科技企業(yè)推廣專員勞動合同

第頁共頁科技企業(yè)推廣專員勞動合同合同編號：XXXX-XX科技企業(yè)推廣專員勞動合同（二）甲方：（公司名稱）乙方：（個人姓名）根據《中華人民共和國勞動合同法》和其他相關法律法規(guī)的規(guī)定，經甲乙雙方友好協商，就乙方在甲方公司擔任推廣專員一職的相關事宜，達成如下合同：第一章合同期限1.1本勞動合同自（起始日期）起生效，至（終止日期）止。1.2雙方經過友好協商，視情況可提前終止或延長合同期限，但需提前（提前天數）書面通知對方。第二章工作內容與職責2.1乙方將作為甲方公司的推廣專員，承擔以下工作職責：（具體工作內容）2.2乙方應認真履行自己的職責，按時完成任務，并且遵守甲方公司的規(guī)章制度。第三章工資待遇及福利3.1乙方的月工資為人民幣（具體金額）元，以月底實際發(fā)放金額為準。3.2乙方享有甲方公司規(guī)定的法定節(jié)假日休假，并根據公司福利政策享受相關福利待遇。3.3乙方參與甲方公司的社會保險和住房公積金繳納，按照國家有關規(guī)定進行繳納。第四章工作時間與休假4.1乙方每周工作時間為（具體工作時間），其中包括午休時間。4.2乙方享有帶薪年假，具體假期可根據甲方公司的規(guī)定進行安排。4.3乙方如有特殊情況需要請假，需提前至少（請假天數）個工作日向甲方提出書面請假申請，經甲方批準后方可休假。第五章保密與競業(yè)限制5.1乙方在工作期間了解到的甲方公司的商業(yè)信息、技術知識、商業(yè)秘密等均屬于甲方公司的保密信息，乙方應對此類信息負有保密責任，不得泄露、復制或以任何形式披露給任何第三方。5.2乙方同意在解除勞動合同時，不得從事與甲方公司業(yè)務相同或相似的工作，或者在相同或相似的行業(yè)從事相同或相似的工作，并同意在解除勞動合同后的兩年內，不與甲方公司發(fā)生競爭關系。第六章解除勞動合同的情況6.1本勞動合同可因下列情況解除：1)雙方一致同意解除勞動合同。2)乙方在試用期內因工作不勝任被甲方解雇。3)乙方嚴重違反甲方公司的規(guī)章制度，且經甲方公司提出書面警告后仍無改善，甲方有權解除合同。4)乙方患病或因意外傷病，經醫(yī)生診斷并取得甲方同意，甲方有權解除合同。5)其他根據國家法律法規(guī)的規(guī)定可以解除合同的情況。6.2如果乙方解除勞動合同的，需要提前（提前通知天數）書面通知甲方公司，并且提供充足的解釋和理由。第七章爭議的解決7.1對于本合同引起的爭議，雙方應先友好溝通協商解決，如果協商不成，可提交至所在地人民法院解決。第八章其他8.1本合同自雙方簽字蓋章之日起生效。8.2本合同只限于乙方個人使用，未經甲方書面同意，不得轉讓給第三方使用。8.3本合同一式雙份，甲方和乙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。甲方（公司名稱）：乙方（個人姓名）：法定代表人（簽字）：