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第頁(yè)共頁(yè)通防職業(yè)健康操作規(guī)程范本第一章總則第一條為了保障職工的健康與安全,提高工作場(chǎng)所的通防水平,依法制定本操作規(guī)程。第二條本操作規(guī)程適用于所有從事通防工作的職工、管理人員和相關(guān)參與單位。第三條通防工作是指在辦公環(huán)境中,通過(guò)合理的衛(wèi)生防護(hù)措施和操作規(guī)范,預(yù)防和減少職業(yè)病的發(fā)生,保障職工的身體健康。第四條通防工作必須依法、科學(xué)、規(guī)范、全面進(jìn)行,特別是在防災(zāi)防險(xiǎn)、應(yīng)急救援、安全培訓(xùn)等方面做到全員參與、全過(guò)程管理。第五條通防工作應(yīng)強(qiáng)調(diào)預(yù)防為主,治理和救助并重,科學(xué)研究,全面預(yù)防。第二章通防安全責(zé)任第六條所有單位和職工都應(yīng)當(dāng)把通防安全放在首位,切實(shí)履行職業(yè)健康安全責(zé)任。第七條單位應(yīng)當(dāng)建立通防工作的責(zé)任制度,明確防范職業(yè)危害的責(zé)任主體和責(zé)任范圍。第八條單位應(yīng)當(dāng)組織通防安全培訓(xùn)工作,提高職工的安全意識(shí)和應(yīng)急能力。第九條職工個(gè)人應(yīng)當(dāng)自覺(jué)遵守法律法規(guī),認(rèn)真履行通防安全責(zé)任,主動(dòng)參與通防安全培訓(xùn)。第十條職工在發(fā)現(xiàn)安全隱患或者危害因素時(shí),應(yīng)當(dāng)及時(shí)報(bào)告單位的相關(guān)負(fù)責(zé)人,或者采取緊急措施避免事故的發(fā)生。第十一條職工在工作中要遵守相關(guān)的操作規(guī)程,正確使用和保管個(gè)人防護(hù)設(shè)備,如有需要,及時(shí)更換損壞或失效的設(shè)備。第十二條單位和職工應(yīng)當(dāng)積極主動(dòng)參與通防應(yīng)急演練和事故救援工作,提高應(yīng)對(duì)突發(fā)事件的能力。第三章通防危害防控第十三條單位應(yīng)當(dāng)對(duì)通防危害因素進(jìn)行評(píng)估,制訂相應(yīng)的防控措施。第十四條在通防工作中,應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)職業(yè)危害因素的控制,包括但不限于噪音、塵土、有害氣體、輻射等。第十五條單位應(yīng)當(dāng)配備必要的通防設(shè)施,如通風(fēng)系統(tǒng)、防護(hù)裝置、防護(hù)設(shè)備等,確保職工的健康和安全。第十六條單位應(yīng)當(dāng)對(duì)職工進(jìn)行通防危害知識(shí)的教育宣傳,并提供個(gè)人防護(hù)用品和設(shè)備。第十七條單位應(yīng)當(dāng)建立健全通防監(jiān)測(cè)和監(jiān)管制度,定期檢測(cè)職工的職業(yè)健康情況,及時(shí)采取相應(yīng)的防護(hù)和治療措施。第四章通防應(yīng)急管理第十八條單位應(yīng)當(dāng)制定通防應(yīng)急預(yù)案,明確各類突發(fā)事件的應(yīng)急措施和責(zé)任人。第十九條在發(fā)生突發(fā)事件時(shí),單位應(yīng)當(dāng)迅速啟動(dòng)應(yīng)急預(yù)案,組織疏散和救援工作。第二十條單位應(yīng)當(dāng)定期組織通防應(yīng)急演練,提高職工的應(yīng)急能力和自救互救能力。第二十一條職工在發(fā)現(xiàn)突發(fā)事件時(shí),應(yīng)當(dāng)按照預(yù)案的要求及時(shí)報(bào)警,保持冷靜,妥善處理。第二十二條單位應(yīng)當(dāng)配備必要的應(yīng)急救援設(shè)備和物資,并保持其運(yùn)行狀態(tài)和完好性。第五章通防職業(yè)健康培訓(xùn)第二十三條單位應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對(duì)職工的通防職業(yè)健康培訓(xùn),提高職工的健康素養(yǎng)和安全意識(shí)。第二十四條職工的通防職業(yè)健康培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于:通防知識(shí),應(yīng)急救援知識(shí),個(gè)人防護(hù)用品和設(shè)備的使用方法。第二十五條單位應(yīng)當(dāng)定期組織通防培訓(xùn)活動(dòng),聘請(qǐng)專業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)。第二十六條職工參加通防培訓(xùn)后,應(yīng)當(dāng)按照培訓(xùn)的要求,正確運(yùn)用培訓(xùn)的知識(shí)和技能。第二十七條職工在通防培訓(xùn)中的考試成績(jī)將作為衡量其通防能力的重要依據(jù)。第六章通防驗(yàn)收與評(píng)估第二十八條單位應(yīng)當(dāng)定期進(jìn)行通防驗(yàn)收,確保通防設(shè)施和設(shè)備的正常運(yùn)行和完好。第二十九條單位應(yīng)當(dāng)委托有資質(zhì)的第三方機(jī)構(gòu)對(duì)通防工作進(jìn)行評(píng)估,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)整改。第三十條單位應(yīng)當(dāng)建立通防隱患排查制度,對(duì)可能存在的職業(yè)危害進(jìn)行排查和整改。第三十一條單位應(yīng)當(dāng)在通防驗(yàn)收和評(píng)估后及時(shí)反饋結(jié)果,采取措施改進(jìn)和完善通防工作。第七章法律責(zé)任第三十二條對(duì)于違反本操作規(guī)程的單位和職工,依法給予相應(yīng)的處罰。第三十三條單位和職工對(duì)于通防工作中的違法違
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