2024年運(yùn)營項目崗位職責(zé)16篇

2024年運(yùn)營項目崗位職責(zé)16篇

目錄

地產(chǎn)項目運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

運(yùn)營副總監(jiān)(房地產(chǎn)項目)職位描述:

1、負(fù)責(zé)多個區(qū)域綜合體商業(yè)項目的前期定位、規(guī)劃、動線設(shè)計、運(yùn)營等工作;

2、負(fù)責(zé)多個區(qū)域內(nèi)完成收租、收費(fèi)、多種經(jīng)營創(chuàng)收、廣告位出租等經(jīng)營指標(biāo);

3、部門內(nèi)團(tuán)隊建設(shè)及管理;

4、具有完整的商業(yè)廣場、購物中心或大型百貨籌備期自主招商或開業(yè)后調(diào)整招商等管理經(jīng)驗;5、有操盤籌開項目經(jīng)驗,操盤項目2個及以上.

6、具有較強(qiáng)的房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)知識結(jié)構(gòu)、房地產(chǎn)開發(fā)研究的相關(guān)能力;

7、熟悉房地產(chǎn)銷售和售后服務(wù)管理,能獨(dú)立熟練組織項目開盤、加推、入伙等流程與方案,熟練掌握各種銷售模職位描述:

1、負(fù)責(zé)多個區(qū)域綜合體商業(yè)項目的前期定位、規(guī)劃、動線設(shè)計、運(yùn)營等工作;

2、負(fù)責(zé)多個區(qū)域內(nèi)完成收租、收費(fèi)、多種經(jīng)營創(chuàng)收、廣告位出租等經(jīng)營指標(biāo);

3、部門內(nèi)團(tuán)隊建設(shè)及管理;

4、具有完整的商業(yè)廣場、購物中心或大型百貨籌備期自主招商或開業(yè)后調(diào)整招商等管理經(jīng)驗;5、有操盤籌開項目經(jīng)驗,操盤項目2個及以上.

6、具有較強(qiáng)的房地產(chǎn)開發(fā)業(yè)務(wù)知識結(jié)構(gòu)、房地產(chǎn)開發(fā)研究的相關(guān)能力;

7、熟悉房地產(chǎn)銷售和售后服務(wù)管理,能獨(dú)立熟練組織項目開盤、加推、入伙等流程與方案,熟練掌握各種銷售模

運(yùn)營管理項目崗位職責(zé)

運(yùn)營管理部-項目管理崗中國太平太平人壽保險有限公司,中國太平,太平崗位職責(zé):

1.自動化、智能化運(yùn)營服務(wù)項目日常管理

2.網(wǎng)廳、微信等移動自助服務(wù)渠道的建設(shè)與推廣

3.協(xié)助用戶進(jìn)行新技術(shù)項目需求的梳理工作

4.新技術(shù)應(yīng)用項目跟蹤協(xié)調(diào)、匯總分析工作;

5.新技術(shù)應(yīng)用中監(jiān)管、稽核、合規(guī)問題的跟蹤落實工作。

崗位要求:

1.全日制本科及以上學(xué)歷,國家重點(diǎn)211大學(xué)優(yōu)先;

2.計算機(jī)、信息技術(shù)、工程、通訊、保險等相關(guān)專業(yè);

3.有一定的保險或相關(guān)行業(yè)it工作經(jīng)驗,具有良好的項目管理經(jīng)驗;

4.熟練運(yùn)用office辦公軟件;

5.一定的中文寫作及口頭表達(dá)能力;

6.良好的團(tuán)隊協(xié)作精神,嚴(yán)密的邏輯分析能力,愛崗敬業(yè),善于學(xué)習(xí),工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng)。

項目運(yùn)營管理經(jīng)理崗位職責(zé)

項目運(yùn)營管理,銷售經(jīng)理,行政管理珠海壹然柏菲科技有限公司珠海壹然柏菲科技有限公司,壹然柏菲公司平臺與國壽、廣發(fā)合作,旨在招募綜合金融型人才,國壽aep(天使企業(yè)家)優(yōu)才團(tuán)隊,合作項目“常青藤創(chuàng)業(yè)優(yōu)才計劃”(國壽、廣發(fā)銀行、國壽財險三大部門強(qiáng)強(qiáng)合作)。

具體招聘要求如下:

1.大專及以上學(xué)歷(需提交學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告)。

2.年齡22-40歲之間。

3.有強(qiáng)烈事業(yè)心與良好溝通能力,相貌端正、身體健康、無不良嗜好、無違法犯罪記錄。

4.能力突出者,有團(tuán)隊管理經(jīng)驗,或有創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者,可優(yōu)先錄用!

平臺會提供完善的培養(yǎng)體系和晉升體系,為你提供合作創(chuàng)業(yè),能力提升,人脈拓展的機(jī)會,在這里你會得到良好的晉升空間,學(xué)習(xí)平臺,不菲的收入和更好生活品質(zhì)!

項目運(yùn)營總監(jiān)崗位職責(zé)

項目運(yùn)營總監(jiān)悅道健康重慶悅道健康產(chǎn)業(yè)股份有限公司,悅道健康,悅道健康管理,悅道職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)搜集和分析競品市場信息,形成分析報告作為決策依據(jù);

2、快速找到公司和相關(guān)合作渠道的結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)新合作,并與其達(dá)成全面合作;

3、負(fù)責(zé)配合解決公司相關(guān)部門對項目合作的相關(guān)需求。

4、深度發(fā)掘合作伙伴,尋找新的合作點(diǎn),拓展新項目.

5、對內(nèi)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門,保證項目運(yùn)營.

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,25-45歲,形象好、氣質(zhì)佳;

2、具備高度責(zé)任心,團(tuán)隊意識好,善于溝通,善于自我學(xué)習(xí)完善,具有主動發(fā)展意識,并能承擔(dān)重任;

3、具有業(yè)務(wù)規(guī)劃、設(shè)計能力,能夠敏銳抓住客戶需求和合作機(jī)會點(diǎn),創(chuàng)新合作模式;

4、具有較強(qiáng)的戰(zhàn)略眼光,能夠在配合公司整體戰(zhàn)略的前提下完成額定任務(wù);

5、有優(yōu)秀的溝通能力、交際能力,以及提案能力。

6、熟悉大健康產(chǎn)業(yè)優(yōu)先。

商業(yè)項目運(yùn)營崗位職責(zé)

渠道商業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營項目經(jīng)理今日頭條北京今日頭條科技有限公司,今日頭條,字節(jié)跳動,今日頭條工作職責(zé):

1、負(fù)責(zé)渠道代理商重點(diǎn)商業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營項目的落地進(jìn)度把控;

2、跟蹤項目的進(jìn)度和質(zhì)量,推動各部門配合落地,進(jìn)行狀態(tài)分析,對項目績效監(jiān)管和指導(dǎo);及時與團(tuán)隊同步項目進(jìn)展,發(fā)現(xiàn)項目問題、風(fēng)險并推進(jìn)解決,為最終結(jié)果負(fù)責(zé);

3、通過過程管理和流程優(yōu)化,提升團(tuán)隊項目推進(jìn)能力,提高業(yè)務(wù)-運(yùn)營-產(chǎn)品的運(yùn)行效率;

4、項目資源的組織與協(xié)調(diào),建立良好的跨團(tuán)隊溝通,完善團(tuán)隊溝通機(jī)制。

任職要求:

1、5年以上商業(yè)產(chǎn)品運(yùn)營或商業(yè)產(chǎn)品落地項目管理經(jīng)驗,理工科專業(yè)優(yōu)先;

2、具備較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力、具備良好的團(tuán)隊合作精神及強(qiáng)烈的責(zé)任感和敬業(yè)精神;

3、勇于挑戰(zhàn),能承受高強(qiáng)度工作,能在業(yè)務(wù)的快速變化中順利調(diào)整自己;有洞察力,善于獨(dú)立思考。

產(chǎn)品項目運(yùn)營崗位職責(zé)任職要求

產(chǎn)品項目運(yùn)營崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、準(zhǔn)確把握、挖掘、分析用戶需求，通過制定不同營銷策略和產(chǎn)品和各種運(yùn)營手段，引導(dǎo)用戶行為，提高用戶留存及轉(zhuǎn)化，促進(jìn)平臺用戶關(guān)鍵指標(biāo)的增長達(dá)成;

2、從用戶生命周期角度運(yùn)營用戶，維護(hù)用戶活躍、激活沉默用戶，針對不同用戶類型設(shè)計有效激勵機(jī)制，提升活躍度和留存率及用戶復(fù)投率;

3、根據(jù)公司戰(zhàn)略制訂階段性會員營銷策略，開展精細(xì)化會員運(yùn)營，了解用戶運(yùn)營，定期策劃相關(guān)會員活動，提高會員活躍度和黏度;

4、進(jìn)行產(chǎn)品的落地推廣，監(jiān)控和分析產(chǎn)品的數(shù)據(jù)，不斷優(yōu)化產(chǎn)品功能，提升運(yùn)營效率;

5、關(guān)注競品動態(tài)與行業(yè)情況，集合行業(yè)信息并及時發(fā)現(xiàn)用戶需求，不斷優(yōu)化運(yùn)營效果。

任職資格:

1、兩年以上游戲產(chǎn)品運(yùn)營或產(chǎn)品經(jīng)理經(jīng)驗，有國戰(zhàn)類端游/傳奇頁游成功項目經(jīng)驗者優(yōu)先

2、熟悉游戲市場，對行業(yè)趨勢了解，熟悉行業(yè)數(shù)據(jù)

3、良好的數(shù)據(jù)分析、歸納總結(jié)能力，思路清晰，邏輯性強(qiáng)

4、責(zé)任心強(qiáng)，自驅(qū)動，能夠適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作氛圍

產(chǎn)品項目運(yùn)營崗位

項目運(yùn)營-車務(wù)崗位職責(zé)描述崗位要求

職位描述：

崗位職責(zé):

1評估各事業(yè)線對車務(wù)需求；

2協(xié)調(diào)項目資源，確保項目團(tuán)隊各干系人（業(yè)務(wù)、產(chǎn)品、渠道等）協(xié)同工作；

3負(fù)責(zé)檢查推動項目各級節(jié)點(diǎn)計劃的編制、執(zhí)行工作，監(jiān)管項目的執(zhí)行，并協(xié)助解決項目運(yùn)營中的偏差、重大矛盾和沖突；

4對項目節(jié)點(diǎn)計劃執(zhí)行情況進(jìn)行分析總結(jié)，及時提出預(yù)警或調(diào)整建議；

5組織車務(wù)成果體系搭建以及成果管理，負(fù)責(zé)各項目階段行成果的搜集、更新、歸檔并進(jìn)行推廣宣導(dǎo)

崗位要求:

1.本科及以上學(xué)歷，中文、營銷、公關(guān)、汽車等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.兩年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗，有獨(dú)立的邏輯思考能力和方案架構(gòu)能力;

3.有較強(qiáng)的文字功底和市場洞察力，有豐富的想象力和創(chuàng)新力，熟悉車務(wù)或交付項目經(jīng)驗者優(yōu)先；

4.能夠獨(dú)立策劃并執(zhí)行交付項目事件，有過成功的項目管理案例;

5.創(chuàng)新創(chuàng)意能力突出，有互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)驗，互聯(lián)網(wǎng)思維，接受新生事物能力強(qiáng)。

a公司運(yùn)營管理項目經(jīng)理崗位職責(zé)

1.部門職責(zé)、崗位職責(zé)及描述、運(yùn)營管理流程的制定、完善和執(zhí)行監(jiān)督。

2.公司mbos管理體系的完善和執(zhí)行,包括kpi指標(biāo)、ppo(個人績效目標(biāo))、sda(技能開發(fā)活動)項目的執(zhí)行跟蹤;市場部擔(dān)任市場部經(jīng)理助理。

3.公司業(yè)務(wù)信息系統(tǒng)、lotiksnotes辦公系統(tǒng)及網(wǎng)站的日常運(yùn)營維護(hù)。

游戲運(yùn)營項目經(jīng)理崗位職責(zé)

游戲運(yùn)營項目經(jīng)理深圳樂聚互動科技有限公司深圳樂聚互動科技有限公司,玩聚堂,樂聚崗位職責(zé):

1、根據(jù)產(chǎn)品特征和市場趨勢,制定產(chǎn)品不同階段的商業(yè)化和運(yùn)營策略

2、負(fù)責(zé)游戲運(yùn)營中的宣傳、活動、版本、數(shù)據(jù)分析和用戶服務(wù)等事務(wù),確保游戲運(yùn)營的整體質(zhì)量和生命周期;

3、協(xié)調(diào)研發(fā)、市場和平臺等相關(guān)部門,最終達(dá)成游戲運(yùn)營目標(biāo)

4、關(guān)注競爭對手與產(chǎn)品問題,了解并分析競爭對手運(yùn)營策略、產(chǎn)品、營銷活動等最新動態(tài),及時根據(jù)市場變化為產(chǎn)品調(diào)整戰(zhàn)略。

5、管理小組成員,協(xié)調(diào)部門資源提升用戶和收入;

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限

2、3年及以上網(wǎng)絡(luò)游戲運(yùn)營經(jīng)驗,1年及以上運(yùn)營項目經(jīng)理經(jīng)驗;

3、至少經(jīng)歷過一款成功游戲的運(yùn)營,對游戲運(yùn)營有自己的見解;

4、熟練掌握游戲運(yùn)營中的各種業(yè)務(wù)流程和技能;

5、對游戲行業(yè)充滿熱情,對行業(yè)現(xiàn)狀和趨勢有獨(dú)到的見解;

6、能適應(yīng)在一定壓力下長期工作,工作方式扎實、細(xì)膩,高度負(fù)責(zé);

早9晚6,周末雙休

商業(yè)地產(chǎn)項目運(yùn)營總經(jīng)理崗位職責(zé)

招商運(yùn)營總經(jīng)理(商業(yè)地產(chǎn)項目)廣州不一樣信息科技有限公司廣州不一樣信息科技有限公司,不一樣,不一樣職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)公司各項目招商運(yùn)營統(tǒng)籌;根據(jù)項目發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)招商策略及政策的制定、組織各項目編制招商方案及計劃,以達(dá)成經(jīng)營指標(biāo);

2、組織編制、修訂招商管理制度、運(yùn)營管理各項規(guī)章制度、規(guī)范和流程,指導(dǎo)監(jiān)督實施,保證服務(wù)質(zhì)量達(dá)標(biāo);統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、合理調(diào)配各項資源;

3、制定各項目招商運(yùn)營考核指標(biāo),管理相關(guān)業(yè)務(wù)審批流程與權(quán)責(zé);

4、核定各項目招商運(yùn)營費(fèi)用年度指標(biāo),季度年度預(yù)算,費(fèi)用管控;

5、商業(yè)地產(chǎn)專業(yè)顧問機(jī)構(gòu)、優(yōu)質(zhì)品牌資源的開拓與維護(hù);

6、組織各項目根據(jù)市場變化合理制定與調(diào)整項目的業(yè)態(tài)規(guī)劃及布局,監(jiān)督和指導(dǎo)招商及調(diào)整規(guī)劃方案的執(zhí)行,參與重大決策及重點(diǎn)品牌的洽談;

7、參與新獲取以及管理輸出項目評估與市調(diào),提供專業(yè)意見供決策;制定招商政策、業(yè)態(tài)規(guī)劃、品牌落位;

8、負(fù)責(zé)下屬團(tuán)隊組建、培訓(xùn)、考核及日常督導(dǎo);

任職要求:

1、?？埔陨蠈W(xué)歷;

2、8年及以上商業(yè)項目招商運(yùn)營管理經(jīng)驗,2年以上同崗位任職經(jīng)歷;

3、熟悉各類商業(yè)業(yè)態(tài)、品牌的特點(diǎn),掌握各類商家選址要求及裝修工程技術(shù)基本條件,了解商家運(yùn)營模式;

4、商業(yè)資源豐富,商業(yè)項目成功招商運(yùn)營和策劃管理成功經(jīng)驗。

5、善于創(chuàng)新,對商業(yè)地產(chǎn)的經(jīng)營管理有獨(dú)到的見解;

產(chǎn)品項目運(yùn)營崗位職責(zé)

運(yùn)營商產(chǎn)品項目經(jīng)理亞勝(中國)通訊技術(shù)服務(wù)有限公司亞勝(中國)通訊技術(shù)服務(wù)有限公司,亞勝jobpurpose:

promoteasurionuniquevaluestoclient,isresponsibletomakeproductofferingtotargetedclients,andproductoperationsandworkcloselywithotherfunctionalteamstoensuresuccessfullaunchofprojects.productsofferedbyasurionincludehandsetprotection,mobiledataservice,extendedwarrantyservice,etc.

通過深度挖掘和分析客戶的需求,幫助客戶認(rèn)可asurion產(chǎn)品和服務(wù)帶給其的戰(zhàn)略及商業(yè)價值,并落實產(chǎn)品和服務(wù)的解決方案和規(guī)劃設(shè)計,與其他職能部門一起確保產(chǎn)品的成功上線和順暢運(yùn)營。亞勝公司與運(yùn)營商深度合作,為手機(jī)用戶提供手機(jī)保障服務(wù)。

keyresponsibilities:

solutions&productmanagement:

?productsofferedbyasurionincludehandsetprotection,mobiledataservice,extendedwarrantyservice,etc.

?productofferingandvalueproposition–abilitytoclearlyidentifyandpresentasurion’svaluepitchtoclients,makeproductofferingandworkoutproductdetails.

?driveclientbuy-in–toeffectivelyaddressclientconcernsandsellinasurionservice

?developpitchdecksfornewbusinessopportunitiesandpresentproposalstoclientswithaccountteams

?leadthedevelopmentofproductrequirementsdocumentsincoordinationwithmultipleworkstreamsandensuredocumentationprovidesotherswithfullvisionandscopeofintendedproduct

?synthesizeconsumer/markettrendsresearch,businessdriverperformancetoidentifynewcustomeracquisition/retentionopportunitiesandproductfeatureenhancements

projectmanagement:

?workwithotherfunctions–coordinatewithmanagement,accountteam,callcenter,supplychain,andotherproduct&programofferingrelatedteamtodevelopensureproductlaunchtotargetedclients.

?playakeyroleinensuringafter-launchperformanceimprovement.

qualifications:

?6+yearofexperienceinpresales,technicalsalesrolesinrelevantindustry

?abilitytodirect/collaborate/managesupporttoclients,includingmobilecarrierandretailerandothercustomers,asavendor,albeitonewithacomplicatedcircumstance.

?abilitytogetthingsdoneinacomplicatedandoftentimesambiguousenvironment.

?abilitytointegratediverseinformationtosolveproblemsorbuildbusinessplans

?passionate,teamplayer

?goodcapabilityinbothwritten&oralenglish

商業(yè)項目運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

商業(yè)項目運(yùn)營經(jīng)理崗位職責(zé)

商業(yè)項目總經(jīng)理(招商運(yùn)營)'1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營計劃和公司總目標(biāo)在各個部門內(nèi)的展開工作，并進(jìn)行審核;

3、向總部公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃;

4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司項目策劃、招商營運(yùn)、物業(yè)、工程、行政、財務(wù)等各部門的工作。'

'1、10年以上工作經(jīng)驗，其中有5年或以上專職從事招商工作經(jīng)驗，全日制大專以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理相關(guān)專業(yè);

2、至少經(jīng)歷一個大型商業(yè)項目前期籌備至開業(yè)營運(yùn)階段，熟悉大型商業(yè)廣場或購物中心開業(yè)前期籌備相關(guān)工作，有完整的商業(yè)項目招商營運(yùn)工作經(jīng)歷，有本地招商資源優(yōu)先;

3、具有良好的公關(guān)能力，較強(qiáng)的組織和管理才能;

4、可接受異地派遣。'

'1、根據(jù)公司提出的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式;

2、負(fù)責(zé)公司年度經(jīng)營計劃和公司總目標(biāo)在各個部門內(nèi)的展開工作，并進(jìn)行審核;

3、向總部公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計劃;

4、負(fù)責(zé)督導(dǎo)公司項目策劃、招商營運(yùn)、物業(yè)、工程、行政、財務(wù)等各部門的工作。'

商業(yè)項目運(yùn)營經(jīng)理崗位

業(yè)務(wù)運(yùn)營項目經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

業(yè)務(wù)運(yùn)營項目經(jīng)理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、參與公司現(xiàn)有流程梳理和診斷，通過優(yōu)化、再造和搭建流程，完善公司業(yè)務(wù)流程及體系;

2、理解并熟悉投資業(yè)務(wù)“募、投、管、退”全周期的業(yè)務(wù)流程，深入各業(yè)務(wù)部門及職能部門，收集需求，推動資源的配合及支持，跟蹤監(jiān)控流程及體系的實施效果，并不斷進(jìn)行完善;

3、參與公司流程及體系的監(jiān)控報告，把控關(guān)鍵環(huán)節(jié)，為管理層提供決策支持和管理支撐;

4、負(fù)責(zé)先進(jìn)業(yè)務(wù)流程、方法論理念、工具、體系的推廣培訓(xùn)，實現(xiàn)流程及方法論的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、模型化。

任職資質(zhì):

1、國內(nèi)外知名院校畢業(yè)，本科以上學(xué)歷;

2、五年及以上項目管理咨詢工作經(jīng)驗，有四大會計師事務(wù)所金融領(lǐng)域管理咨詢經(jīng)驗，或者咨詢公司金融領(lǐng)域流程管控項目經(jīng)驗，或金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程風(fēng)險管控或者投資類業(yè)務(wù)投后運(yùn)營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、熟悉流程管理及項目管理相關(guān)知識、方法和技能，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速熟悉業(yè)務(wù)、診斷問題，梳理業(yè)務(wù);

4、具備良好的溝通能力及書面表達(dá)能力;

5、具備責(zé)任心及一定的抗壓力。工作職責(zé):

1、參與公司現(xiàn)有流程梳理和診斷，通過優(yōu)化、再造和搭建流程，完善公司業(yè)務(wù)流程及體系;

2、理解并熟悉投資業(yè)務(wù)“募、投、管、退”全周期的業(yè)務(wù)流程，深入各業(yè)務(wù)部門及職能部門，收集需求，推動資源的配合及支持，跟蹤監(jiān)控流程及體系的實施效果，并不斷進(jìn)行完善;

3、參與公司流程及體系的監(jiān)控報告，把控關(guān)鍵環(huán)節(jié)，為管理層提供決策支持和管理支撐;

4、負(fù)責(zé)先進(jìn)業(yè)務(wù)流程、方法論理念、工具、體系的推廣培訓(xùn)，實現(xiàn)流程及方法論的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、模型化。

任職資質(zhì):

1、國內(nèi)外知名院校畢業(yè)，本科以上學(xué)歷;

2、五年及以上項目管理咨詢工作經(jīng)驗，有四大會計師事務(wù)所金融領(lǐng)域管理咨詢經(jīng)驗，或者咨詢公司金融領(lǐng)域流程管控項目經(jīng)驗，或金融機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)流程風(fēng)險管控或者投資類業(yè)務(wù)投后運(yùn)營管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、熟悉流程管理及項目管理相關(guān)知識、方法和技能，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能快速熟悉業(yè)務(wù)、診斷問題，梳理業(yè)務(wù);

4、具備良好的溝通能力及書面表達(dá)能力;

5、具備責(zé)任心及一定的抗壓力。

業(yè)務(wù)運(yùn)營項目經(jīng)理崗位

項目運(yùn)營中各崗位職責(zé)

一、公司領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)

1、負(fù)責(zé)工程全面管理工作，依據(jù)項目所在區(qū)域及項目特點(diǎn)分配項目任務(wù)給項目經(jīng)理；

2、統(tǒng)籌安排，合理協(xié)調(diào)并分配項目資源（人、機(jī)、料）給項目經(jīng)理，以保證各項目能夠及時、高效、優(yōu)質(zhì)的交付；

3、督促、指導(dǎo)項目經(jīng)理的項目管理工作，審核項目經(jīng)理預(yù)算的《工程安裝工作量核定表》及《安裝費(fèi)、工作量預(yù)算表》；

4、通過公司郵箱（查收項目經(jīng)理反饋的《項目施工情況日報》、《項目實施情況周報》，針對項目經(jīng)理日報、周報中反饋的問題給予支持、協(xié)調(diào)處理；

5、每周一15：00時召集各項目干系人（項目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、生產(chǎn)/采購負(fù)責(zé)人等）參加項目協(xié)調(diào)周例會，針對項目實施過程中的問題商議解決方案，并落實責(zé)任人及完成時間；

6、項目施工過程中，審核項目經(jīng)理反饋的《變更（異動）費(fèi)用審批表》；項目完成后，指導(dǎo)項目經(jīng)理進(jìn)行項目結(jié)算，審核項目經(jīng)理的《安裝費(fèi)、工作量結(jié)算表》；

7、依據(jù)項目所屬各崗位職責(zé)及相關(guān)績效考核規(guī)定，對項目人員進(jìn)行績效考核。

二、項目經(jīng)理職責(zé)

1、項目經(jīng)理是項目交付運(yùn)營第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)項目生產(chǎn)/采購、發(fā)運(yùn)及安裝驗收全過程計劃管理及跟蹤運(yùn)作；

2、組織制定項目成本計劃（費(fèi)用計劃）、進(jìn)度計劃、資源計劃（人、機(jī)、料）報批；

3、施工前，進(jìn)行現(xiàn)場勘察，落實施工進(jìn)場行走路線；落實施工用吊裝、施工用氣詢價工作，確定供應(yīng)單位及供應(yīng)單價；落實施工人員食宿事宜；

4、依據(jù)公司相關(guān)定額標(biāo)準(zhǔn)及現(xiàn)場勘察結(jié)果進(jìn)行安裝費(fèi)及工作量預(yù)算，《工程安裝工作量核定表》及《安裝費(fèi)、工作量預(yù)算表》經(jīng)審核報批后與施工隊長確認(rèn)簽字；

5、組織施工人員現(xiàn)場收貨、驗貨并簽收回單；

6、指導(dǎo)施工隊長進(jìn)行現(xiàn)場施工進(jìn)度管理、質(zhì)量管理和安全管理；

7、跟蹤現(xiàn)場施工進(jìn)度，每日郵件匯報工程現(xiàn)場施工情況及費(fèi)用使用情況，《項目施工情況日報》每日郵件公司郵箱：；

8、實施項目全過程計劃管理，每周日郵件匯報本周項目實施進(jìn)度情況、費(fèi)用使用情況及下周項目實施計劃、費(fèi)用使用計劃，《項目實施情況周報》每周日郵件公司郵箱；

9、項目施工過程中，依據(jù)相關(guān)規(guī)定及施工現(xiàn)場實際情況審核施工變更（異動）費(fèi)用，整理《變更（異動）費(fèi)用審批表》報批；

10、項目完成后，依據(jù)進(jìn)場施工前同施工隊長簽訂的《安裝費(fèi)、工作量預(yù)算表》、施工過程中經(jīng)審核批準(zhǔn)的《變更（異動）費(fèi)用審批表》及相關(guān)規(guī)定同施工隊長進(jìn)行項目結(jié)算，《安裝費(fèi)、工作量結(jié)算表》經(jīng)工程部部長審核后報批；

11、負(fù)責(zé)整理項目交驗資料，協(xié)助銷售經(jīng)理組織項目驗收；

12、負(fù)責(zé)項目團(tuán)隊成員績效考核，調(diào)動團(tuán)隊成員積極性，確保項目及時、優(yōu)質(zhì)的交付；項目交付驗收后，擬定項目人員激勵方案報批；

13、在項目銷售運(yùn)營階段，參與項目的招投標(biāo)工作，為項目銷售運(yùn)營提供售前支持。

三、工程部管理員職責(zé)

1、依據(jù)項目經(jīng)理《項目施工情況日報》及施工隊長（施工人員）現(xiàn)場反饋信息進(jìn)行《項目施工進(jìn)度及費(fèi)用跟蹤表》信息數(shù)據(jù)維護(hù)；

2、依據(jù)項目經(jīng)理《項目施工情況日報》及施工隊長（施工人員）現(xiàn)場反饋信息申請現(xiàn)場費(fèi)用（每周六申請現(xiàn)場人員下周生活費(fèi)）并報批；

3、依據(jù)公司考勤規(guī)章制度對工程部人員考勤；

4、依據(jù)《項目施工進(jìn)度及費(fèi)用跟蹤表》登記的信息及公司差旅報銷相關(guān)規(guī)定核查本部門出差人員報銷票據(jù)；

5、依據(jù)公司相關(guān)規(guī)定按月申領(lǐng)部門辦公用品；

6、負(fù)責(zé)工程部與其他部門日常聯(lián)絡(luò)事務(wù)，工程部部長安排的其他內(nèi)勤事務(wù)。

四、施工隊長職責(zé)

1、施工隊長負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工管理，是工程安裝現(xiàn)場安全第一責(zé)任人；

2、組織現(xiàn)場施工，依據(jù)項目經(jīng)理制定的《項目安裝進(jìn)度計劃》及進(jìn)場施工前核定的《工程安裝工作量核定表》保質(zhì)、保量完成施工任務(wù)；

3、負(fù)責(zé)現(xiàn)場施工人員的管理與考核，依據(jù)核定的《工程安裝工作量核定表》及實際施工情況開具各崗位工時單；

4、合理統(tǒng)籌資源，專用工具、專業(yè)人員需提前一周（特殊區(qū)域提前十天）向項目經(jīng)理申報；

5、依據(jù)施工進(jìn)場前確認(rèn)的《安裝費(fèi)、工作量預(yù)算表》控制施工費(fèi)用，提前一周向項目經(jīng)理申請費(fèi)用計劃；

6、嚴(yán)格按照施工圖紙技術(shù)要求、《安裝質(zhì)量自檢表》及行業(yè)相關(guān)安裝標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范要求進(jìn)行施工質(zhì)量管理，每日向項目經(jīng)理匯報現(xiàn)場施工情況（包括：當(dāng)日當(dāng)?shù)靥鞖馇闆r、人員情況、當(dāng)日工作內(nèi)容、當(dāng)日費(fèi)用）；

7、完工后，組織運(yùn)行調(diào)試，同業(yè)主（監(jiān)理）簽署《安裝調(diào)試驗收單》。

五、安全員職責(zé)

安全員由施工隊長兼任，其主要職責(zé)如下：

1、負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場的安全監(jiān)察、安全教育、安全宣傳；

2、落實現(xiàn)場安全防護(hù)措施；制定現(xiàn)場施工安全專項方案，同施工人員進(jìn)行安全技術(shù)交底；

3、做好日常安全檢查并做好記錄，建立安全管理臺帳；

4、發(fā)生安全事故及時向項目經(jīng)理及公司人事行政部匯報，協(xié)助項目經(jīng)理及相關(guān)人員處理安全事故。

計劃運(yùn)營部經(jīng)理（楊浦電廠項目）職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述：

職責(zé)描述：

1、負(fù)責(zé)組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門編制項目各專業(yè)計劃，匯總編制項目總體開發(fā)計劃。

2、負(fù)責(zé)組織相關(guān)業(yè)務(wù)部門編制項目開發(fā)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)及關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)變更的審核工作。

3、組織編制公司年度經(jīng)營目標(biāo)和年度、季度和月度經(jīng)營計劃，并對計劃執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督。

4、負(fù)責(zé)組織公司各部門編制部門季度、月度、周工作計劃，制定各部門經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo)，編制目標(biāo)責(zé)任書。

5、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營信息收集、整理及對外報送工作，編制經(jīng)營狀況分析報告。