安全生產(chǎn)責任追究制度

公司安全生產(chǎn)責任追究制度一、總則1.為了進一步強化藥企公司的安全生產(chǎn)責任，確保安全生產(chǎn)工作順利進行，根據(jù)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》等法律法規(guī)，結合公司實際情況，特制定本制度。2.本制度適用于公司內(nèi)各部門、各崗位的安全生產(chǎn)責任追究。二、各級職責與責任追究1.廠長（經(jīng)理）安全生產(chǎn)職責（1）廠長（經(jīng)理）是公司的安全生產(chǎn)第一負責人，全面負責公司的安全生產(chǎn)工作；（2）負責落實各級安全生產(chǎn)責任制，督促檢查同級副職和所屬單位行政正職抓好安全生產(chǎn)工作；（3）健全安全管理機構，充實專職安全生產(chǎn)管理人員，定期聽取安全生產(chǎn)管理部門的工作匯報，及時研究解決或?qū)徟嘘P安全生產(chǎn)中的重大問題；（4）組織審定并批準企業(yè)安全規(guī)章制度、安全技術規(guī)程和重大的安全技術措施，解決安措費用；（5）按規(guī)定和事故處理的“三不放過”原則，組織對事故的調(diào)查處理；（6）加強對各項安全活動的領導，決定安全生產(chǎn)方面的重要獎懲。2.副廠長（副經(jīng)理）安全生產(chǎn)職責（1）協(xié)助廠長（經(jīng)理）開展安全生產(chǎn)工作；（2）組織分管部門開展安全生產(chǎn)競賽活動，總結推廣安全生產(chǎn)工作的先進經(jīng)驗，獎勵先進單位和個人；（3）負責分管部門的安全生產(chǎn)教育與考核工作；（4）規(guī)定職責范圍內(nèi)的組織事故的調(diào)查處理，并及時向上級報告。三、責任追究1.對于不履行或不正確履行安全生產(chǎn)職責的部門和個人，將按照“誰主管、誰負責”的原則，實行“一崗雙責”，根據(jù)其情節(jié)、危害程度等，給予相應的行政處分、經(jīng)濟處罰等。2.對于發(fā)生安全生產(chǎn)事故的部門和個人，將按照“四不放過”的原則，依法追究相關責任人的法律責任。同時，對于在事故中負有領導責任的人員，將視情節(jié)輕重給予相應的行政處分。3.對于因失職、瀆職造成重大損失的部門和個人，將依法追究其法律責任。構成犯罪的，依法追究刑事責任。四、附則1.本制度自發(fā)布之日起生效。如有未盡事宜，由公司安委會負責解釋。2.本制度與公司其他安全管理制度有沖突的，以本制度為準。安全生產(chǎn)責任追究制度一、目的為了確保公司生產(chǎn)安全，明確各級管理人員和員工在生產(chǎn)過程中的安全職責，建立有效的安全生產(chǎn)責任追究機制，防止安全事故的發(fā)生，特制定本制度。二、適用范圍本制度適用于公司內(nèi)各部門、崗位的員工。三、職責界定1.公司總經(jīng)理是安全生產(chǎn)第一責任人，全面負責公司的安全生產(chǎn)工作，落實安全生產(chǎn)責任制，確保安全生產(chǎn)投入的有效實施。2.公司其他管理人員根據(jù)各自的職責分工，對各自管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負責。3.員工須按照崗位操作規(guī)程和安全要求進行作業(yè)，并參加相關的安全培訓和教育活動。四、責任追究1.對于未按規(guī)定履行安全生產(chǎn)職責的人員，公司將根據(jù)實際情況進行責任追究，視情節(jié)輕重給予相應的處分。2.對于發(fā)生安全事故的部門或崗位，將追究相關責任人的責任，并根據(jù)事故的嚴重程度進行相應的處理。3.對于故意違反安全生產(chǎn)規(guī)定或存在重大過失的員工，公司有權依法追究其法律責任。五、附則1.本制