雙星集團2017年9月份招聘簡章

雙星集團2017年9月份招聘簡章招聘崗位

人數(shù)

專業(yè)要求

最低學歷

性別

工作經(jīng)驗

最低月薪

崗位描述/條件/待遇

云網(wǎng)本部北京辦事處處長1企業(yè)管理、工商管理類相關專業(yè)本科不限3年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，企業(yè)管理、工商管理類相關專業(yè)；2、3年及以上相關工作經(jīng)驗；3、熟練掌握應用word、excel、ppt等軟件；4、有較強的溝通協(xié)調能力，推進工作完成，有較強的責任感及團隊精神，能夠承受一定的工作壓力。崗位職責：1、負責北京等市場的公關工作；2、負責市場調查、信息獲取、信息反饋；3、其他具體以崗位說明書為準。海外本部客戶經(jīng)理1文學類、管理學類、經(jīng)濟學類、理學類相關專業(yè)本科不限3年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，文學類、管理學類、經(jīng)濟學類、理學類相關專業(yè)；2、3年及以上相關工作經(jīng)驗；3、具備一定的市場營銷管理知識；4、熟練掌握市場企劃和市場推廣相關工作流程；5、良好的營銷策劃能力、溝通協(xié)調能力、人力關系處理能力。崗位職責：1、負責輪胎的海外銷售和客戶咨詢服務；2、負責開拓產品的銷售市場，達成各項銷售指標；3、負責挖掘客戶需求，實現(xiàn)產品銷售；4、負責跟進售前業(yè)務及售后客戶維系；5、其他具體以崗位說明書為準。地產集團規(guī)劃技術部長1工學類、管理學類、理學類相關專業(yè)本科不限5-10年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，工學類、管理學類、理學類相關專業(yè)；2、5年及以上建筑設計工作經(jīng)驗；3、熟悉房地產企業(yè)和設計院設計管理工作，有方案設計、施工圖設計經(jīng)驗、各專業(yè)協(xié)調經(jīng)驗，具有規(guī)劃、建筑設計、規(guī)范、施工以及設備等方面的專業(yè)知識，熟練使用相關的制圖軟件；4、具有較強的統(tǒng)籌和協(xié)調能力。崗位職責：1、負責規(guī)劃技術部的全面管理工作；2、負責項目可行性分析的技術支持，對項目規(guī)劃方案、單體方案進行評審論證；3、負責組織項目設計的招、投標，負責設計合同簽訂、履約管理；4、負責組織有關部門進行項目的設計及全流程的技術論證；5、負責組織對各項設計成果的審定，參與并組織設計單位進行圖紙會審、技術交底等圖紙答疑工作；6、參與項目建設過程中與設計單位的溝通協(xié)調工作，并做好技術支持；7、參與設計變更的組織、評審及認定工作；8、全面負責解決設計及施工中出現(xiàn)的重大技術問題，對工程質量、進度、安全、成本進行有力的監(jiān)控，對工程技術簽證及工程造價把關；9、其他具體以崗位說明書為準。地產集團技術經(jīng)理1工學類、管理學類、理學類相關專業(yè)本科不限5-10年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，工學類、管理學類、理學類相關專業(yè)；2、5年及以上建筑設計相關工作經(jīng)驗，具有方案設計、施工圖設計經(jīng)驗、各專業(yè)協(xié)調經(jīng)驗；3、具有建筑設計、規(guī)范、施工以及設備等方面的專業(yè)知識，熟練使用相關的計算機制圖軟件；4、具備良好的溝通協(xié)調能力及抗壓能力。崗位職責：1、負責集團地產項目的前期設計定位、規(guī)劃設計指導、指標測算、價值挖掘等工作；2、負責項目初步設計、施工圖設計的技術論證、審核，參與工程設計變更的審核；3、負責與各部門配合，協(xié)調解決全項目過程中的專業(yè)技術問題；4、根據(jù)年度戰(zhàn)略目標組織本部的年度技術工作計劃的制定與分解落實工作并負責本部工作目標實現(xiàn)；5、負責建立和完善設計管理體系，負責核定設計單位和審核產品概念設計，確保設計方案滿足項目需要；6、負責提供規(guī)劃設計方面相關信息及業(yè)內動態(tài)，為集團決策提供建議；7、其他具體以崗位說明書為準。服務中心業(yè)務發(fā)展經(jīng)理1文學類、管理學類、經(jīng)濟學類、理學類相關專業(yè)本科不限3年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，文學類、管理學類、經(jīng)濟學類、理學類相關專業(yè)；2、3年及以上輪胎、汽車服務類或市場拓展或大客戶銷售、維護工作經(jīng)驗；3、具有第三方業(yè)務服務體系建設知識及經(jīng)驗；4、具有較強的談判能力、人際溝通與執(zhí)行能力、客戶服務能力，能熟練運用辦公軟件。崗位職責：1、負責制定并實施第三方產品銷售、第三方服務發(fā)展規(guī)劃并實現(xiàn)盈利；2、負責搭建并完善第三方產品、服務進入、管理、退出的平臺及流程；3、負責第三方產品、服務的拓展、談判、簽約等事項，推廣企業(yè)服務品牌；4、負責第三方業(yè)務的運營管理和維護，保持良好的合作關系；5、其他具體以崗位說明書為準。服務中心服務經(jīng)理2文學類、管理學類、經(jīng)濟學類、理學類相關專業(yè)本科不限3年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，文學類、管理學類、經(jīng)濟學類、理學類相關專業(yè)；2、3年及以上輪胎行業(yè)工作經(jīng)驗或有售后工作經(jīng)驗者；3、具有良好的組織管理和溝通協(xié)調能力、敏銳的洞察力，較強的談判能力；4、具有獨立分析和解決問題的能力。崗位職責：1、負責終端服務客戶及用戶滿意度提升；2、負責對終端服務網(wǎng)絡實施監(jiān)管控，全流程承接市場用戶及客戶滿意度；3、負責落實處理市場質量問題并跟蹤閉環(huán)，推動咬合產品質量改善，提升產品競爭力；4、負責對終端經(jīng)銷商服務商及大客戶進行走訪管理，定期溝通及時發(fā)現(xiàn)和解決終端抱怨，對信息閉環(huán)處理；5、負責推進執(zhí)行預理賠等政策，降低服務商代理商抱怨；6、其他具體以崗位說明書為準。機械集團工藝專員1機械、數(shù)控類相關專業(yè)本科不限3年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，機械、數(shù)控類相關專業(yè)；2、3年及以上從事加工工藝工作經(jīng)驗；3、熟悉機械相關工藝流程、標準及規(guī)范；4、具有較強的溝通、協(xié)調能力，具有較強的責任感和團隊合作精神。崗位職責；1、負責執(zhí)行工藝卡管理標準和規(guī)范，執(zhí)行工藝定額標準對工件進行工藝編制和跟進,，優(yōu)化工藝路線；2、負責監(jiān)督生產工藝執(zhí)行情況；3、負責每天進行工藝巡檢，掌握質量情況；指導、督促車間員工嚴格執(zhí)行工藝路線及時解決生產中出現(xiàn)的技術工藝問題，搞好工藝技術服務工作；4、負責完成部門領導、公司領導交待的其他任務；5、其他具體以崗位說明書為準。機械集團炭黑技術專員1工學、農學、管理學類相關專業(yè)本科不限3年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，工學、農學、管理學類相關專業(yè)；2、3年及以上從事炭黑技術工作的經(jīng)驗，具有一定的團隊管理能力；3、熟悉產品工藝及標準規(guī)范，具有較強的綜合管理能力。崗位職責：1、負責參與炭黑濕法造粒項目；2、負責炭黑濕法造粒相關技術研發(fā)工作；3、負責產品加工過程中的質量監(jiān)控；4、其他具體以崗位說明書為準。機械集團客戶經(jīng)理1工學、管理學、經(jīng)濟學、法學類相關專業(yè)本科不限3-5年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，工學、管理學、經(jīng)濟學、法學類相關專業(yè)；2、3年及以上同行業(yè)相關工作經(jīng)驗；3、守法守紀，對企業(yè)忠誠度高，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。崗位職責：1、負責獲取市場區(qū)域內訂單信息，維護客戶關系；2、負責從客戶關系、商務等方面入手，配合做好訂單落地；3、負責服務區(qū)域內客戶，提升客戶滿意度；4、其他具體以崗位說明書為準。法務平臺法務經(jīng)理（合同）1法學類相關專業(yè)本科不限5-10年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，法學類相關專業(yè)；2、5年及以上工作經(jīng)驗，具有工作預算與執(zhí)行能力，有團隊合作精神；3、認同企業(yè)文化，能承擔工作壓力；4、通過國家法律職業(yè)資格考試者優(yōu)先。崗位職責：1、負責按流程審查合同，主動識別風險并關閉風險；2、負責對合同履行進行監(jiān)控，對流程進行糾偏閉環(huán)；3、負責銷售流程中相關的標準文本的制作；4、負責印鑒管理、提供法律咨詢、法律培訓；5、負責對內及對外投資項目全流程法律風險管控；6、其他具體以崗位說明書為準。法務平臺法務經(jīng)理（訴訟）1法學類相關專業(yè)本科不限5-10年面議崗位資質：1、全日制本科及以上學歷，法學類相關專業(yè)；2、