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第頁共頁電動葫蘆操作規(guī)程模版第一章總則第一條為了保證電動葫蘆的正常運行,確保操作人員的人身安全,保障生產(chǎn)工作的順利進行,根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)實際情況,特制定本規(guī)程。第二章操作人員的基本要求第二條操作人員應(yīng)具備以下基本條件:(一)年滿18歲,身體健康,無與操作電動葫蘆相悖的職業(yè)禁忌癥;(二)具備初中文化程度及以上;(三)經(jīng)過特定的安全培訓(xùn),并取得操作證書;(四)具備良好的紀律性和工作責(zé)任心,嚴守操作規(guī)程,不得違章操作;(五)了解、掌握本規(guī)程的各項內(nèi)容。第三章電動葫蘆的基本安全要求第三條電動葫蘆應(yīng)安裝在機械設(shè)備上或固定在專用支架上,固定可靠,不得晃動,抗風(fēng)能力強,能適應(yīng)工作環(huán)境的要求。第四條電動葫蘆的工作電壓應(yīng)與供電電源的額定電壓相符,電源插座要接地,接線必須牢固,不得有斷裂、松動等現(xiàn)象。第五條電動葫蘆懸掛裝置、卷筒、起升機構(gòu)等部位應(yīng)進行定期檢查和維修,發(fā)現(xiàn)故障應(yīng)及時處理,確保各個部位的功能正??煽?。第六條電動葫蘆的用途應(yīng)符合操作規(guī)程的要求,不得用于超過額定載荷的工作,不得超載。第七條電動葫蘆的操作人員在操作前應(yīng)對設(shè)備進行全面的檢查,確保電動葫蘆工作正常,各項安全設(shè)備完好。第四章電動葫蘆的日常操作第八條電動葫蘆的開啟和關(guān)閉應(yīng)按照規(guī)定步驟進行,嚴禁將電動葫蘆長時間開啟未使用。第九條電動葫蘆的操作人員應(yīng)保持清醒狀態(tài),不得飲酒、吸煙或服用影響神經(jīng)系統(tǒng)的藥物。第十條電動葫蘆的操作人員在操作時應(yīng)穩(wěn)定身體,四肢動作要協(xié)調(diào),動作要輕柔,禁止急促、劇烈推拉。第十一條電動葫蘆在起重、下降或運行過程中,不得有異響,有異常情況應(yīng)停機檢查。第十二條電動葫蘆在起重、下降或運行過程中,不得猛搖或劇烈晃動,以免造成意外傷害。第十三條電動葫蘆的起重物應(yīng)牢固、穩(wěn)定,不得有松動或滑落的現(xiàn)象,起重物不得在人員頭頂上空懸掛。第十四條電動葫蘆的繩索應(yīng)保持干燥、無損壞,不得有斷絲、結(jié)、扭曲等現(xiàn)象,嚴禁用近期受潮、有明顯損傷的繩索。第十五條電動葫蘆操作人員在起重過程中,要密切觀察起重物的動態(tài),保持足夠的安全距離。第十六條電動葫蘆操作人員不得在起重或下降過程中站在起重物下方或離起重物過近的位置。第十七條電動葫蘆的繩索不得與機械設(shè)備或物體接觸,以免磨損,應(yīng)有防護裝置進行保護。第十八條電動葫蘆操作人員在操作過程中,禁止將繩索扭繩、打結(jié),也不得使用斷絲的繩索。第十九條電動葫蘆操作人員應(yīng)經(jīng)常檢查制動裝置,確保制動可靠。第二十條電動葫蘆起升機構(gòu)的鋼絲繩斷裂預(yù)警裝置應(yīng)保持敏感狀態(tài),一旦發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)立即停機檢查。第二十一條電動葫蘆操作人員在離開崗位前,應(yīng)關(guān)好電源開關(guān),拔掉電源插頭,清理工具及工作場地,確保安全、整潔。第五章應(yīng)急處置和事故預(yù)防第二十二條電動葫蘆操作人員在發(fā)現(xiàn)異常情況時,應(yīng)立即停機檢查,了解故障原因,并按規(guī)定進行處理。第二十三條電動葫蘆操作人員應(yīng)保持緊張的工作狀態(tài),關(guān)注起重物的變化,一旦發(fā)生意外情況,應(yīng)立即停止工作,并及時向領(lǐng)導(dǎo)報告。第二十四條電動葫蘆操作人員應(yīng)經(jīng)常關(guān)注相關(guān)安全技術(shù)資料,學(xué)習(xí)新的安全知識和操作技能,增強應(yīng)急處置的能力。第二十五條電動葫蘆操作人員在操作過程中,不得因私下調(diào)整相關(guān)安全裝置,如發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時報告維修。第二十六條電動葫蘆操作人員應(yīng)掌握事故發(fā)生后的應(yīng)急處理方法,如發(fā)生事故應(yīng)立即采取相應(yīng)的救援措施,并及時報告上級領(lǐng)導(dǎo)。第六章違紀處分第二十七條對不按照操作規(guī)程進行操作的人員,將視情況給予批評教育、罰款、停職、開除等紀律處分。第二十八條對故意破壞設(shè)備或損壞生產(chǎn)工具的人員,將以違法行為處理,并依法追究其責(zé)任。第七章其他條款第二十九條對于本規(guī)程未能覆蓋到的相關(guān)事項,應(yīng)根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)和企事業(yè)單位的規(guī)
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