管護(hù)人員目標(biāo)管理責(zé)任書之-護(hù)林員

33護(hù)林員位責(zé)書（樣本一、崗責(zé)任：認(rèn)真貫徹執(zhí)行森林法》林防火條例》等有關(guān)業(yè)的法律、法規(guī)政策。熟悉相關(guān)森林法律法規(guī)，依法時(shí)辦理各林業(yè)行政案件，發(fā)現(xiàn)報(bào)刑事案。開展護(hù)林防火宣傳作，提高職工群眾愛(ài)林護(hù)林的自覺(jué)性，達(dá)到群眾共管護(hù)的目的。認(rèn)真履行崗位職責(zé)巡護(hù)森林，絕責(zé)任區(qū)現(xiàn)一切破壞森林資源的違法為。遵守總場(chǎng)、場(chǎng)相關(guān)管制度，踏實(shí)作，確保無(wú)各類安全責(zé)任事故涉毒事件及違法違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)。服從林場(chǎng)管理聽從調(diào)派，在搞本職工作前提下，按期保質(zhì)保量完成場(chǎng)安排的定數(shù)量生產(chǎn)任務(wù)或經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收指標(biāo)

（元）。7、補(bǔ)充條款（林場(chǎng)自定二、工標(biāo)準(zhǔn)及分標(biāo)準(zhǔn)（一）森林管護(hù)35分）1、成林管護(hù)10分）年內(nèi)，管護(hù)包責(zé)任區(qū)出現(xiàn)盜伐、砍濫伐林蓄積0.5m以下，或毀開荒、亂占林地在0.5畝以的，視具體節(jié)對(duì)管護(hù)承包責(zé)任進(jìn)行處罰追究相關(guān)責(zé)任。有下列情行之一的每次扣分：-1-33盜伐、亂砍伐林木蓄0.5m以內(nèi)的；毀林開荒、占林地畝以內(nèi)的；亂捕濫獵省級(jí)保護(hù)生動(dòng)物一1頭（只），二2頭（只），其它3頭（只）以的；亂采濫挖野生植物木幼樹20株成年樹5株以內(nèi)的有下列情行之一的對(duì)護(hù)承包責(zé)任人處造成損的的罰款，扣1—2分：林區(qū)有砍大柴濕柴、在林地內(nèi)牧、亂采濫挖等破壞森林資源現(xiàn)象情節(jié)輕微的封山圍欄、傳固定標(biāo)及牌碑等設(shè)施遭到壞的。2、幼林管護(hù)15分）上年度保存率。因責(zé)任措不到位，造成幼林害的，按損面積計(jì)算（200/畝），每損失一畝扣分。鼠兔害防治林場(chǎng)提藥物和器，實(shí)行全獎(jiǎng)罰。全年完成滅鼠

只，捕兔

只。滅鼠每獎(jiǎng)

元，捕兔每只獎(jiǎng)分。

元。完不成務(wù)，按比例每欠任的，扣13、病蟲害防治5分）未及時(shí)發(fā)現(xiàn)并向上報(bào)告管護(hù)包責(zé)任區(qū)林木病蟲害發(fā)生情況，且有積極配防治的，每扣1—2分。4、封山禁牧5分）管護(hù)承包責(zé)任人責(zé)心不強(qiáng)，畜群進(jìn)入林地牧，每發(fā)現(xiàn)一次扣分，造成森資源損失，按損失程度罰；經(jīng)查實(shí)，擅自留外來(lái)放畜群進(jìn)入林地放牧解除護(hù)林員職務(wù)。-2-（二）森林防火20分）1、野外用火5分）管區(qū)內(nèi)發(fā)生野外隨用火，及時(shí)查處不扣分否則，每次扣1分。2、森林火災(zāi)10分）年度內(nèi)發(fā)生一般森火災(zāi)，扣5分發(fā)生較大上森林火災(zāi)，扣分，并按照森林防火條例有關(guān)規(guī)定追究責(zé)任。3、石油管理5分）認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)關(guān)于油管理的關(guān)規(guī)定，在好防火宣工作的同時(shí)，按照林與石油單簽訂的《防協(xié)議》，加監(jiān)督檢查，及消除火險(xiǎn)患。否則，成事故，按職處理。（三）組織管理35分）1、出現(xiàn)下列行為之一的視其情節(jié)，每扣1分。巡山日志記錄不詳，法律法規(guī)、政治及業(yè)務(wù)習(xí)筆記不按要求記錄的亂收費(fèi)、亂款、打白條，徇私舞、弄虛作假的③不按時(shí)崗或脫崗、漏崗，無(wú)故不參例會(huì)及學(xué)培訓(xùn)的；不服從管理和安排；值班有脫崗現(xiàn)象的2、出現(xiàn)下列行為之一的每次扣分。正常上班時(shí)間飲酒；聚眾賭博，與其它與作無(wú)關(guān)的活動(dòng)的安全意識(shí)不強(qiáng)造成各類安全事故的。3、有下列行為之一的待崗察看3個(gè)，期間每月60%-3-檔案工資，勵(lì)工資直取消。期滿視表現(xiàn)，確定處理意。①全年累曠工天以上的無(wú)理取鬧，酒滋事，打架斗毆；組織、參與它違法、違紀(jì)活動(dòng)4、管護(hù)承包責(zé)任人有下①③行為之或承包管的責(zé)任區(qū)內(nèi)有項(xiàng)情之一的，解除護(hù)員職務(wù)。①工作瀆、失職，造林地、林木受損，情節(jié)嚴(yán)重；②酗酒滋、打架斗毆、聚眾賭博屢禁止，情節(jié)嚴(yán)重，造成惡劣影響的參與開荒、伐林木、盜販原油或未按上要求制止開荒、盜伐木、盜販原油行為；存在種植毒品違法為的。（四）其它相關(guān)事宜10分）各林場(chǎng)結(jié)合自身實(shí)補(bǔ)充。三、考方法林場(chǎng)考核領(lǐng)導(dǎo)小組本責(zé)任書準(zhǔn)，以百分按月實(shí)施考核?？己斯涗浽?，本人、管站長(zhǎng)、護(hù)林長(zhǎng)、主管場(chǎng)長(zhǎng)簽字后有效作為年終獎(jiǎng)罰兌現(xiàn)的依據(jù)本責(zé)任書中封山禁、森林防火、石油管理根據(jù)林員實(shí)際承擔(dān)的責(zé)任處。崗位責(zé)任考核占70%，年終考評(píng)占30%。四、獎(jiǎng)措施1、考核得分80在分以（含分），發(fā)放全工資，享受年終一次性獎(jiǎng)勵(lì)工；考核得分在80分以下，不享受終一次性獎(jiǎng)勵(lì)工資。-4-超額完成經(jīng)濟(jì)創(chuàng)收務(wù)指標(biāo)的，超額部分歸；未完成創(chuàng)收任務(wù)的，欠額部由個(gè)人自繳納單位。發(fā)生重大林業(yè)行政刑事案件或責(zé)任事故按照相關(guān)法律規(guī)定，追相應(yīng)責(zé)任。五、其