礦燈充電工安全生產(chǎn)責(zé)任制模版

第頁(yè)共頁(yè)礦燈充電工安全生產(chǎn)責(zé)任制模版第一章總則第一條為加強(qiáng)礦燈充電工安全生產(chǎn)管理，確保礦燈充電工作安全，保障員工身體健康和企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本企業(yè)實(shí)際情況，制定本責(zé)任制。第二條本責(zé)任制適用于本企業(yè)礦燈充電工安全生產(chǎn)管理，適用于所有相關(guān)工作人員。第三條礦燈充電工安全生產(chǎn)責(zé)任制是企業(yè)安全生產(chǎn)管理的重要組成部分，貫穿于礦燈充電工作全過(guò)程，包括充電前的準(zhǔn)備工作、充電過(guò)程中的操作控制以及充電后的設(shè)備檢查與保養(yǎng)。第四條本責(zé)任制的內(nèi)容應(yīng)與相關(guān)法律法規(guī)、企業(yè)安全生產(chǎn)規(guī)章制度相一致，并根據(jù)具體情況進(jìn)行補(bǔ)充完善。第五條本責(zé)任制由企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)執(zhí)行，相關(guān)部門(mén)和人員按照本責(zé)任制的規(guī)定履行各自的職責(zé)。第六條本責(zé)任制根據(jù)實(shí)際情況，按照層級(jí)管理原則進(jìn)行劃分，明確各級(jí)責(zé)任。第二章礦燈充電工安全生產(chǎn)職責(zé)第七條企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定礦燈充電工作的安全生產(chǎn)管理制度、規(guī)章制度，組織開(kāi)展培訓(xùn)、檢查、巡視、評(píng)估等工作，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，統(tǒng)一管理礦燈充電工作。第八條安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)設(shè)置礦燈充電工作人員的崗位，明確各崗位的職責(zé)，并提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)支持。第九條礦燈充電工負(fù)責(zé)礦燈的充電作業(yè)，必須按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行操作，并確保充電工作安全可靠。第十條礦燈充電工必須接受企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)的培訓(xùn)和考核，并持有合格的操作證書(shū)。第十一條礦燈充電工在工作中應(yīng)嚴(yán)格按照作業(yè)規(guī)程進(jìn)行操作，不得違章操作，不得超負(fù)荷充電，確保礦燈的正常使用和充電效果。第三章安全生產(chǎn)措施第十二條企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)應(yīng)制定礦燈充電工作的安全生產(chǎn)措施，包括但不限于：（一）落實(shí)礦燈充電工作的安全作業(yè)規(guī)程，明確操作流程和操作要求；（二）落實(shí)礦燈充電工作的安全防護(hù)措施，提供必要的防護(hù)設(shè)施和器材；（三）定期進(jìn)行安全教育培訓(xùn)，提高礦燈充電工作人員的安全意識(shí)和技術(shù)水平；（四）運(yùn)行中的礦燈充電設(shè)備進(jìn)行定期檢修和維護(hù)，確保設(shè)備的正常運(yùn)行；（五）定期進(jìn)行安全檢查和隱患排查，及時(shí)整改和消除安全隱患；（六）落實(shí)事故報(bào)告和應(yīng)急預(yù)案，及時(shí)應(yīng)對(duì)突發(fā)事件。第四章安全責(zé)任制度第十三條礦燈充電工作的安全責(zé)任制度包括但不限于：（一）企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)制定和落實(shí)礦燈充電工作的安全責(zé)任和制度；（二）各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制定和落實(shí)本部門(mén)礦燈充電工作的安全責(zé)任和制度；（三）礦燈充電工負(fù)責(zé)執(zhí)行礦燈的充電作業(yè)，保障礦燈充電工作安全可靠；（四）所有員工負(fù)有安全生產(chǎn)義務(wù)，要加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，積極配合公司的安全生產(chǎn)管理工作。第五章安全監(jiān)督與考核第十四條企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)負(fù)責(zé)對(duì)礦燈充電工作進(jìn)行監(jiān)督和考核，并定期組織安全生產(chǎn)督查。第十五條礦燈充電工的安全生產(chǎn)行為將納入考核系統(tǒng)，作為評(píng)價(jià)工作績(jī)效的重要指標(biāo)。第十六條對(duì)違反礦燈充電工安全生產(chǎn)責(zé)任制的行為，將按照公司規(guī)定進(jìn)行處罰，嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。第六章附則第十七條本責(zé)任制自發(fā)布之日起施行，對(duì)以前的礦燈充電工作也適用。第十八條本責(zé)任制的解釋權(quán)和修訂權(quán)歸企業(yè)安全生產(chǎn)管理部門(mén)所有。第十九條