機(jī)運(yùn)部技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制范文

第頁共頁機(jī)運(yùn)部技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任制范文第一章總則第一條為加強(qiáng)機(jī)運(yùn)部的安全生產(chǎn)工作，保障員工的安全和健康，保障生產(chǎn)設(shè)備和設(shè)施的安全運(yùn)行，制定本責(zé)任制。本責(zé)任制適用于機(jī)運(yùn)部內(nèi)所有技術(shù)員。第二章安全生產(chǎn)責(zé)任第二條貫徹落實(shí)國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范和部門相關(guān)文件，制定和完善安全生產(chǎn)制度，確保生產(chǎn)設(shè)備、勞動工具和勞動條件符合安全要求。第三條加強(qiáng)對技術(shù)員的安全教育培訓(xùn)，提高安全意識和技術(shù)水平，掌握必要的安全知識和技能，具備及時發(fā)現(xiàn)、排除安全隱患和處理事故的能力。第四條對所承擔(dān)的工作任務(wù)，要合理組織和安排，確保安全施工和生產(chǎn)過程中的人員、設(shè)備和物資安全。第五條安全設(shè)施的保管和維修，確保其良好運(yùn)行，定期進(jìn)行安全檢查和維護(hù)，及時消除安全隱患。第六條建立并健全安全生產(chǎn)記錄和檔案管理，定期進(jìn)行隱患排查和整改，及時報告和處理事故，并按規(guī)定進(jìn)行事故調(diào)查和處理。第七條配合有關(guān)部門的安全檢查和監(jiān)督，積極主動配合調(diào)查責(zé)任事故，接受安全生產(chǎn)管理部門的指導(dǎo)和培訓(xùn)。第八條對安全生產(chǎn)工作中的個人和集體責(zé)任，要按照規(guī)定嚴(yán)格追究，對事故責(zé)任人要追究法律責(zé)任。第三章安全生產(chǎn)實(shí)施第九條技術(shù)員要嚴(yán)格按照工作安排和安全制度執(zhí)行工作任務(wù)，嚴(yán)禁擅自修改和變更工作方案，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級報告并采取措施。第十條技術(shù)員要熟悉生產(chǎn)設(shè)備和工藝流程，確保正常生產(chǎn)運(yùn)行。不得超負(fù)荷使用和操作，及時發(fā)現(xiàn)并排除隱患。第十一條技術(shù)員要遵守設(shè)備操作規(guī)程，正確使用工具和儀器，不得將設(shè)備和工具擅自私用，不得進(jìn)行違規(guī)操作。第十二條技術(shù)員要參加安全培訓(xùn)和技術(shù)交流，不斷提高安全和技術(shù)水平，掌握最新的安全和技術(shù)知識。第十三條技術(shù)員要加強(qiáng)安全意識，時刻保持警惕，發(fā)現(xiàn)安全隱患要及時報告并采取措施，不得包庇和遮掩。第十四條技術(shù)員要做好維護(hù)和保養(yǎng)工作，定期檢查設(shè)備和設(shè)施，保證其正常運(yùn)行，及時進(jìn)行維修和更換，確保設(shè)備的安全和可靠。第十五條技術(shù)員要遵守工作紀(jì)律和時刻維護(hù)工作秩序，不得酗酒、賭博、吸毒等違法行為，不得利用職務(wù)便利謀取私利。第十六條技術(shù)員要嚴(yán)守機(jī)密制度，不得泄露公司的商業(yè)秘密和技術(shù)機(jī)密，不得惡意競爭和損害公司利益。第四章安全生產(chǎn)監(jiān)督第十七條機(jī)運(yùn)部安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)對技術(shù)員的安全生產(chǎn)工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)，及時發(fā)現(xiàn)和糾正問題，加強(qiáng)安全監(jiān)察和事故調(diào)查。第十八條技術(shù)員對新設(shè)備和工藝流程的引入要進(jìn)行安全評估和試運(yùn)行，確保安全生產(chǎn)隱患的及時消除。第十九條技術(shù)員對存在嚴(yán)重安全隱患的設(shè)備和工作區(qū)域要及時進(jìn)行改造和整改，確保安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。第二十條技術(shù)員要積極參與事故調(diào)查和處理工作，配合安全生產(chǎn)管理部門的工作，做好事故調(diào)查和處理的記錄和報告。第二十一條技術(shù)員有權(quán)利向安全生產(chǎn)管理部門反映工作中的安全問題和提出改進(jìn)建議，安全生產(chǎn)管理部門有義務(wù)及時處理和解決。第二十二條定期組織安全檢查和評審，檢查和評估技術(shù)員的安全生產(chǎn)工作情況，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，確保安全生產(chǎn)目標(biāo)的達(dá)成。第五章法律責(zé)任第二十三條對違反本責(zé)任制規(guī)定的技術(shù)員，依法給予處罰和追究法律責(zé)任，根據(jù)情況輕重給予警告、罰款、記過、記大過、降職直至開除等處分。第二十四條對違反本責(zé)任制規(guī)定導(dǎo)致事故或者嚴(yán)重后果的，依法追究相關(guān)人員的刑事責(zé)任，并向相關(guān)部門報告。第六章附則第二十五條本責(zé)