確立各小組隊長，每節(jié)課由各小組組長負責本組活動，教師有計劃，有目的對各小組分別進行輔導。這樣做有三個好處（1）在體育課中人人有活動項目；（2）責任到人，活動有序、不亂；（3）教學做到了以點帶面，運用自如。二、要創(chuàng)設最佳教學氣氛1．心理引導利用雨天室內(nèi)教學機會，在講解有關(guān)體育競賽內(nèi)容的同時結(jié)合實際反復講述，學校教育德、智、體三育的相互促進，相互制約，缺一不可之間的關(guān)系，正如毛主席在《體育之研究》一書中指出“德、智皆寄于體，無體是無德智也”。試想一個三天熱，二天冷的人，他所具備的各種知識有何意義，就同學們而言，大家正處在發(fā)育長身體階段，在學校首先是以學為主，但要勞逸結(jié)合，勞就是要刻苦學習，逸就是要積極鍛煉，只要這兩者把握住了，處理好了，就會起到事半功倍的作用，還愁學習上不去嗎？！2．創(chuàng)設情境體育課教學是師生共同活動，創(chuàng)設最佳教學情境是引起師生互動的重要方法，生動快樂的教學環(huán)境，將會為課堂教學帶來輕松歡樂的氣氛，有助于教學任務的完成。3．把握節(jié)奏作為一名合格的體育老師，應對體育課的節(jié)奏嫻熟于心，使體育課有序幕、有起伏、有高潮、有結(jié)尾、使學生進入既緊張又愉快的學習境地。4．加強互動現(xiàn)在的教學，強調(diào)以人為本，以學生為主體，教師與學生是建立在一個平等、互信、交流這樣一個情感之中，這些是贏得和諧課堂教學氣氛完成教學任務的重要因素。5．注重分教在每節(jié)課中體育教師的一舉一動，神態(tài)眼神都給學生以直接的影響，教師得體的服裝、飽滿的精神，精心的安排，準確的示范，悅耳的口令都將給學生帶來很大的精神鼓舞，從而啟動了學生全心的投入到了課堂練習中去，也必將會收到預期的效果。三、體育課應注重提高學生對“學與練”的認識1．加強課中聽課方法的指導要提高學生鍛煉的積極，要我強變成我要強，這就要求學生在聽室內(nèi)講解時，帶著問題聽講，帶著目的記錄，使之條理化、系統(tǒng)化，從而從理論上升至體育鍛煉對人生的重要性。2．加強動作技術(shù)練習方法的指導在體育課中要求學生把握兩點（1）新學技術(shù)動作與已掌握的技術(shù)有哪些聯(lián)系；（2）完成該項動作時，身體各部位肌群怎樣去協(xié)調(diào)配合，它對身體又有哪些鍛煉價值？這樣做的目的，使學生既學習了新的技術(shù)，又知道了該內(nèi)容對身體鍛煉的重要性，因而使同學們練的高興，學的認真。3．注重課外活動通過體育課的教學，不少同學已經(jīng)掌握了一定的體育技術(shù)和技能，為了將同學們的一技之長深心展現(xiàn)，利用課外活動的時間舉行單項和多項競賽，這不僅能使同學們的技能得以不斷提高，更重要的是帶動了積極鍛煉身體的自覺性和主動性。由于多年來我運用了以上各項方法，逐步地扭轉(zhuǎn)了學生對體育課的片面看法，極大地調(diào)動了學生參加體育鍛煉的熱情，一句話，通過大家的不斷努力，基本上收到了預期的效果。王小華201*-4-擴展閱讀中小學體育教學經(jīng)驗總結(jié)很高興今天能在這里與各位老師一起交流。在我的心目中我們體育教師是一個很辛苦的工作，就以我們小學體育老師來說，每天我們最少是三節(jié)正課，早晨和課外活動還有二節(jié)的訓練，這樣我們一天就有五節(jié)課，這還不包括課間操的組織和參加外出比賽的時間。即然我們這樣辛苦，外界對我們的印象是什么呢？清閑。我想，這一方面是人們對我們工作的誤解，另一方面還有我們教師自己的原因，那就是不拘小節(jié)。不拘小節(jié)原本是我們體育教師的美德，但有時候卻又是我們致命的傷。具體在教學中表現(xiàn)有如下六點各種計劃的制定俗話說一年之計在于春，一日之計在于晨，每學期開學之初各種計劃的制定，包括學年、學期、單元教學計劃、學時計劃等，不僅是我們上課必須的，也是我們檢查所必須的?？墒蔷褪沁@樣一些常規(guī)性的計劃，我們很多的老師卻往往不注意積累，往往在檢查之前才想起自己這樣也沒有做好，那樣還沒有打出來。這就很容易給人造成一種拖沓的印象。并且今年寫了明天說仍了。今天我教給大家一個方法?，F(xiàn)在各學校都有老師自己使用的電腦，你可以把這些計劃建一個文件夾，如果你自己十在懶得寫，你就在網(wǎng)上下載一個文件，然后再根據(jù)自己所認的學科進行修改一下，所有的教學計劃也就OK了，以后用著的時候修改一下就行了，真是一勞永逸，大家不妨一試。備課還有一個集體備課的事。比如說上優(yōu)質(zhì)課，你自己的水平不行不要緊，和自己組的老師進行討論一下，這里應該怎么上，那里應該怎樣講，大部分問題就可以解決，如果還是不行，我們也可以向兄弟學校的老師學習?，F(xiàn)在不是都是聯(lián)誼校嗎？你可以與聯(lián)誼校的老師進行交流。當然交流必須是相互的，不能只等著別人去教你，你還應該主動幫助別人提高才行。比如說你上課不行，可是在訓練上有一手，你就可以把你自己的經(jīng)驗也給聯(lián)誼校的老師說說，這樣才能真正的互相提高。根據(jù)課時計劃，課前要布置好場地，備好器材，做好安全檢查工作。教師必須穿運動服、運動鞋上課。俗話說教育無小節(jié)，處處是楷模。我們教師先換好運動服上體育課，這不僅能給學生起到榜樣的作用，更重要的也是便于我們的教學。在我的教學史上，就發(fā)生了這樣一個小故事。做好學生體育骨干的培訓工作，充分發(fā)揮他們在課堂教學中的作用。學生練習時應安排好保護和幫助，防止傷害事故的發(fā)生。有的老師經(jīng)常說真奇怪，怎么孩子上你的手里都那么聽話，可自己的學生不管自己怎么管都不行，其實根本的原因就是這里，你有沒有培養(yǎng)好自己的體育骨干。在我們學校二年級有這樣一個班級，我不在的紀律比我在還有好，為什么就是他們班有一個好的軍體委員和班長，比喻說有的學生違犯了紀律，讓軍體委員抓出來了，這時我讓他們進隊練習他們一定不敢，因有軍體說你回去他，他們才敢回去。有很長的一段時間我感到很納悶，學生為什么聽軍體的現(xiàn)不聽我的，為此在一節(jié)室內(nèi)體育課上我就和同學們進行交流，他們說“軍體委員很厲害，你不厲害，所以我們怕軍體!”體育課對學生即要嚴格訓練、嚴格要求，又要關(guān)懷、愛護，調(diào)動他們學習的積極性，不得采用簡單粗暴的方式對待學生，嚴禁體罰和變相體罰。說到體罰對于我們體育教師又是一個很嚴肅的問題，學生違犯了紀律罰學生跑圈是常事，并且我們體育教師還經(jīng)常打?qū)W生一巴掌，踢學生一腳。說良心話我們這樣對待生更主要的是恨鐵不成鋼，是對學生的關(guān)心和愛護。但是我們這種做法確得不到家長的理解。我就多次遇到過有的家告我們體育教師體罰學生的情況。在這里我給大家講一個真實的故事。體育課應以實踐為主，要保證學生有足夠時間鍛煉。運動量和練習密度要適當，做到科學合理。教師講解要遵循精講多練的教學原則，動作示范要美觀、準確。隨著課程改革的深入，我們有一些老師的認識上有了一些誤區(qū)，認為體育課只要保證學生的身心健康就行了，體育的技能技巧的學習和掌握就不重要了，所以一些危險的項目我們就不上了，這是不正確的，體育課必須讓學生跑起來，跳起來，不出汗的體育課絕對不是好體育課，希望老師一定要認識這一點。課后應認真填寫“課后小結(jié)”，注意積累學生考核與體質(zhì)資料，并認真分析對比，不斷改進教法，提高教學質(zhì)量。要認真學習體育理論，注意總結(jié)教學經(jīng)驗，每學期要寫出專題總結(jié)，不斷提高教學業(yè)務水平。常聽到我們很多老師說不會寫反思，不會寫論文，其實不是我們大家沒有資料寫，而是我們大家不注重平日資料的積累。一節(jié)體育課下來，為什么上的不好，不好在那？這節(jié)課為什么上的很舒服？舒服在那？課中有什么靈感，這時只要我們記錄下來，經(jīng)過整理就是一篇很好的文章，說不一定你投出去就能發(fā)表了。比喻我寫的一篇文章發(fā)表在中國體育報上的劍，扎進大腿就是這樣寫出來的。上面我們聊了一下體育課的基本常規(guī)，下面我們再聊一下體育教學的一些教學要求牢固樹立“健康第一”的思想，認真學習《體育與健康課程標準》和《體育教材》，積極參加課程改革實驗，發(fā)揮體育教育的功能，為實施素質(zhì)教育服務。（一）新授課基本要求新授課是以學習新教材為主的課。學習的主要內(nèi)容是學生從未學習過的，或在原來所掌握的知識與技能的基礎上，再學習一些新的知識與技能，其具體目標是使學生學習和初步掌握新教材。教法要求教師要結(jié)合學生的特點和教材的性質(zhì)，合理地設計教學方法，靈活地組織教學。根據(jù)教材特點，創(chuàng)設教學情境。通過有趣的故事或?qū)W生熟悉的事情，合理地創(chuàng)設教學情境，激發(fā)學生對新學內(nèi)容的興趣和積極性，讓學生以飽滿的熱情，高漲的情操積極地投入到學習中去。比喻今年在省優(yōu)質(zhì)課的比賽當中，所有的課都采用了情境教學，就以我們威海市的三節(jié)課為例威海統(tǒng)一梁紅光老師的課是投擲，他采用了西游記的故事情節(jié)，用摔鞭子的動作練習鞭打；榮成的老師上的是藍球課，她用的情境是運球穿過怪獸區(qū)，我的課是烏龜和小白兔。這些都與我市三化教學的教學趣味化、故事化是一致的。但情境的創(chuàng)設必須有一定的主題，千萬不能設計成假情境。這就要求我們教師要知道情境的創(chuàng)設目的在于什么？如果從知識技能層面教學來說，我們的情境應該只是一個腳手架，而不是房子的主體，情境的目的在于如何讓“房子”蓋的更好。因此，情境的創(chuàng)設與學生學習情感之間的關(guān)聯(lián)是非常重要的。我們不能為了情境而“情境”，創(chuàng)設一些虛無飄渺的情境。所以，我的思考就是情境設計存在它的運用價值問題，值不值得用，現(xiàn)在教學原本時間就比較緊張，小學我們這里大多是40分鐘，中學有些是45分鐘，所以，要把情境用到點子上，要有效，不要影響我們教學目標達成過程。合理地啟發(fā)、引導，促進學生對學習內(nèi)容形成正確、完整的概念。新學內(nèi)容教師要充分地運用啟發(fā)、引導等教學手段，激發(fā)學生積極的思維、探究，自主的進行練習；合理地運用示范、圖片、講解及練習過程中的各種教法措施，促進學生更快更好地掌握新動作。要根據(jù)教材的性質(zhì)和學生的特點，科學合理的安排教學步驟，在學生體力充沛、精力集中的條件下學習新內(nèi)容，減少學習過程中的困難，提高教學效率。以學生發(fā)展為中心，重視學生的主體地位。體育與健康課程關(guān)注的核心是滿足學生的需要和重視學生的情感體驗，促進全面發(fā)展的社會主義新人的成長。在教學過程中，要充分發(fā)揮教師的主導作用，注意幫助學生掌握動作的基本環(huán)節(jié)，抓住關(guān)健，既要重視解決學生普遍存在的錯誤，面上的問題，集體講解、糾正，又要關(guān)注個體差異與不同需求，充分運用“按體能分組”教學的方法，確保每個學生受益。要有適宜的練習次數(shù)和生理負荷。在教學的過程中，要充分體現(xiàn)精講多練的教學原則，把學習的內(nèi)容，遇于在故事和游戲或比賽之中，以有趣的活動，激烈的比賽，提高學生的學習興趣，調(diào)動各方面的積極性，促進新內(nèi)容的學習和鞏固。（二）復習課基本要求復習課改進和提高已經(jīng)學習過的內(nèi)容的課，其具體教學目標是通過反復練習，逐漸提高動作的質(zhì)量。教法要求授課時，應關(guān)注學生的不同需求，以發(fā)展學生的運動能力，提高動作質(zhì)量為重點，重視學生的健康意識、鍛煉習慣的養(yǎng)成。加強“三基”教學。根據(jù)學生已經(jīng)掌握動作的實際情況，提出具有激勵性的目標和要求，促進學生積極的探索實踐，提高動作的質(zhì)量，培養(yǎng)學生終身體育的意識。在統(tǒng)一指導的基礎上要加強區(qū)別對待。復習課中，學生在掌握動作方面的差異已經(jīng)比較明顯，教師應注意根據(jù)學生的情況，合理的采用“按體能分組”的教學方法，對不同的組別提出不同的要求，以保證每個學生都能完成學習目標，并體驗到學習和成功的樂趣，滿足自我發(fā)展的需要。教學活動中注重創(chuàng)新的指導。學習的過程中，教師要引導學生根據(jù)已掌握的動作，進行大膽的探索與創(chuàng)新，指導學生學會學習，培養(yǎng)其創(chuàng)新意識、合作意識和解決問題的能力。引導學生對學習過程進行反思。鼓勵學生對同伴的動作和學習行為進行大膽的評議，要敢于發(fā)表不同的意見和獨道的見解，并以此指導自己的學習活動。合理加大生理負荷和練習密度。為了改進和提高動作質(zhì)量，發(fā)展學生身體，可以適當增加練習的重復次數(shù)和合理地增加課的生理負荷。（三）綜合課基本要求綜合課是指一節(jié)課既學習新內(nèi)容，又復習已學過的內(nèi)容的課。其具體的教學目標是既要學習和初步掌握部分內(nèi)容，又要改進和提高部分內(nèi)容。這種綜合可以是同一教材的新、復結(jié)合，也可以是不同教材的新、復結(jié)合；現(xiàn)在應用比較多的是一個新授內(nèi)容，多個復習內(nèi)容。教法要求授課時，應以新學內(nèi)容為重點，復習內(nèi)容可根據(jù)教材和學生的特點，科學合理的組織教學，設計教法，使學生學有所得，練有所思，運動知識和運動技能都有提高。課前準備要充分。課前準備要求教師從新穎、實用的角度出發(fā)，備足、配齊上課的器具，精心布置好場地器材，設計好各個教學環(huán)節(jié)的前后過渡方法，以及交換場地時的行進路線等，確保教學環(huán)境優(yōu)美，過程有序。準備部分要新穎。教師要善于抓學生的心理特點，總結(jié)教學規(guī)律，要多采用趣味練習的方法，激發(fā)學生的學習積極性。如“請你跟我這樣做”“反口令練習”等方法集中學生注意力；“抓尾巴”“踩影子”“學生自創(chuàng)練習內(nèi)容”等激發(fā)學生的學習興趣；另外還要注意安排一些專項性練習，以保證新授內(nèi)容的順利完成?；静糠忠鋵??；静糠纸虒W中應力求精講多練，教師要善于運用直觀的教學手段，分解動作的重難點，多提供學生自主學習的空間，讓學生在自主嘗試、反復實踐中理解和掌握新授知識。教學形式要多樣，教師要根據(jù)學生心理、教材內(nèi)容、教學要求不斷改變練習方法，通過舉行比賽、組織游戲等形式，提高學生的學習效率。（1）合理安排教學內(nèi)容。據(jù)有關(guān)資料表明，學生注意力在課的前半部達到高峰，意志力在課的中后部達到高峰，情緒則在課的后半部達到高峰。根據(jù)這一心理特征，教學時應將新授知識或技術(shù)性強的復習內(nèi)容安排在課的前半部分，利用注意力相對集中的時機提高學習效率；耐力性、對抗性練習內(nèi)容應安排在課的中后部，以鍛煉學生的意志力；課的后半部分則可安排一些競爭性強的練習，既能滿足學生的生理需求，又能滿足學生的心理需要，有利于對學生進行有效的思想品德教育。（2）挖掘教材趣味性。趣味性、娛樂性是體育課的一大特點，教師要充分挖掘教材的趣味性因素，調(diào)動學生的學習積極性。對于一些相對枯燥的學習內(nèi)容，教師可以通過創(chuàng)設教學情境，激發(fā)學生的學習熱情，調(diào)動練習的積極性。如把壘球投準練習比喻成解放軍打靶，把障礙跑練習比喻成紅軍長征，或?qū)⒄?jié)課的學習內(nèi)容編成故事情景，學生拌演故事中的角色，以故事為載體，吸引學生參與體育學習。（3）同一教材不同組織。作為鞏固提高的需要，不同課次中常有一些相同的復習內(nèi)容，如果教學方法千篇一律，會降低學生學習的興趣。因此，對于同一教材的重復練習，教師的教學方法要靈活多樣，比如同樣是擲準練習，可以是有遠近的固定目標，也可以是有遠近的活動目標等，通過變換練習的方法，提高練習的難度，不斷剌激學生的學習欲望。（4）不同教材合理搭配。體育課的學習內(nèi)容相當豐富，但不同的教材有其不同的特性和不同的學習價值。一堂課上教材內(nèi)容不可過多，亦不能過于單一，要從學生能力形成的特點、促進健康生長發(fā)育等角度考慮，教材的搭配一般要做到動靜結(jié)合，上下肢協(xié)調(diào)鍛煉兼顧，柔韌與力量同步發(fā)展，體質(zhì)與能力共同提高，韌與力量同步發(fā)展，體質(zhì)與能力共同提高等方面考慮。（5）一個新授內(nèi)容，多個復習內(nèi)容。新授內(nèi)容盡量集中學習，復習內(nèi)容分散練習。復習內(nèi)容教師可以根據(jù)學生的興趣愛好，設計多個練習內(nèi)容，學生可根據(jù)個人的興趣愛好，自主地進行選擇，教師組織學生進行展示、評價等，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神，合作意識。結(jié)束部分要輕松。結(jié)束部分易組織一些輕松的活動，如舞蹈、放松操、意念放松等，幫助學生調(diào)節(jié)情緒和恢復體力。同時放松活動又要不失趣味性，在輕松愉悅的情境中讓學生保持一種意猶未盡的感覺，為下一次教學的成功留下伏筆。（四）考核課基本要求考核課是指檢查學生學習成績的課。考核課的主要任務是檢查學生是否掌握了本年級某項教材的知識、技能以及身體能力、素質(zhì)是否達到了目標要求。這種課多安排在一項教材單元教學結(jié)束?？己苏n具有復習鞏固提高的特點，在測驗過程中，一般先組織學生進行復習，然后再測驗，在測驗的同時，對技術(shù)動作不夠好的還應及時給以輔導糾正，既完成考查的任務，又起到改進提高的作用。教法要求考核課的形式主要分技術(shù)評定和達標測驗。技術(shù)評定主要是通過動作練習查看學生對教材的知識概念和依據(jù)動作要領(lǐng)對動作掌握的情況；而達標測驗主要考查學生運動能力?？己苏n一般安排兩項教材，采用分組輪換的組織形式，即一組進行技評或考核測試，另一組復習某項教材，然后進行輪換。在同一節(jié)課上，既完成該項教材的測驗，又能進行某項教材的復習與鍛煉。為了上好考核課，教師除認真體會上述精神外，還應重點做好以下幾項工作。端正態(tài)度，積極參與。學生雖知考核很重要，但仍然多從興趣出發(fā)，高興就努力參加測驗，不高興了則敷衍了事，測不出應有的成績。考核實際是教學反饋的一種手段，如學生不認真參加測試會使反饋信息“失真”。為此教師要深入細致地做好動員工作，教育學生端正態(tài)度，加強責任感，積極參加測試，爭取獲取優(yōu)異的考核成績。加強組織，充分準備。通過動員,學生一般會對考核產(chǎn)生一定的熱情，但不能持久，測驗課往往由于組織不嚴，準備不足而使他們等待時間過長，從而引起精神分散，紀律渙散，給考核工作帶來干擾和不良的效果。為此教師要精心設計，認真準備，周密安排，選好搭配教材，編好測試順序，備好場地器材，調(diào)配好測驗與復習步驟，確保師生既能集中精力進行考核測驗，又能有組織地參加復習活動。培訓骨干，提高能力?？己苏n一般多采用分組輪換的形式，它可以減少學生等待時間，增加練習的機會，也便于教師組織測試。因此教師要加強體育骨干的培訓工作，有意識讓他們掌握一些練習和裁判方法，并在平時樹立他們的威信，以便在測驗時，能分擔教師的部分工作，帶領(lǐng)同學進行活動，使考核課上得更加有效。既要測驗又要輔導。測驗時，學生容易產(chǎn)生情緒不穩(wěn)定，心情較緊張等現(xiàn)象，會出現(xiàn)一些不應該犯的錯誤等。此時，教師結(jié)合學生所犯的錯誤及時給以輔導，不僅會減輕緊張情緒，也可以改進技術(shù)動作。使考核課既能考查學生的真實成績又能提高教學效果。友情提示本文中關(guān)于《體育教學經(jīng)驗總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，體育教學經(jīng)驗總結(jié)該篇文章建議您自主創(chuàng)作?？偨Y(jié)學校管理經(jīng)驗總結(jié)一、注重班子隊伍建設強化教師思想政治學習學校的的發(fā)展師資是關(guān)鍵，學校要發(fā)展一要有凝聚力強、服務意識濃的領(lǐng)導班子組，二要擁有教育理念超前、業(yè)務素質(zhì)過硬的教師團隊。雨亭中學始終把此作為學校發(fā)展的前提。㈠注重班子隊伍建設“車跑得快，全靠車頭帶”，沒有一個好的領(lǐng)導團體，任何單位都難以發(fā)展。學校自成立一來在選拔領(lǐng)導成員上都有一個最基本的底線，那就是必須是一線的教師骨干。還有一個每屆領(lǐng)導都默許的不成文的規(guī)矩就是不脫離課堂，與教師比業(yè)績，與教師比品格。他們于教師們，風雨同舟，同甘共苦；教學工作挑重擔，教學研討作標兵；管理學生走在前，服務教師用真心。形成了一個榜樣型的領(lǐng)導集體。注重思想學習是提高班子戰(zhàn)斗力的又一途徑，校長每周一下午都要組織班子成員召開生活會，學習國家的教育政策，重申“克己奉公，干凈辦事”的工作原則，檢討自己上周的工作失誤?！按蜩F先須自身硬”，強有力的學習形成了一個姿態(tài)高、風格高、學識高，境界高，工作水平高，服務熱情高的優(yōu)秀集體，增強了凝聚力、戰(zhàn)斗力、公信力和親和力，給雨亭中學廣大師生樹立了可直接效仿標桿，為學校發(fā)展提供了強大的支撐點。㈡強化學習研討促進教師隊伍發(fā)展教師的成長是學校發(fā)展的永恒主題，因為學校的教育思想、教育目標，必須通過每一個教師來實現(xiàn)。教師專業(yè)的成長一靠學習二靠研究。為促進教師的成長，學校制定了一系列的保障措。首先加強教師職業(yè)道德建設，加強德育工作，積極引導廣大教師確立“敬業(yè)博學、律已開拓”的教風。號召全體教師爭做“學生愛戴、家長信賴”的教師，增強“校興我榮、校衰我恥”的憂患意識和“一切為了學生、為了學生一切”的責任意識和質(zhì)量意識，以高尚的情操引導學生德、智、體、美全面發(fā)展。并通過開展“師德標兵”“模范班主任”“學生、家長最喜歡的老師”的評選活動促進教師的發(fā)展。給教師規(guī)定硬性的學習任務。如每周教師要參加一次教研活動、聽一節(jié)課，寫一篇學習筆記，讀一篇教學論文，每學期需有政治學習筆記15篇、學習心得15篇；讀一本教育專著，寫兩篇分別不低于xx字的教育感悟論文等等。二制訂可操作易執(zhí)行的科學的管理制度，做到事事有準則在學校發(fā)展規(guī)劃實施過程中，現(xiàn)代學校制度建設是一項必須要做而且要認真做好的重要工作，因為它是實施依法治校、提高管理績效的前提?！叭私腥藙尤瞬粍?，制度調(diào)動積極性”，現(xiàn)代管理的基本原則是靠制度科學管理，制定切實可行的各項規(guī)章制度，并嚴格按制度約束師生的行為是搞好學校工作的最有效途徑。而且可以減少領(lǐng)導與教師的矛盾。制度不是貼上墻上的裝飾，完善的規(guī)章制度體系只有得到認真地貫徹執(zhí)行，才能在實際工作中發(fā)揮其作用，要想能執(zhí)行下去，制度內(nèi)容就應具體，可操作性強，易執(zhí)行。同時要充分考慮其長效性和其廣度，要涵蓋學校工作的方方面面，杜絕朝令夕改，做到令行禁止，通俗地說就是要讓我們的學校管理有具體條框可依、執(zhí)行起來有明確的尺度。師生可以通過規(guī)章制度明確的規(guī)范自己的行為。學?？梢杂弥贫缺Ｕ辖逃虒W有序運轉(zhuǎn)，用制度促進教師積極教學教研，用制度強化學生管理用制度強化環(huán)境治理。#p#副標題#e#為此學校主要領(lǐng)導翻閱相關(guān)法律法規(guī)，組織教師代表討論，參閱其它學校的相應成型資料，本著以學校學生發(fā)展為本，以人為本的原則，修訂、重建、完善了學校制度。制訂了以“教學管理”、“教師管理”、“學生管理”、“總務管理”為綱目的系列制度60余項。三、分工明確、層層負責做到分工精細處處有人抓學校工作都是些具體的工作，是由一個個的小事組成，沒有驚天動地的大事，沒有難以逾越堡壘，每一件事只要有人去抓去做就都能實現(xiàn)。這是本任校長劉德元的基本工作思路。為將學校的各項工作落到實處，學校首先建立了一個嚴密的管理網(wǎng)絡。學校分級負責管理網(wǎng)絡圖示校長業(yè)務副校長教導主任教研組長備課組長教師學生常務副校長政教主任年級主任班主任班長學生團支部書記團委干部團小組學生學生會干部班干部學生總務主任會計炊事班長炊事人員學生宿舍管理員學生會干部寢室長學生政務副校長值班領(lǐng)導值班教師門衛(wèi)、學生干部、宿舍管理員學生系統(tǒng)的管理網(wǎng)絡給分工負責打下了基礎。學校領(lǐng)導班子又通過認真研究將學校的工作全部細化，分到不能再分，然后分配到相應的人，讓每一件工作，不論大小都有人負責，就象著名教育家魏書生管理班級一樣管理學校，使學校工作事事有人管，有人抓。接到工作后責任人要認真對照學校的制度要求，弄清要怎么做怎么查，逐步落實制度要求，使各項實際工作中都能得到較好的落實,在管理上人為干擾的因素減少了，全校形成了教職工齊心合力干好工作的良好氛圍，比如宿舍管理，學校的第一責任人是總務主任，具體負責是宿舍管理員，每個宿舍的負責人是寢室長，每個學生負責一項工作，如有人負責疊被子，有人負責衛(wèi)生，有人負責物品擺放等等。值班教師負責組織學生會干部檢查落實，宿舍管理員負責向?qū)W生反饋情況。嚴密的管理使我校的宿舍管理受到了各級領(lǐng)導的好評。四、全面更新教師教育理念，穩(wěn)步推進基礎教育課程改革，堅持質(zhì)量為本不放松。教學質(zhì)量是教育的生命線，提高教學質(zhì)量，是廣大學生、家長的迫切愿望。是學校發(fā)展的基石，學校必須始終堅守“質(zhì)量為根本”的意識，將主要精力投入到提高教學質(zhì)量上來。課程改革是實施素質(zhì)教育的提高教學質(zhì)量的關(guān)健，我們堅持以人為本的原則，按照21世紀人才培養(yǎng)的標準，要求教師在課堂上喚醒學生的主體意識，落實學生的主體地位。樹立正確的質(zhì)量觀。確立以人為本，注重對學生的道德素養(yǎng)、學習能力、交流與合作，創(chuàng)新意識與實踐能力等的綜合評價，既要注重學習成績，更要注重學生的和諧發(fā)展。要求教師轉(zhuǎn)變角色，由課堂的主宰者變?yōu)閷W生學習的引導者、激發(fā)者、合作者和促進者。我們組織教師全員參加了“新課標”的培訓；參加了關(guān)于“走進新課程”的專題校本研修；。這些措施有力地促進了教師觀念的更新，提高了教師教育理論修養(yǎng)。教師以全新的教育理念重新審視自己的教學，全面穩(wěn)步推進基礎教學改革。實施新課改，不能只停留在理論上應落到實處。首先抓好教學常規(guī)落實。切實改革備課、上課、作業(yè)批改、考試等環(huán)節(jié)的傳統(tǒng)思路。針對學生的不同情況，因材施教，特別加大對學習困難學生的個別指導力度。落實集體備課制度，充分利用好網(wǎng)絡教學資源，實現(xiàn)資源共享。突出課堂教學中心地位。面向全體學生，向課堂要效益，向課堂要質(zhì)量。。#p#副標題#e#其次，大力推進課堂教學過程的革新。改變駕輕就熟的教學方式，從“以教論學”轉(zhuǎn)變?yōu)椤耙詫W論教”；從教材出發(fā)轉(zhuǎn)化為從學生出發(fā)；從指導者轉(zhuǎn)變?yōu)榻M織者、參與者和合作者。五、狠抓學生良好生活習慣的養(yǎng)成。著名教育家陶行知說，“什么是教育？簡單一句話，就是要養(yǎng)成良好習慣?！薄扒楦需T就魅力，思想決定人生，生活培育人才?！比艘l(fā)展，離不開正確思想和良好生活習慣的引導，良好的思想道德品質(zhì)和生活習慣在人生的道路上起著舉足輕重的重要作用。“播種行為，收獲習慣；播種習慣，收獲性格；播種性格，收獲命運?！迸囵B(yǎng)學生良好的生活習慣，就更需要我們這些教育工作者啟發(fā)和引導學生走一條正確的道路，從各個方面、多種角度、多個層次進行把握，使生活習慣的養(yǎng)成教育滲透整個教學過程和學生的學習、生活活動，尤其是生活習慣對于學生的影響，重視學生生活習慣的養(yǎng)成，必須從小做起，常抓不懈。那么學生應該注意日常生活習慣的哪些方面呢？本人認為有以下幾點要注意。一、學習料理個人生活，自己的衣服用品收放整齊，從小培養(yǎng)學生獨立的生存意識，有助于學生盡快融入集體生活，廣交朋友，勇于面對困難和挫折。二、生活節(jié)儉，不互相攀比，不亂花錢。三、生活有規(guī)律，按時休息，珍惜休息時間，合理安排課余活動，堅持鍛煉身體。四、養(yǎng)成衛(wèi)生習慣，樹立環(huán)保意識。五、經(jīng)常與父母交流生活、學習思想等情況，尊重父母意見和教導。六、文明禮貌的習慣，舉止文雅，尊敬師長，待客熱情，起立迎送。七，培養(yǎng)學生的安全意識。不管是何種習慣的養(yǎng)成，都不可能一蹴而就，不管要培養(yǎng)什么樣的習慣，都貴在長期堅持。伸出我們的手，和學生一起，共同為今后而努力。如今的不論何時走進我們學校，都會看到校園整潔衛(wèi)生，學生舉止文明。六、加強學校安全和內(nèi)部穩(wěn)定工作，落實安全和穩(wěn)定工作目標管理責任制1、加強領(lǐng)導，建立責任制。成立安全和穩(wěn)定工作領(lǐng)導組，健全各項安全和穩(wěn)定工作的措施和制度；層層簽定安全工作目標管理責任書；嚴格落實安全和穩(wěn)定工作責任制。2、認真做好安全知識教育，提高學生的自救、互救意識和能力。按照中心?！傲鶄€一”的要求，切實做到每月召開一次安全教育師生大會，每班每周召開一次安全教育主題班會，每期舉行一次“安全知識”競賽，每個學生每學期做一篇安全教育方面的作文，開辟一個安全教育專欄，舉行一次安全防護技能演練。3、加大對安全隱患排查的力度，采取果斷措施，預防安全事故的發(fā)生，做到天天排查，周周小結(jié)，要把排查出的安全隱患及時登記，并采取果斷措施加以解決。4、建立安全信息通報制度。每月向中心校報告學校安全狀況，特殊情況即時報告。七、強化后勤管理全面保障教育教學活動學校后勤管理工作是學校工作的重要組成部分，后勤工作的好壞，直接影響著學校教育教學工作的順利進行。學校是培養(yǎng)人、教育人的地方，多出人才，出好人才，是教育改革的根本目的。因此，學校的后勤工作必須圍繞這個目的，建設和創(chuàng)造良好的教學環(huán)境，改善辦學條件，充實教學設備，抓好師生生活，為教育改革服務。#p#副標題#e#為教學服務、為師生生活服務，是學校后勤工作的基本原則。首先學校要選配好合適的后勤管理人員。他們要有一顆高度的責任心，認真負責，愛校如家，辦事熱心、細心、耐心。第二，處理好學校的經(jīng)費管理。建立健全財務管理制度，經(jīng)費審批制度，報銷驗收制度，檢查監(jiān)督和民主理財制度，堅持“一支筆”批錢原則；保證?？顚Ｓ?，接受上級有關(guān)部門的檢查及老師監(jiān)督。第三，做好校產(chǎn)的管理。學校后勤管理不但要重視開源，而且更應當注意節(jié)流，重視節(jié)約物力，做好校產(chǎn)的保管．維修工作，大力提高校產(chǎn)的使用率，延長校產(chǎn)的使用年限，加速校產(chǎn)使用的周轉(zhuǎn)率。管好校產(chǎn)必須建立和健全各種財產(chǎn)管理的責任制。所有校產(chǎn)都要建立賬卡或登記簿，分門別類登記造冊，我們學校每樣財產(chǎn)都有財產(chǎn)登記清單，并且設有資產(chǎn)登記卡，標明每樣財產(chǎn)的購買時間以及金額，做到手續(xù)完備，帳目清楚，帳物相符，杜絕流失和浪費現(xiàn)象的發(fā)生。第四，開展好后勤工作的社會化、服務化的改革。我們學校的食堂就是學校后勤工作社會化的成果。學校的食堂交由社會化管理，學校節(jié)約了人力物力，減輕了管理負擔。八、規(guī)范檔案管理，保持學校建設的長效性、規(guī)范化、可持續(xù)檔案工作是學校管理工作的重要組成部分，是衡量一所學校管理水平的重要標志，是辦好學校和維護學校歷史真實面貌的重要工作學校檔案記錄了學校的發(fā)展歷程，記錄了每個教師的成長軌跡。為學校教學管理及教育改革工作提供了很好的服務。隨著學校的快速發(fā)展，學校檔案工作越來越重要。為強化學校檔案管理工作，學校要明確了一位校級領(lǐng)導直接負責本校的檔案工作，切實解決檔案工作中存在的問題，保證檔案工作的人員配備和必要投入。學校配備了足夠數(shù)量的檔案柜、和與保管條件相適應的防蟲、防火、防潮濕、防霉變、防盜裝置等設備和設施，并配備適應現(xiàn)代化管理所需的計算機。重視檔案管理信息化建設，逐步實現(xiàn)檔案管理現(xiàn)代化。隨著學校辦公自動化進程的加快，產(chǎn)生了大量的電子文件。學校應加大檔案現(xiàn)代化管理力度，加強電子文件歸檔管理，逐步以現(xiàn)代化手段取代手工管理檔案的手段。凡與學校有直接關(guān)系的文件、圖片、影像資料等都進行了妥善收存歸檔?！耙环指?，一分收獲”，經(jīng)過不懈奮斗，二十年余來教育管理與教學質(zhì)量一直走在永城市鄉(xiāng)鎮(zhèn)初中之前列。曾被授于商丘市“窗口學校”、“永城市文明學?！薄ⅰ坝莱鞘谢▓@式學?！薄ⅰ吧糖鹗姓Z言文字規(guī)范化學?！?、“河南省教育系統(tǒng)先進家長學?！?、“商丘市行風評議先進單位”，6次被評為“永城市教育工作先進單位”，連續(xù)5年被永城市教育“綜合目標考評先進單位”，xx年被省重點高中命名為生源基地；xx年被授于永城市八星級學校。成績已屬過去，放眼未來我們充滿信心，也倍感壓力。我們將繼續(xù)秉承“千教萬教教人求真，千學萬學學做真人”的辦學宗旨，弘揚“競爭、奮進、求實、創(chuàng)新”的校風，牢記“敬業(yè)、博學、律已、開拓”教風鞏固成果，深化改革，規(guī)范管理，提高質(zhì)量，持續(xù)發(fā)展，朝著“建一流名校、塑一流師資、育一流人才”的辦學目標奮進。擴展閱讀學校常規(guī)管理工作總結(jié)201*~201*學年度第一學期學校常規(guī)管理工作總結(jié)學校光輝鄉(xiāng)中心小學教師劉海林時間201*年1月8日