2018年成都平均工資是多少_第1頁
2018年成都平均工資是多少_第2頁
2018年成都平均工資是多少_第3頁
2018年成都平均工資是多少_第4頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

百度文庫-HR資料館2018年成都平均工資是多少2018年成都市城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資為77505元(折合月平均工資6459)。2018年成都市城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為79292元(折合月平均工資6608)。成都市統(tǒng)計局關(guān)于2018年全市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資公告2018年成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資為65098元,比上年增加3768元,增長6.1%。城鎮(zhèn)非私營單位就業(yè)人員平均工資為77505元,比上年增加4623元,增長6.3%;其中:城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為79292元,比上年增加2199元,增長2.9%。分經(jīng)濟類型看,國有單位就業(yè)人員平均工資為89208元,增長6.3%;城鎮(zhèn)集體單位就業(yè)人員平均工資為67418元,增長11.6%;內(nèi)資外資和港澳臺投資單位就業(yè)人員平均工資為71701元,增長6.7%;城鎮(zhèn)私營單位就業(yè)人員平均工資為41476元,增長5.3%。分行業(yè)門類看,農(nóng)、林、牧、漁業(yè)35265元,采礦業(yè)46165元,制造業(yè)55686元,電力、燃氣、水的生產(chǎn)和供應(yīng)業(yè)85226元,建筑業(yè)54119元,批發(fā)和零售業(yè)47756元,交通運輸、倉儲和郵政業(yè)81587元,住宿和餐飲業(yè)39660元,信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)84564元,金融業(yè)100439元,房地產(chǎn)業(yè)61278元,租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)55927元,科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)業(yè)98394元,水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè)56274元,居民服務(wù)、修理和其它服務(wù)業(yè)35409元,教育業(yè)83609元,衛(wèi)生和社會工作98634元,文化體育和娛樂業(yè)64966元,公共管理、社會保障和社會組織92623元。在崗職工平均工資怎么算在崗職工平均工資算法:計薪天數(shù)=(365天-104天)÷12月=21.75天計算方式一:月標準工資-月標準工資/21.75×(應(yīng)出勤天數(shù)-實際出勤天數(shù))計算方式二:實際出勤天數(shù)/21.75×月標準工資在崗職工平均工資,各國有經(jīng)濟、城鎮(zhèn)集體經(jīng)濟和其他各種經(jīng)濟類型單位及附屬機構(gòu)的在崗職工得到的勞動報酬的平均數(shù)。2018至2019年成都市社?;鶖?shù)及繳費檔次標準四川省統(tǒng)計局、成都市統(tǒng)計局分別公布2017年度四川省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資為71631元、成都市城鎮(zhèn)全部單位就業(yè)人員平均工資為65098元,新的社保繳費標準將從2018年1月1日起執(zhí)行。2018年,城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險最低繳費基數(shù)由2193元調(diào)整為2338元,最高繳費基數(shù)由16445元調(diào)整為17908元;其他險種最低繳費基數(shù)由3067元調(diào)整為3255元,最高繳費基數(shù)由15333元調(diào)整為17908元。6月20日,成都高新區(qū)基層治理與社會事業(yè)局社保處已對參保單位2018年1月至5月產(chǎn)生的基本養(yǎng)老保險補差賬,進行了征收。此外,個體參保人員基本養(yǎng)老保險繳費標準,從6月起調(diào)整為:40%檔477.6元/月,60%檔716.4元/月,80%檔955元/月,100%檔1193.8元/月。據(jù)了解,參保人員可在2018年12月31日前,自愿在成都高新區(qū)各街道社保經(jīng)辦點辦理今年1月至5月的繳費同檔次補差;另外,基本醫(yī)療保險也將從6月起由388.46元/月調(diào)整為412.30元/月。2019年成都市繼續(xù)階段性降低社會保險費率從成都社保獲悉,成都市階段性降低社會保險費率,政策期限延長至2019年4月30日。其中,企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例從20%降至19%;工傷保險繳費比例下調(diào)30%(按實際費率x70%征收);失業(yè)保險總費率在2015年已降低1個百分點基礎(chǔ)上階段性降至1%,其中用人單位繳費費率從1.5%降至0.6%,職工個人繳費費率從0.5%降至0.4%。成都市階段性降低社會保險費率政策期限延長至2019年4月30日。(一)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險成都市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險單位繳費比例從20%降至19%,政策執(zhí)行期限延長至2019年4月30日。(二)工傷保險成都市工傷保險繳費比例下調(diào)30%(按實際費率×70%征收),政策執(zhí)行期限延長至2019年4月30日。(三)失業(yè)保險成都市失業(yè)保險總

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論