關(guān)于服務(wù)員簡單勞動合同

第頁共頁關(guān)于服務(wù)員簡單勞動合同服務(wù)員簡單勞動合同合同編號：_______甲方（雇主）：______________________（以下簡稱甲方）乙方（員工）：______________________（以下簡稱乙方）根據(jù)《中華人民共和國勞動法》的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿的基礎(chǔ)上，就乙方為甲方從事服務(wù)員工作事宜達(dá)成如下協(xié)議，以明確雙方權(quán)益和義務(wù)。第一條工作內(nèi)容1.1乙方將為甲方從事服務(wù)員的工作。1.2乙方主要職責(zé)包括但不限于向客人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)、接待客人、為客人點(diǎn)菜、上菜、收銀等相關(guān)工作。1.3乙方必須按照甲方的要求，按時完成工作任務(wù)，并保持工作場所的整潔和衛(wèi)生。第二條工作時間2.1乙方每周工作時間為40小時，根據(jù)需要可能需要彈性調(diào)整工作時間。2.2工作時間根據(jù)甲方的安排確定，乙方需要按照甲方的調(diào)動做出相應(yīng)調(diào)整。2.3乙方需要在工作時間內(nèi)按照甲方安排的班次進(jìn)行工作，包括早班、中班、晚班等。2.4如無特殊情況，乙方每天享有合理的工作休息時間。第三條工資與福利3.1乙方的月工資為人民幣______元。工資按照每月底薪和提成的方式發(fā)放。3.2乙方的提成標(biāo)準(zhǔn)由甲方根據(jù)工作績效確定，具體細(xì)則將在后續(xù)補(bǔ)充合同中明確。3.3乙方享受國家規(guī)定的基本工資標(biāo)準(zhǔn)，并按時發(fā)放。3.4甲方提供的福利包括但不限于工作餐、帶薪休假、社會保險、住房公積金等。具體實(shí)施辦法遵循國家相關(guān)規(guī)定。第四條工作紀(jì)律4.1乙方在工作期間需遵守甲方的工作紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度。4.2乙方需按照甲方的規(guī)定著裝工作，并保證外觀整潔。4.3乙方需嚴(yán)格遵守崗位職責(zé)，尊重客人，禮貌待人，嚴(yán)禁擅離職守、挑事兒，以及有損甲方形象的行為。第五條合同期限5.1本合同有效期為____年。合同期滿前_____天，如乙方不愿繼續(xù)履行合同，應(yīng)提前向甲方書面通知。5.2甲乙雙方可以根據(jù)需要在合同期限到期前商議續(xù)簽或解除合同。第六條違約責(zé)任6.1若乙方違反本合同的約定，甲方可解除合同，并有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。6.2乙方在服務(wù)員過程中發(fā)生盜竊、疏忽、拖延等失職失責(zé)行為，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)或法律責(zé)任。6.3非因乙方個人原因，無法履行合同的，應(yīng)由甲方提前通知并妥善安排，不承擔(dān)違約責(zé)任。第七條爭議解決7.1甲乙雙方在合同執(zhí)行過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)協(xié)商解決。如協(xié)商不成，可通過法律途徑解決。第八條合同解除8.1合同期滿，甲乙雙方可根據(jù)需要商議解除合同。8.2本合同解除或終止后，甲乙雙方應(yīng)如實(shí)履行解除合同的相關(guān)義務(wù)。第九條其他約定9.1本合同未盡事宜由甲乙雙方協(xié)商解決，并形成補(bǔ)充合同。9.2本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。補(bǔ)充合同和附件與本合同具有同等效力。9.3本合同自雙方簽署之日起生效，并與附件共同構(gòu)成法律文件。甲方（蓋章）：